【經(jīng)驗(yàn)材料】基層黨建工作先進(jìn)市經(jīng)驗(yàn)交流材料
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1、 基層黨建工作先進(jìn)市經(jīng)驗(yàn)交流材料 農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作的領(lǐng)導(dǎo)核心?!痢潦械谖宕吸h代會(huì)進(jìn)一步明確提出:加強(qiáng)基層組織建設(shè),不斷強(qiáng)基固本,激發(fā)活力,夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,關(guān)鍵在于加強(qiáng)和改進(jìn)黨對(duì)農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)?!痢潦邪凑招聲r(shí)期黨建工作的要求,成功組織開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),自2004年以來,全市20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、281個(gè)行政村黨組織、189個(gè)非公企業(yè)黨組織、46個(gè)社區(qū)黨組織分別已有10個(gè)、97個(gè)、57個(gè)、9個(gè)達(dá)到了“五好”目標(biāo),再經(jīng)過2-3年的時(shí)間,80%的基層黨組織達(dá)到“五好”標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)“基層黨建工作先進(jìn)市”。 實(shí)施“聯(lián)動(dòng)工程”,整合各項(xiàng)資源,為“
2、三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”確立制度規(guī)范。 開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”,制度是保證,必須最大限度地整合黨建工作資源,形成“聯(lián)創(chuàng)”格局。一是建立“一把手”責(zé)任制。市委主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓黨建、理思路,深入到基層調(diào)研,提出黨建工作的新要求。明確“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”作為“一把手”工程,規(guī)定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”的主要責(zé)任人,各基層黨組織書記是本單位爭(zhēng)創(chuàng)的直接責(zé)任人,明確爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo),制定爭(zhēng)創(chuàng)措施,組織爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。2005年市委專門召開“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、非公企業(yè)黨建工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、社區(qū)黨建現(xiàn)場(chǎng)會(huì),進(jìn)一步推動(dòng)該項(xiàng)工作的全面、深入開展。二是建立聯(lián)席例會(huì)制度。由組織部牽頭,召集紀(jì)檢、宣傳、農(nóng)工辦等單位組成市“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作聯(lián)席會(huì)。每年兩次研究農(nóng)
3、村“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作,落實(shí)各單位在全市“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”中的責(zé)任和工作要求,做到聯(lián)工作、聯(lián)目標(biāo)、聯(lián)責(zé)任、聯(lián)考核、聯(lián)獎(jiǎng)懲,真正實(shí)現(xiàn)“上下聯(lián)”、“環(huán)環(huán)扣”。 在考核細(xì)則中,突出綜治、計(jì)生、紀(jì)監(jiān)等工作,實(shí)行“一票否決”制。在近兩年的“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”考核工作中,聯(lián)席會(huì)成員單位對(duì)申報(bào)“五好”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委逐一過堂考核,抽查“五好”村黨組織。三是建立掛聯(lián)制度。明確各位市領(lǐng)導(dǎo)掛聯(lián)一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個(gè)非公企業(yè)、一個(gè)村和一個(gè)社區(qū)網(wǎng)黨組織,并明確各市級(jí)機(jī)關(guān)部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛聯(lián),每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出一名科局級(jí)黨員干部作為黨建工作指導(dǎo)員,幫助做好協(xié)調(diào)工作。掛聯(lián)責(zé)任者均能夠圍繞新農(nóng)村建設(shè),按照要求主動(dòng)深入到掛聯(lián)點(diǎn),謀思路,定措施,辦實(shí)事。市委宣傳部
