個(gè)人年終工作總結(jié)

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1、 個(gè)人年終工作總結(jié) 2020年個(gè)人年終工作總結(jié)五篇 本文僅供參考 2020年個(gè)人年終工作總結(jié)1 xx年即將結(jié)束，酒店服務(wù)年終總結(jié)經(jīng)過(guò)去年的大力改革，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)、支持下，賓館上下同心同德、共同努力，一起走過(guò)了不平凡的一年，也是蓉園賓館經(jīng)營(yíng)上取得重大突破的一年。我就賓館人力資源部xx年度工作情況做如下總結(jié)： 一、酒店服務(wù)年終總結(jié)xx年賓館人力資源基本情況 截至xx年12月30日，賓館員工人數(shù)為554人（今年入職人數(shù)為295人，離職286人），其中辦公室35人，消安部27人，工程部35人，娛樂(lè)部46人，人力資源部5人，財(cái)務(wù)部26人，房務(wù)部85人，營(yíng)運(yùn)

2、部25人，餐飲部八號(hào)樓200人，順風(fēng)樓70人。在所有人中，正副總經(jīng)理3人，營(yíng)運(yùn)總監(jiān)1人，總工辦主任1人，工會(huì)主席1人，專職副書記1人，部門經(jīng)理16人，部門主管34人，領(lǐng)班30人，員工467人，領(lǐng)班以上管理人員占總?cè)藬?shù)的16%，員工占總?cè)藬?shù)的84%。賓館大專以上學(xué)歷員工共122人，占總?cè)藬?shù)的22%； 其中研究生1人，大學(xué)本科17人，大專104人。 二、酒店服務(wù)年終總結(jié)勞動(dòng)人事管理工作 （一）、健全勞動(dòng)人事以及相關(guān)酒店服務(wù)年終總結(jié)資料 1、健全人事檔案與相關(guān)資料 xx年初，賓館人力資源部正式成立。由于成立前責(zé)權(quán)較為模糊，酒店人事資料并不齊全，人力資源部從頭做起，去到部門調(diào)

3、查員工詳細(xì)人事資料后迅速建立起人事檔案以及輸入電腦，健全員工花名冊(cè)，以便隨時(shí)掌握在職員工情況。為了方便開展人事工作，規(guī)范管理人員情況，人力資源部根據(jù)工作需要，建立了相關(guān)人事表格，包括《求職申請(qǐng)表》、《離職申請(qǐng)表》，《員工崗位變更表》、《管理人員聘任表》及各部門員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表等，使人員規(guī)范化、程序化，也加強(qiáng)了各部門與人力資源部之間工作的溝通性。 2、建立相關(guān)酒店服務(wù)年終總結(jié)制度 俗話說(shuō)：“無(wú)規(guī)矩?zé)o以成方圓”，為了進(jìn)一步加強(qiáng)管理，人力資源部根據(jù)酒店實(shí)際情況，編撰了《蓉園賓館員工手冊(cè)》及《蓉園賓館各部門崗位職責(zé)》，就員工入職、離職、調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)正等方面形成一套規(guī)章制度； 就員工

4、事、并休假等制定請(qǐng)假制度； 以及崗位職責(zé)、考勤、值班等都出臺(tái)相關(guān)規(guī)定，制度形成后，才方便在工作中操作，同時(shí)在執(zhí)行中也有依有據(jù)。 （二）、酒店服務(wù)年終總結(jié)招聘與檔案的管理 1、招聘 為了對(duì)酒店人員進(jìn)行及時(shí)補(bǔ)充、跟進(jìn)，保證各部門在用人時(shí)有人可用，有人才可選，人力資源部隨時(shí)與人才市嘗職業(yè)學(xué)校等保持聯(lián)系，通常來(lái)說(shuō)招聘分為常規(guī)招聘與非常規(guī)招聘，常規(guī)招聘即指與長(zhǎng)沙相關(guān)人才市場(chǎng)進(jìn)行聯(lián)系，定時(shí)進(jìn)行招聘，但由于長(zhǎng)沙賓館行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，賓館薪酬體系競(jìng)爭(zhēng)力欠佳，招聘效果不太理想； 除了常規(guī)招聘外，酒店服務(wù)年終總結(jié)人力資源部還與各大中專院校保持聯(lián)系，在有畢業(yè)生的季節(jié)，及時(shí)與學(xué)校取得

