高一政治 1.7.1按勞分配為主體 多種分配方式并存課件.ppt
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為何生產(chǎn) 消費 是誰生產(chǎn) 生產(chǎn) 為誰生產(chǎn) 分配 怎樣生產(chǎn) 社會主義市場經(jīng)濟體制和科學(xué)發(fā)展觀 社會再生產(chǎn)包括哪些環(huán)節(jié) 它們關(guān)系如何 全書邏輯結(jié)構(gòu) 決定 反作用 問題 第七課個人收入的分配 第一框按勞分配為主體多種分配方式并存 小故事大道理 寺院的長老為改變這一局面 可以采取何種舉措來提高大家的挑水積極性 為什么三個和尚沒水喝 合理的分配制度能提高組織內(nèi)部成員的積極性和創(chuàng)造性 實現(xiàn)中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會提出的 居民收入翻番 新目標(biāo) 需要深化收入分配制度改革 我們的分配制度是什么 為什么實行這一制度 我國的分配制度 分配制度及其決定因素 生產(chǎn)力 生產(chǎn)關(guān)系 分配方式 公有制為主體 多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展 按勞分配為主體 多種分配方式并存 生產(chǎn)資料所有制 決定 決定 決定 某家庭一家四口人月收入36000元 女主人是公務(wù)員 月收入8000元 男主人在外企做研發(fā) 月收入6000元 父親是私營企業(yè)主 月收入20000元 母親是小超市老板 月收入2000元 情景設(shè)置 問 這個家庭的收入性質(zhì)分別是什么 作為公務(wù)員的女主人 她的收入屬于什么性質(zhì) 什么是按勞分配 我國為什么實行按勞分配 它在我國的分配制度中處于什么地位 屬于按勞分配 探究一 在公有制經(jīng)濟中 在對社會總產(chǎn)品做了各項必要扣除之后 以勞動者向社會提供的勞動 包括勞動數(shù)量和質(zhì)量 為尺度分配個人消費品 多勞多得 少勞少得 1 按勞分配為主體 一 按勞分配為主體多種分配方式并存 1 按勞分配的含義 地位 適用范圍 分配尺度 分配內(nèi)容 分配結(jié)果 基本原則公有制經(jīng)濟中以勞動為尺度 質(zhì) 量統(tǒng)一 個人消費品多勞多得 少勞少得 2 按勞分配的基本內(nèi)容和要求 把握關(guān)鍵詞 按勞分配的具體實現(xiàn)形式 1 國家機關(guān) 公有制事業(yè)單位 公有制企業(yè)中的職工的工資 獎金 津貼 2 公有制控股的股份制企業(yè)中的職工的工資 獎金 津貼 3 農(nóng)村經(jīng)濟中的 聯(lián)產(chǎn)計酬 等 資料卡 思考 如果干和不干一個樣 干多干少一個樣 干好干壞一個樣 會導(dǎo)致什么結(jié)果 是平均主義的表現(xiàn) 平均主義必然養(yǎng) 懶漢 導(dǎo)致人人都不努力工作 它嚴(yán)重束縛生產(chǎn)力的發(fā)展 最終會導(dǎo)致普遍的貧窮 探究二 討論 按需分配和平均分配是否行得通 平均分配 按需分配 根據(jù)社會成員需求 對社會產(chǎn)品進行分配 即需要什么就分配什么 不論工作態(tài)度 工作成績 貢獻大小 效率高低 干多干少干好干壞等等 實行大平均 大鍋飯 按勞分配的優(yōu)越性有哪些 我國現(xiàn)實的經(jīng)濟條件決定的 A 生產(chǎn)資料公有制是實行按勞分配的前提 B 生產(chǎn)力發(fā)展水平是實行按勞分配的物質(zhì)基礎(chǔ) C 社會主義條件下人們勞動的性質(zhì)和特點 是實行按勞分配的直接原因 3 堅持按勞分配的必然性 4 按勞分配占主體地位的意義 