4、結(jié)合現(xiàn)代農(nóng)民教育工程,聯(lián)合多個(gè)部門送文藝、送知識(shí)、送醫(yī)療、送法律到村。 去年以來,掛聯(lián)部門為基層黨組織共提供活動(dòng)經(jīng)費(fèi)近60萬元,落實(shí)村級(jí)辦實(shí)事資金250多萬元。全市共有43個(gè)部門、20名科局級(jí)機(jī)關(guān)黨員干部、25位市領(lǐng)導(dǎo)分別掛聯(lián)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)。四是建立幫扶制度。一方面,每年由聯(lián)席會(huì)議成員單位--市農(nóng)工辦排出一批經(jīng)濟(jì)發(fā)展較為落后、黨組織建設(shè)較渙散的村,明確市級(jí)有實(shí)力、黨建工作較好的部門(企業(yè))與村結(jié)對(duì)幫扶,不脫貧則不脫鉤。兩年來,全市共有32個(gè)市級(jí)機(jī)關(guān)部門單位、14個(gè)重點(diǎn)企業(yè)與經(jīng)濟(jì)薄弱村結(jié)對(duì)幫扶,其中已有23個(gè)村經(jīng)過幫扶結(jié)對(duì)擺脫了貧困。另一方面,實(shí)行黨員與黨員、黨員與群眾結(jié)對(duì)。由部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單
5、位的黨員與困難黨員結(jié)對(duì),在資金、技術(shù)、信息等方面提供支持,切實(shí)幫助困難黨員群眾解決生產(chǎn)、生活實(shí)際困難。據(jù)統(tǒng)計(jì),全市共有1800多名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨員及村黨組織負(fù)責(zé)人與1950名農(nóng)村困難黨員結(jié)對(duì)。 實(shí)施“培訓(xùn)工程”,提高黨員素質(zhì),為“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”提供智力支持。 我市始終把農(nóng)村黨員干部的科技培訓(xùn)作為提高黨員科技示范戶綜合素質(zhì),進(jìn)一步提高新時(shí)期黨員教育水平,保持黨員先進(jìn)性的一條有效途徑,下發(fā)《關(guān)于在農(nóng)村黨員科技示范戶中開展科技素質(zhì)培訓(xùn)的意見》。據(jù)統(tǒng)計(jì),近年來全市共舉辦了400多期農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班,培訓(xùn)農(nóng)村黨員4萬多人次,100名村黨組織書記、100名村主任受到了組織部門的專題培訓(xùn)。通過
6、培訓(xùn),力爭(zhēng)使80%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人掌握1-2門實(shí)用科技和經(jīng)營(yíng)管理知識(shí),70%以上有勞動(dòng)能力的黨員干部能搞好1-2個(gè)致富項(xiàng)目,90%的村級(jí)班子成員擁有1-2個(gè)致富項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)以“雙培”促“雙帶”。一是在內(nèi)容上,重點(diǎn)圍繞黨的發(fā)展史、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、農(nóng)村政策法規(guī)及綠色“五業(yè)”的新網(wǎng)品種引進(jìn)、生產(chǎn)技術(shù)、無公害農(nóng)產(chǎn)品的加工等內(nèi)容,通過開展理論輔導(dǎo)與技術(shù)講座,使農(nóng)村黨員能夠樹立黨性觀念,切實(shí)掌握2-3門先進(jìn)實(shí)用技術(shù),搞好1-2項(xiàng)致富骨干項(xiàng)目,達(dá)到培訓(xùn)一戶帶動(dòng)一片的效果。 二是在培訓(xùn)效果上,堅(jiān)持“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,按照“學(xué)得會(huì)、用得上、有實(shí)效”的要求,因人、因地、因時(shí)制宜,分類施教,
