行業(yè)-煙草行業(yè)-客戶經(jīng)理培訓-信息溝通與實現(xiàn).ppt

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信息溝通與實現(xiàn) ——2005年全國客戶經(jīng)理培訓班,安徽省卷煙銷售公司 鄭文賓 2005.08.31,2,主要內(nèi)容,【本節(jié)重點】 ——了解溝通，尋找防止不良溝通的途徑 ——結(jié)合客戶經(jīng)理崗位的工作要求，探討溝通以及溝通信息的基本內(nèi)容 第一部分 溝通與溝通技巧 模式 良好溝通與不良溝通 溝通技巧 循環(huán)溝通與循序溝通 良好溝通基本要領(lǐng)和的十項建議 第二部分 客戶經(jīng)理的溝通活動 溝通與成功 溝通從心開始,3,第一部分 溝通,溝通的含義和目的： 含義：兩個以上的人或組織之間，通過語言、文字和其它多種方式達成的相互間的信息交流。 其它方式還包括表情、肢體動作、儀表等非語言行為。 目的：某一特定信息或活動達成相同的理解或協(xié)調(diào)。,4,1、溝通模式,5,1.1溝通雙方,發(fā)訊人： 就某個現(xiàn)象或意愿表達信息 收訊人： 通過溝通過程了解和把握準確的信息。,在客戶服務工作中，客戶經(jīng)理既可以是信息的傳達者，也可以是信息的接收者 1、內(nèi)部活動中：接收工作指令、傳遞市場信息、提出工作建議、提交客戶投訴 2、市場活動中：宣傳公司的營銷政策、搜集市場信息和客戶意見,6,1.2溝通場合,人際交流 面談 會議 演講 組織性溝通 書面溝通 沖突管理 談判 客戶拜訪 ……,無處不在的溝通,7,1.3訊息,在服務工作中，你的言、行、表情、儀容、態(tài)度等等都在“訴說”： 有意識的表達 請求客戶增加訂貨 請求上級主管提供工作指導 與同事討論某個問題 …… 無意間的透露 上班遲到（不在乎這份工作） 拜訪時間的安排沒有規(guī)律（對客戶不重視） 避免與別人目光接觸（我對自己不太自信） …… 信息傳遞和表達的方式 傳遞方式 一對一、一對多、多對一、多對多 表達方式 談話、動作、表情、文字、行為……,8,1.4回饋,回饋是收訊者基于自己對訊息的理解而做出反應。 回饋的三種情況 負面回饋 正面回饋 建設性回饋,例： 客戶：我要訂10條翻蓋玉溪。 電話訂貨員： 好的！10條翻蓋玉溪。 …… 發(fā)訊者：客戶 收訊者：電話訂貨員 訊息：我訂10條翻蓋玉溪 回饋：好的！10條翻蓋玉溪。,9,2、良好溝通和不良溝通,2.1良好溝通 經(jīng)由言辭或非言辭，清楚地表達自己的思想及意見，并彼此確定了解對方所傳達的訊息，使自己的想法達到相當程度的認知。 尺度 作為發(fā)訊者：讓對方了解自己的意思。 作為收訊者：讓對方確定你已經(jīng)了解了溝通內(nèi)容。 對于外部溝通：客戶和消費者對于溝通過程和結(jié)果滿意。 內(nèi)部溝通目標：業(yè)務或管理活動順利進行。,10,2.2不良溝通,存在障礙或模式不完整的溝通。 不良溝通的負作用 對于外部溝通：零售客戶或消費者不理解溝通意圖、不認同溝通結(jié)果。產(chǎn)生了抵觸或?qū)骨榫w。最終導致關(guān)系僵化、信任度降低、客戶流失。 對于內(nèi)部溝通：相關(guān)崗位或部門不能及時得到有效信息，無法及時合作、工作不協(xié)調(diào)，互相扯皮、內(nèi)耗 。最終導致成本增加、效率降低。 溝通障礙。 無回饋。 例 客戶：我要訂10條翻蓋玉溪。 電話訂貨員：…… 客戶：喂！我要訂10條翻蓋玉溪。 電話訂貨員： 哦。 ……,11,3、溝通障礙,3.1工作中常見的溝通障礙： 溝通中斷 時間限制、環(huán)境干擾等，阻斷溝通、信息內(nèi)容扭曲內(nèi)容。 中斷后繼續(xù)溝通前，應再確認先前曾經(jīng)談過的內(nèi)容。 