社會工作綜合能力社會工作行政

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1、社會工作綜合能力社會工作行政   第七章  第一節(jié)社會工作行政的含義與功能  一、什么是社會工作行政  社會工作實務方法:  直接:個案工作;小組工作;社區(qū)工作  間接:社會工作行政  一、社會工作行政的定義  基德尼夫:社會工作行政是將社會政策轉化為社會服務的過程;這個過程是雙向的,一是將社會政策變?yōu)榫唧w服務;二是積累經(jīng)驗,以建議修訂社會政策;  斯基德莫爾:社會工作行政是機構內(nèi)的工作人員將機構政策轉換成服務的行動過程。包括執(zhí)行者、團隊成員間的關系;最常用的方法為計劃、組織、人事、指導、控制等活動。  二、社會

2、工作行政的功能  1、將社會政策變?yōu)樯鐣招袆樱?  政策的具體化,制定行動方案,重要的“規(guī)劃”功能  2、合理運用資源,促進有效服務  統(tǒng)籌和管理,配置各種資源  3、總結社會政策的執(zhí)行經(jīng)驗,提出修訂建議;  良好的社會政策至少滿足兩個基本要求:  第一,符合社會福利的價值,有助于社會公平和社會進步;(合理性)  第二,能夠被貫徹落實。(可行性)  任何社會政策的合理調(diào)整都是在社會工作行政的基礎上進行的。  (? d)是將社會政策轉變?yōu)樯鐣盏倪^程。  a.社會工作?  b.個案工作?  c.小組工作  d.社會工作行政  將社會政策轉變?yōu)樯鐣盏倪^程是(

3、? c ),二是將社會政策變?yōu)榫唧w的社會服務;二是積累經(jīng)驗,以建議修訂社會政策。  a.單一的?  b.不可逆的?  c.雙向的  d.復雜的無論是理論還是實踐,社會政策的一個基本特征就是其(? c )運行的原則。  a.營利性  b.合法性  c.非商業(yè)性  d.按市場價值  關于社會工作與社會政策的關系,下列表述中正確的是( abcd )。  a.社會工作與社會政策具有共同的目標  b.社會工作是社會政策的執(zhí)行系統(tǒng)  c.社會工作的運行需要政府社會政策的資助和指導  d.社會政策與社會工作相互依賴,相互促進  e.社會工作對社會政策沒有任何影響  第二節(jié)社會服

4、務方案策劃  一、社會服務策劃的含義和形式  (一)策劃的含義  社會服務是一系列有組織的活動,是通過社會服務機構和社工的努力來實現(xiàn)社會政策。一個社會政策制定后,需要通過服務方案來落實。  策劃:  在沒有采取實際行動前所進行的計劃工作,是把目前的情況與將來的理想連結起來,帶領個人和組織向理想的方向前進。  策劃——三大類:  管制性:監(jiān)管行為為主,減少偏差統(tǒng)一行動;  指導性:要求執(zhí)行部門或下屬發(fā)揮所長,非強制  分配性:根據(jù)計劃的標準分配資源  策劃主要涉及行動的決定,人力物力財力的投入,方法、組織結構、完成工作的形式等。 ?。ǘ┥鐣詹邉澋男问?  戰(zhàn)略性策劃

5、  方案發(fā)展策劃  問題解決策劃  創(chuàng)新策劃  二、社會服務方案策劃  (一)什么是社會服務方案策劃  輸入→方案執(zhí)行過程→輸出→效果  評估工作對象的需要,建立服務目標和選擇最有效的策略、發(fā)展和動員所需資源,有系統(tǒng)、有次序地根據(jù)方案計劃配置服務資源,包括人力、物力、信息、設備、技術等,通過服務組織的工作,達到服務效果的設計活動。 ?。ǘ┥鐣辗桨傅牟邉澆襟E和方法  第一,問題認識和分析階段 第二,目標制定階段  第三,方案安排階段 第四,考慮服務的評估  1、問題認識和分析(首要基礎) ?。?)問題認識與分析  問題認識工作表:  分支法

6、:  全面性問題:比如老人被家屬虐待問題  明確問題:  家屬缺乏支持和幫助;  老人高度依賴家屬;  家屬有情緒問題;  養(yǎng)老支持服務系統(tǒng)不足等  明確問題的原因是什么? ?。?)需要評估  整個社會人口中的部分求助者或者被問題影響最大的人群。  界定:?危機人口  ?目標對象人口  ?求助者或受影響的人口  2、目標制定階段 ?。?)界定總目標和影響性目標  從目標人群中找出要介入提供服務的“求助者/受影響的人口”,并制定要達到的總目標和影響性目標。 ?。?)建立目標的優(yōu)先次序  3、方案安排階段 ?。?)制定各種可以實現(xiàn)目標的可行性方案; ?。?)選

