黨員干部2024年度組織生活會(huì)對(duì)照檢查發(fā)言提綱范文

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1、黨員干部2024年度組織生活會(huì)對(duì)照檢查發(fā)言提綱范文 根據(jù)局機(jī)關(guān)黨委《關(guān)于召開(kāi)?2024 年度組織生活會(huì)的通知》有關(guān)要求，我緊緊圍繞本次組織生活會(huì)主題，結(jié)合自身實(shí)際情況，認(rèn)真對(duì)照“四個(gè)帶頭”，全面深入查擺了自身存在的突出問(wèn)題，認(rèn)真分析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因，逐項(xiàng)明確了下一步整改措施。按照會(huì)議安排，現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。 一、存在的主要問(wèn)題 （一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。一是理論學(xué)習(xí)浮于表面。在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的過(guò)程中，雖然積極參與集中學(xué)習(xí)，也完成了規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，但對(duì)理論的理解僅停留在淺層次，未能深入探究其核心要義、豐富內(nèi)涵及內(nèi)在邏輯關(guān)系。例

2、如，在學(xué)習(xí)新發(fā)展理念時(shí)，只了解創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享的概念，卻未能將其與實(shí)際工作緊密結(jié)合，面對(duì)復(fù)雜問(wèn)題時(shí)，難以從理論高度進(jìn)行分析與解決。此外，對(duì)于黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，多依賴(lài)文件傳達(dá)和會(huì)議學(xué)習(xí)，缺乏系統(tǒng)性的自主學(xué)習(xí)計(jì)劃，尚未形成常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制，導(dǎo)致對(duì)紀(jì)律規(guī)矩的理解不夠透徹，在實(shí)際工作中無(wú)法迅速以此為指引規(guī)范自身行為。二是維護(hù)團(tuán)結(jié)主動(dòng)性不足。在工作團(tuán)隊(duì)中，雖能與同事保持基本溝通與協(xié)作，但在主動(dòng)促進(jìn)團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面有所欠缺。對(duì)于團(tuán)隊(duì)內(nèi)部出現(xiàn)的不同意見(jiàn)和小摩擦，未能積極主動(dòng)地協(xié)調(diào)解決，存在?“自掃門(mén)前雪” 的心態(tài)，缺乏大局意識(shí)和維護(hù)團(tuán)隊(duì)和諧的責(zé)任感。例如，在某次項(xiàng)目推進(jìn)中，兩位同事因工作思路

3、產(chǎn)生分歧，雖當(dāng)時(shí)未影響整體進(jìn)度，但我未及時(shí)介入引導(dǎo)溝通，致使后續(xù)工作銜接出現(xiàn)問(wèn)題。在對(duì)外交流時(shí)，也未能充分發(fā)揮黨員的橋梁紐帶作用，主動(dòng)宣傳黨的政策方針和單位工作成果，樹(shù)立單位良好形象，促進(jìn)與外部單位的團(tuán)結(jié)協(xié)作。 （二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面。一是理想信念動(dòng)搖，工作熱情減退。隨著工作時(shí)間增長(zhǎng)和壓力增大，對(duì)工作的熱情逐漸消退，出現(xiàn)按部就班完成任務(wù)的心態(tài)，缺乏創(chuàng)新與進(jìn)取精神。面對(duì)復(fù)雜艱巨的工作任務(wù)，容易產(chǎn)生畏難情緒，甚至逃避，未能充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。這反映出自身理想信念有所動(dòng)搖，對(duì)黨的事業(yè)使命感和責(zé)任感淡化，未能時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨。例如，在負(fù)責(zé)一項(xiàng)重要調(diào)研任務(wù)時(shí)，因過(guò)程

4、繁瑣辛苦，產(chǎn)生拖延心理，未全身心投入，導(dǎo)致調(diào)研進(jìn)度緩慢，成果質(zhì)量不高。二是自我要求不夠嚴(yán)格。在日常工作和生活中，雖能遵守基本紀(jì)律規(guī)定，但在細(xì)節(jié)上對(duì)自己要求不夠嚴(yán)謹(jǐn)。如工作時(shí)間偶爾瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)，雖時(shí)間短暫，但反映出紀(jì)律意識(shí)淡薄。在廉潔紀(jì)律方面，雖無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為，但對(duì)潛在廉潔風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)識(shí)不足，如在商務(wù)活動(dòng)中，對(duì)接受小禮品的界限把握不夠清晰，未以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。在工作作風(fēng)上，有時(shí)存在浮躁情緒，對(duì)待工作不夠細(xì)致認(rèn)真，對(duì)工作落實(shí)情況缺乏有效跟蹤監(jiān)督，導(dǎo)致工作效果大打折扣。 （三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面。一是創(chuàng)新意識(shí)薄弱，擔(dān)當(dāng)勇氣欠缺。在工作中習(xí)慣于傳統(tǒng)思維模式和工

