江蘇省揚(yáng)州市江都區(qū)宜陵中學(xué)初中語文教學(xué)論文 初中語文小組合作學(xué)習(xí)的實(shí)效性

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1、初中語文小組合作學(xué)習(xí)的實(shí)效性 小組合作學(xué)習(xí)是新課程倡導(dǎo)的三大學(xué)習(xí)方法之一，這是因?yàn)樾〗M合作學(xué)習(xí)有獨(dú)立學(xué)習(xí)和競(jìng)爭學(xué)習(xí)所沒有的優(yōu)點(diǎn)。小組合作學(xué)習(xí)可以激發(fā)學(xué)習(xí)熱情，增強(qiáng)學(xué)習(xí)主動(dòng)性和責(zé)任感，增強(qiáng)協(xié)同合作的能力，培養(yǎng)學(xué)生對(duì)集體的熱愛，改善學(xué)生對(duì)學(xué)校、同伴、自己和學(xué)習(xí)的看法，提高發(fā)散思維能力，也能為教師提供更多的觀察和評(píng)價(jià)學(xué)生學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。因而，我們?cè)诮虒W(xué)中適當(dāng)應(yīng)用是很有必要的。但是當(dāng)前初中語文教學(xué)小組合作學(xué)習(xí)卻存在諸多問題：有的分組單一或隨意；有的組內(nèi)分工不明確；有的問題沒必要進(jìn)行小組討論；有的對(duì)小組合作中出現(xiàn)的問題處理不當(dāng)甚至放任的態(tài)度等等。那么，如何使小組合作學(xué)習(xí)取得實(shí)效呢？ 一、營造氛圍

2、 小組合作學(xué)習(xí)不僅僅是一種學(xué)習(xí)方法，還是一種學(xué)習(xí)態(tài)度，一種生活態(tài)度。合作學(xué)習(xí)并不意味著學(xué)生不需要獨(dú)立學(xué)習(xí)和競(jìng)爭，而是讓學(xué)生把相互幫助作為目標(biāo)，把他人當(dāng)作合作對(duì)象。首先讓學(xué)生明確合作學(xué)習(xí)的好處。在與別人的思維與觀點(diǎn)的碰撞中能學(xué)到更多知識(shí)，從而取得更好的成績；在合作中能學(xué)會(huì)如何交朋友以及如何與不同的人群交往；能提高自己的表達(dá)能力；能使學(xué)習(xí)變得更加生趣盎然。其次教師既是組織者，也要“蹲下身”，有時(shí)不妨把自己當(dāng)作普通一生參與討論，營造和諧寬松合作的課堂氣氛。最后制定合作規(guī)則。如：認(rèn)真聆聽別人的發(fā)言；人人參與；不懂就問；提出不同意見要注意措詞與禮節(jié)；批評(píng)時(shí)對(duì)事不對(duì)人；幫助別人卻不要代替別人去做；少說或不

3、說與合作討論內(nèi)容無關(guān)的話等等?？梢哉f營造良好的氛圍是開展合作學(xué)習(xí)的前提。 二、 精心組織 小組合作學(xué)習(xí)有多種組織形式，我們應(yīng)該根據(jù)初中生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)，班級(jí)學(xué)生的實(shí)際，語文教學(xué)的規(guī)律以及教學(xué)的具體內(nèi)容來確定。比如我在教《羚羊木雕》，文中結(jié)尾道“可是，這能全怪我嗎？”我拋出了一個(gè)問題：“你認(rèn)為這件事主要怪誰？”接著根據(jù)學(xué)生的觀點(diǎn)把全班分為三組：一認(rèn)為主要怪父母，二認(rèn)為主要怪“我”，三認(rèn)為主要怪萬芳。然后要求三組學(xué)生先從文中、資料或生活實(shí)際中找出依據(jù)，再每組選出三位辯手，參加辯論賽。這種以學(xué)生觀點(diǎn)或興趣建立的合作學(xué)習(xí)小組，雖然打亂了學(xué)生的座位，有點(diǎn)亂，可如果組織得當(dāng)，會(huì)收到事半功倍之效。 一般的