7、缺什么、補(bǔ)什么。對(duì)農(nóng)村種養(yǎng)業(yè)大戶黨員以農(nóng)業(yè)技術(shù)為主,對(duì)農(nóng)村黨員經(jīng)紀(jì)人以經(jīng)營(yíng)管理和法律法規(guī)為主,對(duì)個(gè)體工商戶、企業(yè)經(jīng)營(yíng)者黨員以黨性觀念教育為主,對(duì)工人黨員以生產(chǎn)技術(shù)和就業(yè)觀念更新為主;對(duì)年齡較大的、有一定勞動(dòng)能力的黨員培訓(xùn),著眼于“投資少、干得了、見效快”,使培訓(xùn)能有立桿見影之效。三是在培訓(xùn)的方法上,采取送教下鄉(xiāng),扶技到戶,專家掛鉤、集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩等多種形式,廣泛開展實(shí)用技術(shù)系列培訓(xùn),力求使黨員科技示范戶通過培訓(xùn)真正成為農(nóng)村科技致富能手,成為有技術(shù)、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、能致富,并能帶領(lǐng)群眾共同富裕的“領(lǐng)頭羊”。四是在組織推動(dòng)上,由市委組織部、科技局、科協(xié)、農(nóng)林局、農(nóng)機(jī)局、教育局、財(cái)政局、人事局、
8、勞動(dòng)和社會(huì)保障局等單位組成全市農(nóng)村黨員科技示范戶科技素質(zhì)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)培訓(xùn)工作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村安排專人負(fù)責(zé),形成市、鄉(xiāng)、村通力合作,整體聯(lián)動(dòng)的培訓(xùn)格局。以市委黨校為核心,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校及市農(nóng)校為依托,以各電教網(wǎng)點(diǎn)為主要陣地,充分利用廣播、電視等電化教育手段,努力提高科技素質(zhì)培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。 [1]?[2]?[3]?下一頁 實(shí)施“基礎(chǔ)工程”,選優(yōu)配強(qiáng)班子,為“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”提供組織保證。 基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。我市把農(nóng)村基層黨組織建設(shè)作為“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)中首先要解決的突出問題。一是合理設(shè)置黨組織,健全黨組織運(yùn)行機(jī)制。根據(jù)農(nóng)村黨員人數(shù)、流動(dòng)性、產(chǎn)業(yè)規(guī)模等情況,積極探索按產(chǎn)業(yè)、按行業(yè)、
9、按園區(qū)建立黨組織的模式。尤其是對(duì)市列統(tǒng)企業(yè)加大黨建工作力度,積極擴(kuò)大黨組織覆蓋面。對(duì)符合條件的已全部建立黨組織;對(duì)不符合條件的一方面采用掛靠建支或聯(lián)合建支的形式,使黨員安“家”,另一方面采用選派黨建工作指導(dǎo)員方式,積極創(chuàng)造條件促其獨(dú)立建黨組織。據(jù)統(tǒng)計(jì),目前全市非公企業(yè)中,獨(dú)立建立黨委3個(gè)、黨總支6個(gè)、支部176個(gè),建立聯(lián)合支部3個(gè),其余不符合條件但有黨員的非公企業(yè)均掛靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)保中心或企管中心建支,市里共選派非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員162名;全市已建立各類專業(yè)協(xié)會(huì)黨組織5個(gè)、園區(qū)黨組織1個(gè)、社區(qū)黨組織設(shè)置5個(gè)。針對(duì)農(nóng)村基層黨組織制度化、民主化建設(shè)存在的問題,認(rèn)真抓好各級(jí)黨組織任期工作目標(biāo)的制定,明
10、確職責(zé)和任務(wù),健全黨組織工作制度,提升活動(dòng)能力,做到:有群眾的地方必有黨員,有黨員的地方必有組織,有組織的地方要有健全的制度與正常的活動(dòng)。 積極探索黨建工作新方法,在全市推行了村級(jí)黨組織書記公推直選,全市到期改選的村黨組織有183個(gè)實(shí)行了公推直選,在非公企業(yè)黨委試行“海選”。高華公司、經(jīng)緯紡織有限公司兩家全市較大的非公企業(yè)黨委到期已試行“海選”,并取得了圓滿成功。二是選好配強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子。以選準(zhǔn)配強(qiáng)村黨組織書記作為關(guān)鍵,確立新的用人觀念,憑實(shí)績(jī)用人,以發(fā)展論人。龍虬鎮(zhèn)抓住支部到期改選的契機(jī),將5名“雙帶型”黨員推上了村黨支部書記的崗位,同時(shí),該鎮(zhèn)還新增了一批35歲左右、高中以上