受到干擾后要多用啟發(fā)式提問要求回饋。 身體原因 疲倦、思想不集中。 適當調(diào)整溝通的時間。 先入為主，忽視溝通對象存在的差別 由于經(jīng)驗產(chǎn)生的偏見影響客觀的評判，分散注意力。 發(fā)訊人要了解對方對事情的了解程度、背景、有過哪些經(jīng)驗。 收訊人要把對方的話聽完，并在聽的過程中重新思考，不要急于反駁。 訊息不明確或不了解主題 內(nèi)容模糊，用對方無法接受的術(shù)語、方言，采用對方無法使用的溝通形式 發(fā)訊人要知道自己在說什么，要體會對方是否了解。 收訊人要明白表示自己是否聽懂了。 選擇性認知 只選擇自己關(guān)心的內(nèi)容，忽略溝通對象的感受。 發(fā)訊人通過征求收訊人的回饋，根據(jù)其理解程度進一步溝通。,12,3.2客戶服務中常見的溝通障礙,1、個性因素 對零售戶的性格、態(tài)度、情緒、興趣等方面差別了解不夠。 2、知識水平和理解能力差異 零售戶知識水平參差不齊，對同一句話往往有不同的理解，特別是部分中老年零售戶，常常顯得反應緩、接受慢。 3、知覺記憶偏差 零售戶記憶力不同，對客戶經(jīng)理所宣傳的品牌和政策理解程度不一樣，經(jīng)過一段時間后或因講解時零售戶并未專心溝通，從而忘記或部分忘記客戶經(jīng)理所介紹的新品牌、新政策。 4、選擇性偏差 零售戶往往對于已有利的信息較易接受，而于己不利的信息則較難接受，甚至持否定態(tài)度。 5、溝通不徹底 客戶經(jīng)理溝通失誤，或者未能在溝通時考慮到零售戶對自己所做的工作是否接受、相互溝通是否順利 。 6、溝通能力不足 客戶經(jīng)理自身對政策、知識掌握不夠，經(jīng)驗的缺乏，個人溝通、交流、營銷能力的偏差，造成了溝通的障礙缺陷。,13,4、溝通技巧,4.1發(fā)訊技巧 【關(guān)鍵詞】表達 避免使用術(shù)語 除非與溝通主題密切相關(guān)且不容易替代的，可在使用的同時加以解釋。 主題清楚 注意主題不要過于籠統(tǒng)，不要一下涉及太多內(nèi)容。 語調(diào)適中 語速、音量根據(jù)溝通內(nèi)容變化，既要聽得清楚，又要吸引對方注意力。,避免讓對方猜測 表達的訊息很明確。 注意對方反應 對方聽懂了沒有，注意聽了沒有 注意對方自尊心 特別是針對對方某一方面問題提出改進建議的時候 保持尊重對方的態(tài)度 要盡可能地維持好人際關(guān)系,14,4.2收訊技巧 【關(guān)鍵詞】傾聽,1、適時沉默 給對方完整足夠的時間表達，不干擾、不打斷 2、警惕成見 防止經(jīng)驗產(chǎn)生的偏見、成見影響傾聽，不要忍不住地反駁對方 3、尊重對方的看法 可以試著從對方的立場來分析，思考矛盾所在 4、就事論事 了解自己的感覺，適時地控制不良情緒 5、體態(tài)配合 恰當?shù)闹w語言，要體現(xiàn)出專心與真誠,6、適當回饋 讓對方感到支持 7、避免外界干擾 盡量排出有礙溝通的環(huán)境因素和人的因素 8、抓住重點 確定對方真正的意圖，不太早下結(jié)論 9、觀察對方 從對方言辭后的感覺及態(tài)度挖掘信息 10、注意提問方式 避免質(zhì)問、教訓式、譏諷式,15,——傾聽：六注意,目光接觸 不打斷對方 集中注意力 積極的反饋 理解而不是評論 不急于下結(jié)論,16,4.3回饋技巧,好的回饋 及時 明確 富有建設性 不做無法實現(xiàn)的承諾 技巧 盡量避免負面的回饋 多采用正面的、建設性的回饋 肯定對方，然后提出建設性意見 明確，指出具體行為 …… X產(chǎn)品比上個月多銷這么多啊！放在角落里都這樣，要是把把X產(chǎn)品放在柜臺前排中間的位置那還得了，調(diào)個位置怎么樣？