領導在教師節(jié)表彰大會上的講話

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1、縣領導在教師節(jié)表彰大會上的講話尊敬的各位老師、教育工作者，同志們：在第 28 個教師節(jié)到來之 際，我們在這里召開慶祝表彰大會，對我縣一年來在教育工作戰(zhàn)線上 表現(xiàn)突出的優(yōu)秀校長、優(yōu)秀教育工作者和優(yōu)秀教師，以及在 2012 年小 學畢業(yè)水平測試、中考、普通高考中取得好成績的單位進行表彰。這對于我們牢記教育事業(yè)的發(fā)展歷程，營造全社會關心、支持教 育工作的濃厚氛圍，加快推進教育改革與發(fā)展進程，有著十分重要的 意義。在這里，我代表縣四家班子領導，向受到表彰的優(yōu)秀校長、優(yōu)秀 教育工作者和優(yōu)秀教師及先進單位表示熱烈的祝賀！并通過你們，向 辛勤耕耘在全縣教育戰(zhàn)線上的廣大教師、教育工作者和離退休教職員 工致以親

2、切的問候和崇高的敬意！一年來，全縣上下堅持用科學發(fā)展 觀統(tǒng)領教育工作全局，圍繞創(chuàng)建人民滿意教育的總目標，不斷加大教 育投入力度，優(yōu)化資源配置，教育教學質(zhì)量進一步提高；辦學條件進 一步改善；教育保障機制進一步完善；兩基成果進一步鞏固和提高； 辦學特色進一步彰顯。全縣教育工作取得的每一份成績，都凝聚著廣大教育工作者的心 血與汗水，我們在為全縣教育工作取得好成績而驕傲的同時，也為我 們擁有一支深愛教育、獻身教育，堅守講臺、教書育人的優(yōu)秀教師隊 伍而自豪。剛才，聽了三位教師代表的發(fā)言，很受啟發(fā)，也深受感動，正是 因為他們敬業(yè)愛崗、無怨無悔、忘我工作，影響帶動了全縣廣大教育 工作者，激發(fā)了大家獻身教育的

3、巨大熱情，推動了全縣教育事業(yè)持續(xù) 健康發(fā)展。在此，讓我們再次以熱烈的掌聲，向以教書育人為己任，默默無 聞奮斗在教育一線老師們表示衷心的感謝！縣教育局陳忠林局長就一 年來全縣教育工作作了總結(jié)，講得很好，符合實際。當前，全縣經(jīng)濟社會發(fā)展已站在了新的起點上， 面臨著新的機遇， 正進入一個追趕發(fā)展階段。因此，加快教育事業(yè)發(fā)展，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的人 才支撐，比以往任何時候都更為重要、更加緊迫。借此機會，我就進一步做好全縣教育工作，講三點意見。一、奠基未來，辦好人民滿意的教育事業(yè)教育是決定未來的偉大 事業(yè)，教師是培養(yǎng)人才的神圣職業(yè)。廣大教育工作者一定要牢固樹立抓教育就是抓經(jīng)濟，抓教育就是 抓發(fā)

4、展的理念，將發(fā)展教育與經(jīng)濟建設緊密結(jié)合，增強發(fā)展教育事業(yè) 的責任感、緊迫感和使命感，為全縣經(jīng)濟社會追趕發(fā)展提供堅實的人 才支撐。一是要深化教育改革。要深化教育資源配置改革，優(yōu)化校點布局，加快寄宿制學校建設 步伐，整合各類教育資源，促進教育事業(yè)均衡發(fā)展。要深化教育評價體系改革，要按照教育發(fā)展的規(guī)律和要求，完善學校發(fā)展水平的評價體系，按照素質(zhì)教育的標準，探索制定學生綜合素質(zhì)評價體系，按新課程改革標準，制定課堂教學效果評價體系，實 現(xiàn)以評促教，以評促改，以評促提升的目標。要深化教育人才選拔制度改革，全面實施教師資格準入制度，推 行教師聘任制、 校長負責制、 競爭上崗制和后備干部選拔、 培養(yǎng)制度， 盡

