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1、第六章 工會(huì)法與工會(huì)在調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系中的職權(quán),第一節(jié) 工會(huì)法的概念 一、工會(huì)法的概念 工會(huì)法是國(guó)家制定的確立工會(huì)在國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)生活中的地位，規(guī)定工會(huì)的權(quán)利與義務(wù)，為工會(huì)的活動(dòng)提供法律保障的法律,第二節(jié) 我國(guó)工會(huì)法的產(chǎn)生與發(fā)展,一、1924年廣東革命政府頒布了工會(huì)條例 二、國(guó)民黨政府頒布的工會(huì)法的基本內(nèi)容 三、革命根據(jù)地的工會(huì)法概況 四、新中國(guó)成立以來(lái)的工會(huì)立法,第三節(jié) 工會(huì)法與勞動(dòng)法的關(guān)系,工會(huì)法是與勞動(dòng)法有密切聯(lián)系的法律部門。 以其調(diào)整的社會(huì)關(guān)系來(lái)講，屬于與勞動(dòng)關(guān)系密切聯(lián)系的一些關(guān)系。 把工會(huì)法納入勞動(dòng)法典之中，意味著加強(qiáng)工會(huì)在協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系中的地位，絕不是削弱和降低工會(huì)法在法律體系
2、中的地位。,第四節(jié) 工會(huì)的性質(zhì)和在國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)生活中的地位,一、工會(huì)的性質(zhì) 工會(huì)的性質(zhì)是“職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)的群眾性組織”。 二、工會(huì)在國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)生活中的地位 工會(huì)在國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活中的地位，也體現(xiàn)工會(huì)是黨和政府聯(lián)系廣大職工群眾的橋梁和紐帶，是國(guó)家政權(quán)的主要社會(huì)支柱。,第五節(jié) 工會(huì)在調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系中的職權(quán),一、民主管理權(quán) 全民所有制企業(yè)職工的民主管理的基本形式是職工代表大會(huì) 1. 審議建議權(quán) 2. 審查通過(guò)權(quán) 3. 審議的決定權(quán) 4. 評(píng)議監(jiān)督權(quán) 5. 選舉廠長(zhǎng)權(quán),集體所有制企業(yè)的民主管理由集體企業(yè)的職工（代表)大會(huì)行使1. 制定、修改集體企業(yè)章程；2. 按照國(guó)家規(guī)定選舉、罷免、聘用、解聘廠長(zhǎng)（經(jīng)理）副廠長(zhǎng)（副經(jīng)理)；3. 審議廠長(zhǎng)（經(jīng)理)提交的各項(xiàng)議案，決定企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重大問(wèn)題；4. 審議并決定企業(yè)職工工資形式、工資調(diào)整方案、獎(jiǎng)金和分紅方案、職工住宅分配方案和其他有關(guān)職工生活福利的重要事項(xiàng)；5. 審議并決定企業(yè)的職工獎(jiǎng)懲辦法和其他重要規(guī)章制度；6. 法律、法規(guī)和企業(yè)章程規(guī)定的其他職權(quán)。,二、集體談判權(quán)三、民主監(jiān)督權(quán),案例：企業(yè)終止工會(huì)主席的勞動(dòng)合同王 p177案例：工會(huì)經(jīng)費(fèi)王 p180案例：國(guó)有企業(yè)開(kāi)除職工王 p184,,,,,
工會(huì)法與工會(huì)在調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系中的職權(quán).ppt