7、擇理想的可行方案; ?。?)決定資源需求和爭取資源分配; ?。?)制定行動計劃。 ?。?)選擇理想的可行方案;  可行性方案模型:  [效率] [效果] [可行性]?  [重要性](唯一達到目標而必須推行的程度)  [公平] [附加結果](正面和負面效果) ?。?)決定資源需求和爭取資源分配;  對于社會服務機構高層管理者而言,他們在決定是否采用服務方案時,一般會考慮:  經(jīng)濟上是否有效率  社會上是否接納  政治上的可行性  歷年真題(多選)  對于社會服務機構高層管理者而言,他們在決定是否采用服務方案時,一般會考慮下述哪些因素?abcd  a.機構是否有足夠資

8、源提供這項服務?  b.所提供的服務是否被服務對象和社區(qū)成員所接納  c.這項服務是否滿足政策的要求  d.能否測量這項服務的服務效果  e.這項服務是否新穎有創(chuàng)意 ?。?)制定行動計劃。  目標分解——形成可操作化的執(zhí)行目標  完成服務方案的重要活動是什么?  誰負責完成每項活動或任務?  活動何時開始?何時完成?所需基本資源是什么?  4、考慮服務的評估  方案評估的兩種方法:  過程評估:?關注方案進行過程中服務對象和人數(shù)的變化,服務方案做必須推行的服務項目的完成情況,資源使用情況,經(jīng)費支出情況,是否按照預定的時期進行。  效果評估:  歷年真題(多選)  

9、對于社會服務機構高層管理者而言,他們在決定是否采用某個服務方案時,一般會考慮( abc )  a.經(jīng)濟上是否有效率  b.社會上是否接納  c.政治上的可行性  d.法律上的規(guī)定性  e.道德上的規(guī)范性  歷年真題(多選)社會服務方案的評估一般采用( cd )方法。  a.直接評估  b.間接評估  c.過程評估  d.效果評估  e.客觀評估  下列對社會服務方案策劃描述正確的是( d? )。  a.輸入一輸出一方案執(zhí)行過程一效果  b.輸出一輸入-方案執(zhí)行過程一效果  c.方案執(zhí)行過程一輸出一效果一輸入  d.輸入一方案執(zhí)行過程-輸出-效果  ( d )是

10、社會服務方案的首要基礎。  a.界定總目標  b.建立目標的優(yōu)先次序  c.制定可行性方案  d.問題的認識和需求評估  社會服務方案的策劃是?( b )。  a.指問題的認識和分析  b.確立服務目標、選取工作策略、完善服務運作的過程  c.社會服務的組織實施過程  d.社會服務的監(jiān)督過程  第三節(jié)社會服務機構的類型與運作  一、社會服務機構的性質(zhì)和類型  (一)社會服務機構的定義  通常是指由政府、社會團體或個人興辦的,通過社會福利從業(yè)人員,包括專業(yè)社會工作者、半專業(yè)的服務人員、輔助工作人員等,為特定的服務對象提供服務的非營利組織。  社會服務社會保障  政府

11、部門—規(guī)模大、服務類型和人數(shù)多  法律責任內(nèi)的服務、  社會保障計劃、  服務策劃和協(xié)調(diào)、  社會福利經(jīng)費的提供和監(jiān)督  民辦機構--規(guī)模和人力資源差異大,有些只一種類型,服務對象較單一  提供具體的福利服務  歷年真題(單選)  社會服務機構通常是指由政府、社會團體或個人興辦的,為特定的服務對象提供服務的(?d?)。  a.營利性機構  b.企業(yè)  c.學校  d.非營利組織 ?。ǘ┥鐣諜C構的性質(zhì) ?。?)非營利機構,經(jīng)費主要來源于政府撥款、社會捐助或國際援助,宗旨是為服務對象謀取福利和促進社會進步,強調(diào)施與而不在意回報; ?。?)有明確的x、宗旨、目標、

