組織部部長在2025年全市黨員隊伍建設工作會議上的交流發(fā)言范文

組織部部長在2025年全市黨員隊伍建設工作會議上的交流發(fā)言范文 各位領導、同志們： 近年來，我縣堅持將黨員隊伍建設作為從嚴管黨治黨的關鍵舉措，堅持發(fā)展黨員"十六字"方針，不斷提升黨員隊伍建設質(zhì)量，為加快建成區(qū)域性中心城市和市域副中心城市提供基礎保障。 一、 把牢"入口關"，精準擴充"后備軍"。 堅持把政治標準放在首位，著重考察入黨積極分子的政治立場、思想覺悟和道德品質(zhì)，聚焦全鏈條挖掘、全過程管理、全方位培育，加強源頭把關，拓寬視野渠道，注重從產(chǎn)業(yè)工人、青年農(nóng)民、兩新企業(yè)、新業(yè)態(tài)群體中發(fā)展黨員，并依托線上線下建立黨員后備力量、入黨申請人、入黨積極分子數(shù)據(jù)庫，切實將綜合素質(zhì)好、群眾認可度高的入黨申請人和入黨積極分子吸收到黨員隊伍中來，不斷擴大黨員發(fā)展"源頭儲備"。2024年，全縣儲備入黨積極分子672名，新發(fā)展黨員286名，產(chǎn)業(yè)工人、青年農(nóng)民、兩新企業(yè)、新業(yè)態(tài)群體等占比74.1％，隊伍結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化。 二、 把牢"程序關"，保障流程"規(guī)范化"。 嚴格落實《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，聚焦黨員發(fā)展5個環(huán)節(jié)、25個步驟，聚焦關鍵環(huán)節(jié)和重要時間節(jié)點，堅持程序不簡化、不走樣，確保發(fā)展黨員工作規(guī)范嚴謹，有效杜絕突擊發(fā)展等違規(guī)現(xiàn)象。嚴格落實聯(lián)審制度，聯(lián)合公安、法院、信訪等部門，對擬發(fā)展黨員對象聯(lián)審政審，逐人"過篩"，逐事"研判"，堅決防止"近親繁殖""帶病入黨"，切實提升發(fā)展黨員質(zhì)量。推行提級審核、事前備案制度，各黨（工）委嚴格把關、全程紀實，落實"一人一檔"，確保發(fā)展一個、登記一個，保障環(huán)節(jié)不遺漏，著力破除發(fā)展黨員程序不嚴、材料造假等問題。2024年，對286名擬發(fā)展對象開展聯(lián)審政審，切實保障黨員隊伍"純潔度"。 三、 把牢"成長關"，提升隊伍"硬實力"。 始終把教育培訓作為黨員隊伍建設的重要抓手，依托縣委黨校、楓香溪會議會址、廉政教育基地，及時開展入黨積極分子和發(fā)展對象培訓，采取"集中培訓＋日常培養(yǎng)"相結(jié)合的方式，強化黨章黨規(guī)黨紀和政治理論學習，確保黨員隊伍政治堅定、思想先進。突出實踐鍛煉，注重將黨員派至鄉(xiāng)村振興、基層治理、項目現(xiàn)場、招商一線工作，在實踐中不斷提升政治能力、思維能力、實踐能力。推行"老帶新"結(jié)對幫帶機制，選派優(yōu)秀老黨員與入黨積極分子和發(fā)展對象結(jié)成對子，從思想引領、工作指導到生活關懷，全方位給予新同志幫助。2024年，縣級舉辦入黨積極分子及發(fā)展對象培訓班2期，累計培訓246人，各級黨組織舉辦黨員培訓500余場次18000余人次。 四、 把牢"管理關"，確保隊伍"嚴紀律"。 堅持從嚴管理黨員隊伍，建立健全黨員日常管理制度，通過"三會一課"、主題黨日、組織生活會等載體，加強黨員日常管理監(jiān)督，確保黨員隊伍紀律嚴明、作風優(yōu)良。推行黨員積分制管理，將黨員日常表現(xiàn)量化為具體分值，作為評優(yōu)評先、考核獎懲的重要依據(jù)，激發(fā)黨員隊伍活力。同時，加強流動黨員管理，建立流動黨員臺賬，實行"一人一檔"動態(tài)管理，確保流動黨員不離黨、不脫管。2024年，全縣共開展"三會一課"12000余場次，主題黨日活動800余次，組織生活會2000余場，參與黨員達10萬余人次；流動黨員管理臺賬更新完善，實現(xiàn)流動黨員管理全覆蓋。 五、 把牢"作用關"，發(fā)揮黨員"先鋒力"。 注重發(fā)揮黨員在各項工作中的先鋒模范作用，通過設立黨員示范崗、黨員責任區(qū)等形式，引導黨員在鄉(xiāng)村振興、項目建設、疫情防控等一線亮身份、作表率。開展"黨員志愿服務"活動，組織黨員深入社區(qū)、農(nóng)村開展政策宣傳、環(huán)境整治、扶貧幫困等志愿服務，密切黨群關系。同時，加強黨員對群眾的教育引導，通過黨員帶頭學習、宣傳黨的方針政策，提高群眾對黨的認識和信任。2024年，全縣共設立黨員示范崗800余個，黨員責任區(qū)200余個，開展黨員志愿服務活動1200余次，服務群眾達5萬余人次，有效發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。 六、 把牢"激勵關"，激發(fā)黨員"新動能"。 建立健全黨員激勵關懷機制，通過表彰先進、選樹典型、慰問困難黨員等方式，增強黨員的榮譽感和歸屬感。開展"優(yōu)秀黨員"評選活動，對在各項工作中表現(xiàn)突出的黨員進行表彰獎勵，樹立榜樣標桿。同時，關注關心困難黨員的生活狀況，及時給予物質(zhì)和精神上的幫助和支持。2024年，全縣共表彰優(yōu)秀黨員200余名，選樹黨員典型50余個，慰問困難黨員800余名，發(fā)放慰問金及物資共計50余萬元，有效激發(fā)了黨員的積極性和創(chuàng)造性。