5、快形成優(yōu)勝劣汰機制。二是要強化教育教學管理。 縣教育主管部門和全體教育工作者都要以創(chuàng)一流管理為目標，全 面提升教育教學管理水平。縣教育局要加強對基層學校教育教學工作的領導、指導、監(jiān)督、 檢查，經(jīng)常組織教研、技能比賽、評課聽課等活動，提高教師業(yè)務水 平。要加強各學校領導班子建設，特別是配備好中小學校長。 各中小學校長要切實負起教學管理第一責任人的責任，從繁雜的 行政事務中解脫出來，專心致志地抓好教學。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）也要將精力集中到本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）教育教學管理上來，抓 好學校管理。三是要規(guī)范辦學行為。縣教育局要進一步完善規(guī)范學校辦學行為的有關規(guī)定，加強學校常規(guī)管理，特別是要強化校長規(guī)范辦學意識，樹立名牌意識

6、、特色意識，要加強對校長及學校領導班子成員規(guī)范履行工作職責的監(jiān)督、考核。 各學校要嚴格落實國家課程計劃、減負措施，規(guī)范招生宣傳、教 育收費等行為?？h教育局要加強檢查，努力營造公平、規(guī)范的教育教學秩序。二、德能雙馨，做受人尊敬的教育工作者教師是教育的直接實施 者，肩負著傳播文明、開發(fā)智慧、塑造人才的神圣使命。沒有高素質(zhì)的教師就沒有高質(zhì)量的教育，教師作為知識的重要傳 播者和創(chuàng)造者，自身的素質(zhì)決定了培養(yǎng)人才的質(zhì)量。廣大教師要以特有的人格魅力、學識水平和卓有成效的工作，贏 得社會的尊重，成為群眾擁護、學生愛戴、家長放心、社會滿意的優(yōu) 秀教師。一是要做到熱愛，切實增強責任意識。 一名真正優(yōu)秀的教師，不僅

7、僅是一名知識淵博的人，更是一名熱 心于教育事業(yè)的人。一個老師對學生知識的影響是有限的，但老師給學生的愛，可以 被學生終身銘記，會伴隨他走過一生的路，溫暖他一生的旅程。當前，有許多學生是留守兒童，缺乏親情的關愛，僅僅傳授給他 們知識是遠遠不夠的，老師們更要保持愛生如子的園丁情懷，用無私 的大愛溫暖每一位孩子的心靈、照亮每一位孩子的人生。要進一步增強責任意識，踏實工作、無私奉獻，始終保持對教育 工作的無限熱愛與激情。二是要做到博學，不斷提升綜合素質(zhì)。廣大教師自身要增強學習的主動性和自覺性，加強對先進教育理 念、教學方法的學習；要不斷拓寬知識視野，更新知識結(jié)構，成為勤 奮學習、善于學習和終身學習的楷

8、模， 在創(chuàng)建學習型社會中走在前列； 要重視教育教學研究，實現(xiàn)教學和研究的統(tǒng)一，提高教育教學質(zhì)量和 教書育人本領，努力成為專家型、學者型、創(chuàng)新型的教師，努力使自 己成為博學善教的表率以適應教育發(fā)展的新需要。教育主管部門和各學校要切實抓好教師培訓工作，堅持走出去與 請進來相結(jié)合的方式，為教師培訓深造搭建平臺、創(chuàng)造條件，支持教 師參加繼續(xù)教育，提高教學技能，提升業(yè)務素質(zhì)。三是要做到厚德，努力造就道德風范。教育無小事，事事都育人；教師無小節(jié)，處處作表率。 教師的品行極大地影響著學生的成長，教師既要教人做人、教人 成才，又要為人師表、做人楷模。每一名教師都要率先垂范，爭做先進文化的傳播者、社會正氣的 弘

9、揚者，以良好的思想品行和高尚的道德情操贏得學生的尊敬和社會 的尊重。每一名教師不但要心系教育，而且要情系學生，在當好老師的同 時，更要扮演好父母的角色， 引導孩子們樹立正確的世界觀、 人生觀、 價值觀和榮辱觀，使他們既成才又成人。要愛崗敬業(yè)、精心育人，大力弘揚誠信包容、敢想敢干、追求卓越的新時期精神，以服務人民為己任，以培養(yǎng)人才為職責，深情關愛 學生，真誠影響家長， 傾力報效社會， 實現(xiàn)個人價值， 真正成為孩子、 家庭和社會學習的榜樣。三、尊師重教，凝聚加快教育發(fā)展的強大合力教育不僅關系到經(jīng) 濟發(fā)展，而且涉及到千家萬戶，關乎人民群眾切身利益和長遠利益。教育事業(yè)的發(fā)展、學生的健康成長、教師工作生