5、作方法，對(duì)新理念、新技術(shù)和新工作方式的接受與應(yīng)用不夠積極主動(dòng)。因害怕承擔(dān)創(chuàng)新失敗的責(zé)任，缺乏主動(dòng)探索創(chuàng)新的精神。例如，在單位推進(jìn)數(shù)字化辦公轉(zhuǎn)型時(shí)，雖意識(shí)到其重要性，但未主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)技能，也未提出建設(shè)性意見(jiàn)，只是被動(dòng)等待上級(jí)安排。面對(duì)需承擔(dān)責(zé)任的復(fù)雜問(wèn)題時(shí)，往往瞻前顧后，缺乏果斷決策和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，致使?wèn)題無(wú)法及時(shí)解決，影響工作進(jìn)度。二是破解難題能力有待提升：在實(shí)際工作中，遇到棘手難題時(shí)，發(fā)現(xiàn)自身缺乏有效的解決辦法和手段。對(duì)問(wèn)題的分析不夠深入全面，難以迅速抓住關(guān)鍵，制定切實(shí)可行的解決方案。例如，在處理涉及多方利益的工作糾紛時(shí)，因未充分考慮各方訴求和利益平衡點(diǎn)，提出的方案未能有效執(zhí)行，問(wèn)題依

6、舊存在。此外，自身在學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能方面主動(dòng)性不足，知識(shí)儲(chǔ)備不夠，面對(duì)專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的難題時(shí)，力不從心，無(wú)法運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)解決問(wèn)題。 （四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神不足。雖深知全面從嚴(yán)治黨的重要性，但在實(shí)際工作中，對(duì)如何履行自身政治責(zé)任缺乏清晰思路和有效行動(dòng)。在參與單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作時(shí)，多被動(dòng)完成上級(jí)任務(wù)，未主動(dòng)思考如何加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育管理和監(jiān)督，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。例如，在組織廉政教育活動(dòng)時(shí)，按部就班，缺乏創(chuàng)新，教育效果不佳。對(duì)身邊黨員干部出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題，未能及時(shí)提醒糾正，缺乏擔(dān)當(dāng)精神，怕得罪人。二是思想認(rèn)識(shí)不夠深刻。對(duì)全面從嚴(yán)治黨的重大意義和緊迫

7、性認(rèn)識(shí)不足，未充分意識(shí)到其對(duì)黨長(zhǎng)期執(zhí)政、國(guó)家長(zhǎng)治久安以及實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的深遠(yuǎn)影響。思想上存在麻痹大意，認(rèn)為這主要是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的工作，與自身日常工作關(guān)聯(lián)不大。在工作中，未將全面從嚴(yán)治黨要求貫穿各環(huán)節(jié)，如制定工作計(jì)劃和開(kāi)展工作時(shí)，未充分考慮廉政風(fēng)險(xiǎn)因素，未將相關(guān)要求融入工作流程和制度建設(shè)，存在廉政隱患。 二、存在問(wèn)題原因分析 （一）學(xué)深悟透不夠徹底。一是學(xué)習(xí)態(tài)度不端正。學(xué)習(xí)過(guò)程中，未將學(xué)習(xí)視為政治責(zé)任和精神追求，對(duì)學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識(shí)不足。僅為完成任務(wù)而學(xué)，未從內(nèi)心深處重視學(xué)習(xí)對(duì)提升政治素養(yǎng)和工作能力的關(guān)鍵作用。這種功利性學(xué)習(xí)態(tài)度導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)難以全身心投入，無(wú)法深入思考理解所學(xué)內(nèi)容。

8、二是學(xué)習(xí)方法不科學(xué)。在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想及黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩等內(nèi)容時(shí)，缺乏合理學(xué)習(xí)計(jì)劃，學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和針對(duì)性。過(guò)于依賴(lài)集中學(xué)習(xí)和他人講解，自主學(xué)習(xí)和思考時(shí)間少。同時(shí)，未注重理論與實(shí)際結(jié)合，不能運(yùn)用所學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐，學(xué)習(xí)效果不佳。 （二）在深入理解學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論上有差距。一是理論聯(lián)系實(shí)際不緊密。學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論時(shí)，孤立學(xué)習(xí)理論知識(shí)，未與工作、生活實(shí)際緊密結(jié)合。未充分認(rèn)識(shí)到黨的創(chuàng)新理論是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)總結(jié)和升華，具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。面對(duì)實(shí)際工作問(wèn)題，無(wú)法從理論中尋找答案和方法，導(dǎo)致理論與實(shí)踐脫節(jié)。二是缺乏深入思考研究。對(duì)黨的創(chuàng)新理論僅停留在表面了解和記憶，未深入