12、服務重點和服務承諾,強調(diào)社會x和社會責任; ?。?)主要功能是提供福利服務,從業(yè)人員以社會工作者為主,也包括其他專業(yè)人員。  歷年真題(單選)  關于社會服務機構的非營利性,下列說法正確的是(?c)。  a、社會服務項目須嚴格執(zhí)行預算,不得有結余  b、社會服務項目可以有結余,但機構不能有結余  c、社會服務項目可以有結余,但不能分配給機構內(nèi)部人員  d、社會服務機構結余可以分配給機構內(nèi)部人員,但不能超過規(guī)定  歷年真題(單選)  對社會服務機構的描述錯誤的是( c? )。  a.在規(guī)模和人力配置上,一般政府最大、服務類型和數(shù)量最多  b.有些民辦機構只有一種服務類型

13、 c.政府機構的服務對象較為單一  d.民間機構的工作重點是提供具體的福利服務 ?。ㄈ┥鐣諜C構的類型  1、一般類型  (1)政府主管社會保障(福利)事務的行政機構 ?。ㄎ覈拿裾?、人保部)  (2)從事公共服務、公益服務的機構。(ngo組織)  非營利機構:  公益性:私人基金會、公益服務,慈善事業(yè)  互益性:以其會員利益為目的,各種職業(yè)團體  政治性:民主社會中組成的具有獨特的政治性目的,  經(jīng)常影響公共政策制訂的組織  2、中國社會服務機構的類型  (1)政府:民政部、勞動和社會保障部等;  (2)群團組織:共青團、婦女聯(lián)合會、工會、老齡工作委員會、殘

14、疾人聯(lián)合會和紅十字會;  (3)社會公益類  事業(yè)單位:  行政支持類;  社會公益類(公益一類\二類\三類);  經(jīng)營開發(fā)類;  (4)社會服務類民間組織  公益一類:主要承擔政府規(guī)定的社會公益性服務任務,面向社會無償提供公益服務,不能通過市場配置資源(兒童福利院、社會救助站)  公益二類:面向社會提供公益服務(普通高等院校、非營利性醫(yī)療機構、街道層面的社區(qū)服務中心)  公益三類:從事的業(yè)務具有一定公益屬性,但社會化程度較高,與市場接軌能力較強,基本實現(xiàn)市場配置資源。  (1)由政府支持的民間組織,如中華慈善總會、中國青少年發(fā)展基金會、中國扶貧基金會、中國社會工作協(xié)會;

15、 ?。?)純民間組織:完全依靠社會捐助和收費服務支持的社會服務機構;?  服務弱智成年人的“北京慧靈”  自閉癥兒童的“北京星星雨教育中心”  服務民工和打工者的“北京協(xié)作者文化傳播中心”  服務婦女的“北京紅楓婦女熱線” ?。?)契約型社會工作服務組織:政府購買服務改革趨勢下成立的組織;  歷年真題(單選)  下列( )屬于社會服務類民間組織。  a.兒童福利院  b.中華慈善總會  c.共青團  d.婦女聯(lián)合會  e.紅十字會  二、社會服務機構組織的結構及其運作 ?。ㄒ唬┥鐣諜C構的組織結構類型  1、一般結構類型 ?。?)直線式組織結構:由上而下分成若

16、干層級,只有直線和垂直關系  (2)直線參謀式結構:層級之間存在著水平和垂直關系,參謀作為專家有責任協(xié)助直線部門的管理者 ?。?)職能式組織結構:職能部門在特定工作范圍內(nèi)可以直接對其他管理人員下達命令的結構。  歷年真題(單選)  社會福利機構設立了研究部門,充當機構領導的參謀的,則該結構屬于(d)  a?直線式織機構?  b?矩陣式組織機構?  c?職能式組織結構?  d?直線參謀組織結構  [直線參謀式組織結構],是指組織層級之間存在著水平和垂直的關系,而參謀作為專家有責任來協(xié)調(diào)直線部門的管理者。參謀的職權是主管授權的一種權力形式,例如,一個兒童保護機構可能設立研究部門,

17、充當機構領導的參謀。 ?。ǘ┥鐣諜C構的運作  指組織為了實現(xiàn)目標而進行的一系列的活動,包括計劃、組織、領導、人力資源管理和控制等環(huán)節(jié)。  這里主要指機構內(nèi)部的動態(tài)機制,即通過授權、協(xié)調(diào)、溝通等過程,推動機構內(nèi)部各部門、各崗位的運作。  歷年真題(多選)  某市殘疾人聯(lián)合會準備在“全國助殘日”舉辦促進殘疾人就業(yè)的大型公益宣傳活動,在制定活動計劃時,社會工作者對相關部門、人員的有關活動在時間、過程方面進行了合理搭配,要求大學在活動當天互相支持、互相配合。上述活動屬于(?b)  a、工作性協(xié)調(diào)? b、程序性協(xié)調(diào)?  c、參謀式協(xié)調(diào)? d、溝通式協(xié)調(diào)  社會服務機構的運作——協(xié)調(diào)

