《保密協(xié)議》

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《保密協(xié)議書》 甲方（公司）： 乙方（員工）： 為了保護甲方擁有的各項信息的合法權(quán)益，維護和促進甲方在行業(yè)中的地位和發(fā)展，并同時依法保護乙方的合法權(quán)益。甲方及乙方雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)機密的有關(guān)事宜，制定下列條款共同遵守： 一、甲方認(rèn)為每一位乙方均是甲方的主人，為此甲方將毫無保留地為每一位乙方提供履行崗位職責(zé)的一切可能條件。 二、雙萬確認(rèn)，乙方在甲方任職期間，固履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息而產(chǎn)生的發(fā)技術(shù)秘密或其他商業(yè)信息，其有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。 三、保密范圍 以下提及的內(nèi)容（包括但不限于）均屬于保密范圍，乙方?jīng)]有預(yù)先得到甲方的書面準(zhǔn)許，不得傳播、復(fù)印、借出泄露給其他人屬于保密的信息。同時，在其他人面前使用這些資料時，不泄露給他人： 1、甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政蓑、經(jīng)營決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密（經(jīng)營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、客戶資料、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務(wù)資料，進貨渠道、產(chǎn)銷策略、銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)渠遭，招投標(biāo)中的標(biāo)底及表率內(nèi) 容等）； 2、甲方財政預(yù)算、決置報告、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、財務(wù)分析報告、審計資料、銀行賬號； 3、甲方的經(jīng)營萬法、狀況和經(jīng)營實力； 4、甲方機構(gòu)的設(shè)置、編制，人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料； 5、甲方未公布的人事調(diào)動、人事任免，甲方各級乙方的個人薪金收入情況； 6、甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件； 7、甲方內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)上的所有信息，每個乙方的內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)帳號及密碼均應(yīng)嚴(yán)格 保密； 8、客戶透露給甲方乙方的資料，或甲方給某客戶的價格等，不論是口頭或書面，只要明顯屬于私密性或機密性者，應(yīng)予保密，不得透露給甲方內(nèi)外非經(jīng)授權(quán)之任何人； 9、甲方在履行與政府、客戶合同時可以得到的一些秘密材料并加以利用，乙方必須嚴(yán)格遵守使用、傳播、處理和控制這些材料的有關(guān)法律、甲方規(guī)定和合同要求。 四、權(quán)利和義務(wù)： l、甲方為乙方提供正常的技術(shù)研究，開發(fā)條件和業(yè)務(wù)拓展的空間，努力創(chuàng)造有利于乙方發(fā)展的機會。 2、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度、履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。 3、甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度，采取必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方的或?qū)儆诘谌降追匠兄Z有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。 4、乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等； 5、乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不得向他人泄露甲方秘密、信息； 6、乙方應(yīng)妥善謹(jǐn)慎保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產(chǎn)、如有遺失應(yīng)立即報告并采取補救措施挽回?fù)p失： 7、乙方因職務(wù)上的需要所持有的或保管的一切記錄著客戶秘密信息文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、儀器及其他任何形式的載體，均歸甲方或客戶所有，而無論這些秘密信息有無價值，乙方應(yīng)在離職時，或于甲方提出請求時，退還全部屬于甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。 8.甲方有義務(wù)對乙方在保守秘密，舉報泄密或改進保密技術(shù)、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。 五、違約責(zé)任 1、若乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)一次性向甲方支付違約金人民幣＿＿＿＿＿元； 2、若因乙方前款的違約行為造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任（如乙方已經(jīng)支付違約金的，應(yīng)予以扣除），具體損失賠償標(biāo)準(zhǔn)為： （1）損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經(jīng)濟損失，包括甲方為開發(fā)、培植有關(guān)商業(yè)秘密所投入的費用，因乙方的違約行為導(dǎo)致甲方產(chǎn)品銷售量減少的金額，以及依靠商業(yè)秘密取得的利潤減少金額等。 （2）依照（1）款計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方固違約行為所獲得的全部利潤。 （3）甲方因調(diào)查追究乙方違約行為而支付的合理費用（包括交通費、復(fù)印費、通訊費、訴訟費、律師費等），由乙方承擔(dān)； （4）因乙方違約行為侵犯了甲方商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可選擇根據(jù)本協(xié)議第＿＿款要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，也可根據(jù)國家法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。 3、乙方嚴(yán)重侵犯甲方的商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的，甲方可依據(jù)我國法律的有關(guān)規(guī)定、選擇移送司法機關(guān)依法辦理。 六、保密期限： 自勞動合同簽訂之日起生勞動合同解除后的＿＿年內(nèi)。 七、爭議的解決萬法 因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛，可由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方認(rèn)可的第三方調(diào)解。有一方不愿協(xié)商、調(diào)解或協(xié)商、調(diào)解不成的，任何一方都有提起訴訟的權(quán)利，提起訴訟的法院為甲方所在地法院。 八、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意，協(xié)議的部分修改或部分無效并不影響其他部分的效力。 九、本協(xié)議一式二份，甲方乙方各執(zhí)一份．協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。 甲方（蓋章）：________ 乙方（簽字）：__________ 簽訂日期： 簽訂地點： 《保密合同》 甲方(員工）： 乙方(公司）： 鑒于甲方在乙方任職，并將獲得乙方支付的相應(yīng)報酬，雙方當(dāng)事人就甲方在任職 期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項，訂定下列條款共同遵 守： 第一條 雙方確認(rèn)．甲方在乙方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì) 技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的設(shè)計作品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識 產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些設(shè)計作品、技術(shù) 秘密或其他商業(yè)秘密信息，進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三萬轉(zhuǎn)讓。 第二條 甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī) 章、制度、履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。 乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，甲方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠 實的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于 乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保 持其機密性。 