9、探究其理論邏輯和實(shí)踐基礎(chǔ)。未對(duì)理論進(jìn)行反復(fù)研讀思考，未結(jié)合實(shí)際工作案例分析研究，導(dǎo)致對(duì)理論理解不深刻，無(wú)法靈活運(yùn)用到工作中。 （三）理想信念動(dòng)搖，工作有懈怠情緒。一是黨性修養(yǎng)不堅(jiān)定。隨著工作和生活環(huán)境變化，逐漸放松對(duì)黨性修養(yǎng)的要求。未經(jīng)常對(duì)照黨章黨規(guī)自我反省和約束，未始終保持對(duì)黨的忠誠(chéng)和對(duì)人民的熱愛(ài)。面對(duì)誘惑和困難時(shí)，容易動(dòng)搖理想信念，導(dǎo)致工作出現(xiàn)懈怠情緒。二是職業(yè)價(jià)值觀不正確。未樹(shù)立正確職業(yè)價(jià)值觀，將工作僅視為獲取經(jīng)濟(jì)收入的手段，而非實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值和為黨和人民事業(yè)做貢獻(xiàn)的平臺(tái)。這種錯(cuò)誤價(jià)值觀導(dǎo)致對(duì)工作缺乏熱情和動(dòng)力，工作中易產(chǎn)生消極情緒和逃避心理。 三、下步努力方向 （一）強(qiáng)化政治理論學(xué)

10、習(xí)。一是端正學(xué)習(xí)態(tài)度。深刻認(rèn)識(shí)政治理論學(xué)習(xí)的重要性，將其作為提高政治素養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念的重要途徑。樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念，摒棄功利性學(xué)習(xí)心態(tài)，從內(nèi)心深處重視學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，帶著問(wèn)題和感情學(xué)習(xí)，努力做到學(xué)深悟透、入腦入心。二是改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。制定科學(xué)合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃，合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間，確保學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和連貫性。注重自主學(xué)習(xí)，充分利用業(yè)余時(shí)間提升學(xué)習(xí)能力。加強(qiáng)對(duì)理論知識(shí)的深入研究，通過(guò)閱讀原著、參加研討交流等方式，加深對(duì)黨的創(chuàng)新理論的理解。同時(shí)，注重理論與實(shí)際結(jié)合，積極運(yùn)用所學(xué)理論解決工作中的實(shí)際問(wèn)題，做到學(xué)以致用。 （二）強(qiáng)化能力本領(lǐng)提高。一是增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。

11、主動(dòng)學(xué)習(xí)新理念、新技術(shù)和新工作方式，拓寬視野和思維方式。敢于突破傳統(tǒng)思維束縛，勇于嘗試新的工作方法和途徑。在工作中積極提出創(chuàng)新想法和建議，并勇于實(shí)踐，不斷提高創(chuàng)新能力。二是提升擔(dān)當(dāng)能力。樹(shù)立正確政績(jī)觀和價(jià)值觀，增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感。面對(duì)復(fù)雜問(wèn)題和艱巨任務(wù)，敢于挺身而出，勇于承擔(dān)責(zé)任。加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)提升，通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐不斷提高分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，確保在擔(dān)當(dāng)責(zé)任時(shí)具備足夠的能力和水平應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。 （三）強(qiáng)化作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一是加強(qiáng)自我約束。嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩，自覺(jué)抵制各種誘惑。在工作和生活中，時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做到言行一致、表里如一。加強(qiáng)對(duì)自身日常行為的監(jiān)督管理，及時(shí)糾正不良行

12、為習(xí)慣，樹(shù)立良好黨員形象。二是樹(shù)立良好作風(fēng)?？朔≡昵榫w，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。加強(qiáng)對(duì)工作落實(shí)情況的跟蹤監(jiān)督，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處、取得實(shí)效。樹(shù)立艱苦奮斗作風(fēng)，不怕吃苦受累，勇于在艱苦環(huán)境中鍛煉自己，不斷提升工作作風(fēng)和工作能力。 （四）強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)。一是加強(qiáng)廉潔教育。積極參加各類(lèi)廉潔教育活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)廉潔自律的相關(guān)規(guī)定和要求，不斷增強(qiáng)廉潔意識(shí)。通過(guò)觀看警示教育片、學(xué)習(xí)典型案例等方式，深刻吸取教訓(xùn)，時(shí)刻保持警醒，自覺(jué)做到廉潔從政、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家。二是嚴(yán)守廉潔底線。嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律，自覺(jué)抵制各種形式的腐敗行為。在工作中，堅(jiān)決杜絕利用職務(wù)之便謀取私利的行為，做到公正用權(quán)、依法用權(quán)。在生活中，注重培養(yǎng)健康的生活情趣，保持清正廉潔的生活作風(fēng)，自覺(jué)接受組織和群眾的監(jiān)督，做到廉潔自律、清正廉潔。