《崗位職責(zé)_審計(jì)主管崗位說(shuō)明書(shū)》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《崗位職責(zé)_審計(jì)主管崗位說(shuō)明書(shū)（2頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。
1、努力了的才叫夢(mèng)想，不努力的就是空想！如果你一直空想的話，無(wú)論看多少正能量語(yǔ)錄，也趕不走滿(mǎn)滿(mǎn)的負(fù)能量！你還是原地踏步的你，一直在看別人進(jìn)步。審計(jì)主管職位名稱(chēng)審計(jì)主管職位代碼所屬部門(mén)審計(jì)部職 系職等職級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫(xiě)日期核 準(zhǔn) 人職位概要:制定并實(shí)施審計(jì)計(jì)劃，完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)審計(jì)及專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)。工作內(nèi)容: 根據(jù)公司的工作目標(biāo)擬定公司的審計(jì)計(jì)劃，開(kāi)展各類(lèi)經(jīng)營(yíng)審計(jì)工作及專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)工作； 收集審計(jì)證據(jù)、編制審計(jì)工作底稿，準(zhǔn)備審計(jì)報(bào)告； 審閱財(cái)務(wù)報(bào)告及工作底稿，確認(rèn)會(huì)計(jì)記錄的真實(shí)可靠性以及是否符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求； 監(jiān)督、檢查公司制度的落實(shí)情況； 指導(dǎo)下屬員工所使用的審計(jì)程序和審計(jì)方法，培訓(xùn)審計(jì)人員使
2、其了解國(guó)家財(cái)務(wù)準(zhǔn)則要求； 跟蹤審計(jì)建議的執(zhí)行，實(shí)施后續(xù)審計(jì)工作。任職資格:教育背景:財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；英語(yǔ)國(guó)家四級(jí)（含）以上，具有審計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。培訓(xùn)經(jīng)歷:受過(guò)管理學(xué)、財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn):五年以上跨國(guó)企業(yè)或大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有跨行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。技能技巧:精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范、國(guó)家財(cái)務(wù)核算業(yè)務(wù)，具有優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)；了解審計(jì)領(lǐng)域發(fā)展趨勢(shì)，掌握國(guó)際最新審計(jì)理論和方法；諳熟公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù)的全套流程；熟悉財(cái)務(wù)管理、資本運(yùn)作以及企業(yè)融資；良好的中英文口頭及書(shū)面表達(dá)能力。態(tài) 度:責(zé)任心強(qiáng)、工作仔細(xì)認(rèn)真、自主性強(qiáng)；有較強(qiáng)的敬業(yè)精神；有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神。工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無(wú)危險(xiǎn),無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位
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