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1、銀行黨委書記在作風整頓動員會上的講話各位領導，同志們： 首先，我代表銀行黨委及全體干部職工向第五督導組的各位領導表示熱烈歡迎！按照縣委縣政府統(tǒng)一部署，經(jīng)縣作風整頓領導小組辦公室批復同意，我行召開此次作風整頓動員會。這次會議的主要任務是安排部署全行作風整頓活動，動員全行干部職工提高認識、明確方向、落實責任，進一步轉變工作作風，強化責任擔當，全面爭先創(chuàng)優(yōu)，促進銀行各項業(yè)務發(fā)展，為經(jīng)濟社會轉型跨越發(fā)展貢獻力量。下面，我代表黨委就此次作風整頓活動，講幾點意見： 一、統(tǒng)一思想認識，提升站位高度 （一）開展作風整頓是推進從嚴治黨的必然要求。黨的十九大把全面從嚴治黨寫入黨章，納入習近平新時代中國特色社會主義
2、思想。省委、市委、縣委圍繞黨的十九大的戰(zhàn)略部署，發(fā)出了持續(xù)推進全面從嚴治黨縱深發(fā)展的動員令?？h委縣政府在全縣開展此次作風整頓活動，既是貫徹中央和省委、市委決策部署的實際行動，更是推進全面從嚴治黨向基層延伸，向縱深發(fā)展的有力舉措。我們銀行要充分認識作風整頓的重要性和緊迫性，更加自覺地抓黨風，堅持不懈地轉作風，把全面從嚴治黨長期堅持下去。 （二）開展作風整頓是解決突出問題的迫切需要。我們銀行的干部員工隊伍總體上是好的，大家做好工作的熱情和愿望很迫切、很強烈，絕大多數(shù)干部員工勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)工作在第一線，為銀行的發(fā)展做出了很大貢獻。但也確實存在一些不容忽視的作風問題，突出表現(xiàn)在以下方面：思想上，因
3、循守舊，改革創(chuàng)新精神不足；行動上，工作不嚴、標準不高，缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)精神；作風上，要求不嚴，工作不緊，缺乏服務意識；執(zhí)行上，上熱下冷，執(zhí)行不力，講條件，打折扣。這些現(xiàn)象和問題，不一而足，我就不一一例舉了。但這些問題，我們必須借此次作風整頓活動進行一次認真整頓，才能為銀行的爭先創(chuàng)優(yōu)發(fā)展奠定基礎。 要做好督導督查?？傂凶黠L整頓領導小組要深入基層，對作風整頓活動開展情況，進行明查暗訪，指導督促各支行（部）按要求開展活動。對整頓排查專項活動搞形式主義、走過場的，將予以嚴肅處理。要加強制度建設。要以作風整頓為契機，抓好各項制度建設。要結合學習先進銀行的好經(jīng)驗，并結合實踐中總結的好做法，重新梳理以往制度規(guī)定
4、，把作風整頓成果固化下來。統(tǒng)一思想，充分認識開展作風整頓的重要性和緊迫性。 第一，開展作風整頓，是落實中央和省市委要求部署的重要舉措。黨的十八大以來，中央先后作出了開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育等決策部署。習近平總書記多次強調，要下大氣力整治“為官不為”問題，著力構建作風建設長效機制；要對作風之弊、行為之垢進行大排查、大檢修、大掃除。省第十二次黨代會提出，堅持把改進干部作風作為振興發(fā)展的重要保證。市第九次黨代會也提出，堅持馳而不息改作風轉作風。可以說，從中央到省、市，對干部作風建設的力度、決心是多年來少見的。我局今天啟動作風整頓，就是要與中央和省市委保
