2024在 推動高質量發(fā)展 暨黨紀學習教育專題讀書班上的發(fā)言范文

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1、2024在"推動高質量發(fā)展"暨黨紀學習教育專題讀書班上的發(fā)言范文 2024年1月31日，習近平總書記在中共中央政治局第十一次集體學習時強調，加快發(fā)展新質生產力，扎實推進高質量發(fā)展；在今年的全國兩會期間，習近平總書記又圍繞因地制宜發(fā)展新質生產力，提出了許多重大新論斷、戰(zhàn)略新部署、實踐新要求。面對推動高質量發(fā)展、加快發(fā)展新質生產力等新部署新任務，對紀檢監(jiān)察干部能力素質提出了更高標準、更嚴要求。在大力發(fā)展新領域新業(yè)態(tài)過程中，難免會發(fā)生新型腐敗和隱性腐敗問題，只有緊跟時代、與時俱進的錘煉能力本領，不斷提升發(fā)現和查處新型腐敗和隱性腐敗的能力水平，對癥下藥、精準施治，才能真正做到讓新出現的問題難

2、以蔓延，實現防范和治理腐敗問題常態(tài)化、長效化，推動新質生產力順暢、高效、快速發(fā)展。作為一名紀檢監(jiān)察干部，要深入學習貫徹習近平總書記關于新質生產力的重要論述精神，認真參與黨紀學習教育，充分發(fā)揮表率作用，在準確規(guī)范執(zhí)紀上下功夫，緊緊圍繞加快發(fā)展新質生產力、全面深化改革等重大部署加強政治監(jiān)督，一刻不停正風肅紀反腐，為推動高質量發(fā)展提供堅強保障。按照讀書班安排，現圍繞"正風肅紀，為XX高質量發(fā)展提供堅強紀律保障"作簡要發(fā)言，不妥之處，敬請批評指正。 一、現狀 （一）部分黨員干部不擔當不負責。工作中缺乏使命意識、大局意識和責任意識，對上級決策部署執(zhí)行不到位，做選擇、搞變通、打折扣，拖延不辦，敷衍塞責

3、。在其位不謀其政，缺乏履職盡責的意愿和勇氣，當為不為，刻意逃避躲閃，上推下卸。在編不在崗、在崗不在位、在位不盡責，遇到問題以"我沒人""我不會"等理由推諉扯皮。執(zhí)行群眾紀律不嚴，對待群眾態(tài)度生硬粗暴，不積極主動做職工群眾的思想工作，遇到問題上交、矛盾下放、責任外推。 （二）部分黨員干部不作為、慢作為。對待本職工作不盡心、不用力、不到位，心不在焉，要求不嚴，萎靡不振，松松垮垮，存在"差不多、混日子、得過且過"思想。工作標準不高，作風不實、效率低下。對工作中出現的苗頭性問題不能做到及時發(fā)現、堅決糾正，擺困難、提條件、做選擇，避重就輕。機關、窗口單位門好進、臉好看，事不辦、事難辦，吃拿卡要、刁難群

4、眾，群眾觀念淡薄，對民情民意不掌握，對群眾疾苦不關心，對民生問題解決不到位。對安全生產、風險化解等重點工作，主動擔當意識不強，思路辦法不多。 （三）工作上的形式主義問題還較為突出。有的黨員領導干部不嚴格執(zhí)行請示報告制度，該請示的不請示，該報告的不報告，我行我素、自行其是，工作事項遲報、漏報、瞞報，甚至虛報、謊報、假報。漠視規(guī)章制度，值班值守、請銷假制度落實不嚴，上班時間坐茶樓喝茶、打麻將等，缺乏自我約束。 （四）正風肅紀常態(tài)化督查下深水不夠。監(jiān)督檢查方式方法不多，質效不高，常態(tài)化督查下深水不夠，強化對不良作風的剛性約束力不強，以嚴的監(jiān)督強化紀律作風整治的震懾效應不高。 二、原因分析 （

