人生規(guī)劃與職業(yè)指導(dǎo)學(xué)習(xí)心得體會.ppt

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課程目標(biāo)了解職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的必要性 重要性 掌握影響個人職業(yè)規(guī)劃的綜合因素 制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及落實規(guī)劃的具體措施 中學(xué)生人生規(guī)劃與職業(yè)指導(dǎo) 第一講規(guī)劃未來規(guī)劃人生 為什么要制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的必要性和重要性如何制定好自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 一 為什么要制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 中學(xué)生普遍缺少職業(yè)規(guī)劃 求職行為盲目中學(xué)生職業(yè)規(guī)劃提上日程 1 中學(xué)生普遍缺少職業(yè)規(guī)劃 求職行為盲目調(diào)查表明 一半以上的中學(xué)畢業(yè)生認為找工作時最大的困難是 不知道自己適合做什么 其次是 不了解企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn) 占到近五分之一 同時 已經(jīng)就業(yè)的中學(xué)畢業(yè)生就業(yè)前迷茫 就業(yè)后頻繁跳槽已經(jīng)成為當(dāng)下一種引人注目的現(xiàn)象 國家勞動和社會保障部勞動科學(xué)研究所 新浪網(wǎng)曾聯(lián)合舉辦過 第一次就業(yè)調(diào)查 其結(jié)果顯示 半數(shù)人第一次選擇工作時是盲目的 有33 2 的人是 先就業(yè)后擇業(yè) 而16 3 的人 沒有太多考慮 跟著感覺走 而選擇了第一份工作 只有11 1 的人根據(jù)興趣愛好 6 4 的人根據(jù)未來發(fā)展進行選擇 伴隨著求職時的盲目性和隨意性 中學(xué)生就業(yè)后的1年內(nèi)流失率高達50 兩年內(nèi)的流失率接近四分之三 這直接導(dǎo)致越來越多的用人單位不敢錄用剛畢業(yè)的中學(xué)生 3 中學(xué)生職業(yè)規(guī)劃提上日程初中畢業(yè)以后 無論升學(xué)與否 我們都會開始一種新的生活 在新的天地里發(fā)展自己 現(xiàn)在或?qū)?也都會面臨就業(yè)和擇業(yè)的問題 二 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的必要性和重要性 職場之道 以計為先什么是職業(yè)生涯規(guī)劃 1 職場之道 以計為先 謀事在人 成事在天 盡吾心志而不至 可以無悔矣 有兩個年輕的畫家 一個畫家用一天的時間畫了一幅畫 然后用一年的時間去賣它 卻無人問津 另一個畫家則用一年的時間畫了一幅畫 只用了一天的時間 就將畫賣出了好價錢 一則故事 中學(xué)是人生最璀璨的年華 是一生中極為關(guān)鍵的黃金時刻 是打造人生成敗的重要時期 中學(xué)的學(xué)習(xí)是職業(yè)生涯的萌芽階段 很大程度上決定了你后半生的人生走向 我喜歡做什么 我適合做什么 我能夠做什么 這些問題都應(yīng)該在中學(xué)里得出最終的答案 我們中學(xué)生的職業(yè)生涯需要規(guī)劃 我們的人生更需要規(guī)劃 我們不能每天就生活在茫然而又沒有目標(biāo)的狀態(tài)中 我們對自己的中學(xué)生涯和人生應(yīng)該有個全面而詳盡的規(guī)劃 才能將自己的志趣和我們要從事的工作良好地結(jié)合起來 才會在將來的工作中得到一種滿足感 而不是把工作作為一個沉重的負擔(dān) 脫了線的風(fēng)箏不會飛得高 同樣 沒有規(guī)劃的人生不會走得很遠 做好我們的中學(xué)生涯規(guī)劃 最重要的就是合理地安排好時間 在專業(yè)學(xué)習(xí) 人際關(guān)系 情感 健康 休閑 自我成長和社會工作等方面的精力應(yīng)有一個具體而又科學(xué)的分配 這樣你會清楚地了解自己的短處和長處 從而讓我們能用良好的心態(tài)和精神面貌去度過中學(xué)生活的每一天 中學(xué)三年光陰荏苒 我們不能讓它給我們留下的除了遺憾仍就是遺憾 那么 拿出一點兒時間來做做我們的職業(yè)規(guī)劃 讓我們在苦心經(jīng)營和不斷努力下 給中學(xué)生活畫上一個完美的句號 2 