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公司高管人員

2013年度總經(jīng)理經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書為了確保2013年度企業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),有效健全企業(yè)管理者的激勵(lì)和約束機(jī)制,更好地落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任,根據(jù)集團(tuán)公司年薪制管理規(guī)定,特簽訂本經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書.一責(zé)任人及職務(wù)責(zé)任人:職務(wù):總經(jīng)理二年度考核目標(biāo)1,

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1、2013年度總經(jīng)理經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書為了確保2013年度企業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),有效健全企業(yè)管理者的激勵(lì)和約束機(jī)制,更好地落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任,根據(jù)集團(tuán)公司年薪制管理規(guī)定,特簽訂本經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書.一責(zé)任人及職務(wù)責(zé)任人:職務(wù):總經(jīng)理二年度考核目標(biāo)1。

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公司高管人員經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書.doc

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