《采購制度》勞動防護用具的采購、保管、入庫、使用、驗收、更換、報廢制度

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1、為了加強勞動防護用品的安全管理， 保障勞動者的安全與健康， 特 制定本制度。 本制度適用職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系運行中的自救器、 礦燈、 安全帽、 安全帶、礦工服、工礦靴、絕緣護品、面罩、護目鏡、防塵口罩等防 護用品安全管理的控制。 統(tǒng)計室負責(zé)提供符合職業(yè)安全衛(wèi)生管理要求的防護用品信息， 安全 科負責(zé)對防護用品進行監(jiān)督檢查并督促整改。重要防護用品采取國家 定點廠家認定的產(chǎn)品。 采購：購買特種防護用品時，要求到提供以下證件的單位購買： (1)廠家的營業(yè)執(zhí)照； (2)全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證； (3)有效的檢測報告； ( 4)特種防護用品的產(chǎn)品合格證和安全標(biāo)志。 凡購買勞動防護

2、用具， 應(yīng)以礦上指定的規(guī)格、 型號和數(shù)量為標(biāo)準(zhǔn)， 不得隨意更改規(guī)格、型號和增減數(shù)量。同時，所購買的產(chǎn)品必須符合 國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，否則，所購產(chǎn)品一律不得入庫。 為加強勞動防護用品的管理，使勞動防護用品符合標(biāo)準(zhǔn)，達到要 求，標(biāo)志齊全，證件有效，保證勞動防護用品的安全性能，使作業(yè)人 員能正確安全使用勞動防護用品，特制定勞動防護用品驗收制度。 1 .勞動防護用品由公司統(tǒng)一計劃，統(tǒng)一采購，嚴(yán)格驗收，嚴(yán)格入庫。 2 .勞動防護用品入庫，應(yīng)具有有效的合格證及生產(chǎn)廠名，特種勞動防 護用品還應(yīng)“三證齊全” （安全生產(chǎn)許可證、安監(jiān)證、產(chǎn)品合格證） 否則，庫房驗收人員有權(quán)終止驗收并作退貨處理。

3、 3 .勞動防護用品入庫，應(yīng)先入待驗區(qū)，未經(jīng)檢驗合格不準(zhǔn)進入貨位， 更不準(zhǔn)投入使用。 4 .驗收中出現(xiàn)問題，要及時通知經(jīng)辦人和部門領(lǐng)導(dǎo)進行處理。 5 .對不合格品，要嚴(yán)禁入庫，嚴(yán)禁流入生產(chǎn)。若工作馬虎，混入生產(chǎn)， 庫管員應(yīng)負失職的責(zé)任。 6 .勞動防護用品入庫，庫管員要親自同交貨人辦理交接手續(xù)，核對清 楚并按物資交接要求在交接本上簽字。 7 .勞動防護用品入庫時，必須由監(jiān)管員或驗收員、庫管員、采購員在 場，同時把關(guān)，嚴(yán)格檢查，每件必驗，杜絕漏檢、舞弊現(xiàn)象 為加強勞動防護用品的儲存和保管， 以防勞動防護用品保管失誤， 儲存過期，或流失、損壞，使勞動防護用品充分使用，合理利用

4、，特 制定本制度： 1. 勞動防護用品經(jīng)檢驗合格，符合要求，證件標(biāo)志齊全有效，方 可登記入庫。 2. 庫房內(nèi)的勞動防護用品，應(yīng)根據(jù)其自然屬性、規(guī)格、型號、特 點和用途進行分類儲存。 3. 考慮好儲存場所的環(huán)境條件和完善的保管措施， 認真執(zhí)行倉庫 “十防” ，杜絕保管責(zé)任損失發(fā)生。 4. 保管的勞動防護用品， 未經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)同意， 一律不準(zhǔn)擅自借出挪 用，總成物資，一律不準(zhǔn)拆件零發(fā)，特殊情況應(yīng)當(dāng)請示批準(zhǔn)。 5. 勞動防護用品在儲存期間，要加強檢查，根據(jù)需要與標(biāo)準(zhǔn)，按 時造冊及時購進，不得耽誤使用。 為進一步加強勞動防護用品的管理，督促各單位負責(zé)人按規(guī)定要 求及時領(lǐng)取，及時發(fā)

