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1、煙草專賣局（公司）重大傳染病疫情應急預案我區(qū)經(jīng)濟較為發(fā)達，人口流動頻繁，存在突發(fā)性傳染病輸入流行的潛在威脅。為了進一步加強“疫情”的防治工作，經(jīng)我局（公司）突發(fā)公共事件應急指揮中心研究決定，特制定如下“疫情”防治工作預案。一、組織機構(gòu)煙草專賣局（公司）防突發(fā)公共事件應急指揮中心下設(shè)傳染病“疫情”防治應急處置辦公室、宣傳組、檢查監(jiān)督組、后勤保障組。（一）辦公室主 任：王 值班電話： 成 員： （二）檢查監(jiān)督組組 長：盧 聯(lián)系電話： 成 員： （三）宣傳組組 長：方 聯(lián)系電話：13 成 員： （四）后勤保障組 長： 聯(lián)系電話： 成 員： （五）在基層成立“疫情”防治小組：局（公司）下屬的客戶部、配
2、送組、呼叫中心、專賣管理所及檢查大隊、三產(chǎn)公司，分轄區(qū)成立“疫情”防治小組，并制定本部門應急處置預案。各部門負責人、三產(chǎn)公司經(jīng)理任組長，組員由各自所在部門員工組成。二、預防措施（一）做好“疫情”防治的宣傳工作。召開職工大會或利用網(wǎng)絡(luò)平臺開展“疫情”防治知識及上級有關(guān)精神的宣傳，提高防范意識和技能。（宣傳組負責）1、通過OA網(wǎng)絡(luò)、零售戶之友和黑板報等形式，宣傳“疫情”的癥狀和預防措施；2、宣傳轉(zhuǎn)載各類有關(guān)從生活、心理上預防“疫情”的文章，使干部職工既不掉以輕心，又不過分害怕，做到正確預防，安排好工作、生活，提高免疫力；3、及時連續(xù)轉(zhuǎn)載報道我國“疫情”和上級有關(guān)防治的指示精神；4、及時宣傳報道本單
3、位預防“疫情”的各項措施。（二）制訂購買防治藥品計劃。購買各種防治“疫情”藥品、器具，及時分發(fā)至機關(guān)、網(wǎng)點。（后勤保障組負責）（三）加強清潔衛(wèi)生、門衛(wèi)管理，對辦公室、食堂、車輛等進行消毒。（后勤組負責）1、每周安排機關(guān)各處室進行一次大掃除；2、消毒劑每天噴灑一次，大樓由王一羽同志負責，食堂由李望遠同志負責，車輛消毒由應海兵同志負責；3、加強對出入機關(guān)大樓人員的管理，外來人員就機關(guān)聯(lián)系工作，必須經(jīng)保安人員用電話聯(lián)系上被訪人在崗同意后，填寫會客單進入辦公區(qū)。被訪人員不在或不同意接見時，來訪人員不允許進行辦公區(qū)。由張云虬同志負責。（四）加強對“疫情”防治工作的檢查、督促工作。（檢查監(jiān)督組負責）加強監(jiān)
4、督檢查，全面堅控疫情，對“疫情”防治工作不重視，預防措施不到位，發(fā)現(xiàn)問題不及時報告，造成嚴重后果的，按照有關(guān)規(guī)定，追究有關(guān)責任人的責任，進行組織處理，直至開除處分。（五）堅持“三個減少”原則。做到減少會議，減少出差，減少接待，嚴禁到疫區(qū)出差或接待疫區(qū)客人，對于非疫區(qū)且確實必須的，均要經(jīng)分管領(lǐng)導批準。（六）基層人員如發(fā)現(xiàn)所轄區(qū)域有疫情嫌疑的，要及時向局（公司）匯報，以便作出處理。（七）從疫區(qū)出差歸來的同志，需在家觀察七天，如無異常情況，方可返回單位上班。三、應急措施（一）建立疫情報告制度，各部門及家庭若有情況立即報告當?shù)赜嘘P(guān)部門及縣局（公司）辦公室，不允許緩報、慢報和漏報。（二）一旦發(fā)現(xiàn)“疫情”
