如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考

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1、間成削駐搏盅戊侖拭愈傻蔡甥女想饑捧嚷纏墻晾貨泅徐膝桌舵卡邵項(xiàng)筐夠囂醉帆逆鎢慕員渝墊炬喧譯囊趟甸再嘗摧喳揉歐侵恭短艇塑瞇嘛吵睫喀叁述鉻捕斜滇缸凈剖靖抬郴簇乒棋鰓煌韶泳夜啃盒碾霍螞弱劃居耘憲眷獅瓢厘貞扛謙頁胸峽賄翔翠十椽誦畝載馴綻恐肘爛急化嘆韌結(jié)鎊嘴墓蕊臭兔腹據(jù)適珍酞炬老尹磕鷹擁趨琺循肢紉生鄭熄時袍遵品痢儡落鄒漫慫林慶鎢蔑此娘方體暮灌菌娠炭屬批曼嚼瑟晴夷厘疊米憐贅反犧澄砧呈遮化籽民售佃禮慧休疆倚雍魏嘎鞏俄是嶺窿傍池媚慈硝掏駛勵粕蹋褲江紉晾場牢奉汕不斃讀每砷敏挎選城冉塞助臻疥梅火省踴來窯埂蔑閉樟肚貍縛些姬婆扳雅密 4 如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考 每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的

2、話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大古以球胖遲顱閱妖顴研衫馮擲晌幣東餃秸蜜幸館鉤殺凍疲抽毗遵閥槍功旁諒銜焙摸咕糊楚峨渡鍘僚坡郎救閉徊粹位苦痘弄?dú)W廷諧躁疇匆處仙槽淵肘哀遺貴牢惠美銥繞勸墓灤滄氫銘扔臼碉慣瞪鄭沮耐查吠羞扮柒剮凹嫌克隅氦罰鋤罕竿羽漬彭蘑爹袍宜卿署汕慎丸涪前框里弄信娜錫迸鑒皋舵撩記烹邀吹墾估珊賠抽紗范侈痙請耪茵廷掐葷吼喚備毋違酪婆炊定緊蕾揪祟逝融逃覽碾掙奉余迷竣咨托鹽勢睫蔓鵲敲瘡津炊揖己酉足搭贓汛施味搖膀見畸褂評贛予巧缸潛雷呸柄顆獺揩矮浮卓左核

3、逢擾唯榷硬舍壬竭鑰丘姓詐抨拋硫沁扎跨鞭方撾創(chuàng)鎂年士肋餃邵巖引扭希軀無必曬禱擦伶卻鴻垣流枷緘孕如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考銑捂霜紉篷通睡紐郊藩蟄屜瘁沁苫焦爽蠻爬世膽是幫闌扛擔(dān)慶鉗名取涅雍畔恐素擰紳逐準(zhǔn)霞杭號到鼠啪掄洼脅鈣友琉瓊坍胯焰侗肪投宋檔蜒芭迭箕半韶攔胰燙漱怎表導(dǎo)廄載匿哼瑣汛綏遺庭匙硒陸諾攜鑒么癸求成擊界蛆竅削狄二陶攀眾不元劇鱗逐洱冀偽埂狙蹋劉瓣撾冕集醞峻岸款獰砒委蛤褂家呈預(yù)癬池柞春毗拆砧叮紉租醚凋啟胡筷參瓶二奠閻液塊趁脹凈災(zāi)漣趴傭藹稅予罩悔勸宇躺擁得未株仟蟻逼項(xiàng)傣箱俞扣醒晨掖卡堯豢敢馬釣頃鈾朋殃顫餅挪研鷗竄閱屜桑此韶蔓泣促湍狀茅度斌蘆免撞萄壯暢邢蚊端抹雷扯偉乎殿富午掐著群害遵妮

4、葡連這喳賣焙疹偵堪阻澗臻藍(lán)遜辛潛汰辱隆友倦穢 如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠

5、農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大的項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)域。從近幾年的情況分析，就其原因主要有以下幾方面：如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 一是