5、聯(lián)系，以方便對(duì)人才進(jìn)行儲(chǔ)備，現(xiàn)以與寧鄉(xiāng)師范、婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院，達(dá)成合作關(guān)系，并與湖南一師范簽定合作協(xié)議，接收了28名一師范的實(shí)習(xí)生。除此之外，人力資源部加強(qiáng)與各部門員工之間的聯(lián)系，鼓勵(lì)員工推薦身邊的朋友到酒店，這中方法比較有效果。 2、酒店服務(wù)年終總結(jié)檔案管理 員工檔案是隨時(shí)掌握員工基本資料情況的資源庫(kù)，也是建立員工人才儲(chǔ)備的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，它包括員工手寫檔案以及電腦登記檔案； 包括在職人員檔案、離職人員檔案以及應(yīng)聘人員檔案存檔三部分，檔案的建立以及有效管理有利于人力資源部隨時(shí)掌握在職人員以及人員流動(dòng)情況。對(duì)于凡是來(lái)到酒店應(yīng)聘的人員，都應(yīng)建立檔案資料作為人才儲(chǔ)備資料，以

6、便部門需要人時(shí)查閱，減低了招聘率。 2020年個(gè)人年終工作總結(jié)2 過(guò)去的20xx年是充實(shí)忙碌而又快樂(lè)的一年。在這新年到來(lái)之際，回首來(lái)時(shí)的路，在來(lái)到我們x酒店的差不多5個(gè)月里，作為一名剛?cè)肼毜膯T工，在我們前廳部部門領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心幫助下，我從對(duì)于酒店前臺(tái)接待工作的一無(wú)所知到現(xiàn)在能夠獨(dú)立當(dāng)班。從不敢開口說(shuō)話到能夠與客自如的交流！在此我由衷的感謝給與我?guī)椭牟块T領(lǐng)導(dǎo)和同事們，謝謝！現(xiàn)在我對(duì)前面5個(gè)月來(lái)的工作做一個(gè)總結(jié)。 前臺(tái)是展示酒店的形象、服務(wù)的起點(diǎn)。對(duì)于客人來(lái)說(shuō)，前臺(tái)是他們接觸我們酒店的第一步，是對(duì)酒店的第一印象，是酒店的門面，是非常重要的。所以前臺(tái)在一定程度上代表

7、了酒店的形象。所以，我在過(guò)去的5個(gè)月我一直都嚴(yán)格依照酒店的規(guī)定?？偨Y(jié)起來(lái)可以用以下的五個(gè)方面來(lái)說(shuō)： 像所有其他的服務(wù)行業(yè)一樣，禮貌，禮儀：怎樣保持微笑，怎樣問(wèn)候客人，如何為客人提供服務(wù)，在服務(wù)中對(duì)客所要用的語(yǔ)言等。 注意形象，前臺(tái)是酒店的第一印象，是酒店的門面。所以，我們前臺(tái)的工作人員一定要求淡妝，著工裝上崗，用良好的精神面貌對(duì)客，從而維護(hù)酒店的形象，讓客人了解并看到我們億邦的精神面貌。從而留下深刻的良好印象！并且，也有利于我們自身的形象和修養(yǎng)的提高。從而，影響我們以后的人生。 前臺(tái)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)。主要是日常工作流程，前臺(tái)的日常工作很繁瑣，客人入住，退

8、房的辦理，電話的轉(zhuǎn)接，問(wèn)詢，提供信息，行李寄存，接送機(jī)信息的查詢與核對(duì)。訂單的檢查與核對(duì)，排房，交接班時(shí)的交接工作等。 2020年個(gè)人年終工作總結(jié)3 201x年就快結(jié)束，回首201x年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵，時(shí)光過(guò)得飛快，不知不覺(jué)中，充滿希望的201x年就伴隨著新年伊始即將臨近。 可以說(shuō)，201x年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場(chǎng)、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。 現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下： 一、虛心學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿完成任務(wù)！ （一）在201x年里，我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思

9、路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。 我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過(guò)觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉，較快地完成任務(wù)。 另一方面，問(wèn)書本、問(wèn)同事，不斷豐富知識(shí)掌握技巧。 在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進(jìn)步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。 （二）201x年工程維修主要有：在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補(bǔ)，二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽(yáng)臺(tái)護(hù)欄的維修，還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多！ （三）愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用

