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在全市辦公室系統培訓會議上的講話發(fā)言材料

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在全市辦公室系統培訓會議上的講話發(fā)言材料

在全市辦公室系統培訓會議上的講話發(fā)言材料 同志們: 在全市上下深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,奮力推動經濟社會高質量發(fā)展的關鍵時期,我們組織召開這次全市辦公室系統培訓會議,主要目的是深入學習貫徹習近平總書記關于辦公廳工作的重要指示精神,進一步提升全市辦公室系統干部職工的政治素質、業(yè)務能力和服務水平,更好地發(fā)揮辦公室參謀助手、綜合協調、督促檢查、服務保障等職能作用,為推動全市經濟社會高質量發(fā)展提供堅強保障。剛才,*同志對這次培訓作了具體安排,講得很全面、很到位,我完全贊同,請大家認真抓好落實。下面,我講幾點意見。 一、深刻認識辦公室工作的重要意義 辦公室作為一個單位、一個系統、一個機構的綜合辦事部門,處于承上啟下、協調左右、聯系內外的中樞位置,肩負著參與政務、管理事務、綜合服務等重要職責,在推動各項工作落實中發(fā)揮著至關重要的作用。可以說,辦公室工作的質量和效率,直接關系到一個單位、一個系統、一個機構的整體工作水平,關系到黨和政府在人民群眾中的形象。 (一)辦公室是決策的參謀助手。辦公室作為領導的“智囊團”“思想庫”,承擔著為領導決策提供信息、出謀劃策的重要職責。一方面,要圍繞中心工作和領導關注的重點問題,深入開展調查研究,廣泛收集各方面的信息資料,進行綜合分析和研究,為領導決策提供科學依據。另一方面,要積極參與領導決策的制定過程,對領導提出的決策思路和初步方案進行深入思考和論證,提出有價值的意見和建議,使決策更加科學、合理、可行。同時,在決策執(zhí)行過程中,要及時跟蹤了解決策的落實情況,發(fā)現問題及時反饋,為領導調整和完善決策提供參考。 (二)辦公室是工作的協調中樞。辦公室是一個單位、一個系統、一個機構的協調中樞,承擔著協調上下左右、溝通內外各方的重要職責。在日常工作中,辦公室要協調好領導班子之間的關系,確保領導班子成員之間的工作銜接順暢、配合默契;要協調好部門之間的關系,及時解決部門之間在工作中出現的矛盾和問題,形成工作合力;要協調好與上級部門、下級單位以及其他相關單位之間的關系,及時傳達上級的指示精神,反饋下級的工作情況,加強與其他相關單位的溝通聯系,為各項工作的順利開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。 (三)辦公室是工作的督促檢查者。辦公室作為一個單位、一個系統、一個機構的督促檢查部門,承擔著對各項工作任務落實情況進行督促檢查的重要職責。通過開展督促檢查,及時發(fā)現工作中存在的問題和不足,提出整改意見和建議,推動各項工作任務落到實處。同時,通過督促檢查,還可以及時總結工作中的好經驗、好做法,加以推廣應用,促進工作水平的不斷提高。 (四)辦公室是單位的服務保障者。辦公室作為一個單位、一個系統、一個機構的服務保障部門,承擔著為領導、為部門、為基層提供優(yōu)質高效服務的重要職責。在為領導服務方面,要精心做好會議組織、文件起草、信息報送、公務接待等各項工作,為領導創(chuàng)造良好的工作條件。在為部門服務方面,要及時為部門提供必要的工作支持和幫助,協調解決部門在工作中遇到的困難和問題。在為基層服務方面,要熱情接待基層來訪人員,認真傾聽基層的意見和建議,及時幫助基層解決實際問題,樹立良好的機關形象。 總之,辦公室工作地位重要、責任重大。全市辦公室系統的廣大干部職工要充分認識辦公室工作的重要意義,切實增強責任感和使命感,以更加飽滿的熱情、更加扎實的工作,努力做好辦公室的各項工作,為推動全市經濟社會高質量發(fā)展作出新的更大貢獻。 二、準確把握辦公室工作的具體要求 辦公室工作涉及面廣、綜合性強、要求高。