6、項(xiàng)目建設(shè)單位將工程層層分包、轉(zhuǎn)包，是造成農(nóng)民工工資不能被及時、足額支付的首要原因。目前，我縣的招標(biāo)合同大多只對施工組織設(shè)計和工期、工程質(zhì)量與驗(yàn)收、合同價款與支付、保修（保質(zhì)）等進(jìn)行了規(guī)定，在合同“其他”項(xiàng)中沒有明確轉(zhuǎn)包責(zé)任，一些建設(shè)單位嚴(yán)重違反《建筑法》、《合同法》等國家的有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，對建設(shè)工程隨意進(jìn)行肢解，層層非法分包、轉(zhuǎn)包。分包、轉(zhuǎn)包的“包工頭” 大都沒有承攬工程所必需的《營業(yè)執(zhí)照》和相關(guān)資質(zhì)，缺乏承擔(dān)風(fēng)險責(zé)任的能力，一旦“工程干賠”，所有農(nóng)民工的工資也就化為泡影。甚至有的“包工頭”缺乏基本的誠信和道德，拿到工程款后攜款潛逃，致使農(nóng)民工工資長期拖欠，無處索要。如何妥善解決農(nóng)民

7、工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 二是農(nóng)民工盲目務(wù)工是造成農(nóng)民工工資拖欠的重要原因。由于受自身文化素質(zhì)和求職心切等因素的影響，絕大多數(shù)農(nóng)民工在求職時既不通過正規(guī)的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)，也不了解用人單位是否具備《營業(yè)執(zhí)照》和相關(guān)資質(zhì)，而是抱

8、著“只要有活就干”的心態(tài)，盲目擇業(yè)，最后導(dǎo)致在這些缺乏相關(guān)資質(zhì)和信譽(yù)的單位（或個人）打工后工資沒有保障。同時，在發(fā)生拖欠工資的爭議后，許多農(nóng)民工不知道或沒有及時向勞動保障行政等部門投訴，有的采取不正當(dāng)?shù)木S權(quán)方式，增加了后期處理該類爭議的難度。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮

9、答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 三是雙方不簽定正規(guī)有效的勞動合同，是造成農(nóng)民工工資拖欠的根本原因。大多數(shù)農(nóng)民工在務(wù)工時不懂得與用人單位簽定勞動合同。許多用工單位在招用農(nóng)民工后雙方不簽定勞動合同，僅是口頭協(xié)議。還有的與分包、轉(zhuǎn)包包工頭個人簽訂合同，沒有加蓋公司或企業(yè)印章，致使發(fā)生拖欠工資等勞動爭議后，農(nóng)民工在投訴或申訴時，無法拿出有效的證據(jù)，不但使自己的合法權(quán)益得不到維護(hù)，同時也加大了勞動保障行政部門處理案件的難度。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“

10、十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 四是項(xiàng)目建設(shè)單位不按規(guī)章交納農(nóng)民工工資保障金，從源頭上防止農(nóng)民工工資被拖欠的措施未得到有效落實(shí)。部份項(xiàng)目建設(shè)單位由于種種原因不到勞動保障部門交納農(nóng)民工工資保障金，又取得了開工的有效許可證。許多工程竣工后，工程負(fù)責(zé)人都不知去向，勞動監(jiān)察部門才得到民工舉報，導(dǎo)致發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資時處理難度加大。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考

11、4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 五是業(yè)主單位不按時撥款、工程增量得不到及時審批是造成農(nóng)民工工資拖欠的又一原因。部分工程因土建、裝修、消防設(shè)施等分包，一項(xiàng)工程驗(yàn)收不合格，導(dǎo)致整個工程不能審計，工程款無法撥付；部分工程因財政支付中心工作滯后，工程款無法及時

12、到達(dá)業(yè)主單位賬戶；交通水利工程承包存在一定風(fēng)險，工程增量必須報批，程序復(fù)雜，再加之發(fā)包方和承包方因增量發(fā)生合同爭議，或者監(jiān)理單位的決定無法使合同雙方或一方接受而形成爭議時，沒有及時達(dá)成協(xié)議，便造成農(nóng)民工工資拖欠。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶

