《電子變壓器制造經理崗位職責(共4篇)》由會員分享,可在線閱讀,更多相關《電子變壓器制造經理崗位職責(共4篇)(8頁珍藏版)》請在裝配圖網上搜索。
1、電子變壓器制造經理崗位職責(共4篇)
第1篇:制造經理崗位職責1.負責工廠的生產計劃及管理、制造工藝管理、產品質量管理、設備管理、成本管理、新產品投產管理。2.按照精益生產原則,實施持續(xù)改進工作,提高工廠運行質量。貫徹安全第一的理念,努力提高員工的自我保護意識。3.管理好部門重要危險因素,使其處于受控狀態(tài)。
第2篇:制造部經理崗位職責制造部經理崗位職責
崗位名稱:制造部經理
直屬上級:營運總監(jiān)
下屬崗位:生產調度
崗位性質:負責主持本部門的管理工作。
管理權限:行使對公司產品生產過程中工作的指揮、指導、協(xié)調、監(jiān)督管理的權利,并執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令。
1、在營運部門領導下,
2、負責制造部的生產、安全、設備、質量等管理工作,服從上級的指揮,向上級負責并匯報工作,組織并督促部門人員全面完成本部門職責范圍內的各項工作任務。
2、組織落實公司下達的生產任務,了解各工序的生產進度。密切營銷、財務、技術等部門的工作關系,加強與有關部門的協(xié)調溝通配合工作,確保產品合同的履行,力爭全面完成生產任務。
3、負責組織生產,設備安全檢查,組織召開生產例會,協(xié)調工序之間的關系。
4、負責組織編制月度生產作業(yè)、設備維護、保養(yǎng)、安全環(huán)保計劃,及時組織實施、檢查、協(xié)調、考核在生產產品過程,始終要狠抓質量、安全、嚴格按工藝要求組織生產,加強對員工的安全,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程杜絕不安全因素的發(fā)
3、生。
5、配合技術參加技術管理、生產工藝流程、新產品開發(fā)方案工作,及時安排組織試生產,不斷提高公司產品的市場競爭力。
6、負責做好生產統(tǒng)計、核算基礎管理工作,做好生產設備、計量器具、工位、工裝維護檢查工作,合理安排設備檢查時間。
7、強化調度管理,平衡綜合生產能力,合理安排生產工作時間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產品制造費用,降低生產生產。
8、負責組織生產調度員、統(tǒng)計員、設備管理員、安全員及車間級管理人員的業(yè)務指導和培訓工作,并對其工作定期檢查考核。
9、負責組織擬定本部門工作目標、工作計劃并及時組織實施、指導、協(xié)調、檢查監(jiān)督
10、有權向主管領導提議下屬提拔人選,并對其工作考核評
4、價。
11、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
第3篇:招聘崗位制造部經理崗位職責招聘崗位:制造部經理
一、崗位描述
1、制造部經理直接向生產副總經理負責。
2、直接管轄的崗位有工藝主管、設備(電氣)主管、生產主管、生產后勤。
3、工作對象是公司產品的生產管理,輸入的是公司生產計劃、銷售部門的需求信息和上級指令,輸出的是質量合格、符合市場要求的產品和公司良好的生產秩序。
4、管理范圍包括:生產調度、產品質量控制、生產成本控制、設備管理、生產現(xiàn)場管理、安全管理及內部人員管理、推行質量保證體系等。
5、對本部門的工作負全面責任,行使相應的權力。
二、職責
1、負責本部門ISO
5、9001質量認證體系運行
1.1、負責合同要求的生產能力的評審,特殊合同的評審。
1.2、負責監(jiān)督檢查工序質量控制程序和相應作業(yè)文件;
1.3、對生產過程的質量體系運行進行監(jiān)督;
2、生產計劃管理
2.1、根據公司的生產經營計劃,審核本部門生產實施計劃。
2.2、監(jiān)督生產實施計劃的執(zhí)行并保持生產實施計劃的均衡有序。
2.3、提交生產用物資采購計劃。
2.4、協(xié)調新產品開發(fā)、試制和組織試生產。
3、產品質量控制
4.1、員工樹立質量意識,實行全面質量管理。
4.2、執(zhí)行公司的質量標準。
4.3、生產過程的質量控制。
4.4、質量不良原因的分析與處理。
5、生產成本控制
6、
5.1、控制原材料消耗,降低能耗成本。
5.2、完成產品合格率指標,并持續(xù)改進。
