新員工商務(wù)禮儀培訓(xùn)教程
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新員工培訓(xùn)系列,1,商務(wù)禮儀培訓(xùn),培訓(xùn)師:黃先生 2006年8月,新員工培訓(xùn)系列課程,新員工培訓(xùn)系列,2,培訓(xùn)目標(biāo),掌握商務(wù)禮儀基本規(guī)范 樹立全新的形象管理理念 塑造良好的個(gè)人職業(yè)形象 展示良好的企業(yè)形象,新員工培訓(xùn)系列,3,培訓(xùn)方法和要求,互動(dòng)式,案例、游戲、討論、演練 暢所欲言,積極演練 全程參與,不遲到不早退 集中精力,認(rèn)真學(xué)習(xí),學(xué)有所獲 時(shí)刻提醒自己,注意細(xì)節(jié),新員工培訓(xùn)系列,4,課程主要內(nèi)容,商務(wù)禮儀的基本理念 商務(wù)人員職業(yè)形象塑造:儀表、儀態(tài)、儀容 商務(wù)交際禮儀:會(huì)面、溝通、宴請(qǐng)、饋贈(zèng)、3A原則 商務(wù)辦公禮儀:電話、書面、拜訪、接待,新員工培訓(xùn)系列,5,基本理念,禮儀、商務(wù)禮儀的概念 禮者,敬人也。既要尊重別人,更要尊重自己。 儀,就是恰到好處地表示尊重的形式。 禮儀:就是在人際交往中、在社會(huì)交往中、在國際交往中用于律己和敬人的社會(huì)道德行為規(guī)范。禮出于俗,俗化為禮。 商務(wù)禮儀:在商務(wù)交往中應(yīng)遵守的交往藝術(shù)。人與人,商務(wù)范圍。 禮儀分類 政務(wù)禮儀、商務(wù)禮儀、服務(wù)禮儀、社交禮儀、國際禮儀,新員工培訓(xùn)系列,6,基本理念,禮儀的三個(gè)理念 1、尊重為本:自尊,敬人。 自尊是尊重的出發(fā)點(diǎn),尊重的前提是了解別人。比如,民族禁忌 尊重上級(jí)是一種天職,尊重同事是一種本分,尊重下級(jí)是一種美德,尊重客人是一種常識(shí),尊重對(duì)手是一種風(fēng)度,尊重所有人是一種教養(yǎng)。 例子:宴會(huì)查點(diǎn)人數(shù),手勢運(yùn)用;招呼人;佩戴首飾。 2、善于表達(dá):是尊重為本的形式。 表達(dá)對(duì)對(duì)方的尊重,要善于表達(dá),要規(guī)范地表達(dá)出來。 例子:請(qǐng)菜夾菜;汽車坐座位(主人駕車、專職司機(jī)和客人選擇)。 3、形式規(guī)范:具體的規(guī)矩、規(guī)則。,新員工培訓(xùn)系列,7,基本理念,商務(wù)禮儀基本特征 1、規(guī)范性:規(guī)范者,標(biāo)準(zhǔn)也,沒有規(guī)矩不成方圓 商務(wù)禮儀的規(guī)范就是商務(wù)人員接人待物的標(biāo)準(zhǔn)做法,屬輿論約束、自我約束,而非強(qiáng)制約束。例子:吃自助餐,喝咖啡與喝湯。 2、對(duì)象性:區(qū)分對(duì)象,因人而異 到什么山上唱什么歌,跟什么人說什么話。關(guān)鍵是讓對(duì)方懂你,懂得你對(duì)他的尊重、友善。例子:宴請(qǐng)考慮的問題,相親的麻煩事。 3、技巧性:即靈活適度,該做什么,不該做什么,操作性很強(qiáng) 例子:招待別人喝酒。,新員工培訓(xùn)系列,8,基本理念,為什么要學(xué)習(xí)商務(wù)禮儀 人無禮則不立,事無禮則不成,國無禮則不寧——孔子 古人云:禮興人和。 