18、:將社會服務機構中各部門的活動化為一致行動的過程。程序性協(xié)調(diào):在制訂機構的活動計劃時,對不同部門、人員的相關活動在時間、過程方面的合理搭配,使服務活動在進行過程中實現(xiàn)互助支持、互相配合,這種協(xié)調(diào)是在活動設計過程中進行的。工作性協(xié)調(diào):在服務過程中,領導者去具體聯(lián)系、調(diào)節(jié)各方面的行動,使他們配合活動。(領導出面)  第四節(jié)社會服務機構的類型與運作  一、志愿者的定義和志愿者管理  (一)志愿者的定義  指那些沒有報酬,到公立或志愿服務組織自由奉獻的人們,他們從事各種類型的社會福利服務。  身份要素: ?、俑鶕?jù)自由的意愿選擇; ?、诓挥嫿疱X財物的籌賞; ?、垡跃唧w的行動參與、投入;

19、  ④所作所為是滿足社會的需要。  (二)志愿者需要管理,原因在于: ?。?)志愿工作越來越多,加上受到政府或社會贊助者對其產(chǎn)生的期待壓力; ?。?)社會越來越關注志愿服務所帶來的負面效果,這也迫使社會服務機構加強管理那些由志愿者提供服務的方案; ?。?)志愿者在奉獻時間、知識和技能時,更重視自我的收獲; ?。?)志愿者參與志愿服務的方式與類型越發(fā)多元化。  二、志愿者管理的內(nèi)容和過程(八個步驟)  第一,需要評估與方案規(guī)劃  志愿者評估  機構本身評估  服務對象需要評估  志愿者參與的動機評估  以自我為中心的動機  以利他和社會為中心的動機  1、志愿者評估(

20、動機評估)  歷年真題(單選)  志愿者參與社會服務的動機各有不同,有以自我為中心的動機,也有以利他和社會為中心的動機.下面不屬于以志愿者自我為中心的動機的是(d)  a.有機會體驗新的生活方式和文化  b.能表現(xiàn)和證明自己的成就  c.自我成長、發(fā)展與成熟?  d.受親人、朋友、老師和家長的影響而參與服務  2.對機構本身評估  志愿服務帶來的利益(成本降低);與社區(qū)有更良好的接觸和聯(lián)系;服務對象獲得更多利益和幫助.  風險因素:  機構對志愿者的約束力;  志愿者的可靠程度;  督導的時間和精力。  歷年真題(單選)  針對社區(qū)10位獨居老人,社會工作者小王策劃

21、了“溫馨電話問候”服務,動員社區(qū)居民以志愿者身份打電話給獨居老人,了解他們的日常生活情況,傳遞溫暖與關愛。為有效管理志愿者,小王對這些志愿者要進行評估的內(nèi)容應包括(?b)  a?志愿者是否愿意參與服務  b?志愿者的個人專業(yè)和專長  c?志愿者對被服務對象的價值觀?  d?志愿者服務的效果  3.服務對象需要評估  服務對象對志愿者的接納程度;  服務對象對志愿者的性別、年齡要求等個人特征的要求。 ?。ǘ┕ぷ靼l(fā)展與設計  撰寫“志愿服務工作說明書”  (規(guī)范志愿者的工作責任和權利,并為志愿者的服務成效和機構志愿服務管理成效提供依據(jù))  幫助志愿者明確工作任務、技能和工作

22、成果 ?。ㄈ┱心?  散發(fā)招募傳單和海報,聯(lián)絡各種組織.  (四)面談與簽約 ?。ㄎ澹┯抡f明與訓練:認識志愿服務的意義;培訓技巧、知識;提升服務信心,挖掘潛能。 ?。┒綄c激勵; ?。ㄆ撸┆剟畋頁P;  (八)評估。  ?歷年真題(單選)  李先生想成為某社會工作機構的志愿者,該機構工作人員與他面談,了解他做志愿者的動機和技能,并就本機構是否需要像李先生這樣的志愿者,與同事進行討論。這些工作屬于志愿者管理過程中的(?d)  a.簽約 b.督導  c.激勵? d.需要評估  某社區(qū)居住了多位精神疾病康復者,社區(qū)社會工作者為此招募了6?位居民擔任志愿者,開展結對服務。