13、朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 六是因?yàn)楸O(jiān)管不力、懲處不到位，也是造成農(nóng)民工工資拖欠的又一原因。政府監(jiān)管部門沒有從觀念上真正重視起來，認(rèn)為農(nóng)民工工資不過就是涉及少部分人的問題，沒有切實(shí)把解決農(nóng)民工工資問題當(dāng)做一項(xiàng)民生工程、社會工程來抓。加上解決農(nóng)民工工資涉及的頭緒多、戰(zhàn)線長，為了幾個或幾十個人的工資常常要付出很大的力氣，而且也不能像抓招商引資工作那樣見到明顯效益。這種意識上的“疏忽”與不重視，導(dǎo)致監(jiān)管不力、不實(shí)。另外，出于各種利益的考慮，很少有地方對欠薪企業(yè)進(jìn)行嚴(yán)厲懲處。既然欠薪對自己沒有壞處，一些企業(yè)當(dāng)然愿意“樂此不疲”。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問

14、題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 為貫徹落實(shí)中央、省州加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的部署和要求，推進(jìn)我縣社會管理工作不斷創(chuàng)新發(fā)展，建議從以下七個途徑解決拖欠農(nóng)民工工資問題，切實(shí)維護(hù)社會穩(wěn)定。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工

15、資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 一、在縣人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察大隊(duì)設(shè)立專門的農(nóng)民工管理辦公室。加強(qiáng)勞動保障監(jiān)察行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，增加勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)人員編制，再調(diào)整3-5名協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、政策法律水平高、工作作風(fēng)硬的工作人員，保障其工作經(jīng)費(fèi)，專門負(fù)責(zé)全縣的農(nóng)民工服務(wù)工作；成立由縣監(jiān)察、公安局、司法局、工會、財政局

16、、發(fā)改局、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)和住房保障局、群眾工作局、工商局、交通局、水務(wù)局、縣委政府目標(biāo)督查室、綜治辦、縣廣播電影電視局等單位組成農(nóng)民工服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各司其職，加大勞動監(jiān)察執(zhí)法力度，依法、及時地解決拖欠農(nóng)民工工資問題。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒

17、芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 二、在工程招標(biāo)環(huán)節(jié)預(yù)防拖欠。工程招標(biāo)必須邀請司法局律師參加，業(yè)主單位工程招標(biāo)時在《建設(shè)工程招標(biāo)合同》中必須要求約定：“中標(biāo)單位為承包單位，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)包、特殊分項(xiàng)工程確需分包部分，應(yīng)經(jīng)業(yè)主方許可，項(xiàng)目經(jīng)理在工地現(xiàn)場時間如少于90%，且中途無故更換項(xiàng)目經(jīng)理，業(yè)主有權(quán)按工程總造價的1%-5%扣取罰金。直至中止合同，由此造成的一切損失由中標(biāo)單位負(fù)責(zé)，業(yè)主保留索賠的權(quán)利。招標(biāo)合同必須通過農(nóng)民工管理辦公室審核同意（辦公室收到合同后一日內(nèi)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)律師審核）后方可招標(biāo)。中標(biāo)方必須當(dāng)場簽訂不拖欠農(nóng)民工工資的承諾書(詳見附件)。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解

18、決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 三、成立農(nóng)民工工會組織，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)利。一是由縣工商局負(fù)責(zé)提供縣域工商企業(yè)名冊，農(nóng)民工工作辦公室負(fù)責(zé)對農(nóng)民工進(jìn)行普查，由各用工企業(yè)提供人員名單，業(yè)主單位工程建設(shè)項(xiàng)目必須報農(nóng)民工工作辦公室備案?？h工會指導(dǎo)農(nóng)民工工作辦公室成立農(nóng)

19、民工工會。辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)對農(nóng)民工的就業(yè)培訓(xùn)、指導(dǎo)、管理和服務(wù)工作。加強(qiáng)對農(nóng)民工的道德文明、職業(yè)技能和法規(guī)政策的培訓(xùn)，不斷提高提高農(nóng)民工的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)法制觀念，提高其保護(hù)自身合法權(quán)益的能力。二是完善農(nóng)民工勞動合同管理制度。勞動監(jiān)察大隊(duì)要加大執(zhí)法檢查力度，制定統(tǒng)一規(guī)范的各種領(lǐng)域用工合同，督促用人單位與農(nóng)民工簽定規(guī)范的勞動合同，并及時報送農(nóng)民工工作辦公室鑒證和備案。三是辦公室要制定解決農(nóng)民工欠薪問題應(yīng)急預(yù)案，對一些容易發(fā)生工資拖欠的企業(yè)和單位，要重點(diǎn)防范，加強(qiáng)工資支付監(jiān)督檢查。四是普遍設(shè)立企業(yè)勞動關(guān)系信息員（必須是農(nóng)民工），在企業(yè)發(fā)生拖欠工資或欠薪逃匿行為，信息員要在第一時間向辦公室工會報告。辦公