1 實行按勞分配 勞動者的個人收入同自己付出的勞動數(shù)量和質(zhì)量聯(lián)系在一起 有利于充分調(diào)動勞動者的積極性和創(chuàng)造性 激勵勞動者努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù) 提高勞動技能 從而促進社會生產(chǎn)力的發(fā)展 2 按勞分配否定了剝削制度 是消滅剝削和消除兩極分化的重要條件 體現(xiàn)了勞動者共同勞動 平等分配的社會地位 在情景設(shè)置的材料中 只有女主人的收入屬于按勞分配 男主人 父親 母親的這些人的收入都不是在公有制經(jīng)濟范圍的個人的收入分配 那它們屬于什么方式的分配 如何理解和對待這種分配方式呢 自主學(xué)習(xí) 閱讀課本 男主人的收入是按技術(shù)要素分配的收入 父親的收入是按資本要素分配的收入 母親的收入是按勞動要素分配的收入 生產(chǎn)要素按貢獻參與分配 探究三 我國的分配制度是什么 按勞分配為主體 多種分配方式并存的制度 把按勞分配和按生產(chǎn)要素分配結(jié)合起來 按勞分配 按生產(chǎn)要素分配 它們的地位一樣嗎 為什么我國的所有制結(jié)構(gòu)和分配制度有相同的地方 我國的基本經(jīng)濟制度與分配制度有什么內(nèi)在聯(lián)系嗎 思考 說明在我國社會主義初級階段 實行按勞分配為主體 多種分配方式并存的制度 把按勞分配和按生產(chǎn)要素分配結(jié)合起來 具有客觀的必然性 按勞分配為主體 多種分配方式并存 分配制度 客觀必然性 與我國現(xiàn)階段生產(chǎn)力水平相適應(yīng) 我國的所有制結(jié)構(gòu)決定的 發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的客觀要求 最終原因 實踐證明 1 主要是生產(chǎn)要素按貢獻參與分配制度生產(chǎn)要素所有者憑借對生產(chǎn)要素的所有權(quán)參與收益分配 參與收益分配的生產(chǎn)要素主要有勞動 資本 技術(shù) 管理 2 多種分配方式并存 2 健全生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的制度 原因分析 直接原因 發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的必然要求 現(xiàn)實意義 A 是對市場經(jīng)濟條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性 合法性的確認(rèn) 體現(xiàn)了國家對公民權(quán)利的尊重 對勞動 知識 人才 創(chuàng)造的尊重 B 有利于讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流 以增加居民收入 推動經(jīng)濟發(fā)展 二 多種分配方式并存 一 用表格比較生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的具體形式 判斷 1 小張是外資企業(yè)的普通職工 月工資4000元 2 小李是該外資企業(yè) 管理碩士 的經(jīng)理 年薪15萬 3 我國棋王常昊 獲得獎金40萬美元 4 小趙花錢參與投資公司經(jīng)營 一年賺了12萬 5 小王老家的土地轉(zhuǎn)讓給別人 一年得到40000元 6 某股民炒股票 賺了3萬元 7 黃教授向某農(nóng)民提供一條致富信息 收費200元 8 小何是國有企業(yè)職工 一年的工資為2萬元 按勞動 資本 土地 技術(shù) 信息 管理 分配 資本 土地 信息 勞動 管理 資本 技術(shù) 按勞分配 合法的勞動收入 合法的非勞動收入 