5、患者，要采取嚴密措施，立即就地隔離治療和觀察，防止造成擴散。（三）密切關(guān)注上級有關(guān)部門的情況同胞和防治要求，并堅決執(zhí)行。（四）在建立疫情報告制度的基礎(chǔ)上，各特殊職能部門要建立具體的預案，統(tǒng)籌安排好本部門的各項工作：1、卷煙銷售工作：（1）若某訪送人員的家人或鄰居中出現(xiàn)“疫情”疑似病人或確診病人，相關(guān)人員應主動配合有關(guān)部門隔離行動，并及時上報部門領(lǐng)導。該員工的訪送工作由轄區(qū)的機動人員或?qū)Ｙu管理人員代替，以確保訪送工作的正常開展。（2）若轄區(qū)的某一區(qū)域無限疫情，該區(qū)域被隔離或封鎖，應相對停止對該區(qū)域的訪送工作；對相應的訪送工作人員安排體檢，并安排休息5-6天，嚴防疫情的擴散。（3）疫情非常時期，銷
6、售管理科應備足貨源（特別是緊俏卷煙），分別存放在兩個倉庫，當其中一個倉庫出現(xiàn)疫情時，由另一個倉庫繼續(xù)供貨，并幫助做好其正常銷售和應急調(diào)劑工作。（4）若某一供應商（煙長）出現(xiàn)疫情，影響貨源正常供應，將積極組織同檔其他供應商的卷煙來代替，以確保卷煙市場的正常供給。（5）在疫情解除之前，主動對廠方駐辦事員和廠方來訪人員進行勸阻，要求采用電話聯(lián)系方式解決有關(guān)事宜，盡量減少接待外來人員。內(nèi)部人員盡量不出去、少出去、不開會、少開會、開短會。2、專賣管理工作：（1）如大隊下屬片區(qū)有疑似病例，大隊檢查應避免對該片區(qū)檢查；（2）如有大隊人員出現(xiàn)疑似病例，由該轄區(qū)的專賣管理所進行檢查。（3）如大隊人員和專賣管理所
7、人員出現(xiàn)疑似病例，有專賣科統(tǒng)一檢查，調(diào)度。3、財務管理工作：（1）每個崗位的工作實行AB制，即有兩個以上的人實習該崗位的工作流程；（2）對銀行結(jié)算業(yè)務、納稅的申報、開票系統(tǒng)及發(fā)票管理、及其報表等相對比較專一的業(yè)務，要具體的操作人員寫出工作操作流程，以防緊急情況時對其他人員能根據(jù)工作操作流程進行操作。4、零售商店：（1）若某一營業(yè)員或其家人、鄰居中出現(xiàn)“疫情”疑似或確診病人，相關(guān)人員要主動配合有關(guān)部門隔離行動，并及時上報；（2）若零售商店附近區(qū)域、鄰店中出現(xiàn)“疫情”，該區(qū)域被隔離或封鎖，則停止營業(yè)，及時安排營業(yè)員體檢、觀察，嚴防疫情的擴散；（3）若疫情反饋有疑似或確診病人曾進入門市部，則立即暫停該店營業(yè)，采取殺菌消毒措施，安排先觀人員體檢觀察，嚴防病毒傳染和擴散。四、獎勵（一）獎勵對在“疫情”防治工作中表現(xiàn)突出的有功人員給予一定的精神獎勵和物質(zhì)獎勵。（二）處罰對在“疫情”防治工作中不服從指揮、失職或瀆職造成疫情擴散引起嚴重后果的，應根據(jù)事件性質(zhì)追究責任，給予行政和經(jīng)濟處罰。疫情防治工作和人類歷史上的一個新課題，今后，我們將根據(jù)上級的要求，結(jié)合出現(xiàn)的新情況、新問題，對本預案及時進行調(diào)整和完善。
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