一個(gè)人不跟別人打交道,他不是一個(gè)神就是一個(gè)獸——亞里士多德 1、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì) 2、外樹形象 3、增進(jìn)交流 例子:索取名片、打移動(dòng)電話 現(xiàn)代商務(wù)人員的素質(zhì)(討論) 業(yè)務(wù)能力、交際能力,新員工培訓(xùn)系列,9,個(gè)人職業(yè)形象塑造,端莊優(yōu)雅的儀態(tài) 大方得體的儀表 整潔得當(dāng)?shù)膬x容,新員工培訓(xùn)系列,10,端莊優(yōu)雅的儀態(tài),總體要求: 表情:自然、友善、良性互動(dòng) 姿態(tài) 1、站姿(基本站姿):身體立正,雙腳并攏,腳尖向前,雙腿夾緊,挺胸收腹提臀立腰,兩肩向后打開,雙臂自然下垂,雙手放于身體兩側(cè),頭正頸直,下頜微收,平視前方,表情自然。 2、坐姿(基本坐姿):從左側(cè)入座,動(dòng)作要輕、穩(wěn),落座后重心垂直向下,小腿與地面垂直,挺胸收腹,頭正頸直,雙肩放松,眼睛平視。 3、蹲姿:一般不要蹲,不雅。確需要蹲,請(qǐng)演練合適的姿勢。,新員工培訓(xùn)系列,11,端莊優(yōu)雅的儀態(tài),舉止動(dòng)作:文明、規(guī)范 目光、微笑、鞠躬、手勢、上下轎車(演練) 服飾:選擇搭配合理到位 語言:壓低聲音、慎選類容、禮貌用語 待人接物:誠信為本、遵紀(jì)守法、遵時(shí)守約 化妝:要自然、要美化、要避人、要講究協(xié)調(diào)(部位協(xié)調(diào)、化妝品協(xié)調(diào)),新員工培訓(xùn)系列,12,大方得體的儀表,商務(wù)著裝 男士西服穿法 正裝和休閑裝的區(qū)別,女士著裝五不準(zhǔn) 職場著裝六不準(zhǔn) 飾品佩戴 個(gè)人形象設(shè)計(jì)技巧,新員工培訓(xùn)系列,13,商務(wù)著裝,著裝標(biāo)準(zhǔn) 得體 符合需要 符合身份 合體 揚(yáng)長避短 區(qū)分場合:公務(wù)、社交、休閑,著裝類型 工作便裝 工作裝 正式裝 盛裝,新員工培訓(xùn)系列,14,商務(wù)著裝,男裝 頭 發(fā) 面 部 襯 衫 西 服 領(lǐng) 帶 襪子 鞋 飾 物,女裝 頭 發(fā) 化 裝 套 裙 襪 子 鞋 首 飾 指 甲 氣 味,新員工培訓(xùn)系列,15,男士西裝禮儀,關(guān)鍵點(diǎn):三個(gè)三 三色原則:服飾三要素指的是色彩、款式、面料。三色原則就是色彩問題,男士在正規(guī)場合穿西裝時(shí),全身的顏色不能多于三種,包括上衣、下裝、襯衣、領(lǐng)帶、鞋和襪子。 三一定律:鞋子、腰帶和公文包這三個(gè)地方的顏色應(yīng)該一致,即為三一定律。 三大禁忌:穿西裝時(shí)左邊袖子上的商標(biāo)沒有拆;正規(guī)場合尼龍絲襪不能穿,推崇穿棉襪,襪子的顏色要選擇得當(dāng),一般不穿白色襪子,除非穿白西裝、白皮鞋。深色西裝+白襪子=驢蹄子。與女士著裝中的“三節(jié)腿”雷同,禁忌。,新員工培訓(xùn)系列,16,男士西裝禮儀,三大禁忌的另外一個(gè)重要點(diǎn):領(lǐng)帶的打法問題 質(zhì)地:最好選擇真絲或純毛 圖案:領(lǐng)帶的顏色可以和西裝或襯衫一個(gè)顏色(相近),但一定要考慮深色,如藍(lán)色、灰色或咖啡色,可以有圖案也可以沒有圖案。如果有,應(yīng)該是幾何圖形,如格子、條紋、斜紋、點(diǎn)等,切忌不能太花哨。 領(lǐng)帶的搭配:室內(nèi)活動(dòng),穿長袖襯衫打領(lǐng)導(dǎo),外套可以脫下來。只有穿制服時(shí)才可以穿短袖打領(lǐng)帶,因?yàn)槎绦湟r衫嚴(yán)格來講屬于休閑裝。切忌穿夾克打領(lǐng)帶。 