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1、大型電視記錄片《公司的力量》觀后感二篇
本文僅供參考
大型電視記錄片《公司的力量》觀后感【篇一】
公司,作為迄今為止最為廣泛高效的經濟組織形式,被看作是人類的成就。公司如何誕生?如何發(fā)展演進?公司的力量源自哪里,公司的力量又如何改變了世界?所有疑問凝聚成了一個關于公司的故事。金蝶與央視聯合攝制大型電視記錄片《公司的力量》一一為我們解答。
公司不舉,則工商之業(yè)無一能振;工商之業(yè)不振,則中國終不能夠富,不能夠強。這是清政府駐英、法、意、比四國公使薛福成說的,也是我看完《公司的力量》感觸最深的一句話。
這天,公司一詞的出現是如此頻繁以至于我們有些熟視無睹。公司已經無處不在。我們的財富來
2、源、創(chuàng)業(yè)理想、衣食住行、情感寄托、人際交往,都與公司這個組織有著千絲萬縷的聯系。當下公司無所不在的影響力令世人震驚。在數百家乃至數十家跨國公司左右著世界經濟運行的這天,公司已成為最重要的一種經濟組織。公司創(chuàng)造財富、帶給就業(yè)、帶動經濟增長;公司推動創(chuàng)造發(fā)明、產生新的社會文化;公司改變社會秩序、影響制度建設。但同時,公司也放大了人類的貪欲,帶來權力失衡和貧富懸殊。
公司帶來了人類歷史上最快速的經濟增長,也將自我發(fā)展成一個超越社會控制的權力組織。伴隨著工業(yè)化和城市化進程,各國都不得不面臨一系列社會問題:貧富差距、勞資矛盾、貪欲膨脹、欺詐橫行等等。這是農業(yè)社會向工業(yè)時代轉型所務必經歷的痛苦,它們并非
3、公司之惡、卻因公司而被加劇和放大。
公司讓人愛恨交織。公司一方面將一切明碼標價,是千夫所指的商業(yè)化禍首,另一方面又是超多新知識新技術的創(chuàng)造者,是科技創(chuàng)新和文化再造的助推器。公司似乎身不由己。自利的本能和道德的底線,讓公司自身矛盾糾結。作為有機體的公司,既有長大xxxx的沖動,也有成長的煩惱。無論我們是否喜歡,公司有自我的發(fā)展規(guī)律。當人們用貪婪和欺詐來解釋災難的根源時,當人們呼吁政府救市加強監(jiān)管時,當人們擔憂下一次危機是否還會降臨時,我們務必關注和思考的一個對象就是這個與我們的工作和生活息息相關的組織,這個已經顯示了足以撼動世界的能量的組織:公司。
從中我們也能夠清晰的看到,中國公司一路走來
4、的腳步,從官督商辦到全民下海,從國家壟斷到自由競爭,從中央計劃到市場主導,和所有向市場經濟轉型的國家一樣,中國公司歷經了發(fā)展模式的一次次試驗和修正。改革開放后,隨著個人的創(chuàng)造力得以解放,法治社會逐步建立和完善,中國公司開始了真正的成長。
公司能擴展一個經濟單位所能掌握和支配的資源、分散商業(yè)活動的高風險。公司凝聚了生命個體,讓它變成強大于任何個人的經濟動力。公司使得血緣、地緣聯系之外的陌生人之間的合作成為可能。(veryok)公司實現了人類經濟生活的一個新篇章。經過幾個世紀的演變,公司已不僅僅僅一個經濟性組織,而已經成為介于國家和個人之間、在各個領域都極具影響力和支配力的社會性組織:促進自由公
5、平的競爭、建立和完善法治社會、推動科學技術的進步、提高社會的禮貌程度、改變人們的生活方式和彼此間關系、改變國與國之間合作與競爭的方式公司的力量日益壯大這其中值得注意的是:在對各領域正向推進的力量之外,也不乏因公司自身弊病或制度環(huán)境而產生的負面影響。
全球化的加速在必須好處上是由公司在大力推進的,因為全球化就是由公司組成的一個網絡。全球資源、全球市場、全球規(guī)則,這是公司夢中的美景。公司就從沒有停止過自我更新,那些并沒有終極答案的問題一向并將繼續(xù)吸引著我們。
《公司的力量》不是一部介紹各大公司發(fā)展歷史的紀錄片,不是一部介紹公司內部結構、體制、管理方法的紀錄片。