4、合作學(xué)習(xí)，每組以4-6人為宜。而分組方案最快也最常用的是學(xué)生與座位最近的同學(xué)組成小組，往往是前后4人一組。還有讓學(xué)生選擇任務(wù)分組，學(xué)生自主挑選搭檔，隨機(jī)分組和混雜分組等形式。尤其是混雜分組，由于學(xué)生與不是很熟悉的同學(xué)一起學(xué)習(xí)討論，有其他分組所沒有的一些優(yōu)點(diǎn)，譬如：因不同觀點(diǎn)的提出和整合，會(huì)提高學(xué)生作業(yè)的質(zhì)量和思維的多樣性；使學(xué)生學(xué)會(huì)與他們不同的人，特別是并不想與之合作的人一同學(xué)習(xí)的技能；和較生疏的人在一起會(huì)約束自己，紀(jì)律會(huì)變好；優(yōu)生會(huì)更多幫助有困難的學(xué)生等。此分組方法若分工明確，組織得當(dāng)，效果很好。 對(duì)于合作學(xué)習(xí)小組，我們還可以不定期進(jìn)行重組，并建立一套有序的合作常規(guī)（1）合理分工，明確職責(zé)

5、。小組內(nèi)應(yīng)設(shè)小組長、記錄員、匯報(bào)員各一名。小組長應(yīng)選有較強(qiáng)的組織能力和合作意識(shí)的學(xué)生擔(dān)任。小組長的主要職責(zé)是對(duì)本組成員進(jìn)行分工，組織全組人員有序地開展討論交流、動(dòng)手操作、探究活動(dòng)。記錄員的職責(zé)是將小組合作學(xué)習(xí)過程中的重要內(nèi)容記錄下來。匯報(bào)員可由口才較好的學(xué)生擔(dān)任，職責(zé)是將本組合作學(xué)習(xí)的情況進(jìn)行歸納總結(jié)后在全班進(jìn)行交流匯報(bào)。教師應(yīng)根據(jù)不同活動(dòng)的需要設(shè)立不同的角色，并要求小組成員既要積極承擔(dān)個(gè)人責(zé)任，又要相互支持、密切配合，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，有效地完成小組學(xué)習(xí)任務(wù)。（2）培養(yǎng)良好的合作學(xué)習(xí)習(xí)慣。一是獨(dú)立思考的習(xí)慣，以避免小組交流“人云亦云”盲目從眾的現(xiàn)象；二是積極參與、踴躍發(fā)言的習(xí)慣；三是認(rèn)真傾聽的習(xí)

6、慣；四是遵守課堂紀(jì)律和合作規(guī)則的習(xí)慣，避免不必要的爭論和爭吵。精心組織是小組合作學(xué)習(xí)取得實(shí)效的保證。 三、 優(yōu)化內(nèi)容 當(dāng)前，一些教師為了追求學(xué)習(xí)方法的多樣性，不根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生實(shí)際，盲目采用小組合作學(xué)習(xí)方式。有的在教學(xué)內(nèi)容過難或過易處設(shè)計(jì)小組討論；有的在適合學(xué)生獨(dú)立學(xué)習(xí)和動(dòng)手操作的地方安排小組討論；有的一堂課安排了多次小組合作學(xué)習(xí)；有的在適合全班學(xué)習(xí)和教師引導(dǎo)的地方進(jìn)行小組合作學(xué)習(xí)。教師應(yīng)根據(jù)教學(xué)內(nèi)容、學(xué)生實(shí)際和教學(xué)環(huán)境條件等，選擇有價(jià)值的內(nèi)容、有利的時(shí)機(jī)和適當(dāng)?shù)拇螖?shù)讓學(xué)生進(jìn)行合作學(xué)習(xí)。一般來說，較簡單的學(xué)習(xí)內(nèi)容，只需要個(gè)人獨(dú)立學(xué)習(xí)或開展全班教學(xué)；而較復(fù)雜、綜合的學(xué)習(xí)內(nèi)容，則可以采用小組

