班主任工作范文之因勢(shì)利導(dǎo) 轉(zhuǎn)變差生

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1、班主任工作范文之因勢(shì)利導(dǎo) 轉(zhuǎn)變差生   轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是班主任工作的永恒話題。然而,如何使這項(xiàng)工作收到事半功倍的成效,則有巧妙不同。我的體會(huì)是轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,要因勢(shì)利導(dǎo)。   一、捕捉閃光點(diǎn)能不能看到后進(jìn)生的閃光點(diǎn),這是班主任能否積極主動(dòng)做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的一個(gè)根本性問題。做后進(jìn)生轉(zhuǎn)化應(yīng)堅(jiān)持一分為二的辯證觀點(diǎn),要細(xì)心捕捉后進(jìn)生的閃光點(diǎn),以此為起點(diǎn),不斷激勵(lì)。讓其感受到成功的喜悅,增強(qiáng)自信心。如我班三年級(jí)學(xué)生陶建平,成績(jī)較差,但他很喜歡亂發(fā)言,我就抓住這一點(diǎn),上課經(jīng)常提問他,回答錯(cuò)了,也從不批評(píng)他,幫他及時(shí)糾正,要他說完整話,并教育他寫作文就是很多句完整話連起來的。經(jīng)過這一學(xué)期的學(xué)習(xí),他的語(yǔ)文成績(jī)

2、大大提高了。   二、適時(shí)教育教育好后進(jìn)生有一個(gè)契機(jī)問題,這就是要抓住其心理發(fā)生矛盾的轉(zhuǎn)折點(diǎn)以適時(shí)教育。在后進(jìn)生煩惱時(shí),渴望得到人們的理解和慰籍,班主任要用師愛和集體的溫暖,去幫助他;在后進(jìn)生困難時(shí),班主任應(yīng)及時(shí)鼓勵(lì)并給以具體援助;在后進(jìn)生痛苦時(shí),班主任應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生看到光明,從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn);在后進(jìn)生激動(dòng)時(shí),班主任要抓住這種情感波動(dòng),把他從行為過錯(cuò)中轉(zhuǎn)化過來。   完善認(rèn)知結(jié)構(gòu),開發(fā)非智力因素一般由于認(rèn)知存在偏差,總以為不是塊讀書的料,因此教育中要循序漸進(jìn),完善強(qiáng)化認(rèn)知結(jié)構(gòu),同時(shí)積極開發(fā)非智力因素。心理學(xué)理論認(rèn)為:學(xué)習(xí)上的后進(jìn)生在智力上與優(yōu)生并無顯著差異,在營(yíng)養(yǎng)健康方面不會(huì)對(duì)他們學(xué)習(xí)活動(dòng)產(chǎn)生多大的負(fù)作用。他們的“差”主要表現(xiàn)在非智力方面。由此,我在學(xué)習(xí)中,多方面激發(fā)其學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)其積極獨(dú)立思維能力和合作意識(shí)。   三、抓反復(fù),反復(fù)抓后進(jìn)生轉(zhuǎn)化要“溫水泡茶慢慢濃”。盡管后進(jìn)生轉(zhuǎn)化中有進(jìn)步,但由于其思想品德素質(zhì)、學(xué)業(yè)基礎(chǔ)的提高還要有一個(gè)過程,有時(shí)在轉(zhuǎn)化中因外界因素干擾和心理情緒波動(dòng)而出現(xiàn)反復(fù)時(shí),也不應(yīng)心灰意冷,要及時(shí)找出“復(fù)病”原因。這樣循序漸進(jìn),持之以恒,轉(zhuǎn)化工作才有成效。

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