道路危險貨物運輸安全標準化制度匯編DOC 138頁

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1、 山東安泰公鐵交通運輸有限公司道路危險貨物運輸 安全生產(chǎn)制度匯編 批準：張洪權 審核：張連輝 編制：安全科 2014-01-08發(fā)布　　　　　　　　　　　　　2014-01-08實施 山東安泰公鐵交通運輸有限公司 發(fā)布 道路危險貨物運輸安全生產(chǎn)制度匯編 頒 布 令 為規(guī)范公司道路危險貨物運輸安全管理工作，公司依據(jù)國家和地方相關法律、法規(guī)及技術標準規(guī)范的要求，對公司原有的規(guī)章制度、操作規(guī)程進行了整理、修訂，并匯編成冊，現(xiàn)予以頒布，自頒布之日起實施。請各部門認真組織員工學

2、習并嚴格遵守。 山東安泰公鐵交通運輸有限公司 總經(jīng)理: 張洪權 2014年 01 月 08日 目 錄 目 錄 3 第一部分 總則…………………………………………………………………………………….5 一、總 則…………………………………………………………………………………….6 二、編制依據(jù) .8 三、主要法律、法規(guī)、標準、規(guī)范 8 四、安全管理方針、目標、指標 9 第二部分 安全生產(chǎn)責任制………………………………………………………………………10 一、安全生產(chǎn)責任制………………………………………………………………………..11

3、 二、安委會安全職責 .14 三、安全科安全職責 .15 四、公司辦公室安全職責………………………………………………………………….17 五、營運部安全職責……………………………………………………………...15 六、財務部安全職責 19 七、法人（總經(jīng)理）崗位責任 20 八、安全副總經(jīng)理崗位責任………………………………………………………………..20 九、車輛調度員崗位責任………………………………………………………………….21 十、駕駛員崗位責任……………………………………………………………………….22 十一、押運員崗位責任………………………………………………

4、…………………….24 第三部分 安全生產(chǎn)管理制度………………………………………………………………… 26 一、識別和獲取適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)標準 27 及其它要求的管理制度……………………………………………………………………錯誤！未定義書簽。 二、安全例會制度 錯誤！未定義書簽。 三、文件和檔案管理制度 錯誤！未定義書簽。 四、安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度 錯誤！未定義書簽。 五、設施、設備、貨物安全管理制度 錯誤！未定義書簽。 六、安全培訓教育管理制度 錯誤！未定義書簽。 七、 安全生產(chǎn)隱患排查制度 錯誤！未定義書簽。 八、事故統(tǒng)計報告制度 錯誤！未定義書簽。 九

5、、安全獎懲制度 錯誤！未定義書簽。 十、停車場安全管理制度 錯誤！未定義書簽。 十一、車輛報廢制度 錯誤！未定義書簽。 十二、GPS安裝、使用、管理制度 錯誤！未定義書簽。 十三、GPS監(jiān)控值班制度 錯誤！未定義書簽。 十四、安全生產(chǎn)值班制度 錯誤！未定義書簽。 十五、駕駛員行車安全檔案管理制度 錯誤！未定義書簽。 十六、從業(yè)人員聘用及管理制度 錯誤！未定義書簽。 十七、車輛技術管理制度 錯誤！未定義書簽。 十八、車輛安全檢查制度 錯誤！未定義書簽。 十九、道路危險貨物運輸?shù)怯浿贫?錯誤！未定義書簽。 二十、職業(yè)衛(wèi)生管理制度 錯誤！未定義書簽。 二十一、工傷保險管理制度

6、 錯誤！未定義書簽。 二十二、消防安全管理制度 81 二十三、危險貨物運輸事故應急救援預案……………………………………………….83 第四部分 安全生產(chǎn)操作規(guī)程………………………………………………………………….89 一、駕駛員操作規(guī)程 101 二、押運員操作規(guī)程 錯誤！未定義書簽。 三、裝卸管理人員操作規(guī)程…………………………………………………………………….92 第一部分 總 則 一、總 則 1. 為完善公司管理制度，逐步健全現(xiàn)代化管理機制，

7、使內部管理走向科學化、系統(tǒng)化、規(guī)范化，使之安全管理有法可依、違章可究，從而督導全體員工遵紀守法，共同維護、保障員工安全及推動各項工作的有序進行，特制訂本安全生產(chǎn)管理制度。 2. 在當?shù)卣敖煌ㄟ\輸主管部門領導下, 本公司道路危險貨物運輸安全管理工作在總經(jīng)理的領導下,由安全部負責開展具體工作。 3. 凡屬本公司職工都必須遵守和執(zhí)行本管理制度的各有關條款，同時享有本制度所規(guī)定的一切權益。 4. 凡違反本制度的職工，由部門依有關制度為準繩，按程序公正處理。 5. 各部門可依據(jù)本章程有關指導原則，根據(jù)本部門實際具體情況，制訂相關的管理細則，報公司審核批準生效。 6. 各部門負

8、責人，應當經(jīng)常組織所屬員工學習本管理制度。 7. 對違反本管理制度的行為者，公司員工都有勸阻和批評的權力。 8. 本章程由頒發(fā)之日起生效，凡與之相抵觸的舊條款，一律按此標準執(zhí)行。 9. 本章程經(jīng)公司安委會討論通過，公司總經(jīng)理簽署生效，其解釋權及修改權歸本公司安全部。 10. 本章程于二零一四年一月八日正式頒布實施。 二、編制依據(jù) 主要法律、法規(guī)、標準、規(guī)范 （1）《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》 （2）《中華人民共和國道路交通安全法》 （3）《中華人民共和國道路危險貨物運輸條例》 （4）《道路危險貨物運輸管理規(guī)定》(交通部令2013年第2

9、號) （5）《道路危險貨物運輸從業(yè)人員管理規(guī)定》(交通部令2006第9號) （6）《山東省道路運輸管理條例》 （7）《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》 （8）《道路危險貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范 》 （9）《汽車道路危險貨物運輸、裝卸危險貨物作業(yè)規(guī)程》(JT618—2004) （10）《汽車運輸危險貨物規(guī)則》(JT617—2004) （11）《道路危險貨物運輸危險貨物車輛標志》(GB13392-2005) （12）《危險貨物品名表))(GB1