領(lǐng)帶的打法:時(shí)尚的打法——男人的酒窩。即在領(lǐng)帶結(jié)下面壓一個(gè)坑,另一方面能體現(xiàn)領(lǐng)帶較好的材質(zhì)。 打領(lǐng)帶一般不用領(lǐng)帶夾。 打領(lǐng)帶的長度:領(lǐng)帶下端即箭頭正好落在皮帶扣的上端。,新員工培訓(xùn)系列,17,正裝和休閑裝的區(qū)別,色彩不同。 正裝西裝都是單色。即上身和下身是一個(gè)顏色,最好都是深色。如果只買一身正裝西裝,首選藍(lán)色。 藍(lán)色——成熟穩(wěn)重;灰色——成熟典雅;黑色——做禮服用 至于淺色、花色、上下色不一致等都不考慮。 休閑裝西裝可以選用白色、粉色、紫色、藍(lán)色。 面料區(qū)別。 正裝西裝一般采用純毛面料;休閑西裝則可以采用亞麻、真絲、真皮等面料。 款式。 正裝西裝一般是套裝;休閑西裝是單件,穿成套的反而不好看。比如穿皮西裝就不能穿皮褲,否則別人會(huì)以為你是開摩托車的。正裝西裝一般是單排扣;休閑西裝可以是雙排扣,這樣較為時(shí)尚。,新員工培訓(xùn)系列,18,女士著裝“五不準(zhǔn)”,正規(guī)場合,裙裝是正裝,褲裝是便裝。職業(yè)婦女著裙裝,有“五不準(zhǔn)”: ? 黑色皮裙不準(zhǔn)穿 ? 正式場合不準(zhǔn)光腿 ? 殘破的襪子不準(zhǔn)穿 ? 鞋襪不準(zhǔn)不配套:腿部時(shí)裝:穿套裙不能穿便裝鞋,鞋子和襪子要配套。穿涼鞋一定要光腳。涼鞋顧名思義就是涼快之鞋。正式場合要穿正裝涼鞋。前不露腳趾,后不露腳跟,就是雙包鞋。 ? 不準(zhǔn)在裙子和襪子之間露出腿肚子這種穿法俗稱三節(jié)腿。,新員工培訓(xùn)系列,19,職場著裝“六不準(zhǔn)”,1、不能過分雜亂:男士襯衫下擺不掖進(jìn)褲子里;領(lǐng)帶拉開一半;冬天天涼,男士穿襯衣時(shí)里面需要穿保暖內(nèi)衣,就應(yīng)該穿V字領(lǐng)或U字領(lǐng)的,不能穿高領(lǐng),否則…… 2、不能過分鮮艷。衣服的顏色應(yīng)該符合三色原則,太亮太跳都不可以。 3、不能過分暴露。比如男士不能打赤膊;女士不能穿一字領(lǐng);不穿無袖裝、吊帶裙等。 4、不能過分透視。 5、不能過分短小。比如跨欄背心、短褲、露臍裝、非常明顯的過短時(shí)裝都不能穿。還要考慮內(nèi)衣和外衣的協(xié)調(diào)問題。 6、不能過分緊身。正式場合緊身裝不宜穿。因?yàn)楣ぷ髦惺菑?qiáng)調(diào)愛崗敬業(yè)而非線條。 講不講規(guī)矩是企業(yè)形象問題。因?yàn)閭€(gè)人形象是企業(yè)形象的化身。以上做好了是不是能夠展示良好的企業(yè)形象?,新員工培訓(xùn)系列,20,飾品佩戴,正式場合基本標(biāo)準(zhǔn):符合身份、以少為佳。 1、符合身份:是指有些首飾不能戴。那哪些不能戴呢?珠寶首飾不戴——珠寶首飾是在下班后、社交場合時(shí)戴。它是用來顯示財(cái)力、社會(huì)地位的。展示性別魅力的首飾不戴——比如耳環(huán)、耳墜、夸張的頭飾、腳鏈等。 2、以少為佳:是指不要戴太多。 戴兩種或兩件以上的飾品,應(yīng)該選擇同質(zhì)同色——質(zhì)地色彩要相同。才能體現(xiàn)你的教養(yǎng)和品味。,新員工培訓(xùn)系列,21,個(gè)人形象設(shè)計(jì)技巧,形象:外界對(duì)我們的印象和評(píng)價(jià) 形象的構(gòu)成:知名度;美譽(yù)度 周恩來形象設(shè)計(jì)“四要四必” 頭要正、肩要平、胸要廣、背要直 發(fā)必理、面必凈、衣必整、鞋必潔,新員工培訓(xùn)系列,22,個(gè)人形象設(shè)計(jì)技巧,高端要求:男人看表,女人看包。 