11、文化的“雙帶型”村級(jí)后備干部。積極探索解決農(nóng)村干部源頭不足的問題,將機(jī)關(guān)中層干部下派到村級(jí)掛職,既充實(shí)了基層干部隊(duì)伍,又鍛煉了機(jī)關(guān)干部。 注重從政治上、經(jīng)濟(jì)上關(guān)心村組干部,專門制定村主要干部養(yǎng)老金繳納辦法,選拔優(yōu)秀村干部擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo),擇優(yōu)解決公務(wù)員身份,切實(shí)讓農(nóng)村干部干有保證、干有盼頭、干有信心。近年來,已有5名村黨組織書記通過公務(wù)員考試進(jìn)入了公務(wù)員序列,有18名特別優(yōu)秀的村組干部被推上了副鎮(zhèn)級(jí)以上崗位,市財(cái)政已拿出49萬元為村組干部解決養(yǎng)老保險(xiǎn)。三是強(qiáng)化“雙帶型”黨員隊(duì)伍建設(shè)。把評(píng)價(jià)黨員的標(biāo)準(zhǔn)定位在促進(jìn)創(chuàng)業(yè)致富能力上,對(duì)非公企業(yè)生產(chǎn)一線人員、技術(shù)能手、生產(chǎn)骨干的政治素質(zhì)的培養(yǎng)。加大在懂
12、經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的“經(jīng)營(yíng)者”,有銷路、搭商橋的“經(jīng)紀(jì)人”,有技術(shù)、帶頭富的“土專家”,頭腦活、善溝通的“鄉(xiāng)村社會(huì)活動(dòng)家”中培養(yǎng)入黨積極分子的力度,從而提高整個(gè)黨員隊(duì)伍“帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富”的能力。通過“四培一促”,不斷提升班子成員素質(zhì)。 “四培”,即把經(jīng)濟(jì)能人培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成經(jīng)濟(jì)能人,把村組干部培養(yǎng)成經(jīng)濟(jì)能人,把優(yōu)秀的經(jīng)濟(jì)能人中的黨員培養(yǎng)成村干部;“一促”,即制定各項(xiàng)優(yōu)惠政策和獎(jiǎng)勵(lì)措施,努力促成農(nóng)村黨員干部帶頭領(lǐng)辦、創(chuàng)辦各類合作經(jīng)濟(jì)組織、創(chuàng)辦各類經(jīng)濟(jì)實(shí)體。2005年以來全市新發(fā)展的1048名黨員中,“雙帶型”黨員226名,其中私營(yíng)業(yè)主33名;新培養(yǎng)67名農(nóng)村村組干部成為“雙帶
13、”能人;新培養(yǎng)163名經(jīng)濟(jì)能人成為村組干部,全市281個(gè)行政村黨組織書記都有經(jīng)濟(jì)實(shí)體或致富項(xiàng)目,其中216人是“雙帶型”支部書記,75%以上的班子成員有經(jīng)濟(jì)實(shí)體或致富項(xiàng)目,村級(jí)黨員干部創(chuàng)辦領(lǐng)辦的經(jīng)濟(jì)實(shí)體共1748個(gè)。最近,全市各村黨組織正在開展“雙學(xué)(鄉(xiāng)村學(xué)華西、農(nóng)村干部學(xué)吳仁寶)”活動(dòng),爭(zhēng)取通過“雙學(xué)”活動(dòng),進(jìn)一步提高“雙帶”效果,推進(jìn)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作扎實(shí)開展,從而推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)。 實(shí)施“示范工程”,發(fā)揮典型作用,為“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)增強(qiáng)影響力。 典型對(duì)全面開展工作起到了很好的示范作用,可以使面上的工作免走彎路。因此,我市加大培育典型力度,充分發(fā)揮農(nóng)村黨員的模范帶頭和傳幫帶作用。一
14、是圍繞各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)品,選擇發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力較強(qiáng)的農(nóng)村黨員作為典型。開發(fā)區(qū)花王村黨支部充分利用城郊優(yōu)勢(shì),大力發(fā)展服務(wù)和租賃業(yè),該村支部書記凌定法帶頭創(chuàng)業(yè),兩委會(huì)成員人人有實(shí)體,115名黨員中除65名年高體弱外,都有2-3個(gè)致富項(xiàng)目,已成為我市首批“雙帶”示范村。還有菱塘回族鄉(xiāng)的菱塘村、××鎮(zhèn)的高榭村、郭集鎮(zhèn)的盤塘村、司徒鎮(zhèn)的米倉(cāng)村、卸甲鎮(zhèn)的黃渡村等村都各具特色與亮點(diǎn),成為我市“雙帶”的典型。同時(shí),加大培植非公企業(yè)黨組織典型,先后兩次專題召開非公企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì),組織全市196個(gè)非公企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人參觀非公企業(yè)黨建典型。目前,全市共樹立“雙帶”示范村黨組織100個(gè)、“雙帶”黨員示范戶300戶、