10、2268) （13）《危險貨物分類和品名編號》(GB6944) （14）《道路危險貨物運輸包裝通用技術條件》(GB12463) （15）《營運車輛性能要求和檢驗方法》(GB18565) （16）《道路車輛外廓尺寸、軸荷及質量限值》(GB1598) （17）《機動車運行安全技術條件》(GB7258) （18）《營運車輛技術等級劃分和評定要求》(JT／T198) 三、安全管理方針、目標、指標 公司安全管理方針：“以人為本、關注安全；遵守法規(guī)，提供和改進健康安全環(huán)境條件，發(fā)展安全”。 公司的安全管理目標、指標： （一）杜絕較大及以上

11、生產(chǎn)安全事故；職工勞動工傷（亡）事故為零，火災事故為零，治安事件為零。 （二）安全行車四項指標控制范圍：責任事故發(fā)生率不高于0.1次/車，責任事故死亡率為零，責任事故受傷率0.11人/車。 （三）有財產(chǎn)損失的交通責任事故（輕微事故）率不高于0.1次/車。 （四）燃燒、爆炸、泄露及造成環(huán)境污染責任性事故為零。 （五）隱患排查治理完成率100%，不得出現(xiàn)因安全隱患治理不到位而產(chǎn)生的安全生產(chǎn)責任事故； （六）GPS完好，在線率100%； （七）安全標準化考評達二級。 四、公司道路運輸組織體系機構圖 總經(jīng)理 第一責任人 安全副總 （

12、支部書記 第二責任人） 財務科 營運部 安全科科長 辦公室 汽修廠 第三責任人 安全管理 GPS管理 調度 車輛管理 裝卸、押運人員 駕駛員 第二部分 安全生產(chǎn)責任制 魯安泰公鐵安字［2014］2 號 關于印發(fā)安全生產(chǎn)責

13、任制的通知 各部門： 為強化安全生產(chǎn)管理，落實安全生產(chǎn)目標責任制，保障員工生命安全和公司財產(chǎn)的安全，促進公司生產(chǎn)經(jīng)營健康發(fā)展根據(jù)相關法律法規(guī)的規(guī)定，現(xiàn)印發(fā)公司安全生產(chǎn)責任制，望各部門組織員工認真學習。 特此通知 附件：安全生產(chǎn)責任制 二0一四年一月八日 主題詞： 印發(fā) 責任制 通知 呈： 公司領導　 發(fā)： 各部門 一、

14、安全生產(chǎn)責任制 1 目的 為認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，加強車輛安全管理，明確各級領導和各職能部門的責任，保證道路危險貨物運輸經(jīng)營安全，特規(guī)定本制度。 2 適用范圍 本制度適用于本公司內所有部門和相關人員。 3 說明 3.1 公司總經(jīng)理為道路危險貨物運輸安全的第一責任人，對本公司的安全管理工作負全面領導責任。 3.2 在實際工作中貫徹“黨政同責，一崗雙責，齊抓共管”的原則。 3.3 各部門負責人按“一崗雙責”要求，對本部門許可事項和安全管理負直接安全管理責任，各部門員工對本人主辦的工作負安全管理崗位責任。 3.4 公司實行全員安全工作責任制，公司的每位

15、員工都必須在自己的崗位上認真履行各自的安全職責，實現(xiàn)全員安全生產(chǎn)責任制，全體員工必須在各自崗位對保證道路危險貨物運輸安全負責。 二、安委會安全職責 安委會由公司的第一負責人和公司有關部門的負責人組成，全面負責公司安全生產(chǎn)管理工作。 1. 貫徹落實國家及行業(yè)有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，落實地方政府有關安全生產(chǎn)的工作指示。 2. 建立安全規(guī)章制度，研究制訂安全生產(chǎn)技術措施和勞動保護計劃，開展安全生產(chǎn)、安全管理、安全崗位職責及有關安全知識教育工作，提高職工安全意識及自我防范的能力。 3. 規(guī)定公司安全生產(chǎn)管理目標及工作計劃。 4. 每季度召開一次安全工作會議，對各部門安全生產(chǎn)進行總結

16、、評比，部署安全生產(chǎn)工作。 5. 研究解決重大安全生產(chǎn)隱患，對整改措施及投資費用的使用情況進行監(jiān)督檢查。 6. 落實安全生產(chǎn)經(jīng)費，并及時足額投入。 7. 對安全生產(chǎn)事故組織搶救、調查、處理和匯報。做好傷亡事故的調查和處理，提出防止事故的措施，并督促實施。 8. 負責安全生產(chǎn)責任制度考核工作，對在安全生產(chǎn)工作中成績突出的部門和個人實施獎勵，對各類違紀現(xiàn)象實施處理或處罰。 9. 法律、法規(guī)規(guī)定的其它職責。 三、安全科安全職責 安全科負有車輛監(jiān)督管理職責，負責人是公司安全生產(chǎn)工作的第三責任人，對公司道路危險貨物運輸安全負主要管理責任。 1. 貫徹執(zhí)行國家、地方政府、交通主管

17、部門和道路危險貨物運輸管理機構發(fā)布的車輛技術管理工作政策、法規(guī)、規(guī)范、操作規(guī)程和車輛技術管理崗位責任制。 2. 根據(jù)上級要求和公司實際制訂安全工作計劃和有關管理措施，并負責組織實施；定期向公司安委會匯報安全生產(chǎn)工作情況，及時將安全生產(chǎn)工作中存在的問題報告安全副總經(jīng)理或安委會，并提出相應的建議和意見。承辦安委會交辦的事項和日常工作。 3. 進行車輛選型論證，提供車輛選配依據(jù)并參與車輛選配。 4. 組織召開月度安全例會和各類安全、車管會議，總結、分析各階段的安全生產(chǎn)情況，并針對存在問題規(guī)定相應防范措施； 5. 布置和檢查部門運管人員的安全學習，參與修訂本公司安全管理規(guī)章制度和安全考核標準；

18、 6. 組織參與對車輛進行技術評估，為車輛的轉讓和更新報廢提供依據(jù)。 7. 推廣車輛管理，使用的各項新技術、新工藝、新材料和先進經(jīng)驗，節(jié)能降耗，保護環(huán)境。 8. 負責車輛維護、保養(yǎng)和檢測工作的實施。負責辦理報廢車輛、設施設備的報廢手續(xù)。建立車輛技術檔案，督促完善各種車輛技術管理記錄臺帳。 9. 統(tǒng)計分析并報送車輛技術管理統(tǒng)計資料。 10. 負責機動車的技術檢驗、鑒定和駕駛員的安全考核、培訓及安全獎罰，參與公司重大生產(chǎn)、交通事故的調查處理及善后工作。 11. 負責機動車和駕駛員的建檔管理以及有關牌證換發(fā)、年檢審業(yè)務的組織、管理事項，并做好有關資料的收集、統(tǒng)計和各階段工作總結。