男人看表——正式場合,男人的表非常重要,它不僅是計(jì)時(shí)的工具,還是財(cái)力、地位的象征。 女人看包——正式場合,女人身上除了首飾之外,最貴的可能就是包了。包是女性的行為符號(hào)。 中等要求:女人看頭,男人看腰。 女人看頭——看發(fā)型是否符合身份。管得嚴(yán)的公司,一般不準(zhǔn)染彩色頭發(fā)。商務(wù)禮儀講究莊重保守,女士頭發(fā)最長不能長于肩部,男士最短不能為0。正式場合,女士頭發(fā)不能太長。長發(fā)的女士應(yīng)該盤、梳起來,不能隨意散開。 男人看腰——正規(guī)場合,男士腰上不能掛任何東西。,新員工培訓(xùn)系列,23,整潔得當(dāng)?shù)膬x容,洗澡、洗頭發(fā)、刷牙、清潔指甲 每天換內(nèi)衣、襯衫、襪子 熨好衣服、懸掛放置套裝 每日出門前擦皮鞋 注意吐痰、打噴嚏、呃逆、咳嗽、吸鼻子的禮節(jié) 保持辦公環(huán)境干凈、整齊、有序 保持公共物品和環(huán)境清潔,以方便他人使用 隨時(shí)備有手絹或紙巾,新員工培訓(xùn)系列,24,商務(wù)交際禮儀,基本原則 衣冠整齊、規(guī)范 遵守時(shí)間 女士優(yōu)先 不妨礙他人:沒有噪音、不高聲喧嘩 交際中的空間場:距離有度。 私人距離(小于半米,親密人物);禮儀距離(尊重距離,1米到3 米);公共距離(有距離的距離,3米或以上)。 距離是一種尊嚴(yán),要注意適當(dāng)距離的維持。,新員工培訓(xùn)系列,25,商務(wù)交際禮儀,會(huì)面:原則——“小關(guān)三刀” 1、問候:順序問題 位低者先行:地位身份低的人先問候地位身份高的人。 晚輩向長輩問候,下級(jí)向上級(jí)問候,主人向客人問候,男士向女士問候。 2、稱呼:恰當(dāng)、悅?cè)?適用的稱呼:行政職務(wù)、技術(shù)職稱、行業(yè)稱呼 商務(wù)交往中稱呼不當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn):(1)無稱呼;(2)替代性稱呼;(3)稱兄道弟;(4)稱呼不當(dāng)(不準(zhǔn)):比如晚輩對(duì)長輩的稱呼。,新員工培訓(xùn)系列,26,商務(wù)交際禮儀,3、介紹: 自我介紹 內(nèi)容:姓名、身份、心態(tài)、期望 技巧:重復(fù)、次序、印象、簡潔 要點(diǎn):先遞名片,再作介紹;時(shí)間要簡短;內(nèi)容要完整;單位、姓名最好用全稱。 應(yīng)酬式:泛泛之交,只說名字就可;交際式:提供上述完整信息 介紹別人 介紹人分為三種:專職接待員——秘書、辦公室主任;交往雙方的熟人;貴賓介紹——由職位最高者介紹。 次序:尊者居后。先下級(jí)后上級(jí)、先晚輩后長輩、先男士后女士、先主人后客人。集體見面時(shí),先主人后客人,若主人是多位,先介紹位高者。,新員工培訓(xùn)系列,27,商務(wù)交際禮儀,4、握手:姿勢、順序、忌諱 姿勢:手掌直伸,略微用力表平等、尊重;手心朝上表順從、謙恭,晚輩宜采取這種方式;手心朝下則顯得比較傲慢、粗魯,不受歡迎;雙手重疊握住對(duì)方,顯得真摯、熱情;為表示熱烈,可以長時(shí)間緊緊握手,并上下?lián)u動(dòng)幾下。---在握手的同時(shí)要目光直視對(duì)方。 伸手的順序:地位高的人(尊者)先伸;男士應(yīng)在女士伸手后再伸;下級(jí)應(yīng)在上級(jí)伸手后再伸;客人來時(shí)主任應(yīng)該先伸手,表示歡迎;客人走時(shí)一般是客人先伸,表示愿意繼續(xù)交往。 