幼兒園教師考核細則.doc

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幼兒園教師考核細則 一、師德)1、違反學校”十不準’’的發(fā)現(xiàn)一次視情節(jié)扣2元。 2、教師在愛工作中沒有履行自己工作職責的發(fā)現(xiàn)一次視情節(jié)扣2元。 3、教師在教育教學工作中違反學校規(guī)章制度的視情節(jié)每次扣2元。 4、上班時間不得干私活或使用學校禁止的電器設備等，每發(fā)現(xiàn)一次扣2元。 5、政治、業(yè)務學習，(或無記錄)學校會議缺一次扣5元二、考勤1、病假一天扣30元事假每天扣50元30分，病假一周以上(以醫(yī)院診斷為依據(jù)，住院治療的依據(jù)上級有關規(guī)定酌情處理)2、遲到、早退或不按時簽到的每次扣5分并罰款現(xiàn)金5元。 3、曠工一天，扣當天工資外并扣除當月全勤獎{事前不請假，事后又不及時補假，視為曠工)，遲到、早退月累計3次以上，或事假超三天，績效工資按50％發(fā)放，事假超五天的停發(fā)下月績效工資。 4、臨時請假，在不影響正常工作的前提下，月累計每夠4小時按半天扣分，累計間假夠一小時扣5元。 5、月考核滿勤加5分。 第 1 頁 共 1 頁