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1、某縣財政局事業(yè)單位重塑性改革情況匯報
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家好!
深化事業(yè)單位改革是黨和國家的重大決策部署,是繼黨政機構(gòu)改革之后的又一項重大改革舉措。我縣財政局積極響應(yīng)上級號召,強化組織領(lǐng)導,采取有力措施,穩(wěn)步推進改革進程,取得了階段性成果?,F(xiàn)將我局事業(yè)單位重塑性改革情況匯報如下:
一、改革背景及總體情況
自全縣事業(yè)單位重塑性改革實施以來,縣財政局緊跟省市縣步伐,把牢改革方向,凝聚改革共識,堅定改革自覺,強化改革合力,全力推進財政系統(tǒng)事業(yè)單位重塑性改革工作落實落細。我局在改革中精準把握改革方向,聚焦公益服務(wù)職責的厘清與強化,對事業(yè)單位進行了重塑性改革與功能再造,相繼完成了各階
2、段重點工作任務(wù),基本實現(xiàn)了改革目標,取得了顯著成效。
二、改革內(nèi)容
按照我縣改革實施方案及實施意見的要求,我局在事業(yè)單位重塑性改革中,主要進行了以下幾方面的改革:
1.整合機構(gòu),優(yōu)化職能
將財政國庫支付中心與縣國際金融組織貸款項目發(fā)展中心兩個單位進行整合,組建縣國際金融和國庫支付中心,明確為副科級公益一類事業(yè)單位。這一改革舉措進一步強化了國際金融合作與國庫支付管理的職能,提高了工作效率和服務(wù)水平。
整合縣行政事業(yè)資產(chǎn)服務(wù)中心、縣會計服務(wù)中心、縣財政信息中心、縣財政投資評審中心、縣財政計算機信息中心等五個單位,組建縣財政運行保障中心,明確為股級公益二類事業(yè)單位。通過資源
3、整合,提高了財政運行保障的綜合效能,實現(xiàn)了資源的優(yōu)化配置。
2.撤銷冗余機構(gòu),優(yōu)化人員配置
撤銷縣財政局文秘服務(wù)中心,將其人員劃轉(zhuǎn)到縣財政運行保障中心。這一舉措實現(xiàn)了人員的優(yōu)化配置,避免了機構(gòu)臃腫和人員浪費,提高了工作效率。
3.落實配套工作,確保改革平穩(wěn)過渡
新調(diào)整組建的機構(gòu)已順利完成掛牌,各項工作步入正軌。集中統(tǒng)一的辦公場所已落實到位,人員轉(zhuǎn)隸、人事檔案、社保等移交工作均已完成,實名信息已全部調(diào)整更新,單位內(nèi)設(shè)機構(gòu)按要求規(guī)范設(shè)置,工作職責得到進一步明確。
通過此次改革,我局事業(yè)單位機構(gòu)數(shù)量大幅減少,編制數(shù)量也得到有效精簡,單位管理體制和運行機制得到優(yōu)化,涉改事業(yè)單
4、位實現(xiàn)了從“改頭換面”到“脫胎換骨”的根本轉(zhuǎn)變,進一步激發(fā)了事業(yè)單位活力,提升了公益服務(wù)能力,保障了現(xiàn)有工作效能不減、現(xiàn)有工作秩序不亂、現(xiàn)有職工合法權(quán)益不變。
三、主要措施
為了確保改革順利進行,達到預(yù)期目的,我局采取了以下主要措施:
1.強化組織領(lǐng)導
成立以局主要領(lǐng)導為組長的改革工作領(lǐng)導小組,全面負責事業(yè)單位重塑性改革工作,統(tǒng)籌推進改革進程,確保改革高位推動。局主要領(lǐng)導親自動員部署、親自審核改革方案、親自安排組織實施,使改革真正成為“一把手工程”。
2.營造改革氛圍
通過召開動員大會、專題培訓等形式,深入宣傳改革的重要性和必要性,統(tǒng)一思想,凝聚共識,形成推進改革的
5、強大合力。同時,注重發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,引導廣大干部職工積極參與和支持改革。
3.細化工作方案
制定詳細的改革實施方案及實施意見,明確改革的目標、任務(wù)、時間表和路線圖,確保改革工作有序進行。同時,根據(jù)改革進展情況,及時調(diào)整和完善工作方案,確保改革措施落地見效。
4.加強協(xié)調(diào)配合
加強與上級部門的溝通協(xié)調(diào),及時匯報改革進展情況,爭取上級部門的支持和指導。同時,加強與相關(guān)部門的協(xié)作配合,形成工作合力,共同推進改革工作。
5.嚴格監(jiān)督考核
建立健全改革工作監(jiān)督考核機制,定期對改革進展情況進行檢查評估,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。同時,將改革工作納入年度績效考核
6、范圍,對表現(xiàn)突出的單位和個人給予表彰獎勵,對工作不力的單位和個人進行嚴肅問責。
四、改革成效
通過此次事業(yè)單位重塑性改革,我局取得了顯著的成效:
1.機構(gòu)數(shù)量大幅減少