第三條 除了履行職務(wù)的需要之外，甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露、告 知、公布、發(fā)布、傳授，轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的 規(guī)丘不得知悉該項秘密的乙方其他職員）知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有 保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信 息。 第四條 雙方同意，甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方 或者雖屬于第三方但乙萬承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同 任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論甲方因何種原因 離職。 第五爭 甲方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為下列第＿種（沒有做出選擇的，視為 無限期保）： （1）無限期保密，直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開： （2）有限期保密，保密期限自離職之日起，計算到 。 第六條 乙方同意就甲方離職后承擔(dān)的保密義務(wù)，向其支付保密費。保密費的支 付方式為下列第 種： （1）甲方離職時，一次性支付 元。 （2）甲方認(rèn)可，乙方在支付甲方任職的工資報酬時，提前支付甲方離職后乙方 需要承擔(dān)的保密義務(wù)金 ，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。 第七條 甲方承諾，在為乙方履行職務(wù)時，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘 密或其他商業(yè)秘密信息，而不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。 若甲方違反上述承諾而導(dǎo)致乙方遭受第三方的侵僅指拄時，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)乙方為 應(yīng)訴而支付的一切費用；乙方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向甲方追償。上述應(yīng) 訴費用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。 第八條 甲方在履行職務(wù)時，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的 具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的，若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費 用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔(dān)或部分承擔(dān)。 第九條 甲方承諾，其在乙方任職期間，非經(jīng)乙方事先同意，不在與乙方代理、 經(jīng)營同類品牌或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、舍伙人、董事、 監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。 第十條 甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、 資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體， 均歸乙方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。 若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的，則視為甲方已同意將這些載體物的所 有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。 第十一條 甲方應(yīng)當(dāng)于離職時，或者于乙方提出請求時，返還全部屬于乙方的財 物，包括記載著乙方秘密信息的一切載體。 但當(dāng)記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或 復(fù)制出來時，可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載 體上的秘密信息消除，此種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經(jīng)濟補償。 第十二條 本合同提及的商業(yè)技術(shù)秘密，包括但不限于： 1、乙方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密（經(jīng)營信息的范圍包括但不僅限于乙方的客戶名單，客戶資料、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務(wù)資料、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)渠道、招投標(biāo)中的標(biāo)底及表率內(nèi)容等)； 2、乙方財政預(yù)算、決策報告、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、財務(wù)分析報告，審計資料、銀行賬號； 3、乙方的經(jīng)營方法，狀況和經(jīng)營實力； 4、乙方機構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料； 5、乙方未公布的人事調(diào)動、人事任免，乙方各級別及甲方的個人薪金收入情況； 6、乙方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件； 7、乙方內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)上的所有信息，每個甲方的內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)帳號及密碼均應(yīng)嚴(yán)格保密； 8、客戶透露給乙方甲方的資料，或乙方給某客戶的價格等，不論是口頭或書面，只要明顯屬于私密性或機密性者，應(yīng)予保密，不得透露給乙方內(nèi)外非經(jīng)授權(quán)之任何人； 9、乙方在履行與政府、客戶合同時可以得到的一些秘密材料并加以利用，甲方必須嚴(yán)格遵守使用、傳播、處理和控制這些材料的有關(guān)法律、乙方規(guī)定和合同要求。 1 0、技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、 汁算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電，等等。 本合同提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策，財務(wù)資料、進貨渠道，等等。 第十三條 本合同中所稱的任職期間，以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標(biāo)志，并以該項 工資所代表的工作期間為任職期間。任職期問包括甲方在正常工作時間以外加班的時間，而無論加班場所是否在乙萬工作場所內(nèi)。 本合同中所稱的離職，以任何一萬明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準(zhǔn)。甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。乙方無正當(dāng)理由拒絕發(fā)給甲方全部或部分工資的行為，視為將甲方解聘。 第十四條 因本合同而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意，選擇乙方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。 第十五 甲方如違反本合同任一條款，壓當(dāng)一次性向乙方支付違約金叁仟元；無論違約金給付與否，乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。 l，甲方的違約行為拾乙方造成損失的，甲方應(yīng)當(dāng)賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損是，但可以從損失額中抵扣。 2．具體損失賠償標(biāo)準(zhǔn)為： (1)損失賠償額為乙方因甲方的違約行為所受到的實際經(jīng)濟損失，包括乙方為開發(fā)、培植有關(guān)商業(yè)秘密所投入的費用、因甲方的違約行為導(dǎo)致乙方產(chǎn)品銷售量減少的金額，以及依靠商業(yè)秘密取得的利潤減少金額等。 (2)依照(1)款計算方法難以計算的，損失賠償額為甲方因違約行為所獲得的全部利潤。 (3)乙方因調(diào)查追究甲方違約行為而支付的合理費用（包括交通費、復(fù)印費、通訊費、訴訟費、律師費等），由甲方承擔(dān)； (4)因甲方違約行為侵犯了乙方商業(yè)秘密權(quán)利的，乙方可選擇根據(jù)本協(xié)議第 款要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，也可根據(jù)國家法律、法規(guī)要求甲方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。 3、甲方嚴(yán)重侵犯乙方的商業(yè)秘密，給乙方造成嚴(yán)重?fù)p失的，乙方可依據(jù)我國法律的有關(guān)規(guī)定，選擇移送司法機關(guān)依法辦理。 第十六條 本合同一式二份，甲方乙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章完成之日起效。 第十七條 本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本合同為準(zhǔn)。 第十八條 本合同的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意確認(rèn)，在簽署本合同前已仔細審閱過合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。 甲方簽字： 乙方蓋章： 身份證號碼： 公司代表人： 簽訂日期： 簽訂日期： 簽訂地點：