什么是職業(yè)生涯規(guī)劃職業(yè)生涯規(guī)劃是指一個人對其一生中所承擔(dān)工作歷程的預(yù)期和計劃 包括一個人的學(xué)習(xí)和最終的退休 職業(yè)生涯規(guī)劃具有特別重要的意義 第一 可以發(fā)掘自我潛能 增加個人的實力 一份行之有效的職業(yè)生涯規(guī)劃將會 引導(dǎo)你正確認識自身的個性特質(zhì) 幫助你重新對自己的價值觀進行定位 引導(dǎo)你對自己的綜合優(yōu)勢與劣勢進行對比分析 使你樹立明確的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)與職業(yè)理想 引導(dǎo)你評估個人目標(biāo)與現(xiàn)實之間的差距 使你學(xué)會如何運用科學(xué)的方法采取可行的步驟與措施 不斷增強你的職業(yè)競爭力 實現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)和理想 第二 可以增強發(fā)展的目的性與計劃性 提升成功的機會 第三 可以提升應(yīng)對競爭的能力 要想在激烈的市場競爭中立于不敗之地 就需要設(shè)計好自己的職業(yè)生涯 做到心中有數(shù) 三 如何制定好自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 構(gòu)成職業(yè)規(guī)劃的3大要素 就是 定位 目標(biāo) 通道 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 明確職業(yè)定位 確立清晰的職業(yè)目標(biāo) 尋求最佳的發(fā)展通道 明確職業(yè)定位職業(yè)定位是自我定位和社會定位兩者的統(tǒng)一 自我定位就是確定我是誰 我想做什么 我能做什么 社會定位就是我在社會的角色定位 我在社會大分工中應(yīng)該處于什么位置 扮演什么角色 也就是我應(yīng)該從事什么職業(yè) 只要能夠認真的了解自己 分析市場 一定會對自己一個比較好的定位 給自己定位難 難在兩個方面 首先 不了解自己 有些人從沒有認真地思考和了解自己 一味地用社會的熱點來給自己定位 其次 心理因素在作怪 很多人在定位的時候會受到自己的心理因素的影響 往往難以做出理性的選擇 盲從心理有些人選擇工作并非根據(jù)自己興趣及個人能力特點 而是隨波逐流 哪種行業(yè)熱門就轉(zhuǎn)向哪個行業(yè) 其實 行行出狀元 不同的工作雖然整體看來有收入 社會地位 工作條件等各種差異 但對于每個人來說 最重要的是工作要適合自己 攀比心理擇業(yè)時以別人的工作為標(biāo)準(zhǔn) 想方設(shè)法為自己找一個符合此標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè) 這個標(biāo)準(zhǔn)可能會是收入 住房福利 出國機會 管理等級等 這種心理的危害是片面強調(diào)單方面因素而忽視其它重要方面 盲目跟風(fēng)IT火了我就去IT 汽車火了我就定位到汽車 定位最重要的原則是以自己為本 從自身出發(fā) 先知己再知彼 最后再考慮這一行業(yè)的前景 雖然朝陽行業(yè)機會更多 但行行出狀元 不是只有朝陽行業(yè)才能出人才 何況三十年河?xùn)|三十年河西 保不齊過兩年朝陽行業(yè)就不景氣了 確立清晰的職業(yè)目標(biāo)職業(yè)生涯目標(biāo)的設(shè)定 是職業(yè)生涯規(guī)劃的核心 一個人事業(yè)的成敗 很大程度上取決于有無正確適當(dāng)?shù)哪繕?biāo) 沒有目標(biāo)如同駛?cè)氪蠛５墓轮?四野茫茫 沒有方向 不知道自己走向何方 目標(biāo)的設(shè)定 是在繼職業(yè)定位 職業(yè)生涯路線選擇后 對人生目標(biāo)做出的抉擇 通常目標(biāo)分短期目標(biāo) 中期目標(biāo) 長期目標(biāo) 短期目標(biāo)一般為一至二年 短期目標(biāo)又分日目標(biāo) 周目標(biāo) 月目標(biāo) 年目標(biāo) 中期目標(biāo)一般為三至五年 長期目標(biāo)一般為五至十年 尋求最佳的發(fā)展通道要制定實現(xiàn)職業(yè)生涯目標(biāo)的行動方案 要有具體的行為措施來保證 沒有行動 職業(yè)目標(biāo)只能是一種夢想 要制定周詳?shù)男袆臃桨?更要注意去落實這一行動方案 十六大提出 要 造就數(shù)以億計的高素質(zhì)勞動者 數(shù)以千萬計的專門人才和一大批拔尖創(chuàng)新人才 可見未來的前景是美好的 而中學(xué)生只有找準(zhǔn)方向 認清自我 完善個人的綜合素質(zhì) 把握機會 才能決定自己的未來 成功之路在自己的腳下 只要努力 終會有自己的一片天地