5、持高度一致，不折不扣落實好上級的要求部署。對此，我們一定要作為一項重大政治任務抓緊抓好。 第二，開展作風整頓，是推動民政事業(yè)健康發(fā)展的重要舉措。我們一切工作的出發(fā)點和落腳點是維護和發(fā)展廣大人民群眾的根本利益，努力落實好人民群眾希望辦的實事好事，讓發(fā)展成果惠及人民群眾。體現(xiàn)在民政工作中，就是要不斷健全完善社會救助體系、優(yōu)撫安置體系、基層民主政治建設體系、社會福利和社會事務管理服務體系，通過保障民生、促進公平，維護穩(wěn)定，真正讓改革發(fā)展成果惠及全市人民群眾。做好這些工作，既是落實十八大以來中央和省市委歷次全會精神的應有之義，也是推動民政事業(yè)健康發(fā)展的必經(jīng)之路。民政工作頭緒眾多、任務繁重，服務的對象幾
6、乎面向全社會。能否把這些工作抓實抓細、抓出成效，作風建設是關鍵。我們只有牢固樹立一切為了群眾、一切依靠群眾的理念，深入扎實地做好排民憂、解民難、謀民利的各項工作，才能把黨和政府的各項惠民政策落到實處，推動民政事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。 第三，開展作風整頓，是提高民政為民服務水平的重要途徑。作風問題說到底是對人民群眾的感情問題。群眾看黨風政風，首先看的是干部職工的作風。保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，是由我們黨的根本宗旨所決定的。我們民政工作的宗旨是“以民為本、為民解困、為民服務”，“為民”是民政工作的靈魂和民政工作者的核心理念。民政部門面對的主要是生活困難的群體，服務對象大都是需要政府和社會關心幫助的人員。
7、及時把黨和政府的溫暖送到需要幫助的群眾那里，既考驗著民政部門的工作作風，也反映著民政工作者對人民群眾的態(tài)度和感情。我們只有在“愛民”上固宗旨、在“利民”上謀策略、在“惠民”上抓落實，才能真正用實際行動踐行“為民”宗旨，提升“為民”服務水平。 第四，開展作風整頓，是建設廉潔民政的重要保證。增強服務能力，提高工作效能，落實好黨風廉政建設“兩個責任”，是此次作風整頓的應有之義，也是建設人民群眾滿意民政的迫切需要。作風是干部職工素質的重要體現(xiàn)和內在要求。從某種意義上講，一個部門的工作，成也在干部職工作風，敗也在干部職工作風；一個干部職工的形象，好也在作風，壞也在作風。群眾對干部職工的評價，敬佩的是作風
8、，埋怨的也是作風。改進民政作風，每一位干部職工重任在肩，責無旁貸。我們必須從加強作風建設入手，進一步轉變工作作風，改進工作方法，提升工作質量，以此來推動全局干部職工隊伍建設上臺階、上水平。同時，要進一步健全完善規(guī)章制度，規(guī)范權力運行程序，強化監(jiān)督約束機制，切實做到靠制度管人、管權、管事，以廉潔高效的工作服務基層、服務群眾、服務大局。 二、明確目標，切實解決好全局作風存在的突出問題 近年來，我們通過開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育和兩學一做”學習教育，全局干部職工切實改進工作作風，時刻牢記民政工作宗旨，淡泊名利、無私奉獻，推動各項民政事業(yè)取得了長足發(fā)展，得到了上級的充分肯定和社
9、會的廣泛認可，也得到了廣大人民群眾的高度評價。但我們也要清醒看到，以從嚴治黨的新要求、改革發(fā)展的新常態(tài)、人民群眾的新期盼來衡量，當前我局干部作風還存在一定的問題和不足，我們今天召開動員會，就是要堅決貫徹落實上級要求，就是要不避嫌、不遮短，把我們存在的各種問題與現(xiàn)象好好梳一梳、理一理。這樣做的目的不是要追究誰的責任或過錯，更不是要否定大家的汗水和成績，而是要請大家以更高的標準來嚴格要求自己。 此次我局開展作風整頓，總的要求是：以黨的十八屆六中全會精神、習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，特別是對我省重要講話精神為指導，深入落實全面從嚴治黨要求，結合“兩學一做”學習教育，突出