,17,5、良好溝通基本要領(lǐng)和的十項建議,5.1基本要領(lǐng) 采取主動：主動改善關(guān)系 保持互動：雙向交流 認真傾聽：表明積極的態(tài)度 尊重對方：維持對方的尊嚴 靈活表達：選擇適合的表達方式 善于肯定：夸獎對方的優(yōu)點和長處,18,5.2良好溝通的十項建議,溝通前把概念澄清 發(fā)訊人有明確的溝通目標 研究環(huán)境和性格等情況 聽取他人的意見，計劃溝通內(nèi)容 及時獲取反饋 既要注意切合當前的需要，又要注意長遠目標的配合 言行一致 聽取他人的意見要專心，真正明了對方的原意 學會換位思考，提高全局意識和協(xié)作意識 本著對工作高度負責的態(tài)度和對事不對人的態(tài)度對待溝通與協(xié)作,19,6、循環(huán)溝通與循序溝通,溝通的復雜性、反復性 在溝通中磨合、趨同,20,6.1循環(huán)溝通-磨合,圍繞某個問題經(jīng)過多個溝通的循環(huán)以達成相同的理解。 傾聽 理解對方所說的內(nèi)容和感受 重復 表達你對對方意圖的了解 表達看法、觀點 選擇對方能夠接受的方式，盡量采用對方意見，對事不對人 確認對方了解你的觀點 ……進一步溝通,21,6.2循序溝通-趨同,運用循序溝通不斷消弭雙方認知和利益堅持方面的矛盾，以達成相互的妥協(xié)和一致 傾聽：小心對方的感受和關(guān)注，并觀察他的身體語言（表情） 歸納：歸納對方的談話內(nèi)容，然后詢問對方你的歸納是否準確； ——主題 提問：鼓勵對方說出可以令他改變看法的主要先決條件 ——對方如何才有可能妥協(xié) 表示：誠意地表示你明白及理解對方的感受 ——表示出你感覺對方說的有道理 陳述：說明你對他提出改變看法先決條件的接受程度和建議 ——說出你的打算： 馬上處理。 采取某種方法處理，您覺得可以嗎？ 沒有辦法處理，原因是……。非常抱歉，能試試其他方法嗎？,22,案例：1,啟示：在溝通中應注意發(fā)現(xiàn)有價值的信息，并靈活運用循序溝通、循環(huán)溝通的技巧，行動中，你會發(fā)現(xiàn)一些意想不到的收獲。 我的轄區(qū)內(nèi)有一個園林小區(qū)，這里的入住者層次不同，消費水平有高有低。①一天，我與石油處的居民交談，他說自己是合肥人，問我說，你們天長怎么不賣皖煙？我一下愣住了，我說，你在明天的這個時候就有了。②與他告別后，我直接到客戶家中，問，你們怎么不賣皖煙？客戶說，不好銷售。③我就分析剛才所遇到的事，向客戶耐心進行宣傳和引導，并大膽的向客戶保證：如果不好銷售，由我承擔所有責任。④同時我向客戶介紹了該卷煙在合肥、滁州等地的銷售情況，這時客戶說，好，我信你一次試試。⑤一個星期后我再次的到該戶時，那兩條煙已經(jīng)沒有蹤影，他笑著和我說，皖煙銷售的還可以，今天準備再訂幾條。(天長客服部 李剛),23,案例：2,背景：公司針對春節(jié)外出務工人員回鄉(xiāng)人群，購進了若干省外卷煙產(chǎn)品，小李經(jīng)過分析，決定到X村馬老板店中推銷XX產(chǎn)品。 客戶經(jīng)理：馬老板，您好！這么早就開始忙上啦？ 馬老板：還好。有事嗎？ 客戶經(jīng)理：哦，我在公司里看到您最近銷量比上個月好，特來恭喜您??！ 馬老板：瞎說，那次生意不咋地，你不也來了？ 客戶經(jīng)理：嘿嘿！那次是心里發(fā)急，這次是心里一高興就跑來了。鄰村幾家生意可沒您的好，他們也托我過來探探您有啥高招呢。 馬老板：你小子就是會煽。我哪有高招，還不是那些回村過年的小伙們鬧的。兜里有倆錢，又是喝酒又是打牌的，哪能不多抽煙呢？ 客戶經(jīng)理：是這樣啊。我明白了，不過還是您的生意經(jīng)念叨得好噢。 馬老板：呵呵，看你說哪去了。 客戶經(jīng)理：我說真的，前幾次您不都進了XX省的煙，鄰村那幾家都沒進呢，我勸他們都不行。 客戶經(jīng)理：哦對了，村里還有不少XX市回來的吧。他們也有不少吸煙的吧？ 