23、為了能更好地開展服務,社會工作者為志愿者仔細講解了精神疾病康復者的一些特征,如擔心復發(fā)、害怕環(huán)境吵鬧影響睡眠、情緒容易波動.這屬于社會工作者對志愿者(?b)的培訓。  a.服務理念和價值 b.服務實務知識  c.服務實務技巧 d.服務信心提升  小王是一家敬老院的社會工作者,她發(fā)現(xiàn)每一所學校都與敬老院聯(lián)系,希望開展志愿服務活動,志愿者們跟老人聊天,老人都聊怕了,小王觀察到這一現(xiàn)象,為了對志愿服務進行有效管理,小王采取了以下行動(abde?)  a?根據(jù)志愿者特點制定服務方案  b?對志愿者進行實務培訓  c?評估志愿者參與社會服務的動機?  d?對志愿者進行督導  e?對志愿者

24、進行績效評估  第五節(jié)?社會服務機構的籌資方式  一、社會服務機構的資金來源 ?。ㄒ唬┥鐣諜C構的資金來源: ?。?)政府資助:  一般通過購買服務和獎勵來實現(xiàn); ?。?)民間捐助:  個人、企業(yè)、基金會的慈善捐款;  (3)商業(yè)交易:  服務收費,出售商品的收益等。  二、社會服務機構的籌資管理 ?。ㄒ唬┚杩顒訖C分析:  (1)個人捐助:  個人需要動機:建立自尊和自我肯定;得到別人肯定,建立社會形象;成為習慣;  外界影響動機:受親戚、朋友、同事的影響而捐款  利他動機  (2)企業(yè)捐款  市場營銷(新利益、新客戶)  公共關系(形象、聲譽)  自我

25、利益(長期利益)  稅法策略(合理避稅)  社會聯(lián)誼(俱樂部) ?。ǘ┥鐣諜C構的籌資方法 ?。?)項目申請:要想獲得政府、基金會的支持,一般要寫項目申請書; ?。?)私人懇請與電話勸募:私人懇請:注重私人性、注重人際關系的籌款方式;電話勸募:在緊湊的期間(2-4w)密集電話拜訪,傳達籌資信息; ?。?)特別事件籌資活動:包括重大災害、記者會、研討會、展覽會、義賣;  歷年真題(單選)  x年3月10日,某市慈善協(xié)會主辦了主題為“我們在一起”的抗旱救災募捐晚會,現(xiàn)場安排熱線電話接受捐款,得到了社會各界的積極響應,這一活動屬于 ?。? d)  a?項目申請?b?媒體勸募?

26、c?電話勸募?d?特別事件籌資  歷年真題(單選)  某社會工作服務中心想為某社區(qū)老人提供服務,并向區(qū)民政局申請經(jīng)費資助。區(qū)民政局很支持這一想法,要求中心準備材料,并寫明服務的必要性、可行性、目標、專業(yè)方法、服務成效以及經(jīng)費預算等內(nèi)容。這份材料被稱為(a?)。  a.項目申請書? b.請示報告? c.工作計劃 d.特別事件活動方案  社會服務機構的籌資方法有( abcd )。  a.項目申請 b.私人懇請  c.電話勸募 d.特別事件籌資活動 e.宣傳?  第六節(jié)?社會工作督導的對象和內(nèi)容  一、什么是社會工作督導  是專業(yè)訓練的一種方法,它是由機構內(nèi)資

27、深的工作者,對機構內(nèi)的新進入的工作人員、一線初級社會工作者、實習學生及志愿者,通過一種定期和持續(xù)的監(jiān)督、指導,傳授專業(yè)服務的知識與技術,以增進其專業(yè)技巧,進而促進他們成長并確保服務質(zhì)量的活動.  二、社會工作督導的對象與督導者  社會工作督導的主要四種對象: ?。?)新進入社會服務機構的社會工作者; ?。?)服務年限短、經(jīng)驗不足的初級社會工作者; ?。?)社會服務機構實習的社會工作專業(yè)學生; ?。?)社會服務機構的非正式人員,主要是志愿者。  歷年真題(單選)  社會工作督導是專業(yè)訓練的一種方法,它是山機構內(nèi)資深的工作者.對機構內(nèi)新進人的工作人員,一線初級社會工作者、實習學生及