按勞分配 按勞動要素分配 按資本要素分配 按土地要素分配 按技術(shù)要素分配 按管理要素分配 按信息要素分配 按房屋出租要素分配 按勞分配和按生產(chǎn)要素分配的區(qū)別和聯(lián)系 社會主義公有制經(jīng)濟 包括國有經(jīng)濟 集體經(jīng)濟 非公有制經(jīng)濟 包括私營經(jīng)濟 外資經(jīng)濟 勞動者是平等 互助 合作的關(guān)系 體現(xiàn)社會主義生產(chǎn)的關(guān)系 生產(chǎn)要素按貢獻參與分配 體現(xiàn)了對勞動 知識 人才 創(chuàng)造的尊重 在我國所有分配方式中占主體地位 我國分配制度的重要組成部分 1 勞動者要靠自己勞動和生產(chǎn)要素按貢獻參與分配 2 均由我國現(xiàn)階段的國情和客觀的經(jīng)濟條件決定 3 是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的重要組成部分 小結(jié) 按勞分配為主體 多種分配方式并存的客觀必然性 按勞分配為主體 其他分配方式 按勞分配的基本內(nèi)容和要求 按勞分配的客觀必然性 按勞分配的意義 地位 前提 物質(zhì)基礎(chǔ) 直接原因 按生產(chǎn)要素分配 勞動 資本 技術(shù) 管理等 根本原因 直接原因 重要原因 生產(chǎn)力狀況 我國的基本經(jīng)濟制度 我國目前是社會主義市場經(jīng)濟 單項選擇題 1 下列收入屬于按勞分配所得的是 A 經(jīng)營風(fēng)險收入B 國有企業(yè)職工的獎金和津貼C 個體勞動者的勞動所得D 外資企業(yè)職工的工資收入 B 練習(xí) 2 實行按勞分配之所以能調(diào)動勞動者的積極性 是因為 A 它把勞動者的個人收入與自己付出的勞動數(shù)量 質(zhì)量直接聯(lián)系B 它促進了生產(chǎn)力的發(fā)展C 它消除了幾千年來不勞而獲的剝削制度D 它體現(xiàn)了勞動者共同勞動 平均分配的社會地位 A 3 在社會經(jīng)濟活動中 有人通過向企業(yè)或個人提供技術(shù)和信息資料取得一定的收入 這種收入屬于 A 按勞分配B 按個體勞動者的勞動成果分配C 按生產(chǎn)要素分配D 從社會保障中取得的收入 C 4 黨的十六大報告指出 要保護一切合法的勞動收入和合法的非勞動收入 下列屬于勞動收入的是 A 信息工作者提供信息資料取得的收入B 農(nóng)民轉(zhuǎn)讓土地承包經(jīng)營權(quán)取得的收入C 私營和外資經(jīng)濟中勞動者的工資收入D 居民儲蓄的利息收入 C 5 以下對按勞分配理解正確的是 A 按勞分配是社會主義公有制經(jīng)濟的分配原則B 按勞分配是社會主義市場經(jīng)濟條件下的分配原則C 按勞分配的對象是社會總產(chǎn)品D 按勞分配的標(biāo)準(zhǔn)是等量勞動獲得等量報酬 A 6 退休職工老張有經(jīng)營管理企業(yè)的經(jīng)驗 被某民營企業(yè)以年薪12萬元聘用為該企業(yè)的業(yè)務(wù)主管 老張的12萬元收入屬于 A 個人勞動所得B 按勞動要素分配C 按管理要素分配D 民營企業(yè)的福利分配 C 有一家庭 丈夫在國有企業(yè)月工資收入2600元 妻子在外資企業(yè)月工資收入3000元 炒股月收入1000元左右 下列款項中屬于按生產(chǎn)要素分配的共有 A 5600元B 4000元C 7600元D 9000元 B 據(jù)上海高新技術(shù)成果技術(shù)轉(zhuǎn)化服務(wù)中心統(tǒng)計 全市1300家認(rèn)定轉(zhuǎn)化項目企業(yè)中 科技人員持股總量逾5億元 人均近50萬元 科技人員憑技術(shù)入股獲得的收入屬于 A 按勞分配B 