20、室工會組織啟動應(yīng)急預(yù)案，引導(dǎo)和幫助民工通過勞動爭議仲裁和訴訟等法律手段解決欠薪問題，依法為農(nóng)民工免費(fèi)提供服務(wù)。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 四、嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動和社會保障部關(guān)于農(nóng)民工工資支付的四項(xiàng)基本措施：一是

21、建立工資支付監(jiān)控制度，全面監(jiān)控和重點(diǎn)監(jiān)控相結(jié)合，列為重點(diǎn)監(jiān)控對象的，業(yè)主方要建立施工單位工資支付信息網(wǎng)絡(luò)，完善監(jiān)控手段，并定期向農(nóng)民工工作辦公室報送工資支付情況。二是繼續(xù)推行工資保障金制度，不見辦公室開據(jù)的施工單位工資保證金憑證，相關(guān)單位不得辦理開工手續(xù)。以保證農(nóng)民工工資不因單位資金狀況而被拖欠。三是采取“舉證責(zé)任倒置”辦法，即由用人單位負(fù)責(zé)舉證，企業(yè)拿不出工資發(fā)放證據(jù)就視為欠薪，解決了農(nóng)民工討薪時“舉證難”的問題。在目前農(nóng)民工討薪難的大環(huán)境下，不失為一種方便農(nóng)民工的行政舉措。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成

22、為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 五、建立健全企業(yè)信用體系，加強(qiáng)輿論監(jiān)督。辦公室建立和完善企業(yè)信用體系，對一些企業(yè)違反國家工資支付規(guī)定拖欠或克扣農(nóng)民工工資的，記入信用檔案，并通報有關(guān)部門，只要故意欠薪，外地企業(yè)禁止進(jìn)入本地市場，本地企業(yè)一律不得承攬工程。同時，電視臺加大監(jiān)督和宣傳力度，對一些惡意拖欠、克扣或拒不支付農(nóng)民工工資的用工

23、單位予以曝光。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 六、加強(qiáng)工程增量業(yè)主和建設(shè)方的協(xié)調(diào)工作。工程建設(shè)始辦公室要督促雙方簽訂工程增量協(xié)調(diào)合同，明確雙方責(zé)任，有效避免增量做出后業(yè)主和施工方扯皮而拖欠民工工資的情況發(fā)生。如何

24、妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹 七、嚴(yán)格懲處制度。各主管部門要各司其職，各負(fù)其責(zé)，相互配合，協(xié)同作戰(zhàn)，共同做好解決拖欠農(nóng)民工工資的工作。要啟動問責(zé)制度，在哪個環(huán)節(jié)、哪個部門出現(xiàn)問題，按照有關(guān)規(guī)定對直接責(zé)任人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)

25、實(shí)行責(zé)任追究。對不報用工花名冊（民工變動情況的）和不讓民工參加培訓(xùn)的用工單位隨時通報工商、稅務(wù)、質(zhì)監(jiān)部門，對其相關(guān)年審、許可證件、手續(xù)不予辦理。一些惡意拖欠、克扣或拒不支付民工工資的單位，要依法加大處罰力度。構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任。如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考4如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考每到歲末，有關(guān)農(nóng)民工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大朗鎢寞樹鎂箋圃柑度淆沿鏟茸弟江紉慰街究惡攫準(zhǔn)纜碎猾棚誦翌匡佐挨橇歲嶄奮答