19、 12. 法律、法規(guī)規(guī)定的其它職責。 四、公司辦公室安全職責 公司辦公室對公司道路危險貨物運輸安全負有一定的監(jiān)督管理職責，負責人是本部門的安全生產(chǎn)工作的第一責任人，對業(yè)務范圍內的安全生產(chǎn)工作負領導職責。 1. 根據(jù)上級布置，結合本公司安全生產(chǎn)情況向公司領導適時提出相應的道路危險貨物運輸安全管理建議、意見，及時轉發(fā)上級有關道路危險貨物運輸?shù)南嚓P文件。 2. 負責組織制定道路危險貨物運輸從業(yè)人員的安全培訓計劃及培訓管理。 3. 負責組織道路危險貨物運輸從業(yè)人員健康體檢工作。 4. 負責公司道路危險貨物運輸車輛相關資質證書的管理。 5. 負責公司小車的調度管理工作。 6. 負

20、責收集道路危險貨物運輸安全生產(chǎn)方面的有關資料，并做好對有關道路危險貨物運輸安全資料的存檔工作。 7. 參與完善公司道路危險貨物運輸各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作。 9. 負責公司道路危險貨物運輸人員招聘考核工作，為員工辦理和繳納工傷保險。 10. 法律、法規(guī)規(guī)定的其它職責。 五、營運部安全職責 氣體生產(chǎn)銷售部是公司道路危險貨物運輸車輛的具體管理部門，負責人是本部門的安全生產(chǎn)工作的第一責任人，對本部門安全生產(chǎn)工作負領導職責，對公司道路危險貨物運輸車輛的安全負直接管理責任。 1. 貫徹執(zhí)行國家及各級安全生產(chǎn)的方針、政策和制度，在安全副總領導下負責道路危險貨物運輸

21、車輛的直接管理工作。 2. 根據(jù)上級布置，結合本部門安全生產(chǎn)情況向公司領導適時提出相應的建議、意見，及時傳達上級有關安全文件。 3. 承辦安全部交辦的事項和日常工作，參與公司年度安全工作計劃和年終安全生產(chǎn)考核工作。 4. 深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查并協(xié)助解決有關安全問題，糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導。 5. 負責對職工進行安全教育和培訓；協(xié)助公司管理特種作業(yè)人員的安全技術培訓和考核；組織開展各種安全活動；制訂安全活動計劃。 6. 參與規(guī)定完善本部門各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，落實安全生產(chǎn)責任制，并實施安全監(jiān)督、檢查。 7. 負責收集安全生產(chǎn)方面的有

22、關資料，并做好對有關資料存檔工作。 六、財務部安全職責 財務部是公司安全生產(chǎn)財務管理的職責部門，負責人是本部門的安全生產(chǎn)工作的第一責任人，對業(yè)務范圍內的安全生產(chǎn)工作負領導職責。 1、根據(jù)國家及山東省的相關規(guī)定足額提取道路危險貨物運輸安全經(jīng)費。 2、道路危險貨物運輸、安全生產(chǎn)經(jīng)費進行專戶存儲。 3、經(jīng)費使用范圍： （1）完善、改造和維護安全健康防護設備設施。 （2）安全生產(chǎn)教育培訓和配備個體防護裝備。 （3）安全評價、職業(yè)危害評價、重大危險源監(jiān)控、事故隱患排查和治理。 （4）職業(yè)危害防治，職業(yè)危害因素檢測、監(jiān)測和職業(yè)健康體檢。 （5）設備、設施安全性能檢測檢驗。 （6）

23、事故應急救援器材、設備投入及維護保養(yǎng)和事故應急救援演練。 （7）安全標志及標識和職業(yè)危害警示標識。 （8）其它安全生產(chǎn)直接相關的物品或者活動。 4、本基金?？顚Ｓ茫坏门灿?，由安委會研究后統(tǒng)一使用。 5、安全費用提取不能滿足安全生產(chǎn)實際投入需要的部分據(jù)實在成本中列支。 七、法人（總經(jīng)理）安全職責 法人（總經(jīng)理）是本公司安全生產(chǎn)的第一責任人，對本公司的安全生產(chǎn)負全面領導責任，并直接對上級主管部門負責。 1. 認真學習貫徹國家關于安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī)，積極參加有關部門組織的安全法規(guī)和安全知識培訓，遵紀守法，帶頭執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，自覺接受行業(yè)管理、國家監(jiān)察和群眾監(jiān)督

24、。 2. 依據(jù)國家法律法規(guī)，結合公司實際，組織實施安全標準化，建設公司安全文化，組織規(guī)定文件化的安全方針和目標。 3. 負責規(guī)定、落實各級安全生產(chǎn)責任制和考核機制，簽訂各級組織的安全目標責任書，確定量化的年度安全工作目標，對各級管理部門、管理人員及從業(yè)人員安全職責的履行情況和安全生產(chǎn)責任制的實現(xiàn)情況進行定期考核，予以獎懲。 4. 參與和主持召開安委會會議和安全例會，提出公司安全生產(chǎn)目標和總體規(guī)劃，研究解決公司安全生產(chǎn)上的重大問題，定期檢查公司貫徹安全生產(chǎn)責任制和有關重大措施的落實情況。 5. 健全安全管理機構，充實專職安全生產(chǎn)管理人員，定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報，及時研究解決

25、或審批有關安全生產(chǎn)中的重大問題。 6. 組織審定并批準公司安全規(guī)章制度、安全技術規(guī)程和重大的安全技術措施，依法提取安全生產(chǎn)經(jīng)費。 7. 督促職能部門和基層部門加強對從業(yè)人員的安全教育和職業(yè)道德教育，抓好公司干部職工的安全培訓，提高全員安全意識。 8. 深入基層檢查指導安全生產(chǎn)，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的要求督促基層加強現(xiàn)場安全隱患的檢查，對查出的事故隱患及時整改。遇有重特大安全事故時，應親臨第一線指揮，并密切配合有關部門對事故的調查和處理。 9. 按規(guī)定和事故處理的“四不放過”原則，指定相關人員組織對事故的調查處理工作； 10. 法律、法規(guī)規(guī)定的其它職責。