10、二、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé)，突出工作重點(diǎn)，落實(shí)管理目標(biāo)責(zé)任制。 （一）201x年上半年，公司已制定了完善的規(guī)程及考勤。 201x年下半年，行政部組織召開了年的工作安排布置會(huì)議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成情況考評(píng)，將考評(píng)結(jié)果列入各部門管理人員的年終績(jī)效。 在工作目標(biāo)落實(shí)過(guò)程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。 （二）對(duì)清潔工每周不定期檢查評(píng)分，對(duì)好的獎(jiǎng)勵(lì)，差的處罰。 （三）做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理， 對(duì)固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。 （四）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)落實(shí)消防工作

11、責(zé)任制，為全面貫徹落實(shí)預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針，公司消防安全工作在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下，建立了消防安全檢查制度，從而推動(dòng)消防安全各項(xiàng)工作有效的開展。 三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲 在安防工作這兩年來(lái)，完成了一些工作，取得了一定成績(jī)，總結(jié)起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲： （一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng)工作崗位。 （二）只有主動(dòng)融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。 （三）只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度，認(rèn)真統(tǒng)計(jì)盤點(diǎn)，才能履行好用品的申購(gòu)與領(lǐng)用。 （四）只有樹立服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好

12、。 （五）要加強(qiáng)與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問(wèn)題，要與員工進(jìn)行思想交流。 四、加強(qiáng)檢查，及時(shí)整改，在工作中正確認(rèn)識(shí)自己。 （一）開展常規(guī)檢查。 把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。 冬季公司對(duì)電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。 （二）經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的一年，我感覺(jué)自己工作技能上了一個(gè)新臺(tái)階，做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟，行動(dòng)有了方向，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時(shí)只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象。

13、 就這樣，我從無(wú)限繁忙中走進(jìn)這一年，又從無(wú)限輕松中走出這一年，還有，在工作的同時(shí)，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個(gè)良好的心態(tài)、一份對(duì)工作的熱誠(chéng)及其相形之下的責(zé)任心是如何重要 （三）總結(jié)下來(lái)：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問(wèn)題，也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)，使自己在思想認(rèn)識(shí)和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。 在日常的工作中，我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。 五、要定期召開工作會(huì)議，兼聽下面員工 ___，敢于薦舉賢才，總結(jié)工作成績(jī)與問(wèn)題，及時(shí)采取對(duì)策！ 六、存在的不足 總的來(lái)看，還存在不足的

14、地方，還存在一些亟待我們解決的問(wèn)題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面： 1、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事，憑以往的工作套路處理問(wèn)題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。 2、本部有個(gè)別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語(yǔ)，這些情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié)，要從思想上加以教育或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。 3、宿舍偷盜事件的發(fā)生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識(shí)，但這還不能解決根本問(wèn)題，后來(lái)引起上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的

15、預(yù)防被盜事件的發(fā)生。 七、下步的打算 針對(duì)201x年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個(gè)方面： （一）積極搞好與員工的協(xié)調(diào)，進(jìn)一步理順關(guān)系； （二）加強(qiáng)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益； （三）加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè)，強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐，促進(jìn)管理水平的提升。 在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時(shí)與員工進(jìn)行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定，提高員工們的安全意識(shí)，同時(shí)在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用。 在明年的工作中，我會(huì)繼續(xù)努力，

16、多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受，及時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。 我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量，要合作才會(huì)成功，才能把我們的工作推向前進(jìn)！我相信：在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，cssm大安防的明天更美好！ 2020年個(gè)人年終工作總結(jié)范文4 20xx年在緊張和忙碌中過(guò)去了，回顧過(guò)去，展望未來(lái)，我的心情難以平靜。在這充實(shí)的一年里，公司的銷售經(jīng)營(yíng)發(fā)生重大變化，銷售經(jīng)營(yíng)取得了前所未有的發(fā)展。公司經(jīng)營(yíng)班子帶領(lǐng)全體員工，團(tuán)結(jié)一致，克服困難，完成了年初公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)任務(wù)。 今年我作為主要保管倉(cāng)庫(kù)，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的全面工作，比起業(yè)務(wù)的工作來(lái)，我沒(méi)有他們經(jīng)常到客戶單位那樣出差。但是，整天忙碌于日常

