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1、幼兒園教師考核細則
（一）師德修養(yǎng)（20分）
1、熱愛祖國，熱愛幼教事業(yè)，擁護黨的方針政策，遵紀守法。（5）
有違紀違法現(xiàn)象如參與賭博被查處、參加邪教組織及違法組織活動扣除5分，被領(lǐng)導(dǎo)批評一次扣2分。
2、為人師表，愛護幼兒，有良好的師德（5分）
體罰或變相體罰幼兒，一次扣2分；有損壞教師形象、學(xué)校形象的言行，在群眾中造成不良影響者扣5分，造成較壞影響的解除勞務(wù)關(guān)系。
3、熱愛崗位，職責(zé)落實，全身心投入工作，有較強的責(zé)任心和使命感，工作不失職。（5分）
擅離職守一次扣1分，無論室內(nèi)與室外活動，教師要與幼兒一起參與活動，讓幼兒在教師的視野之內(nèi)。因擅自離崗或工作失職造成幼兒較輕安全事
2、故的扣2分，失職行為性質(zhì)嚴重的扣5分。
4、服從分配，團結(jié)協(xié)作（5分）
故意不完成學(xué)校布置工作任務(wù)的一次扣2分，拒不服從分配給工作造成損失的扣5分；惹是生非、鬧不團結(jié)或在公共場合爭吵者，給責(zé)任方一次扣5分，性質(zhì)嚴重者解除勞務(wù)關(guān)系。
（二）工作量 （10）
1、班容量以15人為標準（5分），每多1人每天加0.5分。
2、每周按20節(jié)為滿工作量（5分），多上一節(jié)加0.5分，少上一節(jié)減0.5分。
（三）日常工作（35分）
1、來園：面帶笑容，熱情接待家長與幼兒，教師主動用禮貌用語，講普通話，與家長做好交接工作（5分）。一項不符合要求扣1分。
2、晨午檢：做好晨檢工作，逐個觀察、詢問
3、并做好記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時處理（5分）。一次不認真晨午檢扣1分。
3、早操：早操前檢查幼兒衣服、鞋帶，上操時精神飽滿，動作規(guī)范，全身心投入，幼兒積極參加，興趣高，動作基本規(guī)范（5分）每項不符合要求扣1分。
4、戶外游戲：做好游戲前的準備工作，檢查幼兒儀表，準備游戲材料，教師積極投入，幼兒積極參與，幼兒有良好的常規(guī)，游戲內(nèi)容新穎，符合本班年齡特點，游戲后指導(dǎo)幫助幼兒收拾材料，（8分）每項不符扣1分。
5、衛(wèi)生：茶缸、手絹對號，班主任及時組織好幼兒有順序地喝水，開水供應(yīng)及時，室內(nèi)衛(wèi)生保持清潔，衣服玩具擺放整齊，（6分）發(fā)現(xiàn)保溫桶缺水，一次扣2分；其它不符合要求一次扣2分。
6、抽查各種活動
4、（戶外游戲、跳繩、拍球、體操、小制作、桌面游戲、角色游戲）及各班室內(nèi)衛(wèi)生、室內(nèi)布置（此項得分是本班所有教師的得分）。（6分）
（四）教學(xué)常規(guī)（35分）
1、備課（5分）：備課要注意教法、學(xué)法、教具等，每科漏備一節(jié)扣2分，領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查，每學(xué)期至少兩次，每學(xué)期末集中組織考核，民主評議確定，不符合要求扣3分。
2課堂教學(xué)（10分）：開齊課程，各班所有科目必須有人授課并由學(xué)校統(tǒng)一組織考核。?按課表上課，要求上課時，不能坐講，不能做與本節(jié)教學(xué)無關(guān)的事，一次差扣1分。
3、業(yè)務(wù)材料（10分）：累計記分，教案、學(xué)習(xí)筆記、教研活動記錄、晨午檢表、消毒記錄表、學(xué)期計劃、月計劃、周計劃、一日教學(xué)計劃、開放日、家長工作。
4、教研教改（5分）：能按時參加教研活動，積級參與評課，發(fā)表自己見解，及時撰寫教育隨筆（含教后感、案例分析、主題反思）。無故不參加教研活動的每缺一次扣2分。不完成聽課、評課的扣2分。
5、考勤 （5分）： 按照《窩北鎮(zhèn)中心總?？记谥贫取愤M行考核。
（五）獎勵分
1、被評為師德標兵，先進工作者（三年內(nèi)的）加2分。
2、參加各類比賽、公開課獲獎的加2分。
3、發(fā)表論文、教育隨筆、教案獲獎的加2分。
4、指導(dǎo)的幼兒舞蹈、繪畫等獲獎的加2分。
幼兒園教師考核細則 (2)
