《2019年度幼兒園工會工作總結(jié)2篇》由會員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《2019年度幼兒園工會工作總結(jié)2篇(7頁珍藏版)》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。
1、2019年度幼兒園工會工作總結(jié)2篇2019年度幼兒園工會工作總結(jié)一年度我園工會緊緊圍繞幼兒園的中心工作和任務,堅持以人為本,務實創(chuàng)新的工作理念,充分調(diào)動廣大教職工的積極性,全面開展各項工作,并取得了一定的成績。現(xiàn)總結(jié)如下:一、強化師德教育,提高教師思想素質(zhì)。1、不斷學習是提高教師師德水平,促進教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。2、以教職工喜聞樂見的形式,開展政治思想教育活動。二、堅持校務公開,加強行風建設,發(fā)揮工會的監(jiān)督功能。1.實施民主管理。2.堅持園務公開。3.參與幼兒園的決策。三、做好工會基礎工作,關(guān)注青年教師成長,進一步提高教職工特別是青年教師的綜合務素質(zhì)。1、密切聯(lián)系廣大教職工,全心全意為
2、教職工服務,反映教職工的愿望和呼聲,為教職工說話辦事,幫助教職工解決實際生活中的困難和問題,是工會的重要職能,也是調(diào)動教職工積極性的重要途徑。今年幼兒園又新進12名應屆畢業(yè)生。對于這群剛剛走出校門,缺乏工作經(jīng)驗的青年教師,如何讓她們盡快進入角色,沉下心來認真工作,挖掘潛能。除了幼兒園業(yè)務這一頭對他們進行系統(tǒng)的,針對行的帶教和培訓外。工會也關(guān)注到她們社會經(jīng)驗、人際關(guān)系、應對挫折心態(tài)調(diào)整等方面諸多的空白點。這對一個幼兒園教師隊伍整體的素質(zhì)提高提出了嚴峻的挑戰(zhàn),工會有必要協(xié)助黨政領(lǐng)導加強了對青年教師在社會關(guān)系、情感、社會責任、人生觀等方面進行多方位的關(guān)注、培養(yǎng)和提升。以點帶面,抑或為抓手促進青年教師
3、成長。2、做青年教師生活的“第一知情人”、“第一報告人”、“第一幫助人”,3、開展多種形式的活動,豐富教職工生活內(nèi)容,愉悅教職工身心4、以社團活動為抓手,活躍身心,提高青年教師的技能。工會是黨領(lǐng)導下的群眾組織,只有充分依靠黨和群眾才能把工作搞好。在新的一年里,我們將努力進取,突出重點,體現(xiàn)特色,服務全局,以新的思路、新的舉措及與時俱進的精神狀態(tài)繼續(xù)做好工會工作。2019年度幼兒園工會工作總結(jié)二轉(zhuǎn)眼間,XX已將近過去,在過去的這一年中,我園工會在市教育工會、學區(qū)幼兒園黨支部及幼兒園園長的領(lǐng)導下,緊緊圍繞幼兒園工作的中心,顧全幼兒園發(fā)展大全,維護教職工切身利益,并增強全體教職工的民主管理意識,關(guān)心
4、教職工生活,積極開展各種有益活動,增強凝聚力,充分調(diào)動教職工的積極性,發(fā)揮好工會在幼兒園中的紐帶作用,進一步提升了我校工會的工作能力?,F(xiàn)將XX年度工會工作總結(jié)如下:一、努力提高教師素質(zhì),促進隊伍建設1、加強師德教育,開展師德建設系列活動。(1)、加強領(lǐng)導,精心組織。成立以校長為組長的師德建設工作領(lǐng)導小組,切實做到組織落實,內(nèi)容落實,制度落實,建立統(tǒng)一領(lǐng)導,分工負責,協(xié)調(diào)一致的長效活動機制。(2)、廣泛宣傳,營造氛圍。師德建設活動重在宣傳,貴在堅持,幼兒園集中講座、櫥窗、廣播等開展宣傳教育活動,宣傳學習中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、等。在師德建設活動中,要善于發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進師德典型,并做好學習和
5、宣傳工作。(3)、開展活動、增強效果。結(jié)合幼兒園實際情況,開展了一系列行之有效的活動,如開展我們將繼續(xù)深入學習師德先進事跡,努力提高活動的針對性、實效性。(4)、嚴格規(guī)范、加強督查。我園建立健全師德師風考核制度,把師德作為考核教師工作的重要內(nèi)容,職務聘任和績效考核的重要依據(jù)。2、積極參與各項教學競賽活動,努力提高教師業(yè)務水平。(1)、一年來,以年段中心組為單位的教研活動進行得如火如荼,每周一次的定期教研活動,特別是大班段的水果造型制作比賽和中班的廚藝大比拼活動,老師們討論了再討論,修改了再修改,最后取得家長的一致好評與贊揚。3推行校務公開的工作十分艱巨和繁瑣。但通過實踐我們深深感到,它確確實實