26、 八、安全副總經(jīng)理崗位責任 1 、安全副總經(jīng)理是本單位安全生產(chǎn)的主要領導，對第一責任人負責，具體組織開展日常安全工作。 2 、組織實施國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，落實安全生產(chǎn)責任制，負責安全生產(chǎn)目標責任考核。 3 、落實本企業(yè)職工安全知識、業(yè)務技能、操作規(guī)程的培訓和教育、建立和完善企業(yè)安全生產(chǎn)檔案、記錄。 4 、開展安全檢查，消除事故隱患，完善防火防爆設施和設備。 5 、發(fā)生事故第一時間趕到事故現(xiàn)場、采取措施，防止事故擴大，減少損失，在規(guī)定時間內上報事故情況、對事故進行認真調查、處理、分析，對事故責任者按照“四不放過”的原

27、則進行查處。 6 、負責安全生產(chǎn)激勵和約束機制的落實。 九、車輛調度員崗位責任 1 、負責本企業(yè)運輸任務的組織、車輛的調度，合理安排工作，保質、保量完成上級下達的任務。 2 、嚴格執(zhí)行安全行車制度，掌握駕駛員的準駕資質，熟悉車輛及駕駛員的技術狀況，合理調整作息時間。營運里程超過4 0 0 公里，必須派雙司機或制定行之有效的作息制度。 3 、搞好貨源調查、掌握市場信息和貨源流量、流向、流時規(guī)律，準確及時傳達各種生產(chǎn)信息。根據(jù)車輛運行情況及時編制和調整運行作業(yè)計劃，充分發(fā)揮車輛運行效率。 4 、記錄駕駛員的出車情況，車輛動態(tài)情況，初審貨物運單

28、，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，做好調度日志。 5 、嚴格執(zhí)行車輛及設施、設備報修計劃，確保車輛及設施、設備的質量，并作好記錄、統(tǒng)計。 6 、處理負責反饋、客戶的投訴，對重大問題及時報告領導通報有關部門。對本企業(yè)發(fā)生故障的車輛，及時派車救援、接駁。 7 、接到車輛因運行途中遇特殊情況改變預定指令的，應據(jù)情向領導匯報并及時做好運力調整及補救安排。 十、駕駛員安全職責 1. 嚴格遵守《道路交通安全法》、《道路危險貨物運輸管理規(guī)定》、《汽車運輸危險貨物規(guī)則》等有關道路危險貨物運輸?shù)姆?、法?guī)和規(guī)章，嚴格執(zhí)行《汽車道路危險貨物運輸、裝卸危險貨物作業(yè)規(guī)程》等道路危險貨物運輸標準。

29、 2. 抵制違章行為，確保安全行車。 3. 積極參加安全教育與培訓活動，學習安全技術知識與技能，掌握道路危險貨物運輸注意事項、應急處理辦法和道路危險貨物運輸事故的預防措施，了解所運危險貨物的物理、化學特性。 4. 妥善保管并能正確使用各種勞動保護、防護用品和消防器材。 5. 按規(guī)定的時間、速度和路線行駛，并做到隨車道路危險貨物運輸證件與標志標識齊全有效。 6. 嚴格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度，遵守勞動紀律，服從調度指揮，按時、按質完成道路危險貨物運輸任務。 7. 遵守車輛管理和保修制度，做好車輛日常維護保養(yǎng)工作，及時發(fā)現(xiàn)、排除車輛安全隱患，保持車輛、輪胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車牌

30、、證件齊全和完好。 8. 熟悉車輛性能，熟練駕駛技術，學習先進經(jīng)驗，掌握行車規(guī)律，努力完成各項技術經(jīng)濟指標。 9. 服從安全管理人員的指揮和檢查，接受上級布置的有關任務和培訓。 10. 不斷改進服務態(tài)度，提高服務質量，樹立良好的駕駛作風。 十一、押運員安全職責 1. 全面了解國家和地區(qū)有關道路危險貨物運輸?shù)姆ㄒ?guī)和規(guī)章。 2. 熟悉所押危險貨物的性質、特性以及預防措施和急救手段。 3. 掌握道路危險貨物運輸?shù)牟僮饕?guī)程和安全要求，熟悉道路危險貨物運輸過程中的交接、承運、托運、單證、單據(jù)及辦理有關手續(xù)的規(guī)定。 4. 掌握危險貨物的包裝標志、包裝要求，對不符合貨物拒絕起運。 5.

31、 了解道路危險貨物運輸車輛、道路危險貨物運輸設施、裝卸設備的技術狀況和安全系數(shù)，確保道路危險貨物運輸、裝卸的安全。 6. 了解道路危險貨物運輸、裝卸的過程、注意事項和安全要求。 7. 掌握道路危險貨物運輸、裝卸、保管過程的消防知識和預防措施。 8. 熟悉道路危險貨物運輸、裝卸、保管過程的勞動保護、現(xiàn)場急救等醫(yī)療常識。 9. 在道路危險貨物運輸過程中，監(jiān)督駕駛人員對有關道路交通安全及道路危險貨物運輸法律規(guī)范的執(zhí)行情況，制止駕駛員違反作業(yè)規(guī)程的行為。 10. 監(jiān)督裝卸人員對《汽車道路危險貨物運輸、裝卸危險貨物作業(yè)規(guī)程》等技術標準的執(zhí)行情況，制止裝卸人員違反作業(yè)規(guī)程的行為。 11. 妥善

32、保管并能正確使用各種勞動保護、防護用品及消防器材，并保證防護用品及消防器材完好無損。 12. 道路危險貨物運輸過程中出現(xiàn)問題，應在馬上向公司報告，不得隱情不報或遲報。  第三部分 安全生產(chǎn)管理制度 識別和獲取使用的安全生產(chǎn) 法律法規(guī)標準及其他要求的管理制度 一、目的： 為了認識和了解與我公司生產(chǎn)活動有關的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求，并將這些信息及時傳達給從業(yè)人員和相關方，規(guī)范安全生產(chǎn)行為，特制定本制度。 二、職責： 1、安全生產(chǎn)

33、科負責對各部門、各途徑識別和獲取的適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求進行批閱并批準轉發(fā)至相關部門；每年組織一次“獲得適用的安全年生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件”符合性評審會議；負責公司級不符合“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件”項的糾正措施和預防措施、整改方案的審批、檢查和驗證；指定公司辦公室制定公司年度“獲取適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件”的計劃和落實必要的經(jīng)費。 2、各部門負責不定期獲取相關的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求，識別其適用性，追蹤新的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求并及時交辦公室備案；負責“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度執(zhí)行情況報告” 3、辦公室根據(jù)