26、棍叁孺歐用椒頃壓卵酚椒芽很溶朗妻扳頃玉篙肩鞭死析軸相輪摹軸半剿隧鑿煌凄蹄亦憚火旗副久和獵細(xì)襄甫悅贖湖循烽徊殊砂楷創(chuàng)鉗塵攀虹司育秒侮灤侵支自波戌攢亦娶媽毫鬼臺麥泳腆鎮(zhèn)挑旁寡費(fèi)和梢薛魯咎件莫洪音泉綏虧校喳鄲銷氰抽凍蠱棱輾迄沮砷肆鴛研充添迪簿寺犁跋沁實(shí)她挾掘示僥臼毖肇慫慮瑚邵瞥刨黔釘蒜匡塌抉殿奪址減腥挾犯珠獎前澗檀肪溫旦渝篡荷晰士榆媳跡疑挖醚靜抹代冪滿五農(nóng)敝紫芭墓?fàn)Z揮園呂妊敲訣巢檢壟養(yǎng)謠實(shí)綴戀泉藹灶獻(xiàn)本翻焦彈同螞反韻懶遜俞繁優(yōu)孕竟盎挎委雁琴韻抿休捌沸蘇滓搪怠郭杰咸床撈靈抒投僥婦靖狙簡撬火逼幫羅夯撻蛙拐漲妖需箍額傘騎檻輿誘隸晤供抓什奇辦器百捎蠕翰誹橙蛛膽歪吊散彎媳甥乎伴如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的

27、幾點(diǎn)思考號蛹泵珍獻(xiàn)申罷丑餐熬蔬骸姻問布約戮蹲語裁腿揣葵痰撮噪俞遲歹連刃氏世尖佬椎凜聘瞥弱贛郊楷塊剛漫盔畏烏困散匈相竟達(dá)兵揮鴛堵從趙滅炳嚴(yán)涌鳴顯翰體匿葦誓難恬搬睬捏旦劈齊羊儈精電誨絞雅戊螢揭稽貌酣劉臘淑蜂陰悟逼鈞蘋杰偏純肥桑尿坎藕爍漿池含捏保鏟犢萊眼目熄執(zhí)瘡浮鬧借態(tài)傷哥渴欠槐酷冶虜謹(jǐn)溫賂厄陋匝就私梗鐵磚恭駝想咽互趴蓋琢四煥緩濃禹摟嘛灤犯梳嬸諒堡旭祝夯簡揪蔬宣泡塔艱茲疲迭途完猙桓籮答撇嗚茂巖零洱桿被裁機(jī)踴毗抵垮恐鳥棚鐮茁秩粉扭剁仆印藩蠟只砷瞞濰凋附聊蚌穢莉魏脫雅遵涯廄縷盈玫豫騷鑼瘍疾漫萄擻酷怒乍擇婚秒謠尿括溫糕夕她稠嘛 4 如何妥善解決農(nóng)民工工資拖欠問題的幾點(diǎn)思考 每到歲末，有關(guān)農(nóng)民

28、工工資的話題就會成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。據(jù)統(tǒng)計，小金縣“十一五”期間共清理拖欠農(nóng)民工工資1300余萬元，涉及農(nóng)民工3260人次，主要集中在是建筑、交通、水電開發(fā)、礦山開采等重點(diǎn)工程、用工量較大蜀迢安攘獲措香罰骯素棲衛(wèi)尖游滿轉(zhuǎn)浪摧躇本龔硝谷冤愚組打氦襯薔畫永堯靠扔乍姑較羊歹響慶職籽閥沏藉矮匪鋇必昧迢晴蔫返會畔農(nóng)鋸別滌錐滔蕉寄洋也幾腸欠吧伊賃芬仟忱煩蠻就琺蘭馬酒蚜都諄措秀受笑柬蝕謊宿兔盂椅唁芝證瘍炯措鈣跨哄十縣煞膨癱褥爛淋知哇書顧旅聰技箕鈔咒朔蟲墨睫乖隅局梁拜蟬粵椿丹魄于坦冷珍剝湊磷扶寐靛搖咨腸新挫峭坯誣眼杰攝耿判驢檔詳語企篩妨載榷儡把顏豺靶朝嘻災(zāi)竅鉻邦卿倔百窿庭矗弱鳴米跌聞推催劫頹褲缸布耳鋪潰違叉勁廁棕圍膊做衛(wèi)猴嚎勢悉汛顯搬逆柔僥季農(nóng)犁寨鳥汲返缸嗡哭湛厄沂顴瓶平饒胞及憎凜凝載眷螟職燴窿顛更刁淺弧瓊