按生產(chǎn)要素分配C 按資本要素分配D 按經(jīng)營成果分配 B 某位國有獨資企業(yè)技術(shù)骨干的年收入 由工資 獎金 股票投資收入等構(gòu)成 下列說法正確的是 A 工資 獎金 股票投資收入都屬于按生產(chǎn)要素分配B 工資 獎金 股票投資收入都屬于按勞分配C 工資 獎金屬于按勞分配 股票投資收人屬于按生產(chǎn)要素分配D 工資屬于按勞分配 獎金 股票投資收人屬于按生產(chǎn)要素分配 C 華西村村民除按勞分配取得的收入外 每年還可以按股進行分紅 按股分紅取得的收益 屬于按資本要素的分配 是對以往幾千年剝削制度的根本否定 有利于讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌現(xiàn) 屬于按生產(chǎn)要素分配A B C D C 如今 財產(chǎn)性收入已成為居民收入的重要組成部分 下面是2014年上半年王先生一家的收入 其中屬于財產(chǎn)性收入的是 購買基金獲利8000元 單位發(fā)獎金3000元 大兒子在外資企業(yè)工作收入10萬元 大女兒領(lǐng)取失業(yè)保險金4000元 出租房屋獲得租金2萬元 二兒子許可他人使用其注冊商標(biāo)獲利2萬元A B C D 解析 財產(chǎn)性收入一般是指家庭擁有的動產(chǎn) 如銀行存款 有價證券等 不動產(chǎn) 如房屋 車輛 收藏品等 所獲得的收入 它包括出讓財產(chǎn)使用權(quán)所獲得的利息 租金 專利收入等 財產(chǎn)營運所獲得的紅利收入 財產(chǎn)增值收益等 本題中購買基金獲利 出租房屋獲得的租金 許可他人使用自己的注冊商標(biāo)獲利均屬于財產(chǎn)性收入 C 財產(chǎn)性收入是指家庭擁有的動產(chǎn) 如銀行存款 有價證券等 不動產(chǎn) 如房屋 土地等 所獲得的收入 由此可見財產(chǎn)性收入屬于 A勞動收入B社會主義分配原則C按生產(chǎn)要素分配所得D利息收入 C 年終獎 是春節(jié)期間親朋好友談?wù)摫容^多的一個話題 某國有企業(yè)一位新入職人員獲得了1 3萬元的年終獎 這里的年終獎屬于A按勞動因素分配B按勞分配C按資本要素分配D偶然所得 B 當(dāng)前 很多大學(xué)畢業(yè)后更愿自主創(chuàng)業(yè) 從給老板打工到給自己打工 最后再投資辦廠雇傭別人打工 其中對大學(xué)生 給老板打工 和 雇傭別人打工 的收入判斷正確的是A按勞分配按生產(chǎn)要素分配B按勞分配按資本要素分配C按勞動要素分配按資本要素分配D按資本要素按勞動要素分配 C 存款利率下調(diào)后 如果不考慮CPI指數(shù) 居民儲蓄得到的收益 該收入分配方式屬于 A增加按勞分配收入B減少按資本要素分配C不確定按資本要素分配D增加按資本要素分配 B 張老三一家五口人 本人承包責(zé)任田 上繳農(nóng)業(yè)稅后 收入9000元 張老三的兒子在一家國有企業(yè)上班 每月除工資 獎金 津貼外 還炒股賺了不少錢 張老三的女兒是國內(nèi)某大學(xué)的教授 為一家企業(yè)做技術(shù)顧問 收入不菲 張老三的母親靠出租房屋也有一定收入 請問 張老三一家四口人的收入各屬于何種分配方式 1 張老三承包責(zé)任田的收入 兒子的工資 獎金和津貼 都屬于按勞分配 2 兒子炒股的股息收入 屬于按資本要素分配 3 母親租房的收入 屬于按土地要素分配 4 女兒做技術(shù)顧問的收入 屬于按技術(shù)要素分配- 1.請仔細閱讀文檔,確保文檔完整性,對于不預(yù)覽、不比對內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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