7、合作學(xué)習(xí)方式。教師要根據(jù)教學(xué)內(nèi)容的特點(diǎn)精心設(shè)計(jì)小組合作學(xué)習(xí)的“問題”，為學(xué)生提供適當(dāng)?shù)?、帶有一定挑?zhàn)性的學(xué)習(xí)對(duì)象或任務(wù)，把學(xué)生領(lǐng)進(jìn)“最近發(fā)展區(qū)”。合作學(xué)習(xí)的“問題”，可以是教師在教學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn)處設(shè)計(jì)的探究性、發(fā)散性、矛盾性的問題，也可以是學(xué)生在質(zhì)疑問難中主動(dòng)提出的問題，但一節(jié)課中不宜安排過多的小組合作學(xué)習(xí)次數(shù)和時(shí)間，防止隨意性與形式化。比如教學(xué)魯迅的散文《雪》，在學(xué)生整體感知作者筆下南方的雪和北方雪的特點(diǎn)，在閱讀后面對(duì)本文的賞析，初步把握文章的主題后，我提出了一個(gè)問題：“我”更喜歡南方的雪，還是更喜歡北方的雪？請(qǐng)說出依據(jù)。然后把學(xué)生分成兩大組，大組中又分為若干小組，開展合作學(xué)習(xí)?？梢哉f學(xué)習(xí)內(nèi)

8、容的優(yōu)化是合作學(xué)習(xí)取得實(shí)效的關(guān)鍵。 四、 及時(shí)干預(yù) 小組合作學(xué)習(xí)的成功與否，教師的干預(yù)不可忽視。有的教師，學(xué)生合作學(xué)習(xí)不充分，就進(jìn)行交流；有的似乎把自己變成了一個(gè)局外人；有的把自己的觀點(diǎn)強(qiáng)加給學(xué)生。教師要適當(dāng)介入，比如要特別關(guān)愛極少發(fā)言者，要適時(shí)把討論引向深入。在小組活動(dòng)期間，教師要進(jìn)行巡視，對(duì)活動(dòng)中出現(xiàn)的問題及時(shí)指導(dǎo)，如有的學(xué)生參與不夠積極，有的學(xué)生合作不夠友好，有的學(xué)生發(fā)言時(shí)聲音太大影響到了其他組的同學(xué)，還有的學(xué)生遇到和自己不同的觀點(diǎn)就和別人爭吵。這時(shí)就要給以具體指導(dǎo)，教他們?nèi)绾闻c別人溝通： “你可以這樣說，我與你的觀點(diǎn)不同，我是這樣想的……”，或者說“我?guī)湍阊a(bǔ)充一下……”還是在教學(xué)《

9、羚羊木雕》時(shí)，很多學(xué)生在討論時(shí)都認(rèn)為父母重財(cái)輕義，我就啟發(fā)道：“羚羊木雕在父母的眼里僅僅是因?yàn)樗膬r(jià)錢嗎？”學(xué)生思考討論后覺得，羚羊木雕是父親從遙遠(yuǎn)的非洲帶回來的，蘊(yùn)含著父母的愛，哪能輕易送人呢？從而把學(xué)習(xí)引向深入。因而我們要掌握介入的時(shí)機(jī)，使合作學(xué)習(xí)有序有實(shí)效。 五、 總結(jié)評(píng)價(jià) 開展小組活動(dòng)后常要以小組為單位進(jìn)行全班性的匯報(bào)交流，但小組匯報(bào)員一站起來發(fā)言就是“我認(rèn)為……”、“我覺得……”、“依我之見……”，往往不是代表本組意見，而是代表個(gè)人意見。教師對(duì)小組匯報(bào)的評(píng)價(jià)也常常是“你說得真好！”、“你的見解真不錯(cuò)”。顯然，學(xué)生的不正確的發(fā)言方式是由教師的不科學(xué)的評(píng)價(jià)造成的。其主要問題表現(xiàn)在：一