17、繁雜的事務(wù)中，現(xiàn)將我一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下： 一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。 由于感到自己身上的責(zé)任很重，而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷有限，總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向周圍的同事學(xué)習(xí)，這樣下來(lái)感覺(jué)自己一年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)各種文件通知精神和各種產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)。 今年公司把車身反光標(biāo)識(shí)和機(jī)動(dòng)車用三角警告牌的銷售當(dāng)作一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓，結(jié)合公司的銷售經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況，加強(qiáng)相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)的理論學(xué)習(xí)，把標(biāo)準(zhǔn)中的理論和指標(biāo)，轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作中的具體實(shí)踐。更好的為客戶服務(wù)，是自己加倍努力的動(dòng)力。通過(guò)認(rèn)真

18、學(xué)習(xí)有關(guān)車身反光標(biāo)識(shí)和機(jī)動(dòng)車用三角警告牌的重要章節(jié)，使自己深刻領(lǐng)會(huì)其理論內(nèi)涵，為自己的工作做思想上的儲(chǔ)備，逐步提高自己的水平。 二、任勞任怨、樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。 今年以來(lái)，公司業(yè)務(wù)突飛猛進(jìn)，倉(cāng)庫(kù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成倉(cāng)庫(kù)工作，本人還同時(shí)兼顧公司的內(nèi)勤工作及采購(gòu)業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù)，本人不計(jì)較個(gè)人得失，不講報(bào)酬，犧牲個(gè)人利益，經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成倉(cāng)庫(kù)保管的同時(shí)，兼顧內(nèi)勤，做好采購(gòu)預(yù)算，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。 倉(cāng)庫(kù)保管工作是一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)

19、性工作。然技術(shù)性并不高，但需要勤勞，心細(xì)，作業(yè)強(qiáng)度大。特別是在下半年的后幾個(gè)月，隨著客戶的不斷進(jìn)入，業(yè)務(wù)不斷增多，原本在時(shí)間方面就比較緊湊，這就要我們合理安排時(shí)間，做到在有限的時(shí)間上作合理安排，做到有條不紊，將產(chǎn)品及時(shí)交付客戶，使每一作業(yè)盡量不受影響。做好倉(cāng)庫(kù)數(shù)量的管理，防止不必要的損耗發(fā)生，有效的利用庫(kù)存區(qū)面積。一年以來(lái)，本人同時(shí)負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)臺(tái)帳登記工作，在實(shí)際工作中，本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，在辦理登帳事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、按照登賬制度和財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)臺(tái)帳登記工作。在審核原始憑證時(shí)，對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過(guò)認(rèn)真的審核和監(jiān)督，保證了

20、倉(cāng)庫(kù)臺(tái)帳手續(xù)齊備、規(guī)范符合要求，確保了倉(cāng)庫(kù)帳簿真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，切實(shí)發(fā)揮了作用。 保持合理庫(kù)存。合理的庫(kù)存量是保持銷售穩(wěn)定的條件，今年結(jié)合歷史經(jīng)驗(yàn)與當(dāng)前市場(chǎng)動(dòng)向，確立一個(gè)比較合理的庫(kù)存量。認(rèn)真做好計(jì)劃采購(gòu)工作，對(duì)采購(gòu)難度大的做到既不搞大庫(kù)存也不搞零庫(kù)存，積極協(xié)助劉經(jīng)理完成向供應(yīng)商下單，以及后續(xù)的采購(gòu)跟進(jìn)，貨物運(yùn)輸途中的跟蹤等一些瑣碎工作。 三、積極參加公司的組織生活，自覺(jué)接受公司的幫助和教育。 不管是參加例會(huì)，還是參加總結(jié)會(huì)也好，會(huì)前都要認(rèn)真做好準(zhǔn)備，會(huì)上做好會(huì)議記錄，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和溝通，提高自己的`工作作風(fēng)。 今年以來(lái)，自己雖然完成了自己的

21、本職工作，可是與我們的公司其他同事相比，自己相差還遠(yuǎn)，自愧不如。身上還存在著這樣和那樣的問(wèn)題。首先，工作方式方法不對(duì)頭，一年來(lái)埋頭苦干的時(shí)間多，工作當(dāng)中存在的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)分析，予以解決； 第二，工作抓的不夠細(xì)致，不夠深入，聽取領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)也不夠全面； 第三，創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。 總之，我倉(cāng)庫(kù)保管的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)懷下，在其他相關(guān)部門的配合下，取得了一定的成績(jī)，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的關(guān)懷和支持。自己在今后的工作中要加倍努力，一定聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排，融洽同事關(guān)系。積極主動(dòng)地工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)本職