6、是加強和改善幼兒園行政管理的有效途徑。校務公開能真正給幼兒園,給領(lǐng)導一個清白,也能給社會、給教師一個明白,有利于消除教職工和社會對校務工作的種種疑慮和猜測,有利于樹立領(lǐng)導和幼兒園良好的形象,有利于促進領(lǐng)導班子廉政建設和部門的行風建設,有利于調(diào)動社會支持辦學和教師教書育人的積極性。自從實行校務公開以來,幼兒園與社會之間,黨群、干群之間關(guān)系更加民主、和諧、信任,并產(chǎn)生了巨大的凝聚力,調(diào)動了廣大教職工的工作積極性,并充分發(fā)揮他們的民主監(jiān)督作用,從激發(fā)出主人翁精神,換發(fā)出很高的積極性,幼兒園更加充滿生機活力,主動為辦好幼兒園獻計獻策出力。促進了幼兒園管理民主、決策科學,解決難題,辦事效率提高。領(lǐng)導干部
7、更加廉潔自律。二、營造和諧工作氛圍,關(guān)注教師身心健康1、幼兒園園務領(lǐng)導無時無刻不把老師們的事情放在心上,經(jīng)常了解教師們的需求,把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓、把領(lǐng)導的關(guān)心和愛護送給每一位教師。一年來,為老師們做了較多的工作。如:“三八婦女節(jié)”來臨之際,組織全體教師聚餐,讓她們感受幸福、感受關(guān)懷。2、積極關(guān)心教職工的生活,開展送溫暖活動,組織慰問困難和生病教工,為教職工多做好事和實事。不管是教師生病住院,還是結(jié)婚、生小孩,幼兒園工會總是會同黨政領(lǐng)導一起在第一時間上門慰問和祝賀,把幼兒園的關(guān)心送到每個教職工的心坎上。3、廣泛開展幼兒園文化活動,增強凝聚力,愉悅教職工身心。(1)、如6月
8、份籌備已久的美麗獻計活動開展了,大家都把自己精心準備的好計好策貢獻出來,與大家分享了自己的經(jīng)驗,大家都學到了幾招邊美麗的計策,活動后我們還制作了一本書籍資料留下大家的寶貴計策。(2)、10月份組織全體教師去瑞安婦幼保健醫(yī)院進行體檢,身體是革命的本錢,關(guān)心教職工要從健康做起。(3)、10月21日晚組織全體教師進行現(xiàn)場繪畫比賽活動,此次活動你為了迎合幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設工作,我園工會特組織了此次活動,活動前大家做了大量的尋找資料的準備,當天晚上大家又是一直作畫到八點多,大家的繪畫形式各不相同,內(nèi)容也很豐富,為我們幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設又增添了亮麗的一面??傊S富多彩的活動,不僅陶冶了身心,增強了體魄,還增
9、進了同事間的情誼,為全體教職工營造了一個寬松和諧快樂的工作氛圍。本學期通過大家的共同努力,也取得了一些成績,但也存在著一些不足??傊變簣@工會發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為教工服務,為幼兒園發(fā)展服務,很好地發(fā)揮橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把工會辦成教職工最溫馨的家。(2)、3位教師一方面為職稱晉升作準備,另一方面扎實開展研討,讓參與活動的教師也確有所獲;蘇曉和老師順利的通過評審、上課一系列的考核,通過幼兒高級職稱的評定。(3)此外,教師們積極參與瑞安市組織的指南與綱要的兩場考試,我園張瑞娜、李卜娜、張志霜、葉超凡、謝秋霞等老師獲得市級的一二三等不同的等次,還代表瑞安參加溫州比賽獲獎。(4)、幼兒園還組
10、織我們優(yōu)質(zhì)課評比、送教下鄉(xiāng)活動、學區(qū)教學研討活動、學科中心組內(nèi)成員的音樂教學研討、教學收于放的研討活動等。所有這一切,均營造了濃郁的教研氛圍,促進了教師的專業(yè)成長,為教育教學質(zhì)量的提高奠定了良好的基礎。三、堅持校務公開,發(fā)揮工會監(jiān)督功能1、堅持校務公開,實施民主管理。幼兒園工會全面貫徹、執(zhí)行教育工會關(guān)于“校務公開”的意見精神,積極組織實施幼兒園校務公開。通過召開家長會、園務會、向教職工發(fā)放征求意見表等形式,傾聽全校教師家長對幼兒園工作的意見和建設。有關(guān)工作能在幼兒園“校務公開”公示欄內(nèi)進行公示。2、參與幼兒園的決策。工會在協(xié)助園行政進行幼兒園內(nèi)部管理體制改革的同時,始終參與幼兒園的民主管理,參與幼兒園的決策。對幼兒園試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實施效果。對教職工評優(yōu)、評先、職稱評定等采取民主評議,并將結(jié)果在公示欄上進行公示。教師年終考核情況、各級先進推薦等。