10、問題導向、突出“關鍵崗位和關鍵人”、突出“邊查邊改”、突出整章建制，把作風整頓作為推進黨的建設新的偉大工程的重要切入點和著力點，在全局上下形成拼搏進取、奮發(fā)圖強、干事創(chuàng)業(yè)的良好風氣，進一步推進思想觀念轉變、工作作風轉變、發(fā)展環(huán)境轉變、干部形象轉變和黨群干群關系轉變，為民政事業(yè)健康發(fā)展提供重要保證。 近期目標是：通過作風集中整頓，使全局干部職工在作風方面存在的突出問題得到有效解決，廣大群眾對干部職工滿意度進一步提高，在全局形成“五個好作風”良好局面。即：倡導勤于學習好作風，在學習上下一番真功夫，解放思想、轉變觀念，勇于創(chuàng)新、敢闖新路，提高民政干部職工推進工作、適應轉型發(fā)展新要求的素質和能力。樹立
11、嚴謹細致好作風，倡導“工匠精神”和精細化工作態(tài)度，堅持高標準、嚴要求，一絲不茍、精益求精，爭做追求卓越的好把式。展現(xiàn)勤勉高效好作風，不斷提升工作精氣神，堅決克服不思進取、辦事拖拉、相互推諉、效率不高的現(xiàn)象，爭做雷厲風行的快把式。體現(xiàn)務實擔當好作風，崇尚實干辦實事，勇于擔責敢碰硬，矛盾面前不躲閃，挑戰(zhàn)面前不畏懼，困難面前不退縮，爭做埋頭苦干的真把式。保持嚴格自律好作風，帶頭廉潔從政，增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，注重家庭家教家風，從嚴教育管理子女、親屬和身邊工作人員，永葆共產黨人政治本色。 根據(jù)市委確定的整頓重點，結合我局實際，我們要在六個方面做好作風整頓。 （一）重點整頓在思想觀
12、念上存在的突出問題。主要表現(xiàn)為：因循守舊、墨守成規(guī)，習慣于按舊思維、老套路來思考問題、研究工作；不愿學習、不會學習，對新形勢新業(yè)態(tài)不研究，對待上級決定照本宣科、生搬硬套，拿不出貫徹上級指示精神、符合本單位實際的思路辦法；畏首畏尾，遇到困難束手無策，坐等領導指示，把矛盾和問題上交；謀劃和推進工作過度強調不利因素和困難，謀求超常規(guī)推進工作的舉措較少。 （二）重點整頓在工作標準上存在的突出問題。主要表現(xiàn)為：眼界不寬、站位不高，不善于在大局中找定位、定目標；甘于平庸，只求過得去，不求過得硬；習慣于小成則滿、小進即安，沒有新追求，缺乏新動力，有的工作徘徊在較低水平；不嚴謹、不細致，習慣于“差不多”“大其
13、概”，缺少精細化工作態(tài)度，缺少科學研判，缺乏“工匠精神”。 （三）重點整頓在辦事效率上存在的突出問題。主要表現(xiàn)為：缺乏搶前抓早、馬上就辦精神，辦事拖拉；首問負責、限時辦結、一次性告知、服務承諾等制度執(zhí)行不到位，服務質量不高；服務意識不強，服務流程不暢，效能低下。 （四）重點整頓在責任擔當上存在的突出問題。主要表現(xiàn)為：主動作為差，能推就推，不求有功、但求無過，滿足于“守攤子”；回避矛盾，遇到矛盾躲著走、碰到問題繞道行，總是強調客觀理由，怨天尤人；不敢堅持原則、不敢碰硬，“得罪人”的事不干，隨波逐流、明哲保身。 （五）重點整頓在工作落實上存在的突出問題。主要表現(xiàn)為：對上級的決策部署不及時貫徹執(zhí)行，
14、工作抓得不緊，推進不力，落不到實處；習慣講原則話，不研究具體措施，不明確具體責任，抓而不細；工作華而不實，做表面文章；工作布置后不督辦檢查，發(fā)現(xiàn)問題不及時，處理問題不到位。 （六）重點整頓在執(zhí)行紀律上存在的突出問題。主要表現(xiàn)為：整治“四風”不持久、不徹底，問題仍然存在；當面不說，背后亂說，熱衷散布、傳播小道消息，不負責任地議論上級決策部署；組織觀念淡薄，參加黨組織生活不主動、不經(jīng)常、不及時；不懂法、不守法、不用法，不廉潔用權，不守規(guī)矩，不按程序辦事，隨意妄為、任性亂為；重要工作、個人重大事項不及時、不如實報告；外出不請假，上班遲到早退，無故缺勤離崗，工作時間瀏覽與工作無關網(wǎng)頁、玩游戲、購物炒股