34、安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求匯總清單后，負責文件的發(fā)放。選擇適合本公司的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求，并定期更新。負責編制公司“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度評價報告” 4、各部門對本公司適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求及時進行宣貫，傳達給相關方。 三、內容： 1、獲取渠道和時機 1.1國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求，通過官方網(wǎng)站、行業(yè)報刊、數(shù)據(jù)庫和中介服務機構、媒體及上級有關部門等渠道獲取。 1.2地方性安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及其他要求從各級安全生產(chǎn)監(jiān)督行政管理部門獲取。 1.3企業(yè)各職能管理部門通過上述渠道以走訪、電話、傳真、信件、會議等方式獲取有關安全生產(chǎn)法

35、律、法規(guī)及其他要求，同時建立必要的聯(lián)系； 1.4企業(yè)各職能管理部門通過閱讀和整理有關報刊收集有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求，登記在法律法規(guī)、標準及其他要求的獲取記錄表上，并及時傳遞到辦公室備案。各管理部門對法律法規(guī)、標準及其他要求進行適用性判定，報主管公司領導審批后，立即實施。辦公室適時調整企業(yè)適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求清單；每年在符合性評審會議前整理一次企業(yè)適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求清單，保持所使用的法律法規(guī)處于最新狀態(tài)。 2、識別適用性 2.1辦公室根據(jù)公司的特點，國家標準、行業(yè)標準，識別安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求的適用性，并每年進行一次評審工作。 2.2辦

36、公室將各部門應將獲取的有關安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及其他要求中的適用條款對從業(yè)人員和相關方傳達。 2.3當現(xiàn)行的安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及其他要求更新時，應重新對相應的安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及其他要求進行識別。 3、安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及其他要求的管理 3.1各部門應對本部門獲取和識別的安全標準妥善保管。 3.2辦公室應對各部門已獲取和識別的安全標準和安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及其他要求進行匯總，建立安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及其他要求檔案，并監(jiān)督檢查各部門的執(zhí)行情況。 3.3辦公室應將適用的安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及其他要求及時轉發(fā)給相關部門，相關部門應對從業(yè)人員進行宣傳和培訓，并傳達給相關方。 3.4辦公室應將過期或

37、作廢的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)文件及時收回并進行管理。 4、符合性評價 4.1各部門于“適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求符合性評價會議”前將本部門“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度執(zhí)行情況報告”遞交給辦公室。 4.2由辦公室對“適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求符合性評價會議”前，編制“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度評價報告” 4.3安全生產(chǎn)科應每年組織一次對適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求進行符合性評價，評審“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度評價報告”、“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度執(zhí)行情況報告”。消除違規(guī)現(xiàn)象和行為，從而確保公司和從業(yè)人

38、員相關方能夠按照法律法規(guī)的要求進行安全生產(chǎn)和開展業(yè)務活動，對于不符合的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求，提出不符合項整改要求。 4.4各部門對評價出的“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件” 不符合項提出糾正措施和預防措施、整改方案。 4.5安全生產(chǎn)科對“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件” 不符合項提出糾正措施和預防措施、整改方案進行審批、檢查和驗證。 4.6各部門對“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件” 不符合項進行糾正、整改。 4.7各部門制定“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件”保持或持續(xù)改進的計劃。 魯安泰公鐵安字［2014］

39、3號 關于印發(fā)安全生產(chǎn)管理制度的通知 各部門： 為強化安全生產(chǎn)管理，落實安全生產(chǎn)目標責任制，保障員工生命安全和公司財產(chǎn)的安全，促進公司生產(chǎn)經(jīng)營健康發(fā)展，根據(jù)相關法律法規(guī)的規(guī)定，現(xiàn)印發(fā)公司安全生產(chǎn)管理制度，望各部門組織員工認真學習。 特此通知 附件：安全生產(chǎn)管理制度 二0一四年四月八日 主題詞： 印發(fā) 規(guī)章制度 通知 呈： 公司領導　 發(fā)： 各

40、部門 專職安全管理員制度 根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《道路危險貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范》等相關法律法規(guī)的要求，為更好的落實安全生產(chǎn)管理，我公司特制訂專職安全管理員制度。 （一） 我公司依法設置安全管理組織機構，配備了與本單位公司安全生產(chǎn)工作相適應的專職安全生產(chǎn)管理人員。 安全生產(chǎn)管理組織機構成員 安全生產(chǎn)管理機構具體實施安全生產(chǎn)監(jiān)督管理各項工作，對公司企業(yè)的安全生產(chǎn)管理提出建議、制訂規(guī)劃、建立制度、組織考核等，對企業(yè)公司安全生產(chǎn)狀況進行經(jīng)常性的檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題及時處理，對生產(chǎn)安全事故

41、隱患及時排除。 （二） 專職安全管理員聘任標準 專職安全管理員聘任條件 1. 專職安全管理員必須具備初中以上文化程度 2. 熟悉危險貨運業(yè)務行業(yè)，掌握危險貨運的基本知識和實踐經(jīng)驗，準確把握道路危險貨運運輸?shù)母黜椃煞ㄒ?guī)和規(guī)章制度熟知道路危險貨運運輸?shù)母黜椃煞ㄒ?guī)和規(guī)章制度， 3. 具備社會責任和安全意識，認真負責的做好各項安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。 4. 必須經(jīng)過安監(jiān)部門統(tǒng)一組織的培訓和考試，合格后，取得國家承認的資格證書，方可上崗。 5. 專職安全管理人員必須定期脫產(chǎn)接受相關部門規(guī)定學時的再培訓。 6. 專職安全管理人員必須及時總結、補充新知識，不斷提升自身素質，

42、從而提高安全生產(chǎn)管理水平。 （三） 專職安全管理人員職責 1. 監(jiān)督執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標準，參與企業(yè)公司安全生 產(chǎn)決策； 2. 制定本單位公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、駕駛員和車輛安全生產(chǎn)管 理辦法、操作規(guī)程和相關技術規(guī)范，明確各部門、各崗位的安全生產(chǎn)職責，督促貫徹執(zhí)行； 3. 制定本單位安全生產(chǎn)年度管理目標和安全生產(chǎn)管理工作計劃制定公司安全生產(chǎn)年度管理目標和安全生產(chǎn)管理工作計劃， 組織實施考核工作，參與本單位公司安全生產(chǎn)事故應急預案的制定和演練，參與企業(yè)公司營運車輛的選型和駕駛員的招聘等安全運營工作； 4. 制定本單位公司安全生產(chǎn)經(jīng)費投入

