四川省省屬事業(yè)單位公開招聘考試《綜合知識(shí)》大綱解讀

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1、四川省省屬事業(yè)單位公開招聘考試《綜合知識(shí)》大綱解讀 ——考試內(nèi)容 【四川華圖賈麗微】 四川省省直事業(yè)單位考試的大幕即將拉開，在這個(gè)統(tǒng)一公開招聘的大型考試中，考試大綱起著指航燈 的作用，能夠給我們提供清晰明了的復(fù)習(xí)方向?，F(xiàn)就《綜合知識(shí)》考試大綱做具體解讀，以備考生復(fù)習(xí)參 考。 《綜合知識(shí)》試卷分為兩個(gè)部分組成，滿分 100分，其中第一部分是公共基礎(chǔ)知識(shí)，分值占 80分到85 分；第二部分為職業(yè)能力測驗(yàn)，分值占 15分到20分。 根據(jù)考試大綱，第一部分的考試內(nèi)容包括六個(gè)方面的內(nèi)容，具體來說有：法律、事業(yè)單位基礎(chǔ)知識(shí)、 公民道德建設(shè)、公文寫作、四川省情、時(shí)政熱點(diǎn)。其中法律包括法律常識(shí)、憲

2、法、行政法、民法、刑法、 勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法。 法律部分在第一部分的分值比重較高，大約占 30%&右，其中憲法、行政法、民法、刑法內(nèi)容為重點(diǎn)。 公民道德建設(shè)主要包括公民道德建設(shè)的主要內(nèi)容、公民道德規(guī)范和社會(huì)主義榮辱觀，公民道德建設(shè)在 第一部分的比重大約占15%左右，重點(diǎn)在公民道德建設(shè)的主要內(nèi)容及社會(huì)主義公民道德規(guī)范， 包括社會(huì)公德、 職業(yè)道德、家庭美德等。 事業(yè)單位基礎(chǔ)知識(shí)主要包含事業(yè)單位改革中的人事制度改革、 事業(yè)單位人員聘用制度、崗位設(shè)置管理、 事業(yè)單位人員考核以及事業(yè)單位人事爭議仲裁的主要內(nèi)容。 事業(yè)單位基礎(chǔ)知識(shí)在第一部分的比重大約占 15% 左右，其中考試重點(diǎn)為人員聘用制

3、度、崗位設(shè)置管理和人事爭議處理方式等。 公文寫作部分具體包括的內(nèi)容有公文的種類和作用、公文的格式規(guī)范和公文的撰寫。公文寫作部分在 第一部分的比重較高，大約占 30%左右，是考查重點(diǎn)。 四川省情部分有四川的社會(huì)歷史簡況、自然地理概況、四川的主要經(jīng)濟(jì)和基本省策。四川省情部分在 第一部分所占比例較小，大概占 5%左右，考查的重點(diǎn)主要是歷史、地理和省策?？荚嚧缶V指明時(shí)政熱點(diǎn)考 查近一年來發(fā)生的國內(nèi)外大事，所占比重較小，大約占 5%左右，在實(shí)際考試中，主要以近三個(gè)月以內(nèi)的時(shí) 政熱點(diǎn)作為考查的重點(diǎn)。 根據(jù)考試大綱，第二部分職業(yè)能力測驗(yàn)包括五個(gè)方面的內(nèi)容，具體來說有：常識(shí)與基本技能、言語理 解與

4、表達(dá)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系與資料分析。這部分內(nèi)容題目較為簡單。具體分布請見下表： 綜合知識(shí)（滿分100分） 第一部分：公共基礎(chǔ)知識(shí) 第二部分：職業(yè)能力測驗(yàn) 80 85分 15 20 分 第一部分考試內(nèi)容 （80 85分） 考試重點(diǎn) 分值比重 法律 憲法、行政法、民法、刑法 30% 公文寫作 公文的種類和作用、公文的格式規(guī)范和公文的撰寫 30% 事業(yè)單位改革 人員聘用制度、崗位設(shè)置管理和人事爭議處理方式 15% 公民道德建設(shè) 公民道德建設(shè)的主要內(nèi)容及社會(huì)主義公民道德規(guī)范 15% 四川省情省策 歷史、地理和省策 5% 時(shí)政熱點(diǎn) 三個(gè)月以內(nèi)的時(shí)政熱點(diǎn)