馬老板：對呀，怎么了？ 客戶經(jīng)理：公司最近好不容易調(diào)了一點XX煙， 就是XX市產(chǎn)的，在當?shù)刭u得很好，您要不要試試？ 馬老板：不會賣不掉吧？ 客戶經(jīng)理：貨源很少哦，公司在本縣只投了幾個鄉(xiāng)呢。您不用擔心，先弄條把試試，要真不行我?guī)湍{(diào)劑調(diào)劑。 馬老板：好吧。再信你一次。,24,案例：3,啟示：營銷過程中客戶表現(xiàn)出的抵觸往往隱含著其他方面的原因，認真分析，找出問題并加以解決，是改變抵觸狀況的有效途徑 拜訪過程中也遇到有個別客戶由于自我意識較強，對我們的營銷工作存有一定的不滿情緒，支持程度較低，這樣的客戶應列位重點進行攻破，從營銷服務的角度上說，不存在不滿意的客戶，越是這樣的客戶，越是要以誠相待，加強于之服務。舉一個例子，轄區(qū)有這樣一位客戶，對我們品牌培育工作極不支持，在一次新品牌拆零布點時，該戶毫不客氣地將我拒之門外，最后一包卷煙沒有布點成功。針對該戶對我們有較大的不滿情緒，從平時的拜訪中了解到了該戶有幾條卷煙出現(xiàn)滯銷的現(xiàn)象，在對該戶拒絕的幾天后，盡了自己的能力協(xié)調(diào)了的送貨員將該戶的卷煙進行了調(diào)劑，另外，通過電訪員的反饋，該戶當月的卷煙月核定量存在了一些的差異，這時便主動地于之進行了電話聯(lián)系，幫助進行了卷煙銷售的分析，并作了增量工作，當再次對該戶進行拜訪時，竟意外地發(fā)現(xiàn)該戶貨架上擺放了那次拆零布點沒有成功的卷煙品牌，當時就感覺到所付出的努力已很好地實現(xiàn)了自己的目標，起到了非常大的效果。這時，我沒有再提起那次不愉快的事情，感覺彼此已經(jīng)形成了一種默契，同時，該戶在對自己的態(tài)度上也有了天壤之別，體現(xiàn)了從來沒有的客氣程度，這次的拜訪中深深地提高了相互的關(guān)系程度。（明光客服部 苗鋮）,25,案例：4,溝通中應該照顧客戶情緒以及從客戶的角度考慮問題，但有兩點值得注意：1、客戶不提意見并不意味著問題已經(jīng)徹底的解決；2、當人際關(guān)系與客我關(guān)系之間出現(xiàn)矛盾時，客戶經(jīng)理應當設法予以解決。在處理這一問題時，客戶經(jīng)理應該及時調(diào)查所轄區(qū)域客戶對這一問題的意見，然后向公司反映情況，幫助客戶解決這個問題。 我線路上一個姓魏的客戶脾氣不太好比較難處，你跟他宣傳解釋他根本聽不進去，特別是公司執(zhí)行70條煙發(fā)給一個紙箱規(guī)定時很有意見，說的話很不好聽。我一上他家拜訪他就提這個事，這時我想：跟他宣傳解釋是肯定不管用，于是我就改變策略不再和他講道理，而是隨著他說話，我說，公司的做法是讓人不能理解，50條煙一個紙箱這是天經(jīng)地義的事，確實不怪你有意見，假如我是你我也有意見。他聽我這么一說，心理上好象得到平衡似的，語氣也溫和了許多，說：其實公司的規(guī)定又不是對待我一個人。以后他再也不提紙箱的事了。之后我用同樣的方法解決了該戶對三大名煙獎勵時的個人納稅和公司對單品牌限量供應的抱怨問題。通過交流與溝通現(xiàn)在我們的關(guān)系非常融洽，前兩天我還接到他的電話，他家的柜臺更新要我去幫助重新張貼標簽。,26,第二部分 客戶經(jīng)理的溝通活動,1重視溝通 2溝通從心開始 1要重視溝通 1.1溝通能力是良好溝通的基礎，良好溝通是事業(yè)成功的基礎 1.2“溝通能力從來沒有像現(xiàn)在這樣成為現(xiàn)代職業(yè)人士成功的必要條件！一個職業(yè)人士成功的因素75%靠溝通，25%靠天才和能力。學習溝通技巧，將使您在工作、生活中游刃有余”。,27,2溝通從心開始,豐田公司的神谷卓一曾說： “接近準客戶時，不需要一味地向客戶低頭行禮，也不應該迫不及待地向客戶說明商品，這樣做，反而會引起客戶逃避。 