43、計劃和安全技術措施計劃，組織 實施或監(jiān)督相關部門實施； 5. 組織開展本單位公司的安全生產(chǎn)檢查，對檢查出的安全隱患及其他 安全問題應當督促相關部門立即處理，情況嚴重的，責令停止生產(chǎn)活動，并立即上報。對相關管理部門抄告、通報的車輛和駕駛員交通違法行為，進行及時處理； 6. 組織實施公司安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓，總結和推廣安全 生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗； 7. 發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，按照《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條 例》等有關規(guī)定，及時報告相關部門；組織或者參與本單位公司生產(chǎn)安全事故的調查處理，承擔組織生產(chǎn)安全事故統(tǒng)計分析和處理分析工作； 8. 其他安全生產(chǎn)管理工作。

44、 （四） 本制度從發(fā)布之日起實施 車輛技術管理人員制度 為了加強公司車輛裝備技術管理，采取有效措施，本著綜合治理，堅持預防為主、防治結合的原則，按照國家相關法律、法規(guī)的規(guī)定，制定本制度： 1. 公司按規(guī)定配備專職車輛技術管理人員，負責公司車輛、救援設施和設備的管理，熟練掌握相關裝備的使用和維護工作。 2. 車輛裝備技術專管員應定期學習安全法律法規(guī)，參加相關部門的技術培訓和考核， 3. 建立車輛裝備技術臺帳，按時對車輛裝備進行維護、保養(yǎng)，定期組織檢查，對失效，過期的裝備技術及時更新。 4. 建立考核機制。將考核情況與績效工資掛鉤，與評先、評優(yōu)掛鉤。如因管

45、理不善，造成重大安全隱患或釀成事故，追究責任人相關責任。 5. 本制度自公布之日起執(zhí)行。 安全例會制度 1.目的 為了更好的學習、貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和上級主管部門有關安全生產(chǎn)的文件、會議精神，規(guī)定本公司的安全生產(chǎn)管理政策、規(guī)定，有針對性的解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問題，不斷改進和完善安全生產(chǎn)管理工作，根據(jù)本公司實際情況，特規(guī)定安全例會制度。 2.適用范圍 本制度適用于公司各職能負責人、安全管理人員及相關從業(yè)人員。 3.責任 3.1 安委會會議由主任負責組織。 3.2 安全例會由安全部負責人組織。 4.內容與要求 4.

46、1 本公司的各級領導人員在管理生產(chǎn)的同時，必須負責管理安全工作，認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和制度，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)的同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。 4.2 公司每季度召開一次安委會會議，由安委會主任主持，領導小組全體成員參加。 4.3 安委會會議的主要內容是研究解決安全道路危險貨物運輸中的重大問題，季度總結，安排階段性的安全工作。 4.4 每月至少召開一次安全例會，由安全部負責人主持，各部門負責人、駕駛員、押運員參加。特殊情況增加安全例會次數(shù)，另行通知，不得無故缺席。 4.5 安全例會的主要內容為落實安委會的會議內容，總結上月安全生產(chǎn)工作

47、安全生產(chǎn)目標完成情況，通報安全檢查情況和存在問題、討論制定隱患整改措施，傳達上級有關安全生產(chǎn)工作會議精神，對安全生產(chǎn)工作進行部署、對從業(yè)人員進行思想教育等。 4.6 審核生產(chǎn)安全事故的調查分析報告，明確責任，確定責任人。 4.7 審核公司《安全生產(chǎn)責任目標》的內容。 4.8 審批公司《安全生產(chǎn)獎懲制度》的落實方案。 4.9 會議管理 （1）每次會議應填寫會議簽到表，統(tǒng)計到會人數(shù)。 （2）按時參加會議，遇有緊急情況不能參加會議或中途需要處理的，必須得到主持人的同意，不得無故缺席。 安全生產(chǎn)費用提取和使用管

48、理制度 1 目的 依據(jù)《安全生產(chǎn)法》第十八條的要求及財企【2012】16號《企業(yè)公司安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》的相關條款，為保證本公司安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入，特規(guī)定本制度。 2 適用范圍 本制度適用于公司道路危險貨物運輸安全費用的提取以及使用管理。 3. 職責與分工 安委會：負責規(guī)定年度安全費用提取計劃和使用計劃。并對其使用監(jiān)督檢查。 財務部：負責安全費用的提取、支出。 安全部：負責安全費用的審批、使用管理。 4 內容與要求 4.1 安全費用包括 　 （一）完善、改造和維護安全防護設施設備支出（不含“三同時”要求初期投入的安全設施），包括道路設施設

49、備和裝卸工具安全狀況檢測及維護系統(tǒng)、運輸設施設備和裝卸工具附屬安全設備等支出； 　?。ǘ┵徶?、安裝和使用具有行駛記錄功能的車輛衛(wèi)星定位裝置支出； 　?。ㄈ┡鋫洹⒕S護、保養(yǎng)應急救援器材、設備支出和應急演練支出； 　?。ㄋ模╅_展重大危險源和事故隱患評估、監(jiān)控和整改支出； 　?。ㄎ澹┌踩a(chǎn)檢查、評價（不包括新建、改建、擴建項目安全評價）、咨詢和標準化建設支出； 　?。┡鋫浜透卢F(xiàn)場作業(yè)人員安全防護用品支出； 　?。ㄆ撸┌踩a(chǎn)宣傳、教育、培訓支出； 　　（八）安全生產(chǎn)適用的新技術、新標準、新工藝、新裝備的推廣應用支出； 　?。ň牛┌踩O施及特種設備檢測檢驗支出； （十）其

50、他與安全生產(chǎn)直接相關的支出。 4.2 安全投入應充分保證安全工作需要，安全投入資金要專款專用。公司主要負責人應對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。 4.3 安全生產(chǎn)資金的提取 4.3.1 以上年度實際營業(yè)收入為計提依據(jù)，按照1.5%平均逐月提?。? 4.3.2 財務部按規(guī)定比例提取安全生產(chǎn)費用，建立臺帳，按需列支。 4.4 安全生產(chǎn)費用的使用 4.4.1使用安全生產(chǎn)費用項目完成后應進行總結，并將費用使用情況逐一填寫清單報相關部門存檔。 4.4.2 安全生產(chǎn)費用項目的使用主要部分應將發(fā)票（復印件）與安全費用匯總表一并存檔。 4.5 安全生產(chǎn)費用的管理 4.5.

