崗位說明書(案例用表)

上傳人:jkl****17 文檔編號:253442501 上傳時間:2024-12-16 格式:XLS 頁數(shù):3 大?。?5KB
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1、崗崗位位說說明明書書一一.本本崗崗位位信信息息及及報報告告關關系系:崗位名稱:財務經理崗位編號:BHCW-1崗位職級:經理級及以上所屬部門:財務部崗位定員:1人崗位在編:1人直接上級:財務總監(jiān)直接下級崗位及人數(shù):核算會計(2人);出納(2人)內部接觸:審計部.品牌各部門外部接觸:盧灣區(qū)稅務局.工商銀行.民生銀行二二.具具體體職職責責與與工工作作任任務務:崗位概要:依據(jù)我國會計法.會計準則.稅收法規(guī)和集團會計政策,組織財務部工作,確保公司財務管理及核算工作順利有序開展。職責一主要職責:制度建設工作任務1:根據(jù)國家財務會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定,擬訂本公司各項財務制度及公司內部控制制度;工作任務2:制

2、定.維護.改進.優(yōu)化公司財務管理程序;建立.健全公司財務管理.會計核算.稽核審計等有關制度,督促.各項制度的實施和執(zhí)行;職責二主要職責:財務計劃及預決算管理工作任務1:根據(jù)集團及公司中.長期經營計劃,參與擬訂有關企業(yè)經營的重大計劃.方案,主持制定企業(yè)的財務戰(zhàn)略規(guī)劃。工作任務2:主持財務報表及財務預決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務分析,保證財務信息對外披露的正常進行;工作任務3:組織公司各部門做好預算執(zhí)行與分析工作;職責三主要職責:資產運作及管理工作任務1:比較精確地監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結構,統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制;負責企業(yè)融資管

3、理,貸款擔保.企業(yè)購并.資產重組等重大決策活動,使資源增值;工作任務2:實現(xiàn)公司資產的保值增值,監(jiān)督.協(xié)助各部門實現(xiàn)集團公司年度營運目標;工作任務3:負責監(jiān)督公司固定資產.流動資產的管理,定期對公司固定資產.流動資產進行盤點清查,及時清理往來賬款,防止呆賬發(fā)生,保證公司財產的安全完整;職責四主要職責:財務狀況分析工作任務1:負責編寫財務分析及經濟活動分析報告。工作任務2:匯同零售.業(yè)務部等有關部門,組織經濟活動分析會,找出經營活動中產生的問題,提出整改建議;工作任務:3:提出財務管理預警和風險控制措施,預測公司經營發(fā)展方向;職責五主要職責:稅務籌劃工作任務1:根據(jù)國家與地方的有關規(guī)定,做好依法

4、納稅與合理避稅的有關工作;工作任務2:與財政.稅務.銀行.證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系;職責六主要職責:工作審批及日常管理工作任務1:對財務部出具的數(shù)據(jù).資料進行復核,確保財務資料的合理性;工作任務2:負責組織實施公司經營活動的會計記錄.核算.分析.披露和考核,各種會計事項.各類賬目.報表的審核;工作任務3:審批公司各項日常資金支付,對業(yè)務性質和相關票據(jù)進行規(guī)范;審批公司各項成本.費用,并對其進行監(jiān)督檢查,以嚴格控制公司成本支出;工作任務4:做好對下屬員工的業(yè)務培訓與業(yè)績考核,不斷提高工作效率,增強團隊精神;職責七主要職責:其他工作工作任務1:根據(jù)國家與地

5、方的有關規(guī)定,做好依法納稅與合理避稅的有關工作;監(jiān)督.檢查所在公司下屬的全資.控股或參股子公司的財務運作和資金收支情況,并及時提出改進建議;工作任務2:負責會計事務.集團審計部所對企業(yè)的年審工作,參與稅務.統(tǒng)計年審工作,并監(jiān)督.檢查;工作任務3:本崗位繼任人的發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)工作工作任務4:完成總經理.集團財務部安排的任務三三.本本崗崗位位權權力力:1.對企業(yè)經營的重大計劃.方案,包括年度預.決算方案.資產運作等財務工作有建議權及有限的決策權;2.對所在企業(yè)經營及投資計劃.方案的執(zhí)行情況.各項財務制度的實施有監(jiān)督權和解釋權;3.對部門財務工作.企業(yè)經營數(shù)據(jù).財務報表.費用等有審核權;4.對財務部人員

6、有人事任用的建議權.考核權和處罰權;5.對財務部人員相關費用有有限的審批權;6.對公司各項財務制度及核算等涉及的其他部門有調查.監(jiān)督.建議權和命令整改權。四四.工工作作考考核核考核指標1.財務計劃制定并監(jiān)督實施的及時性.合理性2.監(jiān)督.審核日常核算及各項財務報表的完成的準確性.及時性3.財務成本支出的控制4.財務報表審核的及時率5.團隊建設與管理五五.任任職職資資格格 1.學歷要求:大專及以上2.專業(yè)要求:財會類.金融類3.身高要求:女155cm,男168cm以上4.年齡要求:30-455.性別要求:不限6.外形要求:端正7.性格要求:開朗.穩(wěn)重 8.職業(yè)資格證書要求:注冊會計師資格9.知識技

7、能要求(1)中文能力:寫作.表達水平熟練(2)英語能力:聽.說.讀.寫水平良好(3)計算機能力:ERP操作水平良好 MS Office操作水平熟練(4)財務相關法律.法規(guī)水平要求熟練10.能力要求必備能力要求管理能力.判斷決策能力.組織協(xié)調能力次要能力要求應變能力.抗壓能力.溝通表達能力11.工作經歷財務工作經驗5年以上財務管理經驗1至3年12.培訓要求入職培訓1周六六.工工作作時時間間及及場場所所1.出差:偶爾2.加班偶爾3.體力輸出較小4.工作環(huán)境舒適七七.職職業(yè)業(yè)發(fā)發(fā)展展本崗位職級要求:經理級及以上可轉換的部門:審計部八八.版版本本修修訂訂修訂時間及內容審核審批2011-3-10 版本制定

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