28、志愿者,通過一種定期和持續(xù)的督導程序,傳授專業(yè)服務的知識與技術,以增進其專業(yè)技巧,進而促進他們成長并確保服務質(zhì)量的活動.社會工作督導是專業(yè)訓練的一種方法,下面屬于社會工作督導的主要對象的是( a? )。  a.助理社會工作師? b.社會工作行政人員  c.資深社會工作者? d.政府工作人員  社會工作督導的類型:  (1)師徒式督導 ?。?)訓練式督導 ?。?)管理式督導 ?。?)咨詢式督導 ?。?)師徒式督導:扮演師傅角色,提供教育訓練。強調(diào)學習過程,集中于一般議題,被督導者自己承擔更多責任。 ?。?)訓練式督導:被督導者被認為是學生或受教育者,督導者負責部分工作;強調(diào)學習

29、過程,集中在一般議題,專業(yè)方面,督導者承擔更多責任。 ?。?)管理式督導:督導者是被督導者的上級或主管,強調(diào)實務工作的完成及其服務質(zhì)量,集中于特殊議題,專業(yè)角度講,督導者承擔更多的責任。 ?。?)咨詢式督導:純粹咨詢角色,強調(diào)實務工作的完成及其服務質(zhì)量,集中在特殊議題上,從專業(yè)的角度講,被督導者自己承擔更多責任,主動尋求幫助和支持;  歷年真題(單選)  社會工作督導有不同類型,如果督導者與被督導者及其工作沒有直接關系和責任,是純粹的咨詢角色。從專業(yè)的角度看,被督導者自己承擔更多的責任,也就是說被督導者根據(jù)實務工作的要求,主動尋求幫助和支持更為重要。那么,這種督導是(?d)。  a.

30、訓練式督導? b.師徒式督導?  c.管理式督導? d.咨詢式督導  社會工作督導的類型:  三、社會工作督導的功能  四、社會工作督導的內(nèi)容  (1)行政性督導內(nèi)容: ?、偕鐣ぷ髡叩恼心己瓦x擇; ?、诎仓煤鸵龑Чぷ魅藛T;  ③工作計劃與分配;  ④工作授權、協(xié)調(diào)與溝通; ?、莨ぷ鞅O(jiān)督、總結和評估; ?、薅綄д甙缪荻喾N角色:緩沖器角色;倡導者角色;機構變遷推動者 ?。?)教育性督導內(nèi)容: ?、俳虒в嘘P“服務對象群”的特殊知識; ?、诮虒А吧鐣諜C構”的知識; ?、劢虒в嘘P“社會問題”的知識; ?、芙虒в嘘P“工作過程”的知識; ?、萁虒в嘘P“工作者本身”的知

31、識—自我覺醒; ?、尢峁I(yè)性“建議和咨詢”__顧問角色  歷年真題(單選)  社會工作者小梅剛被分配去為低保對象服務,但她對這一群體的貧困原因理解不深,不熟悉現(xiàn)行的相關政策.督導員老王給她進行了相應的講解,小梅的服務技能因此得到提高.督導員教給了小梅(? a?)的知識。  a.社會問題?  b.工作者本身?  c.服務對象群  d.工作過程 ?。?)支持性督導內(nèi)容:  社會工作者的壓力:  服務對象、  工作壓力、  行政壓力、  社會對社會工作專業(yè)認識的壓力; ?、賲f(xié)助被督導者適應和處理工作中帶來的挫折、不滿、失望、焦慮等情緒; ?、诮o予關懷和支持,使工作者在

32、工作中有安全感,并愿意嘗試新工作;  ③協(xié)助被督導者發(fā)現(xiàn)工作成效,并能自我欣賞;  ④給予被督導者從事專業(yè)的滿足感和價值感,促進其對專業(yè)的認同。  歷年真題(單選)  社會工作者小梅剛被分配去為低保對象服務,但她對這一群體的貧困原因理解不深,不熟悉現(xiàn)行的相關政策.督導員老王給她進行了相應的講解,小梅的服務技能因此得到提高.督導員教給了小梅(?a)的知識。  a.社會問題?  b.工作者本身?  c.服務對象群? ?  d.工作過程  歷年真題(多選)  社會工作督導的主要對象有( abcd? )。  a.新進入社會服務機構的社會工作者  b.初級社會工作者  c.在社會服務機構實習的社會工作專業(yè)學生  d.社會服務機構的非正式人員  e.社會監(jiān)督部門工作人員  行政性督導工作的主要內(nèi)容有(? abde )。  a.社會工作者的招募和選擇  b.安置和引導工作人員  c.服務機構的行政壓力  d.工作授權、協(xié)調(diào)和溝通  e.工作監(jiān)督、總結和評估

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