10、活條件的改善， 都離不開全社會的關心和支持。全縣上下都要以對那坡發(fā)展負責的態(tài)度，切實重視教育事業(yè)，支 持教育發(fā)展，努力形成民以支教為榮、師以執(zhí)教為樂的良好氛圍。一是要切實加強領導，真正重視教育。要堅定不移把教育放在優(yōu)先發(fā)展的位置，進一步強化對教育工作 的領導，深入研究我縣教育工作中存在的問題，進一步明確教育發(fā)展 思路和目標，不斷加大對教育事業(yè)的扶持力度，推動教育事業(yè)健康發(fā) 展。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各部門要樹立正確地實績觀， 認真履行教育工作職責， 全力支持教育工作， 及時協(xié)調(diào)解決教育發(fā)展和改革中遇到的實際困難， 以實質(zhì)性舉措扶持教育事業(yè)的發(fā)展，努力改善辦學條件，為教育、為 教師辦實事、辦好事。二是要加

11、大教育投入，改善辦學條件?？h財政和教育主管部門要妥善安排資金，加大對城南科教園區(qū)、 示范性高中以及邊遠山村學校、貧困學校的投入，使其盡快步入規(guī)范 化、科學化軌道。要加大對困難家庭、貧困學生的扶持力度，深入開展貧困學生求 助活動，著力解決貧困學生上學難題。要加大對困難教師的幫扶力度，及時掌握、有效解決貧困教師工 作和生活中的具體問題，幫助他們渡過難關。要全面落實教育保障機制，足額預算教育經(jīng)費，逐步提高義務教 育公用經(jīng)費保障水平，為教育事業(yè)發(fā)展提供可靠的投入保障，確保幼 兒教育、義務教育、高中教育和職業(yè)教育全面協(xié)調(diào)發(fā)展。三是要發(fā)揚尊師美德，營造重教氛圍。各級各部門要落實有關政策，提高教師待遇，關心

12、廣大教師的工 作、學習和生活，關心他們思想政治進步，尊重教師的勞動，不斷提 高教師的社會地位，激發(fā)廣大教師的工作熱情。組織人事部門要深化教育人事制度改革，建立健全能進能出、能 上能下的教師任用機制，對堅持在農(nóng)村工作、作出突出貢獻的教師， 要加大表彰獎勵力度，切實提高他們的社會地位和經(jīng)濟待遇。教育、公安、檢察院、法院、工商等部門要形成合力，維護師生 合法權益，整治校園周邊環(huán)境，加強學校安全管理，為學校創(chuàng)設一個 良好的社會環(huán)境，讓教師潛心育人，讓學生安心讀書，讓家長放心工 作。要充分發(fā)揮新聞媒體的輿論導向作用，大力宣傳優(yōu)秀教師的模范 事跡，宣傳尊師重教的先進典型， 在全社會營造理解教育、 關心教育、 支持教育的大好局面。要動員社會各界人士大力支持教育發(fā)展，積極幫助學校改善辦學 條件，資助困難學生實現(xiàn)求學夢想，努力在全社會營造尊師重教、助 學強教的濃厚氛圍。各位老師、 同志們，事業(yè)興衰維系于教育， 教育發(fā)展決勝于未來。希望全縣廣大教師和教育工作者牢記使命，不負重托，以精湛的 教學本領，高尚的職業(yè)道德，爭當先進生產(chǎn)力和先進文化的推動者， 爭做青少年健康成長的引路人，不斷譜寫那坡教育事業(yè)發(fā)展新篇章， 為那坡經(jīng)濟社會追趕發(fā)展做出新的更大的貢獻！最后，衷心祝愿全縣 廣大教師和教育工作者節(jié)日愉快，身體健康，工作順利，家庭幸福， 萬事如意！