5、放給作業(yè)人員，保證作業(yè)人員及時佩戴的防護用 品符合規(guī)定要求和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合我礦實際，特制訂本制度。 1、領(lǐng)用勞動防護用品， 必須持有效的領(lǐng)料單（上有主管領(lǐng)導(dǎo)、 部 門領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)用人親筆簽字） ，經(jīng)庫管員核實后方可發(fā)放。 2、實物必須與領(lǐng)料單上的標(biāo)注一致。 3、嚴(yán)禁以其它物資代替勞動防護用品進行發(fā)放。 4、 庫管員應(yīng)與領(lǐng)用人及領(lǐng)用部門辦理交接， 當(dāng)面點交清楚， 防止 差錯出門。 5、勞動防護用品領(lǐng)取后，要及時辦理防護用品領(lǐng)用、發(fā)放記錄 6、 個單位負責(zé)人領(lǐng)取防護用品后， 應(yīng)及時發(fā)放給作業(yè)人員， 并按 規(guī)定及時正確佩戴。 7、領(lǐng)用人必須按規(guī)定時間領(lǐng)取，按標(biāo)準(zhǔn)要求發(fā)放。 為了預(yù)

6、防事故、控制和消除事故影響，保障從業(yè)人員的安全與健 康，規(guī)范勞動防護用品監(jiān)督管理行為，貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn) 方針，保護勞動者的合法權(quán)益，防止勞動過程中的人身傷害事故和職 業(yè)危害。針對勞動防護用品的更換、報廢和銷毀，結(jié)合我礦實際，特 制訂本制度。 1、 勞動防護用品過期和報廢， 庫管員應(yīng)以書面形式及時上報礦領(lǐng) 導(dǎo)。由礦長指派專業(yè)人員共同進行報廢認定。 2、 過期報廢的勞動防護用品必須銷毀， 禁止領(lǐng)用和重復(fù)使用， 更 不準(zhǔn)轉(zhuǎn)讓。 3、 銷毀勞動防護用品時， 應(yīng)由安監(jiān)科等相關(guān)單位制定出安全有效 的措施，集中進行銷毀。 4、 更換勞動防護用品需以舊換新， 舊勞動防護用品需符

7、合相關(guān)報 廢規(guī)定，出具有關(guān)部門認定結(jié)果或礦領(lǐng)導(dǎo)簽字。 5、 嚴(yán)禁以更換的名義造假， 套取礦上相關(guān)勞動防護用品， 一經(jīng)查 出， 輕則罰款， 開除離礦；重者移交公安司法機關(guān)，追究相關(guān) 法律責(zé)任。 6、勞動防護用品由于損壞、過期、失去標(biāo)識等原因不適用時，使 用部門應(yīng)立即停止使用，并及時更換。 7、 在使用或保管儲存期內(nèi)遭到損壞或超過有效使用期， 經(jīng)檢驗未 達到原規(guī)定的有效防護功能最低指標(biāo)的勞動防護用品要及時 上報銷毀。 勞動防護用品是保護勞動者在勞動過程中為防止或減輕事故傷害 及職業(yè)傷害所使用的防護裝備，是保護勞動者的安全與健康的最后一 道防線。為貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方

8、針，保護勞動者的合法權(quán) 益，防止勞動過程中的人身傷害事故和職業(yè)危害，根據(jù)《中華人民共 和國安全法》 、 《煤礦安全規(guī)程》等有關(guān)規(guī)定為依據(jù)，結(jié)合我礦實際， 特制訂本制度。 1 、全體員工進入生產(chǎn)、施工現(xiàn)場都要按規(guī)定穿戴好防護用品。 2、外來參觀、實習(xí)與檢查工作的人員若需進入生產(chǎn)、施工現(xiàn)場，由接 待單位提供防護用品， 接待單位負責(zé)檢查、 督促其合理使用防護用 品，不符合要求的一律不得進入生產(chǎn)與施工現(xiàn)場。 3、工作前班組長要檢查本班組人員的勞動防護用品穿戴情況。 4 、 班組安全活動要學(xué)習(xí)勞動防護用品知識， 并強調(diào)正確穿戴勞動防護 用品的重要性。 5 、 各級領(lǐng)導(dǎo)和安全人員要監(jiān)督檢查員工勞動防護用品的穿戴情況， 要 在組織生產(chǎn)（工作）的同時，認真抓好勞動防護用品的穿戴。 6、各級領(lǐng)導(dǎo)和管理人員要在正確穿戴勞動防護用品方面起表率作用。 7 、 所有員工都有監(jiān)督勞動防護用品穿戴的權(quán)力和義務(wù)。 員工要互相關(guān) 心，互相愛護，互相監(jiān)督勞動防護用品的穿戴情況。