5、一）思想認識不到位。在全黨全面從嚴治黨的大背景、形勢下，少部分領導和干部在思想上還是沒有認識到作風建設的嚴峻性，對正風肅紀工作仍存在一些模糊認識，有的覺得只是一陣風，只要在專項整頓階段把工作做好就行了；有的認為正風肅紀不能從根本上解決干部作風問題，治標不治本；有的認為應主要抓領導干部，與一般干部關聯不大。這些錯誤的認識，導致一些黨組織和領導干部落實主體責任不積極，不能從嚴從實加強干部監(jiān)管，在一定程度上影響正風肅紀工作的順利推進。 （二）執(zhí)行能力不強。在工作上，部分干部事業(yè)心和責任感不強，心浮氣燥，作風漂浮，沒有把心思和精力用在抓工作、抓落實上，導致工作思路不清、方法不對，抓落實不得力、不到位

6、；還有的領導干部缺乏干事勇氣，本領恐慌，面對復雜矛盾，不敢碰硬、不敢擔當，特別對基層出現的難題、群眾反映的問題，不去深入研究解決，只是一級轉一級，一轉了事。比如，一些老上訪戶、積壓的信訪問題遲遲得不到解決，造成群眾多部門訪、重復訪；還有相當一部分部門單位和領導干部集體意識不強，在工作中相互推諉扯皮、職責缺位。干部管理上，有的領導干部履行主體責任不夠有力，失之于寬，失之于軟，對干部的日常監(jiān)督不能做到抓早抓小、防微杜漸，對反映黨員干部的苗頭性、傾向性問題，不能及時進行談話提醒，防止小錯釀成大錯。 （三）業(yè)務水平不專精。理論學習不夠，政治理論基礎不扎實，運用黨的創(chuàng)新理論指導工作實際還有欠缺；業(yè)務能

7、力不強，業(yè)務學習不深入，開展工作"打急抓"，遇事見子打子，自我提升、精益求精的精神不足；創(chuàng)新能力不強，用慣性思維和老辦法思考工作、解決問題，習慣找理由給自己減壓松勁；自律意識不強，"八小時外"自我要求管理不嚴，自警自省意識不夠，凈化"朋友圈""社交圈"不夠徹底。 （四）工作質效不高。缺乏統(tǒng)籌謀劃，只管埋頭拉車，不會抬頭看路，忙而無效，常做無用功；工作標準低，缺乏"創(chuàng)先爭優(yōu)"意識，不思進取、安于現狀；向上級單位溝通匯報少，不善于總結提煉上報經驗做法和工作成效，在積極爭取支持方面缺乏主動意識。 三、下一步舉措 （一）提高政治站位，以強有力政治監(jiān)督確保新發(fā)展理念貫徹落實。貫徹新發(fā)展理念，是新時

8、代新階段高質量發(fā)展的內在要求。紀檢監(jiān)察機關必須深刻認識進入新發(fā)展階段面臨的新形勢新任務，把黨中央決策部署與紀委監(jiān)委職責科學地具體地結合起來，因時因勢、與時俱進，強化政治監(jiān)督。必須立足兩個大局，自覺擔負"兩個維護"這個政治監(jiān)督的根本任務，堅持黨中央重大決策部署到哪里，監(jiān)督檢查就跟進到哪里，緊盯貫徹各級重大決策部署打折扣、做表面文章，搞形式主義等問題監(jiān)督執(zhí)紀問責，督促全縣黨員干部時時處處向黨中央看齊，確保執(zhí)行不偏向、不變通、不走樣。要以加強對"一把手"關鍵少數的監(jiān)督為抓手，緊盯工作重點，做實黨紀學習教育、廉政談話等各項監(jiān)督舉措，推動"一把手"帶動"絕大多數"知責擔責履責，以強有力的政治監(jiān)督推動把"