15、非公企業(yè)示范黨組織75個(gè),已有2300多名黨員成為科技致富能人,形成了城郊服務(wù)和租賃業(yè)、郭集燈具業(yè)、龍虬服裝業(yè)、天山箱包業(yè)、湯莊機(jī)械制造業(yè),以及××鴨、菱塘鵝、龍虬蝦、界首茨菇、三垛黑大豆、橫涇魚苗等特色行業(yè)和產(chǎn)業(yè),帶動(dòng)了農(nóng)民致富。 二是加大對(duì)典型投資的力度,為典型發(fā)揮作用提供條件。市委組織部投入3萬多元,為首批黨員科技示范戶配齊了vcd,為每個(gè)示范戶送去了一套農(nóng)村實(shí)用科技叢書,并定期配發(fā)科技片。全市已配備了57臺(tái)vcd、57套農(nóng)村實(shí)用科技叢書、提供了近3000部(盤)各類農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)電教片。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也把本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的典型作為教育基地,幫助規(guī)劃,并定期組織農(nóng)村黨員到本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的典型學(xué)習(xí)。三是大力宣傳
16、先進(jìn)典型,用身邊人教育激勵(lì)身邊人。近年來,市新聞中心、電臺(tái)、電視臺(tái)、黨建網(wǎng)站等傳播媒體,廣泛宣傳先進(jìn)典型的好做法、好經(jīng)驗(yàn),用典型引導(dǎo)和帶動(dòng)面上工作的開展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委通過組織先進(jìn)事跡演講,把先進(jìn)事跡匯編成冊(cè)、制成圖片戧牌等形式進(jìn)行宣傳,教育引導(dǎo)農(nóng)村黨員爭(zhēng)當(dāng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的帶頭人、文明鄉(xiāng)風(fēng)的倡導(dǎo)人、農(nóng)民群眾的貼心人。 上一頁??[1]?[2]?[3]?下一頁 郭樹林、張柏林、鄭連元等19名優(yōu)秀鄉(xiāng)村科技人才的事跡匯編成冊(cè)下發(fā)到各基層支部,兩年來,我市推薦到省、××市宣傳的“雙帶”黨組織5個(gè)、“雙帶”黨員3名,市級(jí)新聞單位組織宣傳“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員400多名、先進(jìn)基層黨組織
17、300多個(gè)。四是廣泛開展主題實(shí)踐活動(dòng),使黨員典型效應(yīng)進(jìn)一步發(fā)揮。扎實(shí)開展了“樹黨員形象,亮黨員身份”的活動(dòng),推行了黨員示范崗(戶)、開展?fàn)巹?chuàng)紅旗車間(班組)、實(shí)行黨員掛牌上崗等,使廣大黨員典型進(jìn)一步涌現(xiàn)。金飛達(dá)公司、曙光電纜廠等非公企業(yè)黨員示范崗爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)濃烈,黨員的作用得到了較好發(fā)揮,涌現(xiàn)出了一批黨員科技骨干典型和普通黨員員工典型。充分發(fā)揮黨員示范點(diǎn)、示范基地、示范區(qū)和“先富幫貧”黨員科技示范戶的輻射聯(lián)動(dòng)作用,引導(dǎo)群眾提高素質(zhì),觸動(dòng)群眾共同創(chuàng)業(yè)致富。 經(jīng)過兩年的實(shí)踐,我市“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)成效已經(jīng)顯現(xiàn)。事實(shí)證明,用“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”來統(tǒng)領(lǐng)全市黨建、經(jīng)濟(jì)、精神文明建設(shè)是有效舉措,“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”是新時(shí)
18、期黨建工作的有效載體,也是解決農(nóng)村黨建工作實(shí)際問題的有效途徑。在實(shí)施過程中,仍存在一些問題值得我們深入思考: 1、思想認(rèn)識(shí)要再到位。抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展是當(dāng)前工作的第一要?jiǎng)?wù),在中國(guó)特色的社會(huì)主義制度下,要很好處理經(jīng)濟(jì)與政治的關(guān)系。當(dāng)前,由于經(jīng)濟(jì)工作的壓力,一些專職黨務(wù)工作者也錯(cuò)誤地認(rèn)為:黨建只是形式、是空架子而已,搞黨建領(lǐng)導(dǎo)不夠重視,個(gè)人發(fā)展空間不大,因而,也去忙經(jīng)濟(jì)而荒了“責(zé)任田”,致使一些原來黨建工作基礎(chǔ)較好的也停留于原狀,甚至倒退。因此,要切實(shí)加強(qiáng)思想政治教育,樹立好正確的政績(jī)觀,切實(shí)把黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作放在同等位置,真正落實(shí)好黨建工作“一把手”職責(zé)。要讓廣大黨員干部和群眾認(rèn)識(shí)到黨建可以更好