15、、玩手機等。 上述這些問題沒有針對哪個人，但現(xiàn)象多多少少存在，盡管現(xiàn)象不普遍，但消極影響不可低估，務必引起高度重視。每一位同志都要捫心自問：這些問題自己身上有沒有？同事身上有沒有？我們的系統(tǒng)內到底有沒有？特別是對有些問題，大家已經(jīng)見怪不怪，習以為常，缺乏應有的警覺，甚至隨波逐流。希望同志們對此有足夠清醒的認識，真正把自己擺進去，以主人翁的姿態(tài)，本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，從民政事業(yè)健康發(fā)展的責任擔當和面臨的繁重任務，充分認識新形勢下開展作風整頓的重要意義，自覺加入和推動作風建設，讓我們的民政隊伍更為純潔、更為堅強、更為和諧，為民政事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展作出自己新的更大貢獻。 三、立改立行，堅決在全局樹
16、起新風正氣 全局干部職工要以此為契機，圍繞解決存在的突出問題，堅決做到嚴肅整頓，立改立行，努力在全系統(tǒng)樹立新風正氣。 （一）牢固樹立解放思想的民政新風。我們一定要按照習總書記、省市領導講話要求，進一步推動民政干部思想大解放。從現(xiàn)在起，全局干部職工要在解放思想中時刻緊跟中央和省市委決策部署，真正干在實處、走在前列；要在解放思想中真正用全新理念指導和推動各項民政工作；要在解放思想中，徹底破除“舊思維、舊辦法、舊套路”，樹立“新觀念、新舉措、新機制”；要在解放思想中，瞄準更高發(fā)展目標，敢于爭先、敢于進位、敢于超越、敢于創(chuàng)出一流業(yè)績。 （二）牢固樹立真抓實干的民政新風。俗話說，千難萬難，干就不難?，F(xiàn)在
17、，我市民政事業(yè)正處于健康發(fā)展的關鍵時期，民政工作任務艱巨而繁重。這就需要每名民政干部職工都要當“實干家”，都要履職盡責、主動作為，真正俯下身子，真干、實干、苦干、巧干，把夙興夜寐、激情工作作為常態(tài)，把“五加二”“白加黑”作為常態(tài)，靠實干創(chuàng)造無愧于時代、無愧于歷史、無愧于人生的優(yōu)秀業(yè)績。 （三）牢固樹立勇于擔當?shù)拿裾嘛L。黨的十八大以來，習近平總書記多次指出，責任擔當是領導干部必備的基本素質，并強調干部要有擔當，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就。這就要求我們的民政干部一定要有擔當精神，把市委、市政府和局黨委確定的大事要事不僅要干成，而且要干得漂亮、干得轟轟烈烈。講擔當，還要體現(xiàn)
18、在各級領導干部要發(fā)揮表率作用上，局領導班子每名成員、機關和局屬單位主要負責同志，都要帶頭把該扛的責任扛起來，把領到的任務布置好、跟蹤到底，一級做給一級看、一級帶著一級干。講擔當，還要體現(xiàn)在全體民政干部職工上，所有干部職工都要不折不扣干好本職工作，無論什么崗位、什么職位，都要守土有責、守土負責、守土盡責。 （四）牢固樹立改革創(chuàng)新的民政新風。當前，我市民政事業(yè)的發(fā)展正處在關鍵時期，既面臨著良好的發(fā)展機遇，也面臨著許多挑戰(zhàn)。要實現(xiàn)民政事業(yè)大的發(fā)展，必須用新的視角創(chuàng)新發(fā)展理念、發(fā)展思路、發(fā)展舉措，從而實現(xiàn)民政事業(yè)的快速提升和科學發(fā)展。機關各科室、局屬各單位都要結合自身職責和工作特點，找準在民政發(fā)展大局
19、中的定位，找準最需要解決的問題、最需要攻克的難題，敢于探索、敢于創(chuàng)新、甩開膀子、邁開步子，努力在工作中走出新的路子，創(chuàng)先爭優(yōu)、爭創(chuàng)一流。 （五）牢固樹立攻堅克難的民政新風。這些年，我們都有體會，凡是大事，都不容易，都需要精細謀劃、攻堅克難，只要我們千方百計攻克了，跨過一道道坎，就是另一番新天地。所以，我們要繼續(xù)發(fā)揚迎難而上的奮斗精神，在攻堅克難中開創(chuàng)民政事業(yè)發(fā)展新局面。攻堅克難就要抓準要害、精準發(fā)力，對全市民政工作，要層層梳理工作重點和瓶頸難題，分類施策、對癥下藥、逐一破解。攻堅克難就要有一股拼勁韌勁，面對難題要有越挫越奮、越戰(zhàn)越勇的精神，要想盡千方百計、歷盡千辛萬苦、說盡千言萬語、走遍千山萬