10、是偏重于對(duì)學(xué)生個(gè)體的評(píng)價(jià)，忽略了對(duì)學(xué)生所在小組集體的評(píng)價(jià)；二是偏重于對(duì)小組合作學(xué)習(xí)結(jié)果的評(píng)價(jià)，忽略了對(duì)學(xué)習(xí)過程與方法的評(píng)價(jià)。教師很少對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣、參與程度、創(chuàng)新意識(shí)以及實(shí)踐能力等進(jìn)行評(píng)價(jià)，特別是很少關(guān)注那些平時(shí)性格內(nèi)向、沉默寡言的學(xué)生。這種不公正、不全面的評(píng)價(jià)極易挫傷學(xué)生參與合作學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性，更不可能很好地發(fā)揮“評(píng)價(jià)促進(jìn)發(fā)展”的功能。 教師的評(píng)價(jià)對(duì)激勵(lì)學(xué)生參與活動(dòng)，提高合作學(xué)習(xí)質(zhì)量有著十分重要的作用，因此教師的評(píng)價(jià)一定要有鼓勵(lì)性、針對(duì)性、指導(dǎo)性和全面性。一是重視個(gè)人評(píng)價(jià)與小組集體評(píng)價(jià)相結(jié)合。通過評(píng)價(jià)促進(jìn)小組成員之間互學(xué)、互幫、互補(bǔ)、互促；二是重視學(xué)習(xí)過程評(píng)價(jià)與學(xué)習(xí)結(jié)果評(píng)

11、價(jià)相結(jié)合。教師除對(duì)小組學(xué)習(xí)結(jié)果進(jìn)行恰如其分的評(píng)價(jià)外，更要注重對(duì)學(xué)習(xí)過程中學(xué)生的合作態(tài)度、合作方法、參與程度的評(píng)價(jià)，要更多地去關(guān)注學(xué)生的傾聽、交流、協(xié)作情況，對(duì)表現(xiàn)突出的小組和個(gè)人及時(shí)給予充分肯定和生動(dòng)有趣的獎(jiǎng)勵(lì)。小組合作學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)的特征是“兩個(gè)結(jié)合，兩個(gè)側(cè)重”，即學(xué)習(xí)過程評(píng)價(jià)與學(xué)習(xí)結(jié)果評(píng)價(jià)相結(jié)合，側(cè)重于對(duì)過程的評(píng)價(jià)；對(duì)合作小組集體的評(píng)價(jià)與對(duì)小組成員個(gè)人的評(píng)價(jià)相結(jié)合，側(cè)重于對(duì)小組集體的評(píng)價(jià)。無論是過程評(píng)價(jià)還是結(jié)果評(píng)價(jià)，也無論是對(duì)小組集體評(píng)價(jià)還是對(duì)個(gè)人評(píng)價(jià)，都必須“小組合作表現(xiàn)”列為評(píng)價(jià)的主要指標(biāo)之一。例如：小組成員的差異性，小組分工的合理性，小組成員的合作方式，集體研究活動(dòng)的形式、內(nèi)容、頻次、效度，小組成員的參與度，達(dá)成小組研究結(jié)果的方式等等，都應(yīng)當(dāng)成為對(duì)集體的過程評(píng)價(jià)的重要觀察視角；個(gè)人對(duì)分擔(dān)任務(wù)的態(tài)度，執(zhí)行及完成情況，小組集體活動(dòng)中的表現(xiàn)，如何與同伴互助合作，個(gè)人對(duì)問題研究的貢獻(xiàn)（是否有創(chuàng)新），個(gè)人達(dá)成研究結(jié)果的方式以及對(duì)集體研究結(jié)果的作用等等，則應(yīng)當(dāng)成為對(duì)小組成員個(gè)人評(píng)價(jià)的視角。我們應(yīng)該多用此類的評(píng)價(jià)：“你們小組……真是充滿活力的團(tuán)隊(duì)！”“第幾小組討論時(shí)沒講一句廢話，真是不容易，真是一支高效率的團(tuán)隊(duì)。”……總之，合理的評(píng)價(jià)不僅能培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，而且能極大地激發(fā)學(xué)生合作學(xué)習(xí)的積極性，在思維的迸濺中產(chǎn)生思想的火花。