它在世界現代化進程的背景下,梳
6、理近代以來世界范圍內的公司的起源、發(fā)展、演變、創(chuàng)新的歷史脈絡,探討其與經濟制度、思想文化、科技創(chuàng)造、社會生活乃至精神生活等諸多層面相互之間的推動和影響。其根本宗旨在于:以公司為載體來觀察市場經濟,思索國家發(fā)展進步的路徑。
大型電視記錄片《公司的力量》觀后感【篇二】
我們利用了3個月的時光觀看了《公司的力量》,收獲甚豐,雖然一向在公司工作,但對于公司的起源和發(fā)展確實沒有一個很好的、系統(tǒng)的了解,透過對《公司的力量》紀錄片的觀看,對全球公司的發(fā)展有了一個較為清晰的了解,透過學習,主要有以下幾點體會:
一、總體印象?!豆镜牧α俊肥侵袊谝徊可羁烫接懝局贫鹊碾娨暭o錄片。它以世界現代化進程為背景
7、,梳理公司起源、發(fā)展、演變、創(chuàng)新的歷史,討論公司組織與經濟制度、思想文化、科技創(chuàng)造、社會生活等諸多層面之間的相互推動和影響,旨在以公司為載體觀察市場經濟的演進,探尋成長中的中國公司的發(fā)展路徑。作為至今為止最有效的經濟組織形式,公司的出現被稱作是人類的成就,尤其是股份公司驚人的崛起和當前無可爭辯的統(tǒng)治性地位,被公認為現代歷史中最引人注目的現象之一。
從本片中全球數十所高等學府、商學院和研究機構,5位諾貝爾經濟學獎得主,9位知名商學院院長,還有數百位來自歷史、經濟、政治、社會學等領域的各國自身學者的智慧言論和幾百年來在公司這一組織形態(tài)發(fā)展演變過程中所發(fā)生的歷史性、代表性和啟迪性的歷史事件,使我領
8、悟到你能看到多遠的過去,就能看到多遠的未來。這句話的真實含義。同時,也告訴我們公司在創(chuàng)造無數奇跡的同時,也已然化身為一種生存方式和生活方式,而我們就身處其中。
二、公司無處不在
公司無處不在,它無時無刻不在創(chuàng)造著屬于它的奇跡、屬于國家的奇跡、屬于世界的奇跡。公司強則國強,公司的力量是國家力量的重要標桿。據統(tǒng)計,中國中小企業(yè)數量已到達4200多萬家,占全國企業(yè)數量的8%。其創(chuàng)造的最終產品和服務價值相當于國內生產總值的60%左右,帶給了全國80%的城鎮(zhèn)就業(yè)崗位,上繳的稅收約為國家稅收總額的50%。在繁榮經濟、推動創(chuàng)新、擴大出口、增加就業(yè)等方面發(fā)揮了重要作用。據相關預測,到xx年,中國中小企業(yè)的
9、數量將到達5000萬家。公司已經深入到經濟社會和人民生活的每個角落:
美國華盛頓大學企業(yè)研究中心主任默里韋登鮑姆:沒有有組織的商業(yè)活動,就不會有現代社會,就無法獲得大多數的商品和服務,無論是公共事業(yè)、電力供應、信息通訊、銀行體系,還是產品。
清華大學經濟管理學院院長錢穎一:就應說公司在現代社會的好處是,影響到個人的生活,影響到公共政策的制定,不僅僅影響到我們的經濟利益,影響我們的環(huán)境、我們的生活質量,而且還影響到很多社會公益方面的問題。
德國管理學家赫爾曼西蒙:歷史上幾乎所有的重大革新都是在公司,而不是在國家層面產生的。
日本創(chuàng)業(yè)者商學院院長大前研一:透過被雇用,我們獲得生活所需的費用
10、,成就自我的人生,養(yǎng)活自我的家人,這些錢是從公司那里獲得的。
法國巴黎高等商學院院長伯納德拉馬南楚阿:對于一個國家、對于一片大陸、對于整個世界,公司是創(chuàng)造財富的主要參與者之一。
三、公司的力量
公司的力量究竟有多大,回顧公司的成長之初,從古羅馬時代所確立的保護個人權利,明確所有權歸屬的法律原則,到中世紀后期,文藝復興、啟蒙運動打破迷信、奴役及特權禁錮的思想,倡導自由、平等和競爭的觀念,再到1904年在美國《企業(yè)家》雜志上所發(fā)表的著名的企業(yè)家誓言,這些無不說明了對于個體自由全面發(fā)展愿望的理解、尊重與包容,同時,也使公司的誕生、發(fā)展以及創(chuàng)造奇跡帶給了可能。
