育苗小學(xué)校園周邊群防群治力量制度

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2016年育苗小學(xué)組織發(fā)動(dòng)校園周邊公安群防群治力量參與“護(hù)校安園”工作情況 “學(xué)校安全重于泰山”。校園安全事關(guān)全體師生的生命和財(cái)產(chǎn)，事關(guān)學(xué)校和社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展。我校以確保校園安全及周邊治安良好為目的，從增強(qiáng)師生安全意識(shí)，強(qiáng)化學(xué)校安全管理入手，通過(guò)明確責(zé)任，落實(shí)措施，為能夠營(yíng)造一個(gè)安全、文明、健康的育人環(huán)境而狠抓學(xué)校安全工作。具體工作如下： 一、加強(qiáng)群防群治組織機(jī)構(gòu)建設(shè)。 “護(hù)校安園”工作是深入貫徹落實(shí)各級(jí)關(guān)于加強(qiáng)校園安全工作的系列指示精神，切實(shí)履行維護(hù)校園安全的政治責(zé)任。我校領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視“護(hù)校安園”工作，要求全校上下立即行動(dòng)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、重在治本、多管齊下的方針，嚴(yán)密排查整治各類(lèi)校園安全隱患，建立健全警校聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制。 為切實(shí)將此項(xiàng)工作落到實(shí)處，學(xué)校成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的“護(hù)校安園”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。 組 長(zhǎng)： 陳占洲（校長(zhǎng)） 副組長(zhǎng)： 穆桂清（安保主任） 袁林（總務(wù)主任） 組 員： 侯彪 顧偉 宋恩福 劉興勝 辛學(xué)英 楊嶠 專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)如下： 1、 積極開(kāi)拓聯(lián)系組織發(fā)動(dòng)校園周邊社會(huì)力量開(kāi)展群防群治工作，并做好信息登記。 2、 積極向社區(qū)及其它社會(huì)各方宣傳校園安全工作的重要性，校園安全工作社會(huì)依靠性，爭(zhēng)取全社會(huì)對(duì)校園安全工作的關(guān)注重視支持。 3、 推動(dòng)建立專(zhuān)兼職護(hù)校隊(duì)伍。學(xué)校設(shè)立保安室，制定嚴(yán)格的執(zhí)勤護(hù)衛(wèi)制度，維護(hù)日常校園安全環(huán)境；聯(lián)系動(dòng)員區(qū)派出所、學(xué)生家長(zhǎng)、退休黨員干部、退休職工、治安志愿者等社會(huì)力量建立兼職護(hù)校隊(duì)伍，在學(xué)校舉行大型活動(dòng)時(shí)積極配合學(xué)校做好安全工作。 4、 建立校園周邊單位、商業(yè)攤鋪店聯(lián)盟?；チ舭踩珗?bào)警電話(huà)，共同預(yù)防排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)安全事故及時(shí)報(bào)告學(xué)校及協(xié)助處理。 二、充分調(diào)動(dòng)干部群眾積極性，營(yíng)造人人參與的良好氛圍。 要建立健全行之有效的激勵(lì)機(jī)制。對(duì)成績(jī)突出的有功人員要給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)；要加大宣傳力度，通過(guò)宣傳，讓群眾了解社會(huì)治安狀況和公安機(jī)關(guān)面臨的巨大壓力，讓群眾明確公民在社會(huì)治安中的責(zé)任、義務(wù)。 三、加大教育培訓(xùn)。 建立了群防群治知識(shí)教育小組，通過(guò)召開(kāi)會(huì)議、宣傳、印制群防群治工作宣傳單等形式對(duì)干部群眾進(jìn)行群防群治知識(shí)的教育培訓(xùn)。廣泛發(fā)動(dòng)黨員干部學(xué)習(xí)，并帶動(dòng)群眾積極參與，時(shí)刻掌握群防群治相關(guān)信息。 四、存在的問(wèn)題及困難 一是思想認(rèn)識(shí)存在偏差。主要是少數(shù)人對(duì)群防群治工作重視不夠，工作措施不到位。