當我剛進入公司做推銷業(yè)務時，在接近客戶時，我只會向他們介紹我的汽車，因此，在初次接近客戶時，往往都無法迅速地與客戶進行溝通。 在無數(shù)次的體驗揣摩下，我終于體會到，與其直接說明商品不如談些有關(guān)客戶的太太、小孩的話題或談談些社會新聞之類的事情，讓客戶喜歡自己才真正關(guān)系著銷售業(yè)績的成敗。 因此接近客戶的重點是讓客戶對一位以推銷為職業(yè)的業(yè)務員抱有好感，從心理上先接受他?！?28,2.1心態(tài),認知 客戶——自己的衣食父母 團隊——事業(yè)生長的環(huán)境 崗位——才能的機遇和舞臺 服務——挑戰(zhàn)、創(chuàng)新、復雜的具體勞動,,履行職能，提升自我,29,2.2洞察力,1 ——熟悉市場 2 ——認知客戶 3 ——了解產(chǎn)品 4 ——精通業(yè)務 5 ——綜合分析,,30,2.2.1市場,基本情況 客戶市場與消費者市場 類型、結(jié)構(gòu)、特點、規(guī)模 影響因素 季節(jié)、文化與民俗、服務（公司服務與客戶服務） 非市場因素 晴雨表 價格、競爭表現(xiàn)、社會庫存 影響因素的變化,31,2.2.2客戶,客戶、市場、品牌分析及相關(guān)信息指標表,,關(guān)注層面 利益 經(jīng)營收益 合作收益 發(fā)展 業(yè)務發(fā)展 店鋪發(fā)展 個人能力發(fā)展 情感 個性 興趣 期望,32,2.2.3產(chǎn)品,供應情況： 產(chǎn)區(qū)、廠家、供應企業(yè)、供應渠道、貨源緊缺評價 包裝： 用材、組合關(guān)系、形狀、煙支數(shù)量、煙支長度、顏色 特色： 香型、焦油、風格、口味、一般消費者評價 品牌： 牌號名、品名（全）、品名（簡）、編碼、簡碼、條碼、重要性評價（重點、一般）、維護策略（促銷、維持、淘汰） 價值： 價格、價類、集中度、名優(yōu)屬性、市場覆蓋率、銷量排名 銷售： 動銷情況、市場基本需求量 客戶、市場、品牌分析及相關(guān)信息指標表,33,2.2.4業(yè)務,組織模式： 公司業(yè)務運作的整體架構(gòu) 業(yè)務運作： 業(yè)務模式、四流運作情況 銷售情況的分析 業(yè)務方式： 業(yè)務類型和相關(guān)的操作方式 公司已設定的客戶業(yè)務方式和頻率信息（訂單采集、結(jié)算、送貨） 業(yè)務人員： 相關(guān)的其它管理、操作崗位 客戶、市場、品牌分析及相關(guān)信息指標表,——策略 客戶入網(wǎng) 客戶識別 客戶維護 品牌入網(wǎng) 品牌識別 品牌維護 訂單采集和運作方式 貨源狀況 供應策略 業(yè)務規(guī)范 投訴受理 ……,2.2.5 分析模型,35,2.3提升溝通能力,學習； 思考； 處人； 做事。,2.3.1途徑 一：學習、思考，發(fā)現(xiàn)、行動 理論知識+觸類旁通的思考+處理具體問題的經(jīng)驗+行動力=提高自我和良好的工作業(yè)績 二：構(gòu)建和諧的人際環(huán)境和客我關(guān)系 幫助同事改進工作 關(guān)心客戶，融洽溝通，讓客戶成功 三：能做的馬上做 不依賴，不等待，即使條件不具備，先做能做的,傾聽,表達,,,36,2.3.2方法,學習規(guī)章制度 掌握操作方法 執(zhí)行操作程序,2.3.2.1明確任務 加強營銷業(yè)務團隊的協(xié)調(diào)與配合 搜集市場信息 挖掘有用信息 了解客戶，有針對性地應用營銷策略 處理客戶的投訴和意見 在客戶中推廣應用現(xiàn)代化的業(yè)務方式 ……,2.3.2.2規(guī)范流程,2.4.2.1發(fā)訊溝通流程 計劃 計劃需要發(fā)訊溝通的訊息主題、溝通對象、時間、目標或預期、溝通注意事項 