9、兩個維護"貫徹到經濟社會發(fā)展各領域、各方面，確保全縣各級黨組織和黨員干部統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調一致前進。 （二）一體推進"三不腐"，努力營造風清氣正政治生態(tài)和良好發(fā)展環(huán)境。深化落實一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，堅持標本兼治、強化系統(tǒng)集成、注重協同高效。始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，聚焦"十四五"時期政策支持力度大、投資密集、資源集中的領域和環(huán)節(jié)，堅決查處基礎設施建設、項目審批、公共資源交易、工程建設、糧食安全等方面腐敗問題，深化鄉(xiāng)村振興、糧食購銷、村民自建等群眾身邊的不正之風和腐敗問題集中整治。做好審查調查、監(jiān)督檢查、政治巡察三個"后半篇文章"，把查辦案件與堵塞漏洞、強化監(jiān)管貫通起來，著力推

10、動審批監(jiān)管、工程建設、行政執(zhí)法等重點領域監(jiān)督機制改革和制度建設。認真貫徹落實中共中央辦公廳《關于加強新時代廉潔文化建設的意見》，堅持把加強廉潔文化建設作為一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的基礎性工程來抓，結合"清廉XX"建設，持續(xù)挖掘XX廉潔元素，鼓勵各單位探索挖掘紅色文化、清廉家庭、家風家教等方面典型案例，不斷豐富清廉單元建設內涵，推動我縣全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸、向每個支部和黨員覆蓋，實現黨風政風社風持續(xù)向上向好，人民群眾對黨風廉政建設和反腐敗工作的滿意度不斷鞏固提升。 （三）堅持執(zhí)紀執(zhí)法為民，以優(yōu)良作風凝聚改革發(fā)展的精氣神、正能量。認真貫徹《XX縣關于開展"大抓基層、大抓落實"

11、專項整頓工作方案》，結合開展黨員干部作風漂浮工作不實專項整頓，推動監(jiān)督下沉、監(jiān)督落地、監(jiān)督于問題未發(fā)之時，做好群眾工作、夯實基層基礎。按照"群眾點題、部門整治、紀委監(jiān)督、社會參與"的總體思路，廣泛征集、推動解決群眾急難愁盼問題，保障惠民富民、促進共同富裕政策措施落實。嚴格落實"三個區(qū)分開來"，旗幟鮮明為敢于負責、踏實做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁、消除后顧之憂，推動形成激濁揚清、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)，教育引導廣大干部為黨和人民干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè)。要加強對敢擔當善作為干部的激勵保護，以釘釘子精神貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神、整治"四風"、落實為基層減負的各項規(guī)定，精準施治形式主義、官僚主義，

12、著力構建親而有度、清而有為的親清政商關系，有效發(fā)揮激勵正向作用，激勵引導廣大干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)。 （四）鍛造過硬隊伍，著力打造適應現代化建設需要的紀檢監(jiān)察鐵軍。對標新時代新階段新要求，以堅守辦案安全、案件質量、干部廉潔三條底線為主題，扎實推進規(guī)范化法治化正規(guī)化建設，打造政治素質高、忠誠干凈擔當、專業(yè)化能力強、敢于善于斗爭的紀檢監(jiān)察鐵軍。持續(xù)加強隊伍自身建設，把開展全員培訓活動融入能力作風建設之中，引領紀檢監(jiān)察干部不斷提高把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的政治能力、戰(zhàn)略眼光、專業(yè)水平。扎實推進領導班子和干部隊伍建設，完善紀檢監(jiān)察干部平時考核機制、深化結果運用。要把學習《條例》與學習貫徹習近平總書記關于黨的自我革命的重要思想緊密結合，與紀檢監(jiān)察工作實踐緊密結合，通過學習不斷提升依規(guī)依紀依法履職水平，切實維護紀律的剛性、嚴肅性，自覺接受最嚴格的約束和監(jiān)督，以鐵一般的紀律作風鍛造紀檢監(jiān)察隊伍。