20、水，不達目的誓不罷休。攻堅克難就要凝心聚力、合力攻堅，全體干部職工一定要精誠團結、密切配合，凡事要站在全局想問題、作決策、干工作。上下齊心、群策群力，就沒有什么難關能阻擋我們前進。 （六）牢固樹立高效服務的民政新風。開展作風整頓，關鍵就是解決辦事拖拉、消極等靠的問題。從現(xiàn)在起，各科室、各單位都要把自身職能職責與服務群眾訴求緊密結合起來，要建立科學嚴格的崗位目標責任制，逐崗逐人明確崗位職責，真正做到履職盡責搞服務、高效快捷搞服務、積極主動搞服務、一門心思搞服務，特別是各服務窗口單位要實現(xiàn)服務受理零推諉、服務方式零距離、服務質量零差錯、服務結果零投訴。 （七）牢固樹立勤學善思的民政新風。學習是解決
21、知識恐慌、本領恐慌的重要途徑。全體干部職工要注重學習研究政策，對中央、省、市出臺的政策文件，要認真研究、學深學透，切實用政策精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要注重學法用法，提高法治素養(yǎng)和法治意識，用法治思維和法治方式推動民政工作。要注重鉆研本職業(yè)務，對自己負責的工作要學深學精，成為“行家里手”，關鍵時候能拿出“一招鮮”。要注重全面系統(tǒng)學習，增加知識儲備，開闊眼界，融會貫通。同時，要理論聯(lián)系實踐，結合工作實際學習歷練，真正做到知行合一、學以致用。 （八）牢固樹立清正廉潔的民政新風。全局干部職工一定要把各項紀律和規(guī)矩挺在前面，時刻保持頭腦清醒，嚴守廉政準則，絕不破底線、踩紅線。要自覺培養(yǎng)健康的生
22、活情趣，保持高尚的精神追求，以德立身，做一個堂堂正正、清清白白、有益于人民的人。要自覺保持潔身自好，不為名利所累、不為物欲所惑、不為情欲所擾，切實樹立清正廉潔的良好形象。 四、加強領導，扎實推進作風整頓活動 對開展作風整頓，市里已經(jīng)制定了具體的實施方案。從現(xiàn)在起，全局要迅速行動起來，不折不扣抓好貫徹落實。 一要加強組織領導。局黨委將成立專門的領導小組，局屬各單位都要成立相應組織機構，迅速把活動全面鋪開。機關科長、局屬單位一把手都要強化第一責任意識，切實把作風整頓作為一項重大任務來抓，帶頭抓、帶頭管、帶頭查、帶頭改。 二要加強集中整治。這次作風整頓市里定的時間為半年。我局要力爭在兩個月內看到變化
23、，三個月內實現(xiàn)明顯改觀，半年之內全部整治完畢。從現(xiàn)在開始，我們就要按照全市統(tǒng)一安排，立即啟動、見人見物、真抓真管、一抓到底。 三要加強考核管理。在這次作風整頓中，我們要研究如何把作風整頓考核評價與干部任用、獎懲、問責有機結合起來，把干部作風情況與履行職責、服務群眾、推動發(fā)展情況結合起來，把組織考察與群眾測評結果、服務對象反饋意見結合起來，確?？汲鰤毫?、考出干勁、考出效能、考出真本領、考出好作風。 四要加強制度建設。要以作風整頓為契機，抓好各項制度建設。要結合學習先進地區(qū)的好經(jīng)驗，并結合實踐中總結的好做法，重新梳理以往制度規(guī)定，把作風整頓成果固化下來。要突出抓好首問負責、服務承諾等制度的建立和落實，確保不走過場。 同志們，從今天起，我局作風整頓就正式開始了。希望大家一定要高度重視、迅速啟動、狠抓落實。我們要通過這次作風整頓，促進全局干部職工思想觀念大轉變、精神狀態(tài)大調整、工作效能大提升、各項工作大突破，為全面開創(chuàng)我市民政事業(yè)發(fā)展新局面作出新的更大貢獻！
銀行黨委書記在作風整頓動員會上的講話