5、 5% 第二部分主要內(nèi)容（15 —20分，30題到40題） 考試重點(diǎn) 分值比重 言語理解與表達(dá) 邏輯填空、文段閱讀 10到15題 判斷推理 定義判斷、類比推理 10題 數(shù)量關(guān)系與資料分析 數(shù)字推理、數(shù)學(xué)運(yùn)算、資料分析 10到15題 四川省省屬事業(yè)單位公開招聘考試《綜合知識(shí)》大綱解讀 ——題型設(shè)置 【四川華圖賈麗微】 《綜合知識(shí)》試卷的題型主要為客觀題，分為判斷題、單選題、多選題、判斷簡析題、案例分析題和 行測單選幾種題型，其中判斷題、單選題和多選題是常規(guī)題型，判斷簡析題和案例分析題雖然有些許變化, 但難度不大。例如： 判斷簡析題 閱讀下面資料，作

6、答3, 4題 小李系財(cái)會(huì)專業(yè)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，其叔父老李是事業(yè)單位建筑設(shè)計(jì)院院長，于是直接把小李安排到 某建筑設(shè)計(jì)院財(cái)務(wù)處工作。 這種做法是否正確？ 為什么？ A老李這樣做是尊重知識(shí)，尊重人才 B違反了事業(yè)單位新進(jìn)人員都要實(shí)行公開招聘的規(guī)定 C小李系財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生，從事財(cái)務(wù)工作屬于專業(yè)對口 D小李與老李屬于需要回避的親屬關(guān)系，不得在該設(shè)計(jì)院從事財(cái)務(wù)工作 E老李只要在工作中秉公辦事，小李就可以在該建筑設(shè)計(jì)院從事財(cái)務(wù)工作 判斷簡析題題目設(shè)置兩個(gè)問題，第一題為判斷題，第二題為不定項(xiàng)選擇題，兩者關(guān)聯(lián)很大，只有第一 題回答正確，第二題才可能做出正確選項(xiàng)。但從題目內(nèi)容來看，依然考查對

7、基本知識(shí)的理解。如本題考查 的就是對事業(yè)單位人員聘用制度和回避制度的理解。第一，事業(yè)單位招聘工作人員應(yīng)該實(shí)行公開招聘，故 建筑設(shè)計(jì)院院長老李直接把小李安排到建筑設(shè)計(jì)院財(cái)務(wù)處工作違反公開招聘的原則。故本題做法錯(cuò)誤。第 二，事業(yè)單位工作人員實(shí)行人員聘用實(shí)行回避制度。受聘人員凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血 親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、 紀(jì)律檢查崗位的工作，也不得在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。聘用工作組織成員在辦理人員聘用事 項(xiàng)時(shí)，遇有與自己有上述親屬關(guān)系的，也應(yīng)當(dāng)回避。故第二題選擇 BDD 再如案例分析題： 對中國林業(yè)科

8、學(xué)研究院森林生態(tài)環(huán)境 與保護(hù)研究所申請?jiān)诮蜷_展環(huán)評(píng)業(yè)務(wù)備案的復(fù)函 中國林業(yè)科學(xué)研究院森林生態(tài)環(huán)境與保護(hù)研究所： 你所《關(guān)于申請?jiān)谔旖蚴虚_展環(huán)評(píng)業(yè)務(wù)的函》及天津市環(huán)境工程評(píng)估中心《關(guān)于對 （中國林業(yè)科學(xué)研究 所申請?jiān)谔旖蜷_展環(huán)境影響評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)的函 ）等有關(guān)材料的審核意見》（津環(huán)評(píng)估審核[2009]016號(hào)）收悉，我 局經(jīng)研究，準(zhǔn)予備案。 你所應(yīng)認(rèn)真遵守《中華人民共和國環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》并嚴(yán)格執(zhí)行部門管理的有關(guān)規(guī)定，在天津市轄區(qū) 內(nèi)承接環(huán)評(píng)業(yè)務(wù)，必須符合資質(zhì)等緩和評(píng)價(jià)，每年 3月底前，你所應(yīng)將資質(zhì)等級(jí)，評(píng)價(jià)范圍，從業(yè)人員的變 動(dòng)情況及上年環(huán)評(píng)工作業(yè)績報(bào)我局備案。 此函 二OO九年十一月

9、二十四日 1 .該復(fù)函中結(jié)語“此函”（） A可以用“特此函復(fù)” B后面必須要用句號(hào) C后面應(yīng)該用驚嘆號(hào)D應(yīng)該用“特此批復(fù)” E可以不用結(jié)語 2 .從復(fù)函用語得體有分寸，有禮貌的角度，下列用語比較妥帖的是 A特此函告 B特此準(zhǔn)許 C你所應(yīng)認(rèn)真遵守《中華人民共和國環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》 D希望你所認(rèn)真遵守《中華人民共和國環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》 E懇請你所認(rèn)真遵守《中華人民共和國環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》 3 .寫作復(fù)函（） A必須采用三段式B需要明確答復(fù)C必須禮貌用語 D應(yīng)該強(qiáng)調(diào)權(quán)威性E應(yīng)該強(qiáng)調(diào)針對性 案例分析題一般主要以考查公文寫作和法律為主，給考生一個(gè)公文范例或法律案例，配三道不定項(xiàng)選