作為至今為止最有效的經濟組織形式
11、,公司的出現被稱作是人類的成就,尤其是股份公司驚人的崛起和當前無可爭辯的統(tǒng)治性地位,被公認為是現代歷史中最引人注目的現象之一。這天,公司的力量已滲透到人們工作和生活的方方面面。
1、成也公司
公司的力量,從經濟角度上講,它創(chuàng)造了國家的大部分財富,是國家經濟的主要來源之一。同時,公司在帶給就業(yè)、帶動經濟增長、推動技術創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明方面也起到重要作用。公司在全球經濟和社會發(fā)展中所起的作用無疑是十分其他組織所無法替代的。
2、敗也公司
在全球化日漸加速的這天,一個不爭的事實是:數百家乃至數十家跨國公司正左右著世界的經濟運行。xx年,一場突如其來的金融海嘯對全球經濟產生了巨大的沖擊,而輕輕扇動
12、了一下翅膀卻造成一場颶風的就是公司,雷曼兄弟的破產引發(fā)了全球的金融危機,此次金融危機造成了美國乃至全球的經濟停滯或衰退。從另一角度看,公司創(chuàng)造了財富,但也污染了環(huán)境,掠奪了資源,帶給了滋生腐敗的溫床。
但是公司在歷史舞臺上給我們帶來的利遠大于弊,以前如此,此刻如此,將來也將如此。中國的發(fā)展離不開一大批公司的崛起與發(fā)展。
四、公司發(fā)展的影響因素
縱觀全球各國公司的發(fā)展歷程,都是內外部因素共同作用的結果。
一是外因。影響公司發(fā)展的外部因素有整體的經營環(huán)境和穩(wěn)定的政治環(huán)境和成熟的法律體系是影響企業(yè)發(fā)展的主要因素,美國之所以成為全球的經濟大國,關鍵之一就是一向來美國國內穩(wěn)定的政治環(huán)境,美國從建
13、國至今除了南北戰(zhàn)爭外,均無出現過大的戰(zhàn)爭或內亂,國人能夠專心從事公司的經營,很明顯,中國從有記載的歷史到解放戰(zhàn)爭甚至解放后的六、七十年代,戰(zhàn)爭和內亂不斷,導致中國經濟的嚴重落后,從80年代開始,國內基本穩(wěn)定,國家的主要精力在于發(fā)展經濟,所以近20、30年中國的發(fā)展能夠用高速來形容,到這天甚至一些西方發(fā)達國家要提出改寫中國發(fā)展中國家的頭銜。
二是內因。影響公司發(fā)展的內部因素很多,包括公司的管理水平、經營者的理念、經營團隊的組成、產品的競爭潛力、創(chuàng)新潛力等等。
三是各國的競爭也是加速公司發(fā)展的動力。在《創(chuàng)新先鋒》這一集講到美國在看到日本在二戰(zhàn)之后的崛起引起的恐慌。而引發(fā)的美國再次依靠創(chuàng)新、軟件
14、、互聯網、晶體管等核心技術成為全球經濟的主導者。從這點不僅僅能夠看出創(chuàng)新的重要性,也從另一角度反映各國的競爭從而推動公司的發(fā)展。當然那里講的不是惡意的競爭。
對于公司與政府的關系,《公司的力量》最后一集中所說的,能夠充分的概括:公司不該是權力的工具,而就應是普通人展示智慧、匯聚能量的舞臺;公司不該是金錢的奴隸,而應是帶動社會創(chuàng)新和進步的動能;公司不該是冰冷的機器,而應是以人為本的倡導者和受益者。好的公司帶來自由、公平的競爭,創(chuàng)造豐富而廉價的產品。好的政府保護自由、公平的競爭,用法治劃定利益的邊界。而不論公司還是政府,任何一個組織的目的,如果不是為了讓人們獲得真正的幸福,那它就無法獲得誠心的尊重,無法獲得長久的生命。當然,創(chuàng)立公司并不能僅僅為了滿足個人的夢想,一個公司則就應是把愛人和珍惜每個員工作為經營公司的準則,把實現所有員工物質和精神的幸福作為公司的核心理念和終極關懷。