改革后,我局事業(yè)單位機構(gòu)數(shù)量由原來的XX個合并為X個,精簡了XX%。這一舉措有效減少了機構(gòu)層級和數(shù)量,降低了行政成本,提高了工作效率。
2.編制數(shù)量得到有效精簡
改革后,我局編制數(shù)量由XXX個減少為XX個,精簡了XX%。這一舉措優(yōu)化了人員配置,避免了人員浪費,提高了人員使用效率。
3.單位管理體制和運行機制得到優(yōu)化
通過改革,我局單位管理體制和運行機制得到優(yōu)化,初步實現(xiàn)了涉改事業(yè)單位從“改
7、頭換面”到“脫胎換骨”的根本轉(zhuǎn)變。這一轉(zhuǎn)變進一步激發(fā)了事業(yè)單位活力,提升了公益服務(wù)能力,為財政事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
4.公益服務(wù)能力顯著提升
改革后,我局公益服務(wù)能力顯著提升。新組建的縣國際金融和國庫支付中心、縣財政運行保障中心等事業(yè)單位,在各自領(lǐng)域發(fā)揮了重要作用,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力保障。
5.工作效能和工作秩序得到保障
改革過程中,我局始終堅持“工作效能不減、工作秩序不亂、職工合法權(quán)益不變”的原則,確保了改革工作的平穩(wěn)過渡。改革后,各項工作繼續(xù)保持高效有序運轉(zhuǎn),職工隊伍保持穩(wěn)定。
五、經(jīng)驗總結(jié)
在事業(yè)單位重塑性改革中,我局積累了一些寶貴的經(jīng)
8、驗:
1.堅持黨的領(lǐng)導
黨的領(lǐng)導是推進改革的根本保證。在改革過程中,我局始終堅持黨的領(lǐng)導,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用,確保了改革工作的順利推進。
2.注重調(diào)查研究
在改革前,我局深入開展了調(diào)查研究工作,充分了解了各事業(yè)單位的實際情況和存在的問題,為制定科學合理的改革方案提供了有力支撐。
3.加強溝通協(xié)調(diào)
在改革過程中,我局加強與上級部門和相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),及時匯報改革進展情況,爭取上級部門的支持和指導,形成了工作合力。
4.堅持依法行政
在改革過程中,我局始終堅持依法行政的原則,嚴格按照法律法規(guī)和政策規(guī)定辦事,確保了改
9、革工作的合法性和規(guī)范性。
5.注重人文關(guān)懷
在改革過程中,我局注重人文關(guān)懷,關(guān)心職工的思想動態(tài)和生活困難,及時做好思想政治工作和維穩(wěn)工作,確保了職工隊伍的穩(wěn)定和改革的順利進行。
六、下一步工作計劃
雖然我縣財政局事業(yè)單位重塑性改革取得了階段性成果,但我們深知改革永遠在路上。下一步,我們將繼續(xù)深化事業(yè)單位改革,進一步鞏固和擴大改革成果。具體計劃如下:
1.繼續(xù)優(yōu)化機構(gòu)設(shè)置
根據(jù)上級部門的部署和要求,結(jié)合我局實際情況,繼續(xù)優(yōu)化機構(gòu)設(shè)置和職能配置,進一步提高工作效率和服務(wù)水平。
2.加強人才培養(yǎng)和引進
加大對人才的培養(yǎng)和引進力度,建立完善的人才培養(yǎng)機制和激勵機
10、制,吸引更多優(yōu)秀人才投身財政事業(yè),為財政事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展提供有力的人才保障。
3.推進信息化建設(shè)
加強信息化建設(shè),推動信息技術(shù)與財政業(yè)務(wù)的深度融合,提高財政管理的信息化水平和智能化水平,為財政事業(yè)的發(fā)展提供有力的技術(shù)支持。
4.加強內(nèi)部管理
加強內(nèi)部管理,建立健全各項規(guī)章制度和管理機制,規(guī)范工作流程和行為規(guī)范,提高管理水平和執(zhí)行力。
5.加強監(jiān)督檢查
加強對改革工作的監(jiān)督檢查和評估考核力度,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改落實,確保改革工作取得實效。
總之,我縣財政局事業(yè)單位重塑性改革是一項系統(tǒng)工程和長期任務(wù)。我們將繼續(xù)堅定信心、攻堅克難、扎實工作,為推進全縣財政事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展作出新的更大貢獻!
謝謝大家!
本匯報內(nèi)容基于我縣財政局事業(yè)單位重塑性改革的實際情況進行撰寫,力求全面、準確、客觀地反映改革進展情況和取得的成效。但由于篇幅限制和實際情況的復(fù)雜性,可能仍有不足之處。如有需要,請各位領(lǐng)導和同事們批評指正。