握手的忌諱:左手跟別人握手(很多國家、種族認(rèn)為左手不干凈);握手時(shí)一般不戴帽子、墨鏡、手套(女士在社交場合可戴薄紗手套,否則會(huì)被認(rèn)為有隔閡);當(dāng)?shù)谝淮魏鸵娒鏁r(shí),一般不要雙手握,否則顯得熱情過度。 5、名片的使用:樣式、用途、遞交、接收、整理 三不準(zhǔn):不得隨意涂改、不準(zhǔn)提供兩個(gè)以上的頭銜、一般不提供私人聯(lián)絡(luò)方式。 名片的交換:遞送姿勢,遞送次序(由尊而卑,由近而遠(yuǎn)),接收技巧(回敬、端詳、重復(fù)頭銜、稱贊、妥善放置),新員工培訓(xùn)系列,28,商務(wù)交際禮儀,溝通 1、原則:雙向溝通 自我定位準(zhǔn)確;為他人定位準(zhǔn)確;遵守慣例;適當(dāng)互動(dòng);善于贊美;注意傾聽、交談忌諱。比如:跳舞 2、語言藝術(shù) 語言要正規(guī)(比如自我介紹);語言要文明(商務(wù)禮儀講究莊重保守);語言要禮貌 職場交談六不談: (1)不能非議國家和政府; (2)不能涉及國家機(jī)密及行業(yè)、企業(yè)機(jī)密; (3)不能隨意涉及交往對(duì)象的內(nèi)部事務(wù); (4)不能在背后議論同行、領(lǐng)導(dǎo)和同事;,新員工培訓(xùn)系列,29,商務(wù)交際禮儀,(5)不能談?wù)摳裾{(diào)不高的問題; (6)不能涉及私人問題:收入、年齡、個(gè)人能力、婚姻家庭、健康問題、個(gè)人經(jīng)歷等。當(dāng)然,特別熟悉的人可以除外。 話題選擇 (1)最佳的選擇是選擇對(duì)方最擅長的問題; (2)其實(shí)是選擇格調(diào)高雅的問題:如哲學(xué)、歷史、地理、藝術(shù)、建筑、風(fēng)土人情、旅游等,這些都稱為公共話題或安全話題; (3)輕松愉快的話題,比如:電影、電視、時(shí)尚、音樂、體育、天氣 情況、風(fēng)味小吃等。 交談三不準(zhǔn) (1)不要打斷別人 (2)不要輕易補(bǔ)充對(duì)方 (3)不要隨意更正對(duì)方,新員工培訓(xùn)系列,30,語言的藝術(shù),口頭語言 語音 語調(diào) 語速 有條理 不羅嗦 不偏離主題 文明,肢體語言 站姿 坐姿 表情 目光 手勢 身體 雙腿,新員工培訓(xùn)系列,31,商務(wù)交際禮儀,宴請(qǐng) 宴請(qǐng)種類:宴會(huì)、冷餐會(huì)、酒會(huì)、茶會(huì)、工作餐 赴宴禮儀 : 準(zhǔn)時(shí)出席 儀表整潔 按位落座 進(jìn)餐要求 禮貌告別,新員工培訓(xùn)系列,32,準(zhǔn)備宴請(qǐng),確定目的、邀請(qǐng)對(duì)象、宴請(qǐng)時(shí)間、宴請(qǐng)地點(diǎn) 確定內(nèi)部負(fù)責(zé)人 權(quán)衡各方關(guān)系,制定詳盡宴請(qǐng)方案 發(fā)出正式邀請(qǐng) 作好充分準(zhǔn)備:接待、座位、餐食酒水、內(nèi)部人員、其它活動(dòng)等。