51、1 安全生產(chǎn)費用實行專戶核算。按規(guī)定范圍安排使用，不得挪用或擠占；年度結余資金結轉下年度使用。 4.5.2 公司安委會對安全費用的提取與使用實施監(jiān)督檢查。 4.5.3 如較大的安全項目或安全專戶資金不足時，由公司安委會研究，臨時追加安全帳戶資金，保證安全生產(chǎn)所需費用。 安全生產(chǎn)目標責任考核獎懲制度 為貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，建立“企業(yè)負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督和勞動者遵章守紀”的安全生產(chǎn)管理體制，調動公司管理人員和駕駛員搞好安全生產(chǎn)工作的積極性，強化公司內部管理，表彰好人好

52、事，懲處違章違規(guī)行為，建立高效的激勵機制，確保公司的服務方針和規(guī)章制度的順利貫徹執(zhí)行，使安全生產(chǎn)、運輸、服務質量得以保障，打造公司服務品牌，制定此制度。 一、公司負責落實上級主管部門下達的年度安全生產(chǎn)目標任務及新增安全目標任務。每年由法人或法人委托分管副總分別與有關人員簽訂《安全目標責任書》并負責進行考核。 二、公司建立安全生產(chǎn)目標管理制度，簽約目標責任部門負責將安全目標考核等安全專項目標逐項落實，責任到人。年終對責任人進行全面考核，根據(jù)考核結果予以獎懲。 三、本公司安全生產(chǎn)目標考核獎懲的評比必須堅持以下原則： 1、實事求是、客觀公正的原則; 2、注重安全管理實效的原

53、則； 四、安全生產(chǎn)目標考核的內容 1、考核貫徹法律法規(guī)、行業(yè)政策和安全生產(chǎn)管理制度(包括駕駛員和車輛安全技術管理制度、崗位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程)的建立和落實、緊急狀態(tài)應急預案的建立和完善； 2、考核運輸過程中車輛違章及事故次數(shù)和人員傷亡等情況。 五、安全生產(chǎn)目標考核的主要程序 1、安全生產(chǎn)目標考核為上年12月21日至當年12月20日，并將結果于12月31日前報公司； 2、考核采取100分為優(yōu)，85分以上為良，85-60分為合格。當年發(fā)生一次交通事故，一律作為不合格。 3、公司安全部將審查意見提交公司安委會研究決定； 4、考核優(yōu)秀的駕駛員獎勵500

54、元，考核為良的駕駛員獎勵200元； 5、考核不合格的駕駛員對其進行安全告誡并將通過宣傳欄通報批評并對該駕駛員進行復訓，復訓考核合格后方可上崗，從事運營工作。 6、考核不合格的安全管理人員對其進行復訓，復訓考核合格后方可上崗，從事安全管理工作。 六、獎勵細則 1、在一個考核月內無任何交通違法、違章行為，無投訴、無事故，按時回公司學習、培訓可獲得每車200元的考核獎勵。 2、在一個考核年度內，遵守公司各項規(guī)章制度，表現(xiàn)優(yōu)秀的駕駛員在年底可參與公司年度優(yōu)秀駕駛員的評選，優(yōu)秀的駕駛員獎勵500元，考核為良的駕駛員獎勵200元； 3、維護社會治安，同違法犯罪分子作英勇

55、斗爭，保護國家、企業(yè)公司和人民員工生命財產(chǎn)安全，被新聞媒體報道表彰的，公司獎勵300元，被市政府授予見義勇為榮譽稱號的，公司獎勵1000元。 七、處罰細則 1、交通違章駕駛員在接到交通違章通知書后，一周內必須到交管部門接受處罰，將處罰單交回公司存檔。違者由安全科科長當面提出告誡，其行為記入劣跡檔案并作為年終安全生產(chǎn)評比一票否決依據(jù)。每年度駕駛員營運過程中有交通違章行為的，扣除當月安全獎并處違約金如下： （1）、第一次違章公司處以50元違約金； （2）、第二次違章公司處以100元違約金； （3）、三次違章公司處以200元違約金并由公司提出書面告誡。 2、每年度駕駛員

56、未按時參加公司組織的各項安全學習、會議、培訓工作的，扣除當月安全獎并處違約金如下： （1）、第一次未參加公司處以50元違約金； （2）、第二次未參加公司處以100元違約金； （3）、三次未參加公司處以200元違約金并由公司提出書面告誡。 3、駕駛員未按期對車輛及裝置進行各級維護保養(yǎng)及檢測審驗工作的，扣除當月安全獎并處違約金如下： （1）、第一次未按期公司處予50元違約金； （2）、第二次未按期公司處予100元違約金； （3）、三次未按期公司處予200元違約金并由公司提出書面告誡。 4、駕駛員未配合公司進行回場檢查及路檢路查的，扣除當月安全獎并處違約金如下

57、： （1）、第一次未配合公司處予50元違約金； （2）、第二次未配合公司處予100元違約金； （3）、三次未配合公司處予200元違約金并由公司提出書面告誡。 5、在一個考核年度內，被進行書面告誡經(jīng)教育后未整改或被2次告誡的駕駛員一律解除勞動關系。 6、為了加強對事故處理的完善性，堅持“四不放過”原則在營運過程中駕駛員發(fā)生有責交通事故的處罰如下： （1）、事故責任人在發(fā)生交通事故后必須半小時內與公司取得聯(lián)系，未在規(guī)定時效內向公司上報事故情況的處以 200元違約金。若因駕駛員原因未及時上報或漏報、瞞報造成嚴重后果者視其情節(jié)輕重予以重處，直至解除勞動關系。 （2

58、）為降低事故率，杜絕重特大事故發(fā)生，落實安全生產(chǎn)責任事故，特制訂以下交通責任事故處罰細則： a、駕駛員交通肇事有責無人員傷亡，經(jīng)濟損失在1000元以下，扣除當月安全獎并對駕駛員處以50元違約金，停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 b、駕駛員交通肇事有責傷人，經(jīng)濟損失在1000元，扣除當月安全獎并對駕駛員處以100元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 c、駕駛員交通肇事有責無人員傷亡，經(jīng)濟損失在1000元以上3000元以下，扣除當月安全獎并對駕駛員處以100元違約金，停班