10、擇題，依然是考查考生對于公文的文種使用、撰寫及法律法規(guī)的應(yīng)用，主要是考查考生將理論應(yīng)用于實(shí)際 的能力。 由此可見，省直事業(yè)單位考試《綜合知識(shí)》科目所包含的內(nèi)容較多，但題型主要為客觀題，沒有簡答 題、分析題等主觀題目，整體難度不大，且歷年考試題目都緊貼考試大綱?？忌恍枰盐兆?fù)習(xí)重點(diǎn)， 做到全面、高效的復(fù)習(xí)。 特別提示：四川華圖教育已經(jīng)成立“事業(yè)單位項(xiàng)目部”全部精力投放于四川省事業(yè)單 位綜合管理、教師、醫(yī)療等崗位教、研，關(guān)于考情考務(wù)、考試真題、模擬試題、助考活動(dòng)、 培訓(xùn)課程等全新體系意見上線，敬請關(guān)注！ 合同管理制度 1范圍 本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了龍騰公司合同管理工作的管理機(jī)構(gòu)、職責(zé)、合同的授

11、權(quán)委托、洽談、承辦、會(huì)簽、訂閱、履行和變更、終止及爭議處理和合同管理的處罰、獎(jiǎng)勵(lì); 本標(biāo)準(zhǔn)適用于龍騰公司項(xiàng)目建設(shè)期間的各類合同管理工作，廠內(nèi)各類合同的管理，廠內(nèi)所屬各具法人資格的部門，參照本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 2規(guī)范性引用 《中華人民共和國合同法》 《龍騰公司合同管理辦法》 3定義、符號(hào)、縮■略語 4職責(zé) 4.1 總經(jīng)理：龍騰公司經(jīng)營管理的法定代表人。負(fù)責(zé)對廠內(nèi)各類合同管理工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。以法人代表名義或授權(quán)委托他人簽訂各類合法合同，并對電廠負(fù)責(zé)。 4.2 工程部：是發(fā)電廠建設(shè)施工安裝等工程合同簽訂管理部門；負(fù)責(zé)簽訂管理基建、安裝、人工技術(shù)的工程合同。 4.3 經(jīng)營部：是合同簽訂管

12、理部門，負(fù)責(zé)管理設(shè)備、材料、物資的訂購合同。 4.5 合同管理部門履行以下職責(zé): 4.5.1 建立健全合同管理辦法并逐步完善規(guī)范; 4.5.2 參與合同的洽談、起草、審查、簽約、變更、解除以及合同的簽證、公證、調(diào)解、訴訟等活動(dòng)，全程跟蹤和檢查合同的履行質(zhì)量; 4.5.3 審查、登記合同對方單位代表資格及單位資質(zhì)，包括營業(yè)執(zhí)照、經(jīng)營范圍、技術(shù)裝備、信譽(yù)、越區(qū)域經(jīng)營許可等證件及履約能力（必要時(shí)要求對方提供擔(dān)保） ,檢查合同的履行情況; 4.5.4 保管法人代表授權(quán)委托書、合同專用章，并按編號(hào)歸口使用; 4.5.5 建立合同管理臺(tái)帳，對合同文本資料進(jìn)行編號(hào)統(tǒng)計(jì)管理; 4.5.6 組織對

13、法規(guī)、制度的學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行，定期向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門報(bào)告工作; 4.5.7 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，做好合同管理的其他工作, 4.6 工程技術(shù)部：專職合同管理員及材料、燃料供應(yīng)部兼職合同管理員履行以下職責(zé): 4.6.1 在主任領(lǐng)導(dǎo)下，做好本部門負(fù)責(zé)的各項(xiàng)合同的管理工作，負(fù)責(zé)保管“法人授權(quán)委托書” 4.6.2 簽訂合同時(shí)，檢查對方的有關(guān)證件，對合同文本內(nèi)容依照法規(guī)進(jìn)行檢查，檢查合同標(biāo)的數(shù)量、金額、日期、地點(diǎn)、質(zhì)量要求、安全責(zé)任、違約責(zé)任是否明確，并提出補(bǔ)充及修改意見。 重大問題應(yīng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，提出解決方案; 4.6.3 對專業(yè)對口的合同統(tǒng)一編號(hào)、登記、建立臺(tái)帳，分類整理歸檔。對合同承辦部門提供相關(guān)法規(guī)咨詢和日常協(xié)作服務(wù)工作; 4.6.4 工程技術(shù)部專職合同管理員負(fù)責(zé)收集整理各類合同，建立合同統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，并負(fù)責(zé) 5 5.5.1