2019-2020年高中政治 7.1按勞分配為主體 多種分配方式并存隨堂效果檢測(cè) 新人教版必修1.doc

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2019-2020年高中政治 7.1按勞分配為主體 多種分配方式并存隨堂效果檢測(cè) 新人教版必修1 1．判一判： (1)按勞分配只存在于社會(huì)主義公有制經(jīng)濟(jì)中。(　　) (2)按勞分配在我國(guó)所有分配方式中居主體地位。(　　) (3)按勞分配就是平均分配。(　　) 答案：(1)√　(2)√　(3) 2．選一選： (1)國(guó)有企業(yè)職工工資：________ (2)個(gè)體工商戶(hù)：________ (3)外資企業(yè)職工工資：________ (4)買(mǎi)賣(mài)股票收入：________ A．按勞分配 B．按生產(chǎn)要素分配 C．按勞動(dòng)要素分配 D．按資本要素分配 答案：(1)A　(2)B　(3)C　(4)D 知識(shí)點(diǎn)一　按勞分配為主體 1.xx年，揚(yáng)州市選聘171名高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職，享受全額撥款事業(yè)單位績(jī)效工資待遇，做到“以績(jī)?nèi)〕辍薄?shí)行事業(yè)單位績(jī)效工資(　　) ①是社會(huì)主義分配原則的重要體現(xiàn)?、谟欣谔岣呤聵I(yè)單位所有勞動(dòng)者的收入?、蹖?shí)現(xiàn)了按勞分配與按生產(chǎn)要素分配的統(tǒng)一?、苣軌蛲晟品峙浼?lì)機(jī)制，調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者積極性 A．②④　　 B．①③ C．②③ D．①④ 解析：D　事業(yè)單位績(jī)效工資，是在公有制經(jīng)濟(jì)中個(gè)人消費(fèi)品分配的基本原則，堅(jiān)持多勞多得，少勞少得，①正確；勞動(dòng)者的報(bào)酬與其勞動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量掛鉤，能夠鼓勵(lì)勞動(dòng)者積極勞動(dòng)，④正確；實(shí)行績(jī)效工資，工資水平就會(huì)有變動(dòng)，有人提高，有人降低，故②說(shuō)法錯(cuò)誤；績(jī)效工資沒(méi)有按生產(chǎn)要素分配，③錯(cuò)誤。故該題選D。 2．在我國(guó)社會(huì)主義初級(jí)階段，按勞分配是社會(huì)主義制度下個(gè)人消費(fèi)品分配的基本原則，這是由我國(guó)的客觀經(jīng)濟(jì)條件決定的。這里的“客觀條件”是指(　　) ①社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)制度?、谏鐣?huì)主義的生產(chǎn)力發(fā)展?fàn)顩r　③生產(chǎn)資料公有制在我國(guó)經(jīng)濟(jì)成分中的主體地位?、芪覈?guó)社會(huì)主義初級(jí)階段多種多樣的經(jīng)營(yíng)方式 A．①② B．①③ C．②③ D．②④ 解析：C　決定按勞分配的客觀條件包括生產(chǎn)力發(fā)展水平、生產(chǎn)資料公有制和社會(huì)主義條件下人們勞動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn)，因此，選C項(xiàng)。 知識(shí)點(diǎn)二　多種分配方式并存 3.xx年，土地流轉(zhuǎn)制度在山東、安徽、四川全面鋪開(kāi)。根據(jù)這一制度，農(nóng)民可以將土地承包權(quán)作為資產(chǎn)入股，并享受分紅。實(shí)施這一制度的直接意義在于(　　) A．鞏固按勞分配的主體地位 B．激發(fā)生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的活力 C．促進(jìn)多種所有制共同發(fā)展 D．提高農(nóng)民的勞動(dòng)技能和生產(chǎn)積極性 解析：B　農(nóng)民將土地承包權(quán)作為資產(chǎn)入股，并享受分紅，這是按土地要素分配的體現(xiàn)，有利于激發(fā)生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的活力，B正確；這不是按勞分配的體現(xiàn)，A排除；C、D不是實(shí)行這一制度的直接意義，排除。 4．小莉的爸爸是一家國(guó)企的高級(jí)工程師，去年工資收入共69600元，獎(jiǎng)金12000元，個(gè)人發(fā)明專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓收入8000元；她的媽媽在小區(qū)開(kāi)了家美發(fā)店，去年經(jīng)營(yíng)收入42000元；家里購(gòu)買(mǎi)國(guó)債收入5800元。小莉一家去年按勞分配所得收入和按生產(chǎn)要素分配所得收入分別為(　　) A．111600元　20000元 B．81600元　50000元 C．81600元　55800元 D．111600元　13800元 解析：C　國(guó)企高級(jí)工程師的工資和獎(jiǎng)金是按勞分配所得收入為69600＋12000＝81600(元)。個(gè)人發(fā)明專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓收入屬于按技術(shù)要素所得收入，購(gòu)買(mǎi)國(guó)債收入屬于按資本要素所得收入，個(gè)體經(jīng)營(yíng)，都屬于按生產(chǎn)要素分配所得收入為8000＋42000＋5800＝55800(元)，故C項(xiàng)正確。 5．某外資企業(yè)工程師小張年薪為8萬(wàn)元，轉(zhuǎn)讓一項(xiàng)專(zhuān)利技術(shù)獲得5萬(wàn)元收入，炒股獲得收入0.5萬(wàn)元。材料中小張獲得的收入依次為(　　) A．按勞分配、按技術(shù)要素分配、按資本要素分配 B．按勞分配、按勞動(dòng)要素分配、按資本要素分配 C．按勞動(dòng)要素分配、按勞分配、按資本要素分配 D．按勞動(dòng)要素分配、按技術(shù)要素分配、按資本要素分配 解析：D　小張是在外資企業(yè)工作，獲得的年薪，即工資收入屬于按勞動(dòng)要素分配所得；轉(zhuǎn)讓專(zhuān)利技術(shù)收入屬于按技術(shù)要素分配所得；炒股收入，屬于按資本要素分配所得，D全部正確；按勞分配是在公有制經(jīng)濟(jì)中個(gè)人消費(fèi)品分配的基本原則，與材料外資企業(yè)的性質(zhì)不符，A、B、C與題意不符。