做好辦公室工作,必須準確把握工作的特點和規(guī)律,不斷提高工作的質量和效率。 (一)在參謀輔政上要“參”到點子上、“謀”到關鍵處 參謀輔政是辦公室的核心職責。要提高參謀輔政的水平,必須緊緊圍繞中心工作,深入研究問題,提出有針對性、可操作性的意見和建議。 1.要圍繞中心工作開展調研:當前,全市上下正在深入貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,全面推進經濟社會高質量發(fā)展。辦公室要緊緊圍繞這一中心工作,聚焦產業(yè)發(fā)展、項目建設、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)環(huán)保、民生改善等重點領域,深入開展調查研究,及時了解掌握工作中的新情況、新問題,認真分析原因,提出解決問題的對策建議。 2.要注重收集和分析信息:信息是決策的重要依據。辦公室要建立健全信息收集、整理、報送機制,廣泛收集來自基層、來自群眾、來自各方面的信息,及時進行分析研判,為領導決策提供準確、全面、及時的信息服務。同時,要注重信息的深度挖掘和綜合利用,通過對信息的分析研究,發(fā)現問題的本質和規(guī)律,提出有價值的意見和建議。 3.要提高文稿起草質量:文稿起草是辦公室參謀輔政的重要方式。要提高文稿起草質量,必須深入領會領導意圖,準確把握工作重點,語言表達要準確、簡潔、生動,邏輯結構要嚴謹、清晰、合理。要注重文稿的創(chuàng)新性和實用性,結合實際工作,提出新觀點、新思路、新舉措,使文稿具有較強的針對性和可操作性。 (二)在綜合協調上要做到高效有序、無縫對接 綜合協調是辦公室的重要職責。要提高綜合協調的水平,必須注重工作的系統性、整體性和協同性,確保各項工作高效有序運轉。 1.要加強內部協調:辦公室內部要建立健全分工明確、協作緊密的工作機制,各科室之間要加強溝通協調,密切配合,形成工作合力。要建立健全工作流程和規(guī)范,明確各項工作的責任主體和工作標準,確保各項工作有序開展。 2.要加強外部協調:辦公室要加強與上級部門、下級單位以及其他相關單位之間的溝通協調,及時傳達上級的指示精神,反饋下級的工作情況,協調解決工作中出現的矛盾和問題。要注重與其他相關單位的協作配合,共同推進各項工作的順利開展。 3.要注重協調的方式方法:在綜合協調工作中,要注重方式方法,講究工作藝術。要根據不同的工作對象和工作情況,采取不同的協調方式,做到既堅持原則,又靈活變通。要注重溝通技巧,善于傾聽各方意見,及時化解矛盾和問題,營造良好的工作氛圍。 (三)在督促檢查上要敢于動真碰硬、務求實效 督促檢查是推動工作落實的重要手段。要提高督促檢查的水平,必須堅持問題導向,敢于動真碰硬,確保各項工作任務落到實處。 1.要明確督查重點:要緊緊圍繞市委、市政府的中心工作和重大決策部署,確定督查重點,明確督查任務。要突出對重點項目、重點工作、民生實事等方面的督查,確保各項工作任務按時完成。 2.要創(chuàng)新督查方式:要積極探索創(chuàng)新督查方式方法,綜合運用實地督查、專項督查、跟蹤督查、聯合督查等多種方式,提高督查工作的針對性和實效性。要充分利用信息化手段,建立健全督查工作信息化平臺,實現督查工作的全過程跟蹤和管理。 3.要強化督查結果運用:要建立健全督查結果反饋和通報機制,及時將督查結果反饋給被督查單位,并對督查結果進行通報。要將督查結果與績效考核、干部評價等掛鉤,對工作落實不力的單位和個人進行嚴肅問責,確保督查工作取得實效。 (四)在服務保障上要做到優(yōu)質高效、細致周到 服務保障是辦公室的基本職責。要提高服務保障的水平,必須牢固樹立服務意識,不斷優(yōu)化服務流程,提高服務質量和效率。 1.要提高會議服務質量:會議是傳達工作部署、研究解決問題的重要方式。辦公室要精心做好會議的組織籌備工作,從會議通知、會議材料準備、會議場地布置到會議的組織實施,都要做到嚴謹細致、萬無一失。要注重會議的效果,及時跟蹤了解會議精神的貫徹落實情況,確保會議取得實效。 2.要提高文件辦理效率:文件是傳達工作部署、指導工作開展的重要載體。辦公室要建立健全文件辦理制度,規(guī)范文件辦理流程,提高文件辦理效率。