,新員工培訓(xùn)系列,33,赴 宴 禮 儀,總體禮儀要求: 不能當(dāng)眾修飾自己 不勸酒夾菜(敬酒不勸酒,請(qǐng)菜不夾菜) 餐桌上不發(fā)出聲音 詳細(xì)要求: 同主人打招呼 按主人的安排就坐 放好餐巾 結(jié)識(shí)鄰座客人,耐心等候開餐 耐心傾聽發(fā)言與談話 盡量不出聲音 注意喝湯禮節(jié) 正確用餐巾 別弄臟餐桌、盆碗、衣物 盡量吃完 有效處理尷尬 感謝主人 威海坐次禮儀,新員工培訓(xùn)系列,34,商務(wù)就餐的常見問題,遲到不致歉 用擦手巾擦臉等處 大聲喧嘩 菜量不適 讓菜、讓酒頻繁 狼吞虎咽,邊吃邊說 咀嚼或喝湯時(shí)聲音大,亂吐東西、不雅剔牙 隨意吸煙 旁若無人 抱怨飯菜質(zhì)量 表現(xiàn)對(duì)服務(wù)的不滿 擅自離席,不打招呼 當(dāng)面結(jié)帳付款,新員工培訓(xùn)系列,35,商務(wù)交際禮儀,饋贈(zèng) 1、禮品的特征:紀(jì)念性、宣傳性、便攜性、獨(dú)特性、時(shí)尚性、習(xí)俗性 2、送禮原則: 送給誰(比如:送花) 送什么(六不送:違法亂紀(jì)之物、價(jià)格過于昂貴、涉及國家秘密與國家安全的物品、藥品營養(yǎng)品、觸犯個(gè)人禁忌、帶有明顯廣告宣傳的物品) 送禮時(shí)機(jī)(見面之初、告別時(shí)刻) 送禮地點(diǎn)(因公交往最好在辦公地點(diǎn),因私交往最好在私人居所) 如何送(贈(zèng)送者的身份必須確定并說明;對(duì)禮品進(jìn)行適當(dāng)說明:寓意、用途、吃法、使用方法、字畫等收藏品的發(fā)行數(shù)量及版本等;適當(dāng)說明送禮目的及客套話),新員工培訓(xùn)系列,36,商務(wù)交往的3A原則,ACCEPT:接受對(duì)方,寬以待人,不求全責(zé)備。 APPRECIATE:重視對(duì)方 技巧:善于使用尊稱;記住對(duì)方 ADMIRE:贊美對(duì)方。PMP,PMPMP! 懂得欣賞的人實(shí)際上就是在欣賞自己! 注意:實(shí)事求是;要適應(yīng)對(duì)方,夸到點(diǎn)子上。,新員工培訓(xùn)系列,37,商務(wù)辦公禮儀,電話禮儀 書面禮儀 接待禮儀 拜訪禮儀,新員工培訓(xùn)系列,38,商務(wù)電話禮儀,電話禮儀的重要性 如何接打電話 迅速接聽 熱情問候,自報(bào)家門 準(zhǔn)備充分、應(yīng)答慎重 節(jié)約時(shí)間、重點(diǎn)重復(fù) 聲音清晰、精神飽滿 禮貌結(jié)束、及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)或上報(bào),新員工培訓(xùn)系列,39,電話禮節(jié)一,選擇恰當(dāng)時(shí)機(jī)和談話對(duì)象 打好腹稿,表達(dá)準(zhǔn)確、簡明扼要 精神飽滿,保持微笑和良好的態(tài)度 打電話給他人時(shí)不要先問對(duì)方姓名 有原因的中斷電話,要解釋說明,并告知重新回電的時(shí)間,并遵守約定。 如談?wù)摍C(jī)密或敏感問題,應(yīng)在接通后詢問對(duì)方是否方便。,新員工培訓(xùn)系列,40,電話禮節(jié)二,禮貌對(duì)待打錯(cuò)的電話,如自己撥錯(cuò)要立即道歉 除電話會(huì)議外,盡量不用免提功能 轉(zhuǎn)接失誤,再接時(shí)應(yīng)先道歉 叫對(duì)方等待,要說明原因及等候時(shí)間 工作時(shí)間盡量不要打私人電話 不要講電話的同時(shí),同他人聊天,新員工培訓(xùn)系列,41,電話留言方法,主動(dòng)請(qǐng)對(duì)方留言 電話邊常備便箋和筆 做筆錄,并做核查 牢記 5W1H,新員工培訓(xùn)系列,42,書面禮儀,文書種類 文書基本要求 準(zhǔn)確簡明 邏輯性強(qiáng) 條理清晰 注重禮節(jié) 格式規(guī)范 文面整潔,新員工培訓(xùn)系列,43,商務(wù)接待禮儀,基本原則 以禮相待 接待三聲:來有迎聲、問有答聲、去有送聲 文明十字:您好,請(qǐng),謝謝,對(duì)不起,再見 熱情三到:眼到(注視的方法、目光);口到;意到:把尊重友善之意表達(dá)出來,接人待物要有表情,要落落大方、不卑不亢,要爽朗自然有分寸,學(xué)會(huì)露齒。 