公務員考試錄取制度

單擊此處編輯母版標題樣式,單擊此處編輯母版文本樣式,第二級,第三級,第四級,第五級,2021/2/8,#,公務員專題解析之,-,公務員錄用制度,主講,資料收集,PPT,制作,木濤,組長,羅珺,羅思思,馬杰瓊,羅珺,羅珺,馬杰瓊,Please insert Title,小組成員及分工,含義,1,錄用資格,程序,3,2,發(fā)展狀況,公務,員錄,用制度的,含義,是指國家行政機關依據有關法律和法規(guī)的規(guī)定，按照一定的標準和法定的程序，采用公開考試、嚴格考察、擇優(yōu)錄取的辦法，將符合條件的人員錄用為公務員的制度,.,歷史牽引:,5,科舉考試錄用制度,產,于隋朝的科舉制度,可以說是,現代,選,官制度,的模板,。通過,科舉,錄取可以為社會各階層的有志之士提供一個相對,“,公平,”,的競爭平臺使他們有機會脫穎而出,為國效力。,制度,建立,起始于,1980,年,正式建立于,1989,年,到2010年止經過了21年的發(fā)展已經形成了比較的穩(wěn)定的人才錄用選拔體系,Please insert Title,公,務員錄,用制度,發(fā),展,狀況,:,1989,1993,2006.1.1,1994,年,6,月,關于國家行政機關補充工作人員實行考試辦法的通知,國家公務員暫行條例,公務員法正式實施,國家公務員錄用暫行規(guī)定,Please insert Title,發(fā)展狀況,:,錄用的原則,1.,公開考試,2.,嚴格考察,3.,平等競爭,4.,擇優(yōu)錄取,錄用的范圍,錄用擔任,主任科員以下,及其他相當職務層次的,非領導職務公務員,.,民族自治地方,依照前款規(guī)定錄用公務員時，依照法律和有關規(guī)定對少數民族報考者予以適當照顧,.,錄用的前提,條件,公務員禁錄情形,2.,需有相應的職位空缺,.,1.,在國家規(guī)定的編制限額內,.,2.,曾被開除公職的；,3.,有法律規(guī)定不得錄用,.,1.,曾因犯罪受過刑事處罰的,公務員,錄,錄用的,程,程序和,方,方法,11,公示錄用審,批,批,報名與,資,資格審,查,查,發(fā)布,招錄公,告,告,制定招,錄,錄方案,體檢考察,筆試面試,程序,1,2,3,6,5,4,1.,政府雇,員,員制,混,混合管,理,理模式.,2.,分類考,試,試：學,歷,歷與職,類,類相結,合,合,3.,執(zhí)業(yè)資,格,格制度,：,：統(tǒng)一,的,的職業(yè),能,能力標,準,準,4.,評估方,法,法：定,性,性與定,量,量相結,合,合,5.,選拔錄,用,用程序,：,：嚴格,具,具體,借鑒發(fā),達,達國家,公,公務員,考,考錄制,度,度改革,經,經驗,目前我,國,國公務,員,員考試,錄,錄用的,現,現狀,2,文化,程,程度逐,漸,漸向高,學,學歷發(fā),展,展,1,公務,員,員報考,人,人數急劇上升,，,，考試,規(guī),規(guī)模日,趨,趨擴大,3,熱門,職,職位過,熱,熱，冷,門,門職位,過,過冷,瘋狂的,”,國考,”,2009年的,全,全國公,務,務員考,試,試報名,人,人數更,是,是一路,飆,飆升，,達,達到百,萬,萬人，,各,各,職位平,均,均競爭,比,比例為,731,。,2010年全,國,國公務,員,員考試,竟,竟出現,了,了,“,萬里挑,一,一,”,的局面,.,2010年全,國,國省市,公,公務員,平,平均,錄,錄取比,例,例:,當前公,務,務員錄,用,用制度,存在的,問,問題,官本位,思,思想日,益,益嚴重,“凡進,必,必考”,制,制度尚,未,未有效,實,實施,能力測,評,評技術,手,手段不,夠,夠科學,存在“,千,千人一,卷,卷”的,現,現象,識別人,才,才上存,在,在局限,性,性,面試部,分,分的透,明,明性亟,待,待提高,考錄制,度,度適用,范,范圍過,窄,窄,法規(guī)體,系,系不健,全,全,完善我,國,國公務,員,員考錄,制,制度的,途,途徑思,考,考,堅持和,完,完善“,凡,凡進必,考,考”的,制,制度,合理設,置,置考試,科,科目和,內,內容,建立分,級,級分類,考,考試機,引入第,三,三方主,考,考機關,深入了,解,解考生,的,的思想,政,政治素,質,質,嚴格面,試,試考試,形,形式及,考,考官資,格,格,完善公,務,務員考,試,試錄用,監(jiān),監(jiān)督制,度,度,謝謝,