19、的統(tǒng)一思想、凝聚人心、鼓舞士氣、激發(fā)干勁,搞好黨建工作有利于推動(dòng)經(jīng)濟(jì)工作,促使各項(xiàng)工作錦上添花。 2、考核設(shè)置要再合理。當(dāng)前,政績(jī)考核較多強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)的考核,比如,招商引資到帳金額、園區(qū)建設(shè)規(guī)模等。相比之下,搞黨建很難從明處看到直接的經(jīng)濟(jì)效益,而且還需要經(jīng)費(fèi)的投入,這對(duì)專職黨務(wù)工作者的影響很大,使得大家不安心搞黨建,都想換崗搞經(jīng)濟(jì)。另一方面,現(xiàn)行的考核體系,使得經(jīng)濟(jì)較差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、基層黨組織感到爭(zhēng)創(chuàng)無望,也就“破罐子破摔”,平時(shí)工作只是應(yīng)付,其工作積極性和工作狀態(tài)也大打折扣。從而出現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)頭較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn),黨建工作相對(duì)來說也就較好,反之,則較差。因此,對(duì)政績(jī)考核要全面,要把經(jīng)濟(jì)業(yè)績(jī)
20、考核與黨建業(yè)績(jī)考核結(jié)合起來,通過折算法盡量使兩者趨于平衡,以調(diào)動(dòng)積極性,激發(fā)創(chuàng)造性。 3、典型作用要再發(fā)揮?!叭?jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)中,典型引路必不可少,我市也培植了一大批先進(jìn)典型。但缺乏對(duì)典型的跟蹤考核,對(duì)典型經(jīng)驗(yàn)掌握仍停留在原來的眼光上,出現(xiàn)了有的典型更好,而非典型的差距更大,有的典型如曇花一現(xiàn),甚至成了落后對(duì)象。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在2000年以前都曾被評(píng)為“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”,但現(xiàn)在,這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作卻沒有新特色,黨建工作水平也處在全市后列,反而是經(jīng)濟(jì)和黨建工作一直落后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)近兩年來黨建工作不斷崛起,一躍成為我市第二批命名的“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委。因此,今后工作中必須深入研究典型,深挖典型的經(jīng)驗(yàn),研究并推廣典
21、型長(zhǎng)葆先進(jìn)的方式方法,使典型真正發(fā)揮“一面旗幟、一尺標(biāo)竿、一盞明燈”的作用。 4、黨員干部培訓(xùn)要再加強(qiáng)。雖然我市黨員教育培訓(xùn)工作一直以來做較好,但經(jīng)過調(diào)研發(fā)現(xiàn),我們的培訓(xùn)面相對(duì)來說還是趨窄。市委組織部調(diào)研組曾對(duì)133名60歲以下的農(nóng)村黨員進(jìn)行過抽樣調(diào)查,只有40%的被調(diào)查者接受過實(shí)用科技培訓(xùn),而且主要集中在村“兩委”成員和年輕同志,這當(dāng)中能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)用于實(shí)際的不到1/3。因此,教育培訓(xùn)工作要更新觀念,要根據(jù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,認(rèn)真落實(shí)教育培訓(xùn)規(guī)劃,要重視對(duì)農(nóng)村普通黨員、中老年黨員的培訓(xùn)。積極開展“科教放映到村組”、技術(shù)培訓(xùn)到大戶等活動(dòng),進(jìn)一步開辟農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)的新渠道,進(jìn)一步擴(kuò)大農(nóng)村黨員科技培訓(xùn)的覆蓋面,增強(qiáng)教育的感染力和培訓(xùn)的實(shí)際效果。 上一頁??[1]?[2]?[3]?
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