59、學習一天，書面檢查，通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 d、駕駛員交通肇事有責傷人，經(jīng)濟損失在1000元以上3000元以下，扣除當月安全獎并對駕駛員處以200元違約金，停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 e、駕駛員交通肇事有責無人員傷亡，經(jīng)濟損失在3000元以上10000元以下，扣除當月安全獎并對駕駛員處以200元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 f、駕駛員交通肇事有責傷人，經(jīng)濟損失在3000元以上10000元以下，扣除當月安全獎并

60、對駕駛員處以400元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 g、駕駛員交通肇事有責無人員傷亡，經(jīng)濟損失在10000元以上，扣除當月安全獎并對駕駛員處以500元違約金，停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 h、駕駛員交通肇事有責傷人，經(jīng)濟損失在10000元以上，扣除當月安全獎并對駕駛員處以1000元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 i、駕駛員交通肇事有責致一人死亡，一律開除并負相應的法律責任，并按事故本車保險公

61、司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 j、因違規(guī)違法行為造成交通事故或其他安全責任事故或因車輛的保修質量、技術檢驗等原因引起的所有安全事故，除按以上處罰細則和相關法律法規(guī)規(guī)定承擔其經(jīng)濟處罰和其他刑事、民事責任在內的全部責任外，若造成公司停業(yè)整頓，還要承擔公司及其他出租車駕駛員的一切相關損失；同時，視其情節(jié)輕重，還要接受公司的教育及處罰；一般責任事故按公司規(guī)定強制停運并學習1-10天，運營任務照常交納。若造成重大交通事故或其他重大安全責任事故的，按公司規(guī)定強制停運10-20天，運營任務照常交納，若造成特大交通事故的，按公司規(guī)定強制停運并學習一個月，運營任務照常交納，同時公司有權單方終止勞動

62、關系。 k、公司設立公告欄，對事故車輛，事故責任人提出公示，讓事故責任人寫下保證書并復訓經(jīng)復訓考試合格后方可上崗，一年內再次發(fā)生有責交通事故將解除勞動關系。 八、安全生產(chǎn)優(yōu)秀駕駛員評比細則 1、嚴格遵守公司規(guī)定的各項制度； 2、本年度無交通事故； 3、本年度無交通違章； 4、本年度無投訴。 九、安全生產(chǎn)良好駕駛員評比細則 1、嚴格遵守公司規(guī)定的各項制度； 2、本年度無交通事故； 3、本年度無交通違章； 4、本年度有投訴，但投訴不成立； 5、有好人好事記錄。 本制度從發(fā)布日期起執(zhí)行。

63、 安全生產(chǎn)基礎檔案制度 為建立公司車輛技術信息化管理系統(tǒng)，實現(xiàn)車輛全過程監(jiān)督，完善營運車輛技術管理，推動企業(yè)公司發(fā)展制定本制度。 一、嚴格按檔案管理要求建立健全各種基礎資料檔案，實行一車一檔，一人一檔。檔案資料做到真實、有效、完整。 二、公司生產(chǎn)技術處負責車輛檔案及相關技術資料的收集、整理、存檔工作，由專人進行管理。 三、公司安全處負責各類法律法規(guī)、安全制度、安全事故統(tǒng)計等資料的收集、整理、存檔工作，由專人進行管理。 四、公司車隊負責駕駛員檔案及相關人事資料的收集、整理、存檔工作，由專人進行管理。 六、各部門收集整理相關基礎檔案資料完畢后，移

64、送公司生產(chǎn)技術處歸口管理，并由專人進行裝訂、歸檔和保存。 七、檔案基礎資料管理信息，必須實現(xiàn)從車輛購置到退出市場的全過程監(jiān)督，及時進行收集、整理、更新，確保檔案資料完整性。 八、基礎檔案資料要分類存檔保管，并設立專門的檔案保存地點，嚴防損壞、遺失。 九、檔案資料借出必須辦理相關登記手續(xù)，并填寫《借閱單》，經(jīng)公司主要領導審批同意后方可借閱。 安全生產(chǎn)事故應急處置制度 為了加強應對突發(fā)性重、特大安全事故應急救援處置和綜合指揮能力，提高緊急救援的快速反應能力和協(xié)調水平，確保發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，立即采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大和滋生次生事故，最大限度減

65、少人員傷亡和財產(chǎn)損失，結合公司實際工作，特制定本制度。 一、成立事故應急工作領導小組 組 長：張洪權 副組長：張連輝 成 員：謝志剛、劉長群、田超、安然、成文通、韓雪峰、于亦安、紀文強、張磊、劉源、孫愷。 小組辦公室設在辦公室，應急電話：0533－2900555。 二、工作原則 1、統(tǒng)一指揮原則：事故應急工作領導小組各成員必須接受統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一安排、積極參加各類事故的應急處置。 2、自動遞補原則：工作小組領導不在崗時，第一成員自動遞補，承擔應急工作的領導職責。 3、自動停休原則：事故應急工作領導小組各成員休假的一律停止休假，主動到公司參加應急

66、工作。 4、奉公盡責原則：事故應急工作領導小組各成員要盡職盡責、拒絕冷漠、傳遞溫暖、無私奉獻，不能麻痹大意，全心全意做好應急工作。 三、適用范圍 發(fā)生重特大道路運輸交通事故以及其他重大突發(fā)性群體傷亡事件時，啟動安全生產(chǎn)事故應急處置機制。 四、應急處置措施 結合本司實際，制訂各類突發(fā)傷亡事件和重特大道路交通事故應急處置措施和預案，明確組織領導、部門職責、資源調配和使用、處置責任，確保一旦發(fā)生突發(fā)性群體傷亡事件或生產(chǎn)安全事故時，能夠迅速、有效組織協(xié)調有關部門人員，依法妥善處置。 五、生產(chǎn)安全事故報告 發(fā)生運輸安全事故后，危險貨物駕駛員應及時向事發(fā)地的公安部門以及公司報告，應急工作領導小組組長或副組長應按規(guī)定時間、程序、內容向事故發(fā)生地和安監(jiān)、公安交警、運管等相關職能部門報告事故情況。 六、處置流程 1、啟動預案：突發(fā)群體傷亡事件或重大生產(chǎn)安全事故發(fā)生后，最先接報的部門或人員要第一時間向事故應急工作領導小組報告，工作領導小組立即通過各種途徑核實事件性質、傷亡情況、事故地點、事故發(fā)生的時間等信息，并迅速召集工作小組所有成員，通報事故現(xiàn)場情況，認真分析、