22、業(yè)務(wù)知識(shí)，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。還有更艱巨的工作任務(wù)等待我們?nèi)ネ瓿桑乙欢ò凑展居嘘P(guān)制度和會(huì)議決定的要求，在下一年努力發(fā)揚(yáng)成績(jī)，彌補(bǔ)不足，再接再厲，更加出色地完成工作。 2020年個(gè)人年終工作總結(jié)范文5 光陰似箭， 時(shí)間如梭。 轉(zhuǎn)眼間上班已經(jīng)一年多了， 回首過(guò)去的一年， 內(nèi)心不禁萬(wàn)千。在各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助帶領(lǐng)下，以及和同事的共同奮斗，和 經(jīng)過(guò)了自己的積極努力， 我順利地做好自己的工作，這也算經(jīng)歷了一段 不平凡的考驗(yàn)和磨礪。非常感謝企業(yè)給我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)， 令我在工作 中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能。以下就是 我今年的工作總結(jié)如下。

23、 一、工作態(tài)度、思想工作 我熱衷于本職工作， 嚴(yán)以律己， 遵守各項(xiàng)廠規(guī)制度， 嚴(yán)格要求自己， 擺正工作位置，時(shí)刻保持 “謙虛、謹(jǐn)慎、律己 ”工作態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心培 養(yǎng)和同事們幫助下，始終勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，努力提高自我，始終勤 奮工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位職責(zé)，堅(jiān)持理想，堅(jiān)定信念，不斷 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，牢固自己工作技術(shù) ！ 二、設(shè)備操作，工作領(lǐng)悟 每一個(gè)好的員工都應(yīng)對(duì)自己的工作認(rèn)識(shí)清晰， 熟悉和熟練自己的工 作。勤勤懇懇、盡職盡責(zé)、踏踏實(shí)實(shí)的 的本職工作。反應(yīng)簡(jiǎn)單，操作 同樣需要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致， 這要求我要對(duì)設(shè)備及操作過(guò)程情況熟悉與理解，還 應(yīng)有較強(qiáng)的理論知識(shí)。不但要有對(duì)機(jī)器工作操作的了

24、解，也要有對(duì)發(fā)生 故障的應(yīng)變能力，完成領(lǐng)導(dǎo)給予的各項(xiàng)任務(wù)。但由于自己的能力有限， 不能做到一絲不差， 所以自己在工作過(guò)程中也有許多不足和缺點(diǎn)， 對(duì)機(jī) 器的原理和工作技巧還稍欠缺，但這些會(huì)讓我更加努力的工作，謙虛謹(jǐn) 慎的向別人學(xué)習(xí)， 盡可能提高自己的工作能力，使自己在自己的崗位上 發(fā)揮到最大的作用， 更快更效率的完成自己的本職工作，和其他同事的 人際關(guān)系也很重要， 因?yàn)橐粋€(gè)人的能力有限， 每件事的成功都是靠集體 的智慧，所以和同事們團(tuán)結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)的 前提，這一點(diǎn)不僅僅事工作，平時(shí)的生活中也事如此，所以團(tuán)結(jié)其他同 事不僅是個(gè)人的事也是一種工作的義務(wù) ！ 三、回顧過(guò)去，展望

25、未來(lái) 對(duì)于過(guò)去得與失， 我會(huì)吸取有利因素強(qiáng)化自己工作能力，把不利因 素在自己以后工作中排除， 一年工作讓我在成為一名合格職工道路上不 斷前進(jìn)，我相信通過(guò)我努力和同事合作，以及領(lǐng)導(dǎo)們指導(dǎo)，我會(huì)成為一 名優(yōu)秀員工， 充分發(fā)揮我個(gè)人能力。也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個(gè)合適工作位 置，讓我能為企業(yè)做出自己該有貢獻(xiàn)。一年來(lái)我做得雖然還不夠最好， 但我相信在今后工作中，我還會(huì)繼續(xù)不斷努力下去，我相信，只要我在 崗位上一天， 我就會(huì)做出自己最大努力， 將自己所有精力和能力用在工 作上，相信自己一定能夠做好 ！