要嚴格執(zhí)行文件的收發(fā)、登記、傳閱、歸檔等制度,確保文件的安全、準確、及時傳遞。要注重文件的審核把關,提高文件的質量和水平。 3.要提高公務接待水平:公務接待是展示單位形象的重要窗口。辦公室要嚴格執(zhí)行公務接待制度,規(guī)范公務接待流程,提高公務接待水平。要注重接待細節(jié),從接待方案的制定、接待人員的安排到餐飲、住宿等方面,都要做到精心安排、周到細致,展示良好的單位形象。 4.要加強后勤保障工作:后勤保障是辦公室工作的重要組成部分。要加強對辦公設施設備的管理和維護,確保辦公設施設備的正常運行。要加強對辦公用品的采購和管理,做到節(jié)約高效。要加強對機關食堂、車輛等方面的管理,為干部職工提供良好的工作和生活條件。 三、切實加強辦公室干部的自身建設 辦公室工作的特殊性,對辦公室干部的自身素質提出了更高的要求。全市辦公室系統的廣大干部職工要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,不斷加強自身建設,努力提高政治素質、業(yè)務能力和綜合素質。 (一)要加強政治建設,提高政治站位。政治建設是黨的根本性建設。辦公室作為政治機關,必須把政治建設擺在首位,不斷提高政治站位,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領會其精神實質和豐富內涵,不斷提高政治理論水平。要堅定政治立場,始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決貫徹落實黨中央的決策部署和市委、市政府的工作要求。要嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,自覺遵守黨的紀律和規(guī)矩,做到令行禁止。 (二)要加強業(yè)務學習,提高工作能力。辦公室工作涉及面廣、專業(yè)性強,對辦公室干部的業(yè)務能力提出了很高的要求。全市辦公室系統的廣大干部職工要樹立終身學習的理念,不斷加強業(yè)務學習,提高工作能力。要加強對黨的路線方針政策的學習,提高政策水平。要加強對法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習,提高依法辦事能力和業(yè)務工作水平。要注重在實踐中學習,不斷總結工作經驗,提高解決實際問題的能力。要加強對新知識、新技能的學習,提高綜合素質,適應新時代辦公室工作的需要。 (三)要加強作風建設,樹立良好形象。作風建設關系到黨和政府在人民群眾中的形象。辦公室作為單位的窗口部門,必須加強作風建設,樹立良好形象。要堅持實事求是,說實話、辦實事、求實效,堅決反對形式主義、官僚主義。要樹立服務意識,主動為領導、為部門、為基層提供優(yōu)質高效的服務。要樹立大局意識,自覺服從服務于大局,做到個人利益服從集體利益、局部利益服從整體利益。要樹立奉獻意識,正確對待名利得失,默默無聞、無私奉獻。要樹立廉潔意識,嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定,做到清正廉潔。 (四)要加強團隊建設,增強工作合力。團隊建設是提高工作效率和質量的重要保障。辦公室作為一個團隊,必須加強團隊建設,增強工作合力。要加強溝通協調,各科室之間要相互支持、相互配合,形成工作合力。要加強團結協作,辦公室干部之間要相互尊重、相互理解、相互幫助,營造良好的工作氛圍。要加強培養(yǎng)鍛煉,通過多種方式培養(yǎng)鍛煉干部,提高干部的綜合素質和工作能力。要加強激勵約束,建立健全科學合理的激勵約束機制,充分調動干部的工作積極性和主動性。 同志們,辦公室工作責任重大、使命光榮。希望全市辦公室系統的廣大干部職工以這次培訓為契機,進一步加強學習,提高素質,扎實工作,努力開創(chuàng)辦公室工作新局面,為推動全市經濟社會高質量發(fā)展作出新的更大貢獻! 謝謝大家!僅供參考

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