5.3、實行科學的定員定崗,降低人工成本。
6、設備管理
6.1、負責審核設備檢修計劃;
6.2、推行TPM設備管理方法。
6.3、監(jiān)督執(zhí)行設備的大修、小修、搶修計劃。
6.4、參與新建及技改項目設備選型及購置。
7、安全生產管理
7.1、根據安全生產管理的有關規(guī)定,定期對職工進行安全。
7.2、組織定期安全檢查。
7.2、妥善處理安全事故。
8、部門內部管理
8.1、根據公司管理制度的要求,建立健全規(guī)章制度,保證部門有效運轉。
8.2、保持良好的內部溝通,隨時了解人員的思想動態(tài),
7、調動人員積
極性。
8.3、負責組織對員工的崗前培訓和技術培訓。
8.4、負責部門員工的考核與獎懲。
9、做好與相關部門的協(xié)調工作。
三、權限
1、生產過程中的協(xié)調、檢查、監(jiān)督和指揮權。
2、部門員工的調動權,新到員工的分配權,員工任免建議權,合理化建議權。
3、控制有關生產管理費用。
四、任職資格
1、具有大學本科以上學歷,高分子專業(yè)或材料類、化工類專業(yè)優(yōu)先
2、生產型企業(yè)3年以上制造部經理經驗。
3、有較強的研究分析能力,較強的溝通、協(xié)調能力和果斷處事能力,較強的組織管理能力。
五、薪酬待遇
1、年均工資7-8萬;
2.五險一金;每日有市內班車。
第4篇:招
8、聘崗位制造部經理崗位職責招聘崗位-制造部經理崗位職責招聘崗位:制造部經理 一、崗位描述
1、制造部經理直接向生產副總經理負責。
2、直接管轄的崗位有工藝主管、設備(電氣)主管、生產主管、生產后勤。 3、工作對象是公司產品的生產管理,輸入的是公司生產計劃、銷售部門的需求信息和上級指令,輸出的是質量合格、符合市場要求的產品和公司良好的生產秩序。
4、管理范圍包括:生產調度、產品質量控制、生產成本控制、設備管理、生產現(xiàn)場管理、安全管理及內部人員管理、推行質量保證體系等。
5、對本部門的工作負全面責任,行使相應的權力。 二、職責
1、負責本部門ISO9001質量認證體系運行
1.1、負責合
9、同要求的生產能力的評審,特殊合同的評審。 1.2、負責監(jiān)督檢查工序質量控制程序和相應作業(yè)文件; 1.3、對生產過程的質量體系運行進行監(jiān)督; 2、生產計劃管理
2.1、根據公司的生產經營計劃,審核本部門生產實施計劃。 2.2、監(jiān)督生產實施計劃的執(zhí)行并保持生產實施計劃的均衡有序。 2.3、提交生產用物資采購計劃。
2.4、協(xié)調新產品開發(fā)、試制和組織試生產。 3、產品質量控制
4.1、員工樹立質量意識,實行全面質量管理。 4.2、執(zhí)行公司的質量標準。 4.3、生產過程的質量控制。 4.4、質量不良原因的分析與處理。 5、生產成本控制
5.1、控制原材料消耗,降低能耗成本。
5.2、完成產品
10、合格率指標,并持續(xù)改進。 5.3、實行科學的定員定崗,降低人工成本。 6、設備管理
6.1、負責審核設備檢修計劃; 6.2、推行TPM設備管理方法。
6.3、監(jiān)督執(zhí)行設備的大修、小修、搶修計劃。 6.4、參與新建及技改項目設備選型及購置。 7、安全生產管理
7.1、根據安全生產管理的有關規(guī)定,定期對職工進行安全。 7.2、組織定期安全檢查。 7.2、妥善處理安全事故。 8、部門內部管理
8.1、根據公司管理制度的要求,建立健全規(guī)章制度,保證部門有效 運轉。
8.2、保持良好的內部溝通,隨時了解人員的思想動態(tài),調動人員積 極性。
8.3、負責組織對員工的崗前培訓和技術培訓。 8.4、
11、負責部門員工的考核與獎懲。
9、做好與相關部門的協(xié)調工作。 三、權限
1、生產過程中的協(xié)調、檢查、監(jiān)督和指揮權。 2、部門員工的調動權,新到員工的分配權,員工任免建議權,合理化建議權。 3、控制有關生產管理費用。 四、任職資格
1、具有大學本科以上學歷,高分子專業(yè)或材料類、化工類專業(yè)優(yōu)先 2、生產型企業(yè)3年以上制造部經理經驗。
3、有較強的研究分析能力,較強的溝通、協(xié)調能力和果斷處事能力,較強的組織管理能力。
五、薪酬待遇 1、年均工資7-8萬; 2.五險一金;每日有市內班車。
變壓器工藝經理崗位職責(共14篇)
變壓器器身工崗位職責(共7篇)
制造經理崗位職責
制造部經理崗位職責
變電站高壓值班崗位職責