充分準(zhǔn)備 人人有責(zé) 守時(shí)守約,新員工培訓(xùn)系列,44,日常來訪的接待工作,主動(dòng)、熱情、暫時(shí)放下手邊的工作 走在客人的前面,主動(dòng)為客人開門等 上樓時(shí)客人在前面,下樓時(shí)客人在后面 進(jìn)電梯客人在后,下電梯客人先出 領(lǐng)客人到相應(yīng)的地方,奉茶,落實(shí)接待人員 如事先約好,應(yīng)提前到場,遲到要說明理由并道歉 找的人不在時(shí),問清原由,加以安排或做登記,新員工培訓(xùn)系列,45,接待準(zhǔn)備工作,了解來訪目的、日程安排 確認(rèn)來訪時(shí)間、地點(diǎn)、人員 通知內(nèi)部參加人員,確認(rèn)其時(shí)間 準(zhǔn)備會(huì)議室(路牌、布局、名簽、設(shè)備、禮品等) 準(zhǔn)備會(huì)議文件(日程表、文件、記錄紙筆、公司介紹等) 安排接待人員或車輛等 如需要可安排茶點(diǎn)、餐飯,新員工培訓(xùn)系列,46,接待程序和禮節(jié),接待、登記、帶位、引座 協(xié)助存放衣物 主方人員提前到場迎候 由主方人員一一介紹主方人員 由主方人員主持會(huì)議 遵守會(huì)談時(shí)間,不要拖拉 結(jié)束時(shí),如需要可互贈(zèng)禮品或合影留念 主方要送客人,新員工培訓(xùn)系列,47,接待外地來訪人員,準(zhǔn)備好接待工作,落實(shí)接待人員 提前通知日程安排 體諒其身體狀況,征詢對(duì)安排的認(rèn)同 安排活動(dòng)不要過于本地化 不能陪餐時(shí),要做好安排 對(duì)隨行的家屬予以照顧 安排回程事宜,新員工培訓(xùn)系列,48,接 待 貴 賓,必須由同級(jí)別的人去迎接 在下榻處提前擺放鮮花、果籃 提前將公司高層人士的歡迎函及日程放在房間內(nèi) 根據(jù)來訪貴賓的身體狀況,安排適當(dāng)?shù)幕顒?dòng) 如有時(shí)差問題,一定要加以考慮 隨時(shí)提供舒適的交通工具 各處均應(yīng)有人陪伴,并照顧隨行人員,新員工培訓(xùn)系列,49,商務(wù)拜訪禮儀,拜訪前的準(zhǔn)備工作 了解拜訪的細(xì)節(jié)-- 目的、時(shí)間、地點(diǎn)、人員等 提前確認(rèn),如有變化,事先通知 提前做好著裝、儀表的準(zhǔn)備 核實(shí)要攜帶前往的全部物品 作好心理準(zhǔn)備,新員工培訓(xùn)系列,50,拜訪的基本禮儀,最好事先預(yù)約,并告知對(duì)方目的、時(shí)間及到訪人員情況 提前確認(rèn),不輕易取消約會(huì) 準(zhǔn)時(shí)赴約,改約或遲到要盡早通知對(duì)方 如接待者有事,需要等待,一定耐心等候 等待時(shí)間過長,可另擇他日,但要同接待方協(xié)商確認(rèn) 遵守主方的各項(xiàng)規(guī)章制度 如初次見面,應(yīng)主動(dòng)出示名片,做自我介紹 介紹后再入座,新員工培訓(xùn)系列,51,全文完,謝謝合作! 祝您前程似錦!,- 1.請(qǐng)仔細(xì)閱讀文檔,確保文檔完整性,對(duì)于不預(yù)覽、不比對(duì)內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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