工作不夠積極主動(dòng)，脫離群眾，缺乏愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心和責(zé)任感。群防群治工作處于組織不力的狀態(tài)，在開(kāi)展群防群治工作中創(chuàng)新不夠、辦法不多，感覺(jué)無(wú)從下手。 二是專(zhuān)職防范力量發(fā)展不平衡、素質(zhì)參差不齊。經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對(duì)較弱的地方，群防群治組織治保組織不斷萎縮弱化，有些地方治保主任兼職過(guò)多，工作效果差。不少群防群治人員年齡老化，身體條件差，缺乏專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 三是部分群眾對(duì)群防群治思想責(zé)任意識(shí)不夠。對(duì)于社區(qū)要求落實(shí)的群防群治工作任務(wù)不予配合和支持，不出人，不出力，我行我素。不少群眾參與群防群治工作的熱情不高、意識(shí)不強(qiáng)，不敢主動(dòng)與身邊的違法犯罪人員作斗爭(zhēng)，不愿為公安機(jī)關(guān)的打擊防范提供線索有的群眾甚至認(rèn)為"社會(huì)治安與我無(wú)關(guān)"。組織對(duì)其管理上缺乏可行性的約束力，對(duì)之無(wú)可奈何，使社區(qū)群防群治工作難以順利開(kāi)展下去。 三、意見(jiàn)及建議 一是突出基層組織建設(shè)。只有基層組織強(qiáng)有力，群防群治才有堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)，工作才能順利開(kāi)展， 二是以點(diǎn)帶面，完善群防群治的組織形式。要著重抓好治保調(diào)解會(huì)這個(gè)"點(diǎn)"。在各社區(qū)重組治保調(diào)解組織，把那些名存實(shí)亡，處于癱瘓狀態(tài)的作為重點(diǎn)，做好組織重建工作。在此基礎(chǔ)上，根據(jù)各社區(qū)的不同治安特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r，因地制宜、分類(lèi)指導(dǎo)，以治保會(huì)為骨干組建不同類(lèi)型群防群治隊(duì)伍。要充分調(diào)動(dòng)村級(jí)"三老"人員參與群防群治的積極性，他們有工資補(bǔ)貼，便于管理，素質(zhì)較高。對(duì)退伍復(fù)員軍人可先讓其參加群防群治工作，視其工作表現(xiàn)納入社區(qū)后備干部管理，為群防群治工作提供源源不斷的動(dòng)力。 三是落實(shí)措施，規(guī)范群防群治的工作機(jī)制。要健全和完善各項(xiàng)制度。落實(shí)考勤、考核和崗位責(zé)任制，對(duì)工作成績(jī)突出的給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作不力的要落實(shí)督促整改措施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所要定期不定期負(fù)責(zé)牽頭對(duì)各村群防群治隊(duì)伍進(jìn)行日常檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督和管理，及時(shí)通報(bào)各類(lèi)突出治安問(wèn)題和各個(gè)時(shí)期防范工作重點(diǎn)，指出工作中存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，幫助落實(shí)整改措施，促進(jìn)群防群治組織的良性健康發(fā)展。接受群眾監(jiān)督制度。經(jīng)常聽(tīng)取群眾意見(jiàn)、建議，定期向群眾報(bào)告工作情況，不斷改進(jìn)工作。 四是加強(qiáng)指導(dǎo)，提高群防群治的隊(duì)伍素質(zhì)。嚴(yán)格掌握挑選人員的條件，尤其是治保、調(diào)解主任、巡邏隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)的選任，把好政治關(guān)和素質(zhì)關(guān)。把政治可靠、作風(fēng)正派、有一定的工作能力，初中以上文化，熱心治安工作，有責(zé)任感的青年同志納入群防群治的隊(duì)伍。加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認(rèn)真組織他們學(xué)習(xí)治安管理法規(guī)和其他相關(guān)的法律知識(shí)，傳授日?；竟ぷ鞣椒ǎ莆栈緲I(yè)務(wù)技能和技巧，提高綜合素質(zhì)，應(yīng)著重做好治保骨干的輪訓(xùn)工作，并形成制度。 育苗小學(xué) 2016年9月2日