查詢相關(guān)的信息 實施 按計劃確定的對象和內(nèi)容開展溝通 摘要記錄溝通情況 拜訪記錄表、電話記錄、信息反饋處理情況跟蹤登記 整理溝通結(jié)果,記錄工作日志、定期編寫工作總結(jié)或分析報告 2.4.2.2收訊溝通流程 接收訊息 任務或計劃 客戶意見 市場信息 摘要信息內(nèi)容 內(nèi)容的重點 時間的要求 回饋意見或處理結(jié)果 現(xiàn)場回饋 非現(xiàn)場回饋 整理訊息，提供利用,38,2.3.2.3自我溝通,儀容 工具 精神狀態(tài) 溝通的策略,39,2.3.3內(nèi)部的信息溝通,2.3.3.1溝通方向 上行溝通 業(yè)務報告 信息反饋 策略咨詢 工作建議 平行溝通 崗位間的信息互通 業(yè)務協(xié)調(diào) 日常工作經(jīng)驗交流 （下行溝通）,2.3.3.2信息載體 工作記錄 業(yè)務報表 工作日志 總結(jié) 工作計劃 營銷計劃 拜訪計劃 業(yè)務分析 市場分析 案例分析 信息反饋表,40,2.3.3.3 溝通內(nèi)容,2.3.3.3.1與客戶經(jīng)理之間的溝通 經(jīng)驗交流 工作幫助 互通信息,電話 工作例會 網(wǎng)絡 面談 ……,41,2.3.3.3.2 與電話訂貨員的溝通,客戶要貨意向傳遞 貨源分配計劃 需要重點關(guān)注客戶 要貨異?？蛻?客戶抱怨或建議,電話 網(wǎng)絡 例會 ……,42,2.3.3.3.3 與市管員的溝通,需要重點宣傳專賣法規(guī)的客戶 需要重點關(guān)注經(jīng)營狀況的客戶 根據(jù)市場管理要求需要調(diào)整營銷服務策略的客戶 違規(guī)經(jīng)營、非法卷煙線索 客戶投訴和抱怨,電話 工作例會 網(wǎng)絡 面談 ……,43,2.3.3.3.4與送貨員的溝通,送貨到位情況 影響送貨到位狀況的意外信息 客戶信息變動 客戶對服務工作的反映和建議 客戶抱怨,電話 工作例會 網(wǎng)絡 面談 ……,44,2.3.3.3.5與主管的溝通,提交計劃 獲知任務 接受業(yè)務幫助 報告工作進度 整理服務心得 提供市場信息 反映客戶投訴,電話 工作例會 網(wǎng)絡 面談 ……,45,2.3.3.3.6與其他管理崗位的溝通,反映品牌信息、需求信息 反映客戶投訴信息 反映客戶違規(guī)信息 ……,46,2.3.4外部的信息溝通,2.3.4.1零售戶 客戶信息 商圈環(huán)境 商品質(zhì)量售后服務 產(chǎn)品鑒別 品牌推介 出樣維護 店鋪管理幫助 訂單引導 經(jīng)營幫助 投訴受理 滿意度調(diào)查 應用其他營銷策略項目,2.3.4.2消費者 消費需求 質(zhì)量需求 產(chǎn)品推廣活動 滿意度 2.3.4.3溝通形式 現(xiàn)場 問卷 電話 會議,2.3.5溝通無限,48,思考題,當出現(xiàn)下列情況后，你如何采取行動（請你用描述溝通過程，寫出對話，并注明必要的語態(tài)和動作）？ 1、客戶訂貨要8條煙，電訪后送去了18條。因客戶不要多余的10條，送貨員將18條煙全部帶回。在存貨告罄的情況下，客戶無奈撥通了你的電話…… 2、某零售客戶的產(chǎn)品質(zhì)量問題向你反映后，一周時間沒有得到答復。在毫無準備的情況下，你又見到了這位客戶…… 3、最近一段時間，你轄區(qū)市場上出現(xiàn)了非渠道流入的卷煙，經(jīng)過分析，已經(jīng)影響到銷量的穩(wěn)定。在這種情況下，你打算和誰溝通、怎樣溝通…… 請回憶一下你以往的營銷工作中，將你認為比較滿意的1~2個溝通過程寫下來，并談談體會,49,,人生有限，溝通無限 一切從溝通開始…… 溝通從心開始…… 以 上 內(nèi